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格式:PPT , 页数:23 ,大小:27.05MB ,
文档编号:2441680      下载积分:22 文币
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某公司标准检修化班组建设PPT(21张)课件.ppt

1、XXXXX公司检修部标准化检修优点标准化检修优点自我进步自我进步-生产现场安全整改生产现场安全整改自我进步自我进步-生产现定制摆放生产现定制摆放自我进步自我进步-生产现场文明整改生产现场文明整改自我进步自我进步-室内定制室内定制 班班组组管管理理目目录录team construction01安全管理02技术管理03物资管理04培训管理05检修计划管理06外包工程管理07日常管理章节过渡页安全管理安全管理01安全管理安全管理法规规程标准安全生产管理制度1班组安全活动记录两措管理培训管理2隐患排查治理反违章管理3安全、电动工具管理台账事故和异常管理4外包工程安全管理两票管理5反事故演习计划班组安全

2、生产考核与奖励6章节过渡页技术管理技术管理02锅炉防磨防爆设备定期工作1设备基础台账设备检修台账2设备日常维护台账3设备巡回检查管理4设备油务管理特种设备台账5技术管理技术管理章节过渡页物资管理物资管理03废旧物资管理1检修物资计划2紧急(直采)物资计划3日常物资计划4物资管理物资管理二级库盘库物资5某公司标准检修化班组建设(PPT21页)某公司标准检修化班组建设(PPT21页)培训管理0102030405培训管理培训管理培训计划培训记录培训心得培训资料培训总结某公司标准检修化班组建设(PPT21页)某公司标准检修化班组建设(PPT21页)检修计划01020304检修计划管理检修计划管理A级检

3、修计划C级检修计划临时检修计划专项检修计划某公司标准检修化班组建设(PPT21页)某公司标准检修化班组建设(PPT21页)全厂空压机1消防设施2外包工程管理外包工程管理某公司标准检修化班组建设(PPT21页)某公司标准检修化班组建设(PPT21页)日常管理010203040506日常管理日常管理工时管理绩效管理奖惩管理考勤管理人员清册周计划管理某公司标准检修化班组建设(PPT21页)某公司标准检修化班组建设(PPT21页)电子台账与纸质台账相结合电子台账与纸质台账相结合某公司标准检修化班组建设(PPT21页)某公司标准检修化班组建设(PPT21页)二级库部分照片二级库部分照片某公司标准检修化班

4、组建设(PPT21页)某公司标准检修化班组建设(PPT21页)某公司标准检修化班组建设(PPT21页)某公司标准检修化班组建设(PPT21页)1. 选项与题干的关系选项与题干构成完整语句,避免没有思维含量的选项。题干一般是由不完全的陈述句组成,所以选项应能够直接回答问题或者将不完全陈述句补充完整,构成完整语句。2.运用排除法,如果正确答案不能一眼看出,应首先排除明显是荒诞、拙劣或不正确的答案。尽可能多排除一些选择项,就可以提高选对答案而得分的概率。3.一是根据题目要求,从合适的角度进行分类;二是要注意与题干进行对比,通过对比寻找出错误的选项,以缩小选择范围。4.选择题正是由于其选项可以检测考生

5、的认知水平,所以在测量中被广泛应用。5.在选项设计时,选项之间要避免同义项的出现,同时还应做到干扰项能反映出考生的典型错误,包括知识、能力与价值观等。6.获取和解读地理信息是高考四项基本能力之一,也是基础能力要求。近几年的高考地理试题材料阅读量有所增加,表明对学生获取和解读地理信息能力要求提高,准确答题需要全面获取材料中的信息,理解问题情境,进而全面把握设问实质。7.高考地理选择题常以社会热点、科研成果为材料设置试题情境,材料和问题中常出现很多地理概念,很多学生对某些地理概念的内涵和外延理解不深入,相似的地理概念混淆,做选择题时,受错误选项干扰极大,导致错误率很高。1.对于整个市场而言,生产要

6、素的供给与一般产品的供给曲线一样,也是一条向右上方倾斜的曲线2.但是由于不同生产要素各具特点,所以并非所有要素的供给曲线都是正斜率曲线。3.如果有人以推销员、修理工等身份要求开门,可以说明家中不需要这些服务,请其离开;如果有人以家长同事、朋友或者远方亲戚的身份要求开门,也不能轻信,可以请其待家长回家后再来。4.要经常收听收看天气预报,密切注视天气变化,了解掌握灾情预测预报,做好防洪自护。要认真学习有关汛期防灾抗灾的知识,提高自我保护能力5.避免将一般细节性的讨论过程发送给领导。领导更关注结果,而不是反反复复地沟通过程,可以将阶段性成果发送给领导。如果是重要事件,领导需要直接参与或了解过程,则必须发送或抄送。6.态度是最根本的问题,态度在某些时候起着决定性的作用,态度是行动的前提,态度受价值观的指导,态度是为人处世的基本原则。凡事态度积极,就已经成功了一半!7.客户才是企业真正的老板,如果企业丧失了客户,就失去了生存的基础,所以给客户提供卓越而周到的服务是企业发展的重要策略,企业必须重视客户服务。8.增加服务意识,不仅对企业有利,更能提高员工自身的服务技能,对个人的成长和发展都有着紧密的联系,可以丰富职业生涯,使自己成为专业型服务人才。

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