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1、姜堰日报招聘面试题库电子版题目一：政府相关单位都着手开展扶贫工作，但是有些贫困户却不想脱贫，对此你怎么看？专家审题专家审题本题是一道综合分析社会现象类题，我们讨论的是扶贫工作中有一些贫困户不想脱贫的现象。对于此现象，我们明显能看到是一个不太好的现象，所以在提出想法时，主要还是侧重于这个现象带来的问题，这个现象产生的原因，以及我们如何解决这个不利情况。具体结合题干进一步分析：审题点审题点1：“政府相关单位都着手开展扶贫工作政府相关单位都着手开展扶贫工作”这里介绍了我们答题的背景，那就是我们国家正在全面开展脱贫攻坚工作，基层政府投入了大量人力物力和资源用于精准扶贫。脱贫攻坚工作也取得了全面的胜利，

2、这是值得肯定和赞扬的地方。审题点审题点2：“但是有些贫困户却不想脱贫但是有些贫困户却不想脱贫”这里指出了我们工作中还有一些不足，尽管脱贫攻坚工作成效显著，但也还是有一定的不足。那么这种不想脱贫的思想肯定存在问题，可以从中分析会带来的危害。同时，按常理来说，贫困户当然想脱离贫困，过上小康生活。所以我们需要刨根问底深入思考一下为何贫困户会“舍不得”脱贫。可以从涉及到的主体进行分析，比如贫困户自身思想问题，等靠要思维不愿意脱贫；比如扶贫部门做法原因，大水漫灌的脱贫方式，贫困户过分依赖政策等。审题点审题点3：“对此你怎么看对此你怎么看”这里是题目的核心提问，题目问我们的是“怎么看”，我们需要对于这个现

3、象进行深入的分析，看到扶贫工作中存在的不足，进而提出我们的建议，可以从原因角度出发，既然贫困户自身思想有问题，那么就需要让他们建立想脱贫的思想；既然部门做法有问题，就要改变部门的做法，加强精准扶贫的推行，让贫困户能脱贫。除此之外，既然是有些贫困户不想脱贫，那么针对这些特殊思想的人群，可以重点关注，助力脱贫攻坚能够更加全面地覆盖，取得全面胜利。综上，根据题干表述肯定脱贫成绩，坦承存在问题介绍“不愿脱贫”带来的危害通过对贫困户及扶贫部门的双向分析，深入表述为何有些贫困户“不愿脱贫”建言献策，从原因出发针对性解决不想脱贫问题，实现脱贫一个也不能少。正确示例正确示例当前我国正处于脱贫攻坚的决胜阶段，各

4、级政府和扶贫干部付出了大量的心血和劳动，带动成千上万的贫困户成功脱贫致富。但在此过程中，有极少部分贫困户却不愿意脱贫，这一现象是客观存在的，而且是值得警醒的。身为贫困户却甘于贫困，不愿脱贫，这不仅会影响脱贫效果，直接拖累这些贫困户未来的生活，还会滋生贫困户的懒惰思想，挫伤扶贫干部的工作积极性，甚至影响基层脱贫的工作氛围。之所以会有贫困户不愿意脱贫的反常现象，我认为有以下几点原因：一方面是贫困户自身的原因。有的贫困户对扶贫政策了解和认知上存在偏差，认为脱贫后政策就不再持续，不敢脱贫。有极少数贫困户存在“等靠要”的懒惰思想，将扶贫政策当福利，不愿自食其力。另一方面是扶贫部门的原因。有的对扶贫政策宣

5、传不清，让扶贫户产生了“脱贫后就什么也没有了”的误解；有的扶贫中存在形式主义、不精准不彻底的问题，依然停留在“送钱送物”的老办法，老阶段，所以也让贫困户产生了依赖心理，所以不想脱贫。想要真正做好脱贫攻坚工作，确保扶贫工作一个也不能少，我认为要从以下几方面进一步加强努力。一是要做好耐心教育引导。让贫困户想脱贫。可以邀请致富能手、脱贫致富的典型代表现身说法，讲述自己的致富之路。也可以通过宣传栏普及致富故事、刷写宣传标语等，引导树立艰苦奋斗意识，坚定主动脱贫致富的决心。二是精准帮扶，让贫困户能脱贫。继续加大力度，一方面要加强对扶贫工作的考核与督导工作，确保真正从贫困户的致贫原因出发，根本上解决贫困问

