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1、西安医疗招聘面试题库及答案题目一：最近热炒的南海仲裁问题，有的人说调动精锐部队开战，有的人说应该理性看待。对此你怎么看？专家审题专家审题审题点审题点1：“南海仲裁问题南海仲裁问题”南海仲裁问题是最近被炒得沸沸扬扬的一个话题，涉及到我国与菲律宾之间的外交关系，但是其核心问题在于主权的归宿。我们在此话题上要保持绝对的坚持，主权问题上一步不可退。审题点审题点2：“有的人说调动精锐部队开战有的人说调动精锐部队开战”调动精锐部队开战看起来是“大快人心”的一个应对措施，但是纵观全局，在全球各国竭力维护世界和平的大背景下，这种鲁莽的举措固然不可取。但是事物应该一分为二地看待，之所以有底气提出这种措施，虽不够

2、理智但是也体现出国人对我国综合国力、发展现状的自信与肯定。审题点审题点3：“有的人说应该理性看待有的人说应该理性看待”虽然本题是双观点型题目，但是是非取向非常明显，在现有的国际大环境下，对于主权问题确实一步不可退，但应对方法也不能极端。因此对理智看待的选择是毋庸置疑的。我们再进一步想，理智看待意味着什么？意味着它可以维护国际和平，可以使我们国家在和平时期着眼于经济、科技等方面的发展，可以改善民生、提升综合国力。如果不理智看待又会怎样？会导致我国苦心维护的外交关系瞬间崩塌，会导致民不聊生，会导致经济发展止步不前，进而也会影响整个国家的国民幸福感。因此理智对待是必须的。那么又如何理性看待？这就需要

3、个人正确选择取向，思想上通过学校加大培养力度，在社会上加强宣传与引导，让我们深知近日的和平来之不易，更加珍惜眼前的和平与幸福生活。审题点审题点4：“对此你怎么看对此你怎么看”确定本题是属于综合分析类题目。因此在答题的时候首先要注意保持综合分析类题目的整体答题结构即“是什么为什么怎么办”，而整体的答题内容则要围绕“南海仲裁问题”展开。答题时要注意不要顾左右而言他，中心要明确，答题内容在保持整体框架的基础上言之有理即可。正确示例正确示例最近热炒的南海仲裁问题，引发了国民的广大关注。对比两种观点，我更倾向于后者。有的人说要调动精锐部队开战，这种观点的背后隐含着爱国青年的血性和勇气，也体现出大家对国家

4、日益强大的军事实力的自信，初衷可以理解。但也要看到这种简单偏激的观点以及带有意气用事的意见，不仅无法做到真正的爱国，反而会对国家通过外交手段解决区域领土争端造成不利影响。爱国需要理性。对于南海仲裁问题，我们可以将时间作为主要走向来客观看待。第一是尊重历史，南海的主权一直是一个不容置疑的话题。我国自春秋战国时期就有史书记载南海是我国的一部分。历史需要被尊重与认可。第二是正视现在。在全球经济一体化、各国在逐渐形成一个“命运共同体”的今天，“和平”与“发展”才是时代的主题。我国的经济发展已步入世界前列，作为一个经济大国，我国所需要的不仅是GDP，还有长足的发展，而这些的前提就在于和平的外交环境。我国

5、的外交政策也一直体现着“以和为贵”的大国风范。因此，我国政府做出的“不接受、不参与、不执行”的政治表态，是充满智慧和决心的，需要我们积极拥护。作为一名爱国青年，从南海仲裁问题出发，在面对国家主权这些大是大非的问题的时候，我们需要做的还有很多。首先是要从自身出发，练好内功，做有理想、有情怀、有实力的年轻人。一方面在主权意识上要坚定国家领土，一寸不让，国家主权，不容侵犯。另一方面我们要知历史懂法律，不蛮干不盲从，从事实说话，用法律服人。同时，我们更要从自身出发，投身祖国建设事业，用实业报国。其次，学校也应该加强引导，加大爱国主义教育力度。可以通过开设传统教育课堂与时政热点课堂相结合的方式，以时间轴

