如何在自己的岗位做好自己的工作-职场励志课件.ppt

1、亲爱的伙伴们大家好！很荣幸能够和大家在一起共同学习！我的主题是“如何做好本职工作”，关于如何做好本职工作的问题，看似简单，其实是一个很复杂，并且很困难的问题！如何做好本职工作如何做好本职工作重新认识自己的工作态度引言：引言：没有工作，生活就会受到威胁；其次是没有工作，生活就会受到威胁；其次是生活无情趣；最终是一生的光阴虚度，生活无情趣；最终是一生的光阴虚度，碌碌无为；碌碌无为；工作是一个人一生中必须经历的过程，工作是一个人一生中必须经历的过程，约占一个人人生的多半时间；对于我们约占一个人人生的多半时间；对于我们来说，工作早就融为生活的一部分，在来说，工作早就融为生活的一部分，在工作过程中体验人

2、生，获得灵感和启示。工作过程中体验人生，获得灵感和启示。是快乐地工作，还是痛苦地去工作呢，是快乐地工作，还是痛苦地去工作呢，当你听完本课之后就会做出正确的选择。当你听完本课之后就会做出正确的选择。题纲：题纲：一、什么是工作？工作是为了什么？一、什么是工作？工作是为了什么？二、如何做好本职工作？二、如何做好本职工作？三、能否做好本职工作的利弊分析；三、能否做好本职工作的利弊分析；四、工作态度和能力。四、工作态度和能力。一、一个简单而又复杂的问一、一个简单而又复杂的问题：工作是什么？题：工作是什么？工作是从事体力或脑力劳动；工作是从事体力或脑力劳动；工作就是拼命挣钱养家糊口；工作就是拼命挣钱养家糊

3、口；工作就是每天按时上下班，把领导工作就是每天按时上下班，把领导安排的事情做完；安排的事情做完；工作就是干事业；工作就是干事业；工作就是做自己应该做的事情；工作就是做自己应该做的事情；工作是：工作是：一种责任，是一种使命，是一种无私奉献的精神，是一种人生激情的燃烧，是一种生命价值的体现，是一种生活的方式-工作不仅是为了满足生存的需要，同时也是实现个人人生价值的需要。1 1、工作的目的：、工作的目的：工作是一个人为了生活而做的事；工作是一个人为了生活而做的事；工作是为了挣钱，养家糊口；工作是为了挣钱，养家糊口；工作是为了生活得更好；工作是为了生活得更好；工作是为了人生充实；工作是为了人生充实；工

4、作是为了每一天有意义；工作是为了每一天有意义；工作是为了实现自身价值：工作是为了实现自身价值：2 2、工作的意义是什么？、工作的意义是什么？工作的意义就是要为社会、国家做工作的意义就是要为社会、国家做一点贡献；一点贡献；工作就是为了实现自身价值；工作就是为了实现自身价值；工作是有意义还是无意义？工作是有意义还是无意义？3 3、你工作是为了什么？、你工作是为了什么？一是为了生存；一是为了生存；二是为了尽义务；二是为了尽义务；三是为了生活的更好；三是为了生活的更好；四是为了不虚度一生；四是为了不虚度一生；五是为了生活更有意义；五是为了生活更有意义；-4 4、对待工作的两种态度、对待工作的两种态度

5、一种是认为自己每天都在忍受着工作的一种是认为自己每天都在忍受着工作的折磨受领导管制折磨受领导管制;受纪律和各种规章制度的约束。受纪律和各种规章制度的约束。每天必须干够八小时，完不成工作任务，每天必须干够八小时，完不成工作任务，还要加班加点。还要加班加点。稍有差错，就要遭受责罚。稍有差错，就要遭受责罚。这哪里是工作，分明是在痛苦中煎。这哪里是工作，分明是在痛苦中煎。这样的工作态度正确吗？这样的工作态度正确吗？另一种对待工作态度是：另一种对待工作态度是：认为工作不仅给带来财富，充实了生活，认为工作不仅给带来财富，充实了生活，创造了幸福；创造了幸福；而且能够从工作中找到快乐，使自己的而且能够从工作中