6、题，杜绝大水漫灌式的扶贫方式，确保扶贫工作取得实效。另一方面，要强化实施产业扶贫和就业扶贫，帮助贫困村建立农民专业合作社，提供扶贫专项资金等，鼓励贫困户依靠自身进行脱贫，同时也要通过技术培训、农技下乡、助学贷款等方式对脱贫群众“扶上马送一程”。三是跟进重点，持续关注脱贫问题。一方面，重视改善贫困户水、电、住房等基本生产生活环境，落实好社会保险、养老保险、惠农补贴等基本政策保障；另一方面，要重点关注那些有“等靠要”思维的贫困户，通过扶贫干部深入田间地头拉家常、谈农事，把“勤劳致富光荣，懒惰贫困可羞耻”这一理念对其针对性宣传，鼓励积极主动的走上致富之路。姜堰日报招聘面试题库电子版编号：63eaf2

7、311a9a34f87b68e0255f725eed2022/12/9第1页，共4页题目二：古代人过河，把腿弄湿了，丞相脱下衣服把腿裹住了，有人说丞相不合格，合格的话你就应该把桥修好，牲畜现在过河都会湿，何况人呢，你怎么看？专家审题专家审题该题目是综合分析-寓言故事类题目，学员要通过梳理小故事的内容找到切合题意的观点加以论证。故事中的主人公-丞相用衣服裹腿是应急方法，但其他人却有着不同的看法。我们可以得出两个思考点，一是，丞相应急处理腿湿了这件事做的怎么样；二是，其他的人的看法对不对。从这两个角度出发进行分析论证，以此来保证答题的全面性。审题点审题点1：“古人过河，把腿弄湿，丞相脱衣裹住古人过

8、河，把腿弄湿，丞相脱衣裹住”丞相因为桥断了导致腿湿了，在面对这种眼前的困境之时，丞相当机立断，用衣服裹住腿，解决了眼前的尴尬和问题，这是一种应急之策，是值得我们借鉴学习的。结合工作实际，丞相就如同我们的党员领导干部，在出现紧急情况的时候要做到处事不惊，并能快速反应利用可利用的资源加以应对。审题点审题点2：“有人说丞相不合格，合格应该把桥修好，牲畜现在过河都会湿有人说丞相不合格，合格应该把桥修好，牲畜现在过河都会湿”此人所言确实有一定道理，审题点1中已说明，丞相为掌权者，故考虑和解决问题不能仅仅只关注眼下和局限在个人层面上。而应该通过过河腿会湿这件事看到是因为桥坏了才导致这样的情况发生。因此在这

9、件事上说明丞相缺乏大局意识，长远观念，并且解决问题治标不治本。然而换个角度想，丞相作为上位者，下雨出门既没有坐轿也没有兴师动众，而是同普通百姓一样自己步行，说明丞相也是比较接地气，能够体察民情，作为民众可以监督、提建议但也不要一味指责。正确示例正确示例这则故事短小精悍，却揭示出很多引人深思的道理，丞相因为过河腿被弄湿，选择用衣服将腿裹住，这种做法确实解决了眼下的困境和尴尬。但是这种做法只解决了当下个人的小问题，却没有根本解决人们过河将腿弄湿的问题，由此可见我们在做任何事情时，不能只做表面功夫，而是要标本兼治，因此对待丞相的做法我们应全面看待。第一，应急之策解决眼前困境。丞相的应急之策在当时的情

10、景下可以说是必要且果断的，这也启发党员领导干部在处理群众工作和突发事件的时候，更应冷静果断，并充分利用可控资源协调配合以将事态进行控制。比如说地震灾害中，首先需要保障人民的生命安全，之后才是灾后重建等一系列的恢复措施。第二，透过现象看本质，树立大局意识。题目中丞相的做法虽然解决了个人的湿腿问题，但却忘记自己所处的位置及职责所在，在其位谋其政，丞相犹如我们当今的党员领导干部，应该树立起服务群众的大局意识，同时，故事中过河会把腿打湿主要是因为桥断了，作为领导干部应该做到通过现象看到问题本质，了解问题的症结所在才能标本兼治，这就要求我们的党员领导干部强化自己的责任心，不断提升为人民服务的本领，全面统