6、为主线对学生进行历史教育，也可以通过模拟国际辩论赛、国际法庭等形式加强课程的针对性与趣味性。最后，也应加大社会宣传力度。如社会舆论应该正确引导舆论走向，媒体记者保持职业操守，对涉及外交等内容的舆情正确处理，必要时可通过电台、电视台专题讲座等形式让专家对于国际形势进行剖析；相关平台也应加强引导与规范，如提升技术手段、对违法行为作出相应惩处等方式，来净化公共环境。西安医疗招聘面试题库及答案编号：9f5119b5c6a11cf161aab8515410cdbd2022/12/6第1页，共5页相信通过不断的引导与规范，我们的爱国青年将会更理性。题目二：富兰克林说：“我们去追求工作，而不是工作来追求我们

7、”。谈谈你对这句话的看法？专家审题专家审题本题属于态度观点中的单观点题目。对于单观点题目我们的观点有三种：支持赞同、反对批评、辩证看待，具体选择哪个是需要根据观点内容去确定的。而态度观点类题目的基本答题思路是：提观点重分析抓落实，我们可以把握这个宏观思路，运用说理、举例等论证方法，对本道题目进行论述。审题点审题点1：“富兰克林说富兰克林说”富兰克林是著名的思想家、政治家、外交家、科学家实业家，亦是著名出版商、印刷商、记者、作家、慈善家，是一个比较成功、非常正面的人物，对于他所说的话一般来说是具有借鉴意义的，我们是可以给予肯定的。审题点审题点2：“我们追求工作我们追求工作”我们为什么要追求工作？

8、一方面，工作本身是有意义的、有价值的，工作是我们安身立命之根本，为我们的生活创造物质基础、在工作中结成重要的人际关系，在工作中发展自我，完善自我；另一方面，只有工作创造价值，才能促进企业的发展、国家的繁荣，所以追求工作是有积极意义的。审题点审题点3：“不是工作追求我们不是工作追求我们”一方面，在快速发展的现代社会，普通的劳动力资源不再是稀缺的，大多数人在工作岗位上都是可以被替代的，因此工作不会追求我们；另外一方面，工作追求我们可以理解成是我们被工作倒逼，被工作追赶，不能积极主动作为，这工作的完成质量和自我成长都是极为不利的。故本题的答题思路为：首先，赞同富兰克林的话，并提炼出积极主动工作的观点

9、，其次，分析主动工作的重要性，最后，谈一谈如何去主动追求工作。正确示例正确示例众所周知，富兰克林是一位在政治、科技等多方面都有所建树的伟人，他的这句话看似简单，却告诉了我们一个深刻的道理：工作要积极主动，不能消极被动。对此我是非常赞同的。积极工作的重要性不言而喻，从小处着眼，首先，它是个人安身立命之根本。一个人在工作上积极努力，才能对外赢得别人的尊重，创造社会价值，对内自立自强，锻造个人品格，反之，则会沦为慵懒无用之人，在优胜劣汰中，被更强大的对手所代替。我们常说，富不过三代，其原因便是家庭财富可以继承，而工作能力则不能传承，可见唯有工作才能让一个人立于不败之地。其次，积极工作是企业蓬勃发展之

10、基石。只有正视社会日新月异的发展环境，积极主动迎接挑战，未雨绸缪、开拓创新，才能在激烈的社会竞争中抢占先机、立于不败之地，一旦思想懈怠，便会遭到市场淘汰，近期网上发起的热门活动“寻找你10年前用过的手机”让很多人回忆起10年前的手机市场和现在的格局完全不同，那些风靡一时的诺基亚、摩托罗拉等品牌没有能主动创新，积极转型，乘上智能手机的东风，惨遭手机行业洗牌出局。最后，积极工作是国家繁荣昌盛之保证，只有一群积极努力工作的人，才能推动经济发展，促进社会繁荣，迎来国家富强，否则便会重蹈闭关锁国、强国入侵之噩梦，纵观历朝历代，从汉代文景之治到唐代贞观之治，从明代永宣盛世到清代康乾盛世，皆因君臣同心励精图