6、找到快乐，使自己的人生有意义；人生有意义；还从工作中学到了知识，积累了经验，还从工作中学到了知识，积累了经验，提高了自己的各项能力；提高了自己的各项能力；所以工作是十分快乐的；不计较报酬、所以工作是十分快乐的；不计较报酬、晋升和加班加点；工作力争完美。晋升和加班加点；工作力争完美。二、如何做好本职工作（重点）二、如何做好本职工作（重点）认真履行你的岗位职责；认真履行你的岗位职责；做好本职工作是你的本份；做好本职工作是你的本份；树立正确的工作态度；树立正确的工作态度；工作中付出和回报的关系；工作中付出和回报的关系；重视你自己的工作（珍惜自己的工作重视你自己的工作（珍惜自己的工作机会）；机会）；如

7、何做好本职工作如何做好本职工作1 1、认真履行你的岗位职责：、认真履行你的岗位职责：给自己定位要准确；给自己定位要准确；明确自己的工作职责和标准；明确自己的工作职责和标准；尽心、尽力、尽职、尽责；尽心、尽力、尽职、尽责；2 2、做好本职工作是你的本份：、做好本职工作是你的本份：应该做好本职工作；应该做好本职工作；做不好本职工作就是失职；做不好本职工作就是失职；要么做好，要么放弃；要么做好，要么放弃；今天工作不努力，明天努力找工作；今天工作不努力，明天努力找工作；没有工作找工作，找到工作又不好没有工作找工作，找到工作又不好好做工作；好做工作；丢了工作惋惜，拥有工作又不珍惜。丢了工作惋惜，拥有工作

8、又不珍惜。3 3、树立正确的工作态度：、树立正确的工作态度：正确的工作态度是积极主动、兢兢业业、正确的工作态度是积极主动、兢兢业业、认真负责地做好一切工作；认真负责地做好一切工作；良好的工作态度是做好本职工作的保证；良好的工作态度是做好本职工作的保证；所谓态度决定一切，看你是用什么样的态所谓态度决定一切，看你是用什么样的态度去把工作做好。选择一种工作，就是选度去把工作做好。选择一种工作，就是选择一种人生，选择一种生活的态度择一种人生，选择一种生活的态度 快乐工作，干一行，爱一行；快乐工作，干一行，爱一行；切记：这是我们的工作；切记：这是我们的工作；工作就意味着责任（对自己的工作负责）工作就意味

9、着责任（对自己的工作负责）4 4、重视你自己的工作；、重视你自己的工作；珍惜自己的工作机会珍惜自己的工作机会 要敬业，乐在工作；要敬业，乐在工作；将工作当成自己的事情来完成；将工作当成自己的事情来完成；没有不好的工作，只有不好的工作没有不好的工作，只有不好的工作心态；心态；5 5、如何做好本职工作：、如何做好本职工作：认真负责地做好每一件事，工作无小事；认真负责地做好每一件事，工作无小事；积极主动地做好自己的工作，并完成领积极主动地做好自己的工作，并完成领导交给的一切任务；导交给的一切任务；当天的事当天完成；当天的事当天完成；忠诚、敬业、勤奋是做好本职工作应具忠诚、敬业、勤奋是做好本职工作应具

10、备的基本品质；备的基本品质；把工作（单位的事）当成自己的事去做；把工作（单位的事）当成自己的事去做；三、能否做好本职工作分析：三、能否做好本职工作分析：做好本职工作的好处；做好本职工作的好处；做不好本职工作的烦恼；做不好本职工作的烦恼；1 1、做好本职工作的好处：、做好本职工作的好处：不断地听到你领导的表扬，你的工不断地听到你领导的表扬，你的工作得到肯定，也就是说你的价值得作得到肯定，也就是说你的价值得到认同；到认同；每天是快乐的，充实的，也是开心每天是快乐的，充实的，也是开心的；的；每天有收获，有进步；每天有收获，有进步；2 2、做不好本职工作的烦恼：、做不好本职工作的烦恼：经常受到领导的批

11、评，你的工作和经常受到领导的批评，你的工作和你都得不到大家的认可；你都得不到大家的认可；每天不快乐，度日如年，也不开心；每天不快乐，度日如年，也不开心；每天没有收获和进步，混日子；每天没有收获和进步，混日子；3 3、领导（或单位）喜欢什么样的员工、领导（或单位）喜欢什么样的员工 有能力、不仅能做好本职工作，并能完有能力、不仅能做好本职工作，并能完成领导交给的一切任务；成领导交给的一切任务；忠诚敬业、兢兢业业、努力做好工作的忠诚敬业、兢兢业业、努力做好工作的员工；员工；责任心强，认真负责，能承担责任的员责任心强，认真负责，能承担责任的员工；工；不断学习，开拓创新，承担重任开创新不断学习，开拓创新