11、筹，体察民情，解决民众的问题。就像税务日常工作过程中，如果不能全面理解税务政策，对于税务知识无法做到了然于胸，不能正确认识税务工作的重要性，不会举一反三，在工作过程中很容易会出现差错，对于百姓来说更是权益的损害。第三，换位思考理性对待。对于有人说把桥修好的丞相才是合格的丞相，我们也应当理性看待，从另一个角度来看，丞相没有因为位高权重而选择乘轿出行，而是选择和老百姓一样步行渡河，这也从侧面体现出领导干部愿意深入基层体察民生，亲力亲为贴近民众，了解百姓所需所想的服务意识。所以我们看待问题要学会换位思考，而不是一味的批评。就如同当前的改革过程中一样，在改革的攻坚期和深水期，我们需要正视改革中存在的难

12、点，毕竟任何改革都是伤筋动骨的事情，都不是一蹴而就的，需要我们循序渐进，一步一个脚印走稳改革发展之路。题目三：领导安排你组织农村精准扶贫调研，你怎么开展工作？专家审题专家审题本道题是组织管理类中的调研类题目。开展农村精准扶贫调研，但没有明确调研具体内容，因此精准扶贫中涉及的内容我们都要收集上来。可以重点围绕扶贫对象选取、扶贫方式、扶贫效果来开展本次调研工作。接下来我们结合题干重点来分析：审题点审题点1：“农村农村”这是工作的环境，在进行具体工作时一定要注意这个环境的特殊性，在城市调研时的一些网络问卷、网上投票之类的手段，在这里运用起来就和实际情况不匹配，不具备可操作性，要引起注意。审题点审题点

13、2：“精准扶贫精准扶贫”姜堰日报招聘面试题库电子版编号：63eaf2311a9a34f87b68e0255f725eed2022/12/9第2页，共4页这是本次工作的限定条件，精准扶贫的关键在于精准，成败系于精准，所以精准是扶贫开发工作的关键因素，要围绕这个词去看贫困人口是否识别扶贫精准，扶贫措施是否因户施策、扶贫资金是否使用合理、帮扶项目的确定是否符合群众实际等“六个精准”的内容就是这次调研的主要内容。审题点审题点3：“调研调研”调研是工作中经常遇到的事情，也是组织管理经常考到的一项内容。一个调研活动可能包括事前准备、开展调研、后期数据分析、撰写报告等部分内容，但最重要的是调研活动本身。围绕

14、确保调研的准确性、有效性，根据不同的对象，采用不同的方式，调查不同的内容，要把这部分表述到位才算抓住了这个题目的核心。因此本题的解题思路为：做好充分的调研前期准备，再深入到基层开展专项调研，最后做好数据及资料的分析研究，形成调研报告提交领导。正确示例正确示例习近平总书记在新年贺词中提到2018年我国又有1000多万农村贫困人口实现脱贫，人民群众有了更多获得感、幸福感、安全感。扶贫工作体现了对弱势群体的关心，也使他们享受到了发展的红利、感受到了党和国家的温暖。我会积极认真地从以下几个方面组织好。一是做好前期准备。主要包括向扶贫部门了解当地贫困村的数量、分布等情况，合理规划调研路线，重点走访即将脱

15、贫和尚未脱贫的村；向扶贫、民政等部门抽调熟悉扶贫政策，熟悉群众工作并且能够吃苦的工作人员组成调研工作队；与工作队全体成员共同学习精准扶贫攻坚方案和会议精神，并据此形成一个调查问卷；我会先行与调研目的地所在乡镇进行联系，请他们安排专人负责联系和引导，使调查人员能够顺利地开展工作，并为工作人员安排好后勤工作。二是扎实开展调查。主要是针对三个群体进行。第一贫困户群体，通过随机走访贫困户问卷调查的方式进行调研，除了了解他们的年龄、家庭人口、耕地数量、健康状况、住房情况、收入情况、致贫原因等基本情况外，更要关心他们的生活，在聊家常中感知他们的困难，了解家庭收入来源情况及当前的产业扶贫、健康扶贫、教育扶贫