11、治，而纵情享乐不思进取的朝代，则无一例外地没有逃脱国破家亡的厄运。现在中国正是由于积极主动作为，进行改革开放、社会主义现代化建设，才能在国际竞争激烈的今天，成为世界第二大经济体，带领全国人民走上小康之路。作为一名即将走上公职岗位的工作人员，我深知我的工作是为人民服务，想民众之所想，急民众之所急，我会将富兰克林的这句话当成检验我工作的一面镜子，时刻提醒自己积极进取、不忘初心、砥砺前行：一是要树立全心全意为人民服务的理念，摆正自己的工作态度，积极主动做事，树立主人翁意识；二是要向书本学习，向同事学习，深入基层进行锻炼，提升服务群众的知识能力和实践能力；三是要创新工作方法，积累工作经验，更有智慧、更

12、高效的去工作，积极应对工作中遇到的困难。题目三：领导让你举办一场演讲比赛，你怎么做？专家审题专家审题西安医疗招聘面试题库及答案编号：9f5119b5c6a11cf161aab8515410cdbd2022/12/6第2页，共5页本题属于组织计划类题目，要组织一次演讲比赛，需要注意比赛题目的特点，可以分为人员准备，物资准备，宣传动员、比赛规则、比赛流程、比赛总结等内容。尽量做到内容详实语言精练，逻辑框架上可以用时间轴、要素轴、也可以结合起来使用言之有理即可。具体如何思考，我们需要结合题干信息进一步分析:审题点审题点1：“演讲比赛演讲比赛”本题是以演讲为题材的比赛类型组织计划题，演讲一般都会有主题

13、，不同的演讲可以拟定不同的主题。如果在演讲比赛中可以拟出漂亮的主题，则能成为答题的亮点，从而给答题增彩。演讲的时候或慷慨激昂、抑扬顿挫或娓娓道来、真情流露，因此如果答题中涉及到评分标准，则可将语言和情感表达纳入其中。同时组织一场比赛，要迅速联想与比赛有关的要素，如比赛评委、评分标准、评分规则、比赛流程、奖项设置、比赛结果等。审题点审题点2：“领导让你举办一场领导让你举办一场.”一方面，本题并没有明确点出演讲比赛的具体举办范围，因此，考生可自由假设是在本单位内部举办，亦或在全市范围内举行。另一方面，本题对演讲比赛的主题内容并未做限定，故而，考生可结合岗位或自身所擅长的领域知识选定一个演讲主题，例

14、如法律知识、喜迎十九大、纳税光荣、廉洁从政等。所以本题的思路为：准备保证可行性宣传提高参与度多方保证公平性事后做到长效性正确示例正确示例举办“两学一做”演讲比赛，有助于提高广大干部职工的思想政治素质,激励广大党员奋发有为，有利于引导党员干部守规守纪树立崇高理想信念，作为此次活动的组织者，我会从以下几个方面努力：首先，为保证此次演讲比赛的可行性，一方面，结合当下时政背景，将此次演讲比赛主题定为“喜迎十九大，做合格党员”；另一方面，做好资料的充分准备。我会到单位档案室或者上网查阅关于“两学一做”、“三严三实”等相关政策文件，领悟政策精神。我也会走访举办过类似活动的兄弟单位，请教筹办经验，同时了解单

15、位同事对以往比赛的意见和建议，做好记录和分析。其次，为提高此次演讲比赛的参与度，我会积极做好宣传动员工作。一方面，我会通过单位官方网站、QQ群、微信群、宣传栏等方式将此次演讲比赛的内容进行通知，主要包括此次报名要求、方式、截止日期、比赛内容、时间地点等；另一方面，我会建议单位分管领导以召开会议的形式，传达此次比赛的精神实质，介绍比赛的意义、目的，以及比赛的奖项设置等，以此鼓励单位工作人员积极踊跃参与。再次，为保障此次演讲比赛的公平开展，一是在评委的选取上，我会邀请单位部门领导、播音主持人、群众代表等作为此次比赛评委，并设置监督员对比赛全过程进行监督；二是在比赛规则的确定上，将采用专家评委打分和

16、现场听众投票相结合的方式进行；三是在评分标准的考察上，主要查看选手演讲内容是否主题突出、内容丰满，以及演讲者是否声情并茂，富有感召力。具体可考量是否有结合自身岗位职责和实际工作，传递爱岗敬业的事迹，展现党员干部昂扬向上、甘于奉献的良好精神风貌；四是在比赛奖项设置上，将设立一，二、三等奖并颁发荣誉证书，同时给予到场嘉宾赠送印有“做合格党员”的笔记本以作纪念。最后，为确保此次演讲比赛的长效性，一方面，我会主动邀请当地主流媒体，以视频、图片及文字相结合的形式，对本次比赛进行专题报道，充分展现参赛选手良好风貌和爱岗敬业、乐于奉献的精神。另一方面，我会在单位官网、微信公众号、官方微博上开辟“喜迎十九大，

