1、设计技术员岗位职责设计技术员1、大专以上学历、三年以上工作经历。2、具有相关产品设计经历,具有创新开发能力。3、负责公司某一产品的研发、生产管理及售后技术支持。4、完成公司交办的其他工作。5、对公司的产品设计及商业机密负有保密责任。1、大专以上学历、三年以上工作经历。2、具有相关产品设计经历,具有创新开发能力。3、负责公司某一产品的研发、生产管理及售后技术支持。4、完成公司交办的其他工作。5、对公司的产品设计及商业机密负有保密责任。篇2:标志设计师岗位职责职位描述岗位职责：1 .品牌概念设计（包括企业LOGO、VI手册、企业形象设计、企业产品设计）；2 .负责公司门店宣传活动的整体形象设计，可
2、独立完成整套VI的设计;3 .精通印刷工艺流程及根本知识，并具有一定的创意能力；4 .负责对公司所有平台视觉风格的整体把握，色调搭配,布局合理性。任职要求：1 .设计、美术或相关专业者优先；2 .有独立完成整个设计的工作能力；3 .对色彩把握敏锐，具有把握不同风格页面的能力，热爱设计行业；4 .逻辑思维清晰，做事认真、细致,表达能力强;具备良好的工作习惯。篇3:主力设计师岗位职责服装梭织/鞋配/包配/毛衫主力设计师职位太多，不便一一写出来，以与本人沟通后的职位描述为准职责范围：L执行整体开发方案,协助设计总监开发产品系列5 .预测服装流行趋势，提出新产品开发方案6 .把控小组的开发进度,准确把
3、握产品系列感、流行元素和品类结构;7 .负责从设计稿至样衣下单样的进度跟踪，确保产品复原样衣的准确性和及时性8 .负责大货下单前的风格品质及相关细节确认9 .参与市场调查并制定调研报告，分析目标客户需求，确保设计开发匹配市场需求；10 预测服装流行趋势，提出新产品开发方案11 负责系列产品的开发规划和整合，做好订货会的各项筹备工作并监督实施任职要求：1 .海外留学或国内高等设计院校本科以上学历，五年以上服装行业设计相关工作经验，带过1-2人的设计团队2 .熟悉运用coreldrawPS、Al等设计软件3 .具备对流行趋势的捕捉能力和对市场的分、创新、色彩把控能力4 .具有较强的独立设计能力，具
4、备时尚品牌产品开发理念5 .综合能力强（包括款式设计、结构及工艺的熟练掌握）6 .责任心,有良好的沟通能力及一定的团队管理能力职位太多，不便一一写出来，以与本人沟通后的职位描述为准职责范围：L执行整体开发方案,协助设计总监开发产品系列2 .预测服装流行趋势，提出新产品开发方案3 .把控小组的开发进度,准确把握产品系列感、流行元素和品类结构；4 .负责从设计稿至样衣下单样的进度跟踪，确保产品复原样衣的准确性和及时性5 .负责大货下单前的风格品质及相关细节确认6 .参与市场调查并制定调研报告，分析目标客户需求，确保设计开发匹配市场需求；7 .预测服装流行趋势，提出新产品开发方案8 .负责系列产品的开发规划和整合，做好订货会的各项筹备工作并监督实施任职要求：L海外留学或国内高等设计院校本科以上学历，五年以上服装行业设计相关工作经验，带过1-2人的设计团队9 .熟悉运用coreldrawPSAl等设计软件10 具备对流行趋势的捕捉能力和对市场的分、创新、色彩把控能力11 具有较强的独立设计能力，具备时尚品牌产品开发理念12 综合能力强（包括款式设计、结构及工艺的熟练掌握）13 责任心,有良好的沟通能力及一定的团队管理能力【设计技术员岗位职责】