12、，承担重任开创新局面的员工；局面的员工；只有这样的员工，才是不会失业的员工。只有这样的员工，才是不会失业的员工。二者分析对比之后的结论：二者分析对比之后的结论：对比之后你就知道如何做更好一些，对比之后你就知道如何做更好一些，每一个人到这个世上是很短暂的，每一个人到这个世上是很短暂的，就在这有限的人生中快乐一点是多就在这有限的人生中快乐一点是多好！好！努力从做好工作中找到快乐，生活努力从做好工作中找到快乐，生活充实而有意义；充实而有意义；一个人不在于做什么工作，而是用一个人不在于做什么工作，而是用心做了什么工作！心做了什么工作！工作具有三个功能工作具有三个功能 工作具有三个功能：给人们提供一个工

13、作具有三个功能：给人们提供一个发挥和提高自身才能的机会；发挥和提高自身才能的机会；通过和别人一起共事来克服自我中心通过和别人一起共事来克服自我中心的意识；的意识；提供生存所需的产品和服务。提供生存所需的产品和服务。所以工作其实只是人们一种途径，通所以工作其实只是人们一种途径，通过它人们寻找到那种在自己看来最富过它人们寻找到那种在自己看来最富有意义的生活方式。有意义的生活方式。新观念：新观念：工作快乐，人生天堂；工作痛苦，工作快乐，人生天堂；工作痛苦，人生地狱；人生地狱；命是父母给的，运是要自己把握；命是父母给的，运是要自己把握；一样的人为什么有不一样的人生；一样的人为什么有不一样的人生；思维影

14、响观念，观念左右行为；思维影响观念，观念左右行为；没有危机意识，才是最大危机；没有危机意识，才是最大危机；心态的重要性心态的重要性 始终要有感恩的心态始终要有感恩的心态 塑造阳光心态塑造阳光心态 心态决定一切心态决定一切 良好心态是提升自我的基础良好心态是提升自我的基础引言：引言：你是在为谁工作？你是在为谁工作？你是否喜欢现在的岗位？你是否喜欢现在的岗位？你对工作敬业吗？你对工作敬业吗？你是否有强烈的责任感？你是否有强烈的责任感？你是否满意现状？你是否满意现状？你的任何努力都是为自己的成长和你的任何努力都是为自己的成长和进步积累资本。进步积累资本。表面上是为领导和单位工作，实际表面上是为领导和

15、单位工作，实际却是为自己工作。却是为自己工作。不仅工资和奖金要靠自己的工作业不仅工资和奖金要靠自己的工作业绩来换取，个人在单位人格的提升绩来换取，个人在单位人格的提升和品行锻造无一不是自身努力的结和品行锻造无一不是自身努力的结果。果。要活出自己的精彩，就要在工作岗要活出自己的精彩，就要在工作岗位上展示自己的才华。位上展示自己的才华。积极主动：优质高效地完成任务积极主动：优质高效地完成任务 加倍努力，勤奋不减加倍努力，勤奋不减 让工作成为愉快的旅程让工作成为愉快的旅程 勤奋的另一层含义：加强自我修炼勤奋的另一层含义：加强自我修炼 维护单位利益是基本的职业道德维护单位利益是基本的职业道德 单位是职

16、工生存和发展的平台单位是职工生存和发展的平台 从维护单位形象开始从维护单位形象开始 努力培养为单位节约的习惯努力培养为单位节约的习惯 工作着是快乐的。工作着是快乐的。一个人在单位工作的时候同时也是一个人在单位工作的时候同时也是为自己工作。为自己工作。一个人一生的职业，往往是自己志一个人一生的职业，往往是自己志向的表示和理想的所在。向的表示和理想的所在。把工作生活化，把生活艺术化，始把工作生活化，把生活艺术化，始终保持工作的兴趣和生活的乐趣！终保持工作的兴趣和生活的乐趣！就能够永远拥有健康快乐的心态。就能够永远拥有健康快乐的心态。以职业为使命以职业为使命 以职业为使命是敬业的思想基础。有了这样的