17、做合格党员演讲比赛之我见”的话题探讨，让获胜者分享经验，让参与者畅谈体验，在单位掀起迎接十九大，做合格党员的学习热潮。题目四：单位开展价值2万元的小规模工程维修，全部承包给维修队去处理，事后发现使用的材料不符合规定，领导交给你去调查处理，你怎么办？专家审题专家审题本题是一道应急应变类的题目，维修工程出现问题后，要求我们去调查处理，那么这里的工作有两个部分，一部分是找到事情的问题所在，另一部分是将事情妥善进行处理。下面结合题干进行具体分析：审题点审题点1：“单位开展价值单位开展价值2万元的小规模工程维修，全部承包给维修队去处理，事后发现使用的材料不符合规定万元的小规模工程维修，全部承包给维修队去

18、处理，事后发现使用的材料不符合规定”题目当中给出工程维修项目的具体问题，给出了总共的价值，进行了全部呈报，问题是材料不合规定。那么我们要考虑是哪里不符合规定，那么就要查阅下当时的工程合同，尤其是材料的部分，和进货单、使用情况进行一下比对。在这个基础上，还需要向维修队的负责人了解一下，中间是否有更换材料的情况，更换材料是否得到相关的授权。当然也不能只听他的一面之词，有必要的话，也需要请第三方来鉴定。通过这些了解的过程，我们才能进行责任鉴定，共同进行处理。审题点审题点2：“领导交给你去调查处理，你怎么办领导交给你去调查处理，你怎么办”这里一共有两个部分，在审题点1当中，我们说了调查的方法。题目中说

19、发现不符合规定，调查的结果，可能只是更换了与合同中不一样的材料，与合同规定的不符，但是符合国家规定和工程标准，是合同中相同性价比产品的替代，那么我们需要说明西安医疗招聘面试题库及答案编号：9f5119b5c6a11cf161aab8515410cdbd2022/12/6第3页，共5页情况汇报领导。但是如果这中间维修队有偷工减料等不当行为，我们需要他们更换原有材料，尽快按照合同进行维修。处理完毕后，我们应该向领导汇报情况，另外也要思考为什么出现这种事情，我们过度授权给维修队，中间的审核把关和监督工作还是存在缺失的，所以让他们钻了空子，在之后的工作中，需要加强这方面的监督。因此，本题的作答思路是：

20、首先，表明处理该事件的态度；其次，多种方式开展调查，了解事情的原因；再次，进行分情况处理；最后，惩前毖后避免事情发生。正确示例正确示例虽然2万元的维修项目并不大，但是维修工程不符合规定会产生严重的后果，领导把这件事交给我，我一定会认真严肃进行处理。首先，开展深入的调查工作。我会先进行资料的收集和整理，了解维修工作尤其是材料的国家规定和工程标准，比对与维修队当初签订的合同细节，材料的规格和具体品牌，查看相关材料购买、2万元预算的具体使用清单等。同时，向维修队的负责人了解情况，尤其是资料中有疑问的部分，仔细询问更换材料的原因，是否与单位相关负责人员进行沟通。另外，请工程方面的技术专家勘查现场，比对

21、材料，给出客观专业的评价。其次，了解情况后，着手进行处理。如果材料不存在违规问题，维修队在采买过程中难以采购到合同当中规定的材料，于是更换了符合工程标准的其他品牌，我会和维修队负责人明确，未履行告知义务擅自更换材料，会产生严重后果，希望后续合作不再发生类似情况，并一起再次查看采购价格，在剩余结款时扣除差价部分。如果材料确实违规，维修队偷偷更换的材料不符合工程标准。我会要求他尽快拆掉劣质材料，更换为合同中规定的品牌和规格，并且在给定的时间内进行维修。在维修期间，我会跟着负责人参与材料采买、跟进施工进度，确保维修不出差错。所有事情处理完毕后，我会把调查结果、工程验收书等一并呈给领导，告知处理后的工

