公司生产安全事故应急预案范文11篇.docx

1、公司生产安全事故应急预案范文11篇公司生产安全事故应急预案 篇1一、编制目的：根据我公司化学品可能发生燃烧和化学品皮肤烧伤的特点，防止重大安全事故发生，完善应急管理机制，迅速有效地控制和处置可能发生的事故，保护职工人身和公司财产安全，本着预防和应急并重的原则，制定本预案。二、危险性分析：1、企业概况：我公司位于临朐县冶源镇宫家坡村东，公司占地面积15000平方米，其中库房面积520平方米，车间540平方米，职工50人，生产工人20人，主要生产造纸化学品。2、危险性分析：本公司所用的化工原料硬脂酸和AKD原粉能够燃烧。丙烯酸对人体有强腐蚀，易灼伤皮肤，眼睛直接接触能造成灼伤。三、应急组织机构职责

2、：公司成立生产安全事故应急指挥部和相应的应急救援工作组。1、指挥部组成人员和职责总指挥：冯益成副总指挥、：车文忠成员：赵永敬谭占军程世玉指挥部主要职责：、组织制定公司安全生产制度。、组织安全检查及时消除安全隐患。、组织制定并实施安全事故应急预案。、负责现场急救的指挥工作。、及时准确报告和生产安全事故。2、工作组成员和职责：灭火组：负责消防、抢险。程世玉李洪俊郑军波鞠录民车秀文刘兴斌救护组：负责现场医疗、救护。夏明娟马占玉通讯组：负责通讯、供应、后勤。张洪波魏先坤警戒组：负责现场治安、疏导、交通管理。衣光临孙福涛运输组：负责运送伤员。王秀海宫军四、预防与预警：1、事故预防措施：、建立安全生产制度

3、，落实安全责任制。、定期安全检查，强化安全教育。、加强车间通讯，完善避雷设施。、减少车间存料，原料与电器氧化剂障离。、保证消防器材设施可靠有效使用。、采用便捷有效的报警措施。2、报警与通讯：公司的消防救援，防护通讯器材确保处于完好状况。应急电话：火警：119匪警：110医疗急救：120应急物资：干粉灭火器、防火沙、消防泵、防火锨、水桶。通讯器材：固定电话一部、移动电话管理人员人均一部。防护用品：安全帽、防护镜、工作服、胶手套。五、应急响应：1、事故预防措施：、发现火情现场工作人员立即采取措施处理，防止火势蔓延并迅速报告。、灭火组按照应急处置程序采取适当的消防器材进行扑救，而且首先切断电源。、总

4、指挥根据事故报告立即到现场进行指挥（总指挥不在现场由副总指挥负责指挥）。、警戒组依据火灾类别危害程度级别划定危险区对事故现场进行隔离和交通疏导。、救护组对需要送医院的伤员送至医院。、运输组对急需消防物资和保管员负责运送到指定地点。、通讯组视火情拨打110报警求救，并到明显位置迎接消防车。、扑救人员要保护好自身安全。2、化学品皮肤伤处置方案：丙烯酸烧伤：、立即移离现场，脱去被污柒的衣服鞋袜等到。、立即用清水冲洗创面10-15分钟。、新鲜创面不要随便涂油膏或红药水。、视烧伤情况由急救组和运输组送医院治疗。、如果眼睛被伤立即用清水冲洗，冲洗时一定掰开眼皮。六、应急结束七、应急灭火或抢救结束后总指挥部

5、应派人对现场实施警戒保护，严禁在场无关人员进现场确保现场的原始状态，并配合调查人员做好事故现场调查工作，总指挥部安排做好抢修恢复工作并总结经验预防类似事故的发生。公司生产安全事故应急预案 篇2为有效预防及时控制安全生产事故，指导和规范项目部生活区及施工现场内的各类突发安全生产事故的应急处置工作，最大限度地减少安全生产事故对人员健康和项目部财产造成的危害和损失，依据安全生产的有关法律、法规，以及安全生产事故应急管理的有关文件精神，结合项目部安全生产的实际情况，制定本预案。一、成立安全生产事故应急领导小组组长：副组长：成员：二、术语和定义（一）危险源：指可能导致事故并造成人员伤亡和财产损失等损害的