16、等政策落实情况，对驻村帮扶人员有什么意见建议等。第二走访村干部和驻村帮扶队员，通过查看驻村工作笔记、个别访谈等方式，了解驻村帮扶情况、贫困户帮扶工作情况、扶贫资金使用情况等，掌握帮扶工作开展的成效。第三召集与扶贫开发相关的部门召开座谈会，召集组织、扶贫、民政、卫生、教育等部门召开脱贫攻坚座谈会，听取他们对政策落实的安排部署、工作打算和创新思路等。三是认真研究分析。按照不同群体的收集档案资料分门别类地进行归置梳理，形成更加直观的图表。对调查信息进行充分研究，及时总结形成教育扶贫、电商扶贫、旅游扶贫、金融扶贫等方面的工作经验，重点分析尚未脱贫的村工作的重点难点并提出下一步工作的意见建议。对各方面的

17、情况进行汇总后，形成数据翔实、表述准确的调研总结，并附上收集到的意见建议和整理后的调研资料，共同形成最后的调研报告报告给领导。题目四：单位有急事，在赶往单位的路上你违章被拦下来，你怎么处理？专家审题专家审题审题点审题点1：“单位有急事单位有急事”急事处理起来可能只需要很短的时间，只是时间紧急，比如送文件等，那么只要在规定的时间赶到即可，这就为处理矛盾提供了可能。审题点审题点2：“在赶往单位的路上你违章被拦下来在赶往单位的路上你违章被拦下来”既然是违章，说明这件事我有错误，所以在答题当中，有必要进行事后的反思和弥补，同时应该主动跟领导道歉。另外，我们可以对违章的类型进行假设，可能是闯红灯等轻微违

18、章行为，只需要几分钟的处理时间，那么只要处理完毕立即赶往单位即可；也可能是伤人等较重的违章行为，那么就需要有人陪同去医院，需要耗费较长时间，这时可以假设有同行的人，那么可以让同行的人处理违章，自己先行赶往单位，单位的急事处理完毕后再去医院缴纳医药费等；也可能没有同行的人，这时就需要在征得领导同意后请同事帮忙去单位处理急事，由自己处理违章。正确示例正确示例违章行为不仅违反交通法规，需要受到处罚，而且可能对自己和他人的生命财产造成威胁，而单位的急事不及时处理也可能会耽误集体的工作进程，因此我必须端正态度，深刻反省，严肃处理此事：第一，如果是因为闯红灯等较轻的违章行为被交警拦下来，我会向交警诚恳道歉

19、，并且向他表示我回去后会认真学习交通方面的法律法规，下次绝不再犯。同时，我也会向他承诺下次一定会更加谨慎，不再犯错。另外，我也会向他说明，单位会议急需我送一份文件，不然几百人的会议无法准时召开，请求他可以略去朗读罚单的环节，把罚单直接给我，回去以后我一定会认真阅读，请他放心。相信通过沟通，我一定能在短时间内处理好此事。除此之外，在回单位的途中，我也会收听交通台的广播，避开拥堵的街道，在规定的时间内赶往单位。姜堰日报招聘面试题库电子版编号：63eaf2311a9a34f87b68e0255f725eed2022/12/9第3页，共4页第二，如果违章情节较重，如伤及行人等，短时间内处理不完，那么我

20、会先将驾照等身份证件出示给交警，并留下车钥匙作为抵押，在征得交警和受害者同意后将此事委托给同行的家人或朋友。然后我会就近选择出租车或地铁迅速赶往单位，将单位的急事迅速处理完毕，如需要分析一组调研数据并画出柱状图，那么我会充分利用SPSS等数据分析工具帮助我提高效率。接着我会通过电话联系同行人和受害者的位置，赶往医院后再次向受害者道歉并缴纳医药费，如果由受害者或者同行人垫付我也会及时转账，并且主动积极帮助受害者完成各项检查，在交警的帮助下约定好赔偿金达成协议，尽可能让他满意。第三，如果没有同行的人或者违章事项无法委托解决，那么一方面我会马上给领导打电话，向领导道歉并在征得领导同意后，请求居住地离