22、程质量可以放心。最后，在今后的工作中，我会向领导建议，通过会议提醒单位所有同志，外包工程和项目的过程中，一定要做好现场的监督工作，重要环节要审核到位，这样才能避免此类问题再次发生。题目五：你是新进的单位员工，分配到了一个团队工作，这个团队成员工作积极性差，工作拖沓，请问你怎么办？专家审题专家审题题目问怎么办，所以本题属于应急应变类题目。作为新进员工，在面对团队工作中的问题时，第一步先端正态度做好本职工作；第二步尽快熟悉团队情况，在了解清楚后，根据不同的问题提出切实可行的解决办法；第三步通过假设问题解决问题，是什么原因导致出现了问题？如何提高团队成员工作积极性和工作效率？有针对性的进行一步步解决

23、即可，最后收尾总结。接下来我们结合这道题目一步步展开分析：审题点审题点1：“新进的单位员工，分配到了一个团队工作新进的单位员工，分配到了一个团队工作”考生需要注意，自己作为新人，不要着急解决问题，毕竟团队工作和单位情况还不了解，所以第一步应该先以饱满的热情和积极态度做好自己分内工作，在熟悉并做好工作的同时；第二步再去了解团队情况。既要找到团队中出现的问题，又要以身作则，以积极的态度做好工作。审题点审题点2：“团队成员工作积极性差，工作拖沓团队成员工作积极性差，工作拖沓”团队成员出现问题，会非常影响整个团队乃至单位的工作。自己虽是新人，也要积极查找问题，看看导致团队成员出现问题的原因是什么。我们

24、可以通过假设问题解决问题的方法展开答题。有可能是自己还不太了解情况，所以误会了团队成员；有可能部分成员存在困难无法解决，我们可以积极帮助建言献策；有可能部分同志态度不端正，我们要积极劝说带动氛围，也可以建议领导跟绩效、考评挂钩等等，力所能及的解决团队中出现的问题。因此，本题的作答逻辑基本能够确定为：做好本职工作了解团队情况发现问题解决问题总结反思。正确示例正确示例我作为单位新进员工，首先要端正态度，作为新人应该以积极的态度和饱满的热情面对工作，我会先尽快熟悉团队工作，做好份内的事情，把简单的事情做细做好，为团队的整体工作打下基础。针对团队中目前存在的情况，自己非常担心和焦虑，如果团队成员有问题

25、，那么团队的工作乃至单位整体都会受到影响，所以我会积极的帮助查找不足查摆问题，跟同事、领导积极沟通交流，了解团队目前状况。第一，如果是因为自己不了解情况，其实成员们工作效率高、速度快，早早完成工作，只不过还没有向领导汇报，那么我会以谦虚的态度积极向同事请教，学习他们的工作方法和工作经验。第二，如果是部分成员遇到困难导致工作受到影响，比如一些老同事可能对电脑操作软件不会使用，或者手头还其它工作力不西安医疗招聘面试题库及答案编号：9f5119b5c6a11cf161aab8515410cdbd2022/12/6第4页，共5页从心，那么我在做好分内工作之后，积极的帮助同事，帮忙上网查找资料、解读最新

26、政策文件、做好团队工作记录等等，力所能及的帮助成员完成部分工作，解决同事困难。第三，如果是部分成员态度不够端正，确实存在拖沓、积极性差等问题，那么我也会积极的跟他们沟通交流，希望大家能够重视目前工作，因为它跟单位的年终考评挂钩并影响着单位整体荣誉。同时，我也会积极分享好的工作方法，建议同事制作时间计划表和工作台帐日记实，把工作安排更具体。我也会积极的向领导建言献策，多举办工作分享会，定期分享团队成员的工作进度和好方法，同时工作跟个人绩效考评挂钩，提高工作积极性和效率。最后，通过这件事情，我要认真总结反思端正态度，工作不分轻重难易，都应该尽心、尽力、尽责地做好；同时我也会进一步提高自己工作能力，加强学习交流，多向同事领导请教经验，不断提升、完善、丰富自己。西安医疗招聘面试题库及答案编号：9f5119b5c6a11cf161aab8515410cdbd2022/12/6第5页，共5页