17、思想基础，就能够尽心尽力做好本职工作。没有不重要的工作，只有看不起工作的人。以职业为使命，就能够在平凡的岗位上干出一番事业来。你在为谁工作？你在为谁工作？表面看来，我们在为企业、为老板工作。实际上，我们都是在为自已工作！有一个寓言能很好地说明我们到底在为谁工作。一天，主人在两辆马车上装满了货物，分别让两匹马各拉一辆车。在路上，一匹马总是落在后面，还磨磨蹭蹭地走走停停。主人便把所有的货物都搬到前面的马车上。这时，那匹原本磨磨蹭蹭的马一看自己车上的货物没有了，就步履轻快地向前跑起来，还对另一匹马说：“你就傻乎乎地干吧，总有一天累死你！”到达目的地以后，有人建议主人：“既然你只用一匹马来拉车，那就没

18、必要养两匹马，不如只喂养那匹拉车的马，把另一匹宰掉，起码还能得到一张皮呢！”主人听从了他的建议，真的就把那匹马杀掉了。我们到底在为谁工作？这匹不好好拉车的马的下场给了我们很好的答案。如果我们不好好工作，就会像这匹马一样被职场淘汰。如果你总是以为你在为别人工作，那么你在工作中肯定会消极倦怠，把工作看成是一种苦役，这样你就会不停地抱怨，逐渐产生消极抵触心理，如此一来，你的工作将很难做好。珍惜现在的工作岗位象领导一样思考象领导一样思考 通过换位思考去了解领导处理问题的立场和出发点。既然我们有了工作的岗位，有了工资和奖金，我们没有理由不把工作的事情做好！以为我的心态工作以为我的心态工作 你在这个单位工

19、作，单位就是你的大家庭，你就应当将全部身心彻底融入这个大家庭，为单位尽职尽责，抛开任何借口，为你所从事的这个职业投入自己的忠诚和责任。什么是敬业 敬业，就是尊敬、尊崇自己的职业敬业，就是尊敬、尊崇自己的职业 对工作勤奋、敬业勤奋、敬业 对老板忠诚忠诚 对自己自信自信敬业的基本要求 勤业 精业 爱业 乐业敬业为谁 敬业最大的受益者是谁？一个人能力的大小，知识只占了20%，技能占了40%，态度也占到40%。勤奋和敬业不完全是由于物资的刺激，对金钱的刺激是一种本能的反应，是个人追求层次最浅的一层，更高层次的则是一种对事业更深层次的理解。敬业并不是从一而终，而是一种职业的责任感。不是对某个单位或某个人

20、的敬业，而是一种职业的敬业。是承担某一责任或者从事某一职业所表现出来的敬业精神。敬业的好处 对于单位来说，敬业能增强凝聚力，提升竞争力；对于职工来说，敬业能带来安全感。因为敬业，我们对明天会更有信心。对于领导者来说，职工需要有责任心，还要有上进心，要有和单位一同发展的事业心。一、勤业：对工作敬业 要有对工作结果负责的精神。要有对工作结果负责的精神。在工作中应该严格要求自己，能做到最好，就不能允许自己只做到次好；能完成百分之百，就不能只完成百分之九十九。俗话说：“勤能补拙，勤能立业”。如果有了一个勤勉工作的态度和精神，即使是能力不高也能通过“笨鸟先飞、笨鸟多飞”，一样把工作做好。1、敬业：为别人

21、工作，更为自己工作 敬业为谁 敬业变成一种习惯 不敬业的四种典型表现 敬业的四大特质提倡会敬业：对工作要有耐心、恒心和毅力；苦干要加巧干（注意效率和工作方法）；敬业变成一种习惯 敬业就是敬重自己的工作，将工作当成自己的事，具体表现为忠于职守，尽职尽责、认真负责、一丝不苟、善始善终等职业道德。敬业的原因无非是二个：一是为了提高自己的业务能力，放眼于将来的发展；二是为了把工作干得更好，对单位和领导负责。2、尊重你的工作 职业是人的使命，使命感是一种促使人们采取行动，实现自我理想和信仰的心理状态；是决定人们行为取向和行为能力的关键因素 工作着是美丽的 让工作成为你的乐趣 珍视每一个工作机会3、敬业，