21、单位近、负责任的同事帮助我去单位处理急事并且详细告知他工作内容，例如要去会议室送文件，那么我会告知他文件的摆放地点、封皮颜色、公文字号、页数等信息，帮助他尽快完成工作；另一方面我会按照交警的要求处理违章事项，诚恳道歉，深刻反省，配合交警做好抄牌、计分事宜，并尽快到交警大队交通违法处理窗口接受处理。如果有受害者，我会联系好保险公司，陪同受害者携带事故责任认定书去医院做好各项诊疗，直到受害者健康出院为止。在以后的工作中，一方面我会控制好时间节点，提前完成各项工作，留足弹性时间，另一方面我也会主动学习法律法规，严格遵守交通规则，珍惜生命，做一个知法守法的合格公民。除此之外，我也会积极参加维护交通规则

22、方面的志愿服务，广泛宣传安全出行的理念，为建设安全城市出一份力。题目五：小李工作能力很强，但是与同事关系不是很好，你作为项目主管会怎么办？专家审题专家审题本题是一个人际关系题目，我们的身份是项目主管，因此是有义务营造良好的团队氛围的，并且对于项目内部成员可以进行谈话甚至是批评；所面临的矛盾是小李与同事关系不是很好，那么就需要去多重分析问题的原因在哪里，进而有针对性的给出解决办法。在处理中，应该秉持着工作为重、适度阳光的处理原则。下面详细的分析一下题目。审题点审题点1：“小李工作能力很强小李工作能力很强”工作能力强代表小李是可以将工作安排的井井有条，能够将本职工作做得圆满，可以看出，在工作方面，

23、这里也启示我们，在后续与小李的沟通中可以充分的肯定其工作能力，以此引入后续的谈话。审题点审题点2：“与同事关系不是很好与同事关系不是很好”这里简单的一句话包含着很多信息，需要考生加以假设。与同事关系不好，是小李自身的性格问题，还是与同事沟通有问题，或者是与同事处理工作的方式方法不一样等等。根据所假设的原因，做出有针对性的解决。审题点审题点3：“你作为项目主管你作为项目主管”“我”是项目主管，意思我是小李的领导，从工作为重的角度出发，小李虽然工作能力强，但是与同事关系不好的话可能会影响整个项目的开展，甚至影响单位的整体工作效率，所以需要我解决这个问题。因此答题思路为：1.肯定小李能力引入沟通；2

24、.深刻帮助剖析存在问题；3.合理指导解决弊病；4.吸取经验以防今后再次发生。正确示例正确示例作为单位的项目主管，我有义务维护同事团结，营造和谐的工作气氛，提高工作效率。因此我会从以下几方面加以着手：首先，我会在工作之余找到小李，与小李进行深入的沟通。一方面充分肯定小李在过往的工作中付出的努力及获得的成绩，并且鼓励小李在今后的工作中继续发挥自己的业务优势，并以自己的经验带动全单位的同事一起进步。另一方面委婉的提醒小李良好的人际关系是创造舒心的工作环境的基础，如果不能和同事和谐的相处，也会极大的影响工作效果。其次，帮他找到与同事无法融洽相处的原因。如果是因为小李本身性格比较孤僻内向，不善于和同事交

25、流，我会告诉他适当与同事交流想法不仅有利于我们工作效率的提升，也有利于融洽我们团队的氛围，更能使我们在工作中得到乐趣，希望他能多参与集体活动多与同事交流；如果是因为他曾经和某些同事有误会，那么我也会找到相应的同事，大家坐下来把之前的误会阐述清楚，大家想法不同产生误会再所难免，并请大家冰释前嫌，在以后的工作中用真诚的交流巩固同事之间的感情；如果是因为小李的办事风格与大家不同导致无法合理交流，比如他喜欢独立调查、喜欢一个人完成工作，那么我会与小李说明，有时适当的团队合作更有利于提高效率，并且以后在分配工作时会根据小李特点分配给他合适的任务避免同事误解。再次，我会找寻一些机会促进团队的团结。在安排任务时合理分工，考虑小李的性格特点以及工作特长，给他较为适合他性格的、比较擅长的工作，并积极调动他与大家的团结协作。最后，这件事给我以后的工作也带来了很多启发。一方面，我以后在工作中要多关心每位同事的状态，积极帮助他们工作、排解心理问题，另一方面，我要主动作为，巩固团结，人尽其用，不断发挥团队的凝聚力创造力。姜堰日报招聘面试题库电子版编号：63eaf2311a9a34f87b68e0255f725eed2022/12/9第4页，共4页