22、以结果为导向 站在结果的角度思考问题（结果导向的核心）站在结果的角度思考问题（结果导向的核心）以达成目标为原则；以完成目标为标准；在具体目标面前没有感情和情绪，只有成功或失败；一切以业绩为导向一切以业绩为导向 一个成功的企业，必然有一群能力卓越、忠心耿耿且业绩突出的员工。4、薪水不是工作的全部 工作固然是在解决面包问题或生存问题，但是比面包更可贵的东西，是在工作中发挥的潜能和积累的经验，尽自己的才干。比面包更可贵的比面包更可贵的 单位给的报酬是金钱，自己在工作中给予自己的是报酬。如：珍贵的经验、才干的表现、品格的建立等。超越领导对自己的期望 领导的基本期望：准时完成各项工作；领导的重要期望：熟

23、悉自己的工作职责，能自主地开展工作。不计报酬而报酬更多不计报酬而报酬更多 多做份外的工作，虽没有拿到相应的薪水，但是很容易得到上司的赏识 要做的多过报酬要做的多过报酬 大量的工作使自己得到比别人更多的技能，比别人更好的业绩二、精业：对职业敬业 要专注于工作的专业领域。专注是敬业的核心，敬业从深层上包含着一份对专业精神的执着。要有时时学刻刻学的精神，努力把握市场经济趋势和变化，多学习和我们工作相关的理论和政策，尽量提升自己的能力，这样才能将工作完成的更快更好。1、态度：敬业的灵魂 工作态度最重要，态度决定一切 态度是内心的一种潜在意志，是个人能力、意愿、想法、价值观等在工作中所体现出来的外在表现

24、。因为除了少数天才，大多数工作的人在禀赋上都相差无几。可以说，态度在一定程度上就是竞争力，工作态度决定工作成绩。我们不能保证你具有了某种态度就一定能成功，但是成功的人们都有着一些相同的态度 不带情绪工作，积极进取 有一颗感恩的心，我们就能把工作变成一种快乐的享受，进而每天都充满激情地去工作，不再把精力放在如何推卸责任、如何寻找借口这些事上 2、责任：敬业的本质 工作就意味着责任，要勇于承担责任 一个人无论从事何种职业，都应该心中常存责任感，敬重自己的工作，在工作中表现出忠于职守、尽心尽责的精神，这才是真正的敬业。在其位，谋其事3、自动自发：敬业的真谛 不必领导交待，虽然听命行事的能力相当重要，

25、但个人的主动进取精神也更加受到重视。所谓主动工作，就是没有人要求你、强迫你，却能自觉而出色地做好需要做的事。其实，领导交办的任何事，可以做好，也可以做坏；可以做成60分，也可以做成80分。但只有主动工作的人，才会把工作做地尽善尽美，主动工作的人实际完成的工作，往往比他原来承诺的要多，质量要高。所以要有主动性，进取心4、纪律：敬业的基础 纪律，永远是忠诚、敬业、创造力和的基础。没有纪律，便没有了一切。当你具有强烈的纪律意识，在不允许妥协的地方绝不妥协，在不需要借口时绝不找任何借口时，比如对工作的态度，你会猛然发现，工作因此会有一个崭新的局面。5、专注：敬业的核心 所谓“专注”，就是集中精力、全神

26、贯注、专心致志 一个专注的人，往往能够把自己的时间、精力和智慧凝聚到所要干的事情上，从而最大限度地发挥积极性、主动性和创造性 从深层上包含着一份对专业精神的执着三、爱业：对团队敬业 追求效率，要有团队精神。工作不是你一个人工作，是很多人在一起工作，那就是一个团队，工作的时候不仅仅是你把自己的工作做好就算是完成了工作，还要配合好你的团队工作，要有团队协作精神，只有这样，你才会进步。俗话说：“三个臭皮匠，顶一个诸葛亮”，大多数的成果都是集体智慧的结晶。在工作中，若人人树立起团队精神，就一定能提高工作效率。4、乐业：对个人敬业 敬业的最终受益者是自己。一个勤奋敬业的人也许并不能获得领导的赏识，但至少可以获得他人的尊重 当我们将敬业变成一种习惯时，就能从中学到更多的知识，积累更多的经验，就能从全身心投入工作的过程中找到快乐 所以说，要想把工作干好，必须树立自信心，我能干好我能干好！在平时要做到多问、多学、多做、以便使自己快速成长。谦虚谨慎，虚心求教，同时必须认真总结，逐步提高自己的认识水平。只有这样，才能把本职工作做好！Thank You!谢谢大家！谢谢大家！