6、潜在的不安全因素。（二）火灾：是指在时间和空间上失去控制的燃烧所造成的灾害。（三）机械伤害：是指机械设备运动或静止部件、工具、加工工件直接与人体接触引起的挤压、碰撞、冲击、剪切、卷入、绞绕、甩出、切割、切断、刺扎等伤害，不包括车辆、起重机械引起的伤害。（四）应急预案：又称应急计划，是针对可能发生的事故，为迅速、有序地开展应急行动，降低事故损失而预先制定的计划或方案。（五）应急准备：针对可能发生的事故，为迅速、有序地开展应急行动而预先进行的组织准备和应急保障。（六）应急响应：事故发生后，有关组织或人员采取的应急行动。（七）应急救援：在应急响应过程中，为消除、减少事故危害，防止事故扩大或恶化，最大

7、限度地降低事故造成的损失或危害而采取的救援措施或行动。（八）应急恢复：事故的影响得到初步控制后，为使生产、工作、生活和生态环境尽快恢复到正常状态而采取的措施或行动。三、适用范围本预案适用于项目部范围发生或可能发生、造成或可能造成人员伤害或财产损失的火灾事故、机械伤害事故。交通等其他安全生产事故主要通过项目部内部力量实施应急救援。四、应急体系应急体系是项目部开展应急救援管理工作的基础。由组织体制、运作机制、法制基础和应急保障四个部分构成。（一）组织体制1、管理机构：项目部经理室、总工室、一处、二处、试验室、材料室、机械处、财务室。2、功能部门：项目部消防保卫、通信设备、财务资产等职能部门。3、现

8、场应急指挥：突发一般安全生产事故后，事故单位可独立完成应急处置工作的，现场指挥者由事故单位的负责人担任。突发较大安全生产事故后，需调派应急专业组完成应急处置工作的，现场指挥者由应急专业组组长担任。（二）运作机制在项目经理统一领导下，由事故现场指挥者集中指挥各应急专业组和有关单位，根据本预案对突发安全生产事故分级作出应急响应和救援处置。（三）法律基础1、国家法律法规及指导性文件：中华人民共和国安全生产法；中华人民共和国消防法；国务院关于进一步加强安全生产工作的决定；国务院关于全面加强应急管理工作的意见；2、上级部门有关安全生产事故应急管理的文件规定。（四）应急保障项目部应急保障资源包括人力资源、

9、基本应急设备设施、专用应急设备。各部门根据本预案的要求，定期检查落实本部门应急人员、设备、设施、物资等应急保障资源的准备情况，保持所有应急保障资源的可用状态。各类应急人员要定期进行应急培训，掌握必要的应急知识，以具备紧急情况下应对事故的能力。应急设备、设施、物资不得被占用、挪用、破坏。1、应急设施：项目部突发重大安全生产事故后，应急救援指挥中心设在会议室，配备相关的通信设施。2、消防设施：项目部生生活区配有干粉灭火器16具。3、医疗救护资源：项目部应急救治设备有急救箱、急救药品等。4、应急运输工具：项目部可用于应急救援的机动车辆。五、方针与原则项目部安全生产事故应急救援应遵循“保护人员安全优先

10、，防止和控制事故蔓延为主，统一指挥、分级负责，内部自救和社会救援相结合”的原则。（一）保护人员安全优先是指在应急救援过程中，当保护人员的生命安全和保护财产不受损失发生冲突时，应优先保护人员的安全。（二）防止和控制事故蔓延为主是指在事故救援初期，首先要想尽一切办法控制事故的蔓延，避免引发其他事故。（三）重大安全生产事故具有发生突然、扩散迅速、危害广泛的特点，因此救援行动必须迅速、准确，须把项目部各方面的力量组织起来，实行统一指挥下的分级负责制，以事故发生的区域为主，各部门根据本预案规定，在各自职责范围内做好安全生产事故应急响应和救援处置工作;并根据事故的发展情况，采取内部自救与社会救援相结合的方

11、式，尽量减少项目部的损失。（四）大力加强全项目部对安全生产事故的防范意识，落实各项防范措施，做好人员、技术、物资和设备的应急准备工作，对各类可能引发安全生产事故的情况，及时进行分析、预警，做到早发现、早报告、早处置。（五）安全生产事故应急管理工作要充分尊重和依靠科学。各应急功能部门，要为安全生产事故的应急处置提供相应的技术和物资保障。各有关单位要通力合作，广泛组织动员一切力量参与安全生产事故的应急救援工作。六、应急措施（一）火灾事故1、突发较大以上火灾事故后，现场发现人员应立即向消防保卫部门报警，并拔打火警电话119，说明事故地点和原因，第一时间取得公安消防部门的援助；同时应正确利用现场灭火器

12、材进行扑救。项目部接报后应立即调派消防、医疗等应急专业组，赶赴现场实施抢险救灾。2、各部门现场负责人必须在最短时间内到达事故现场，扑灭外围火势，切断蔓延途径，控制燃烧范围。要迅速打开失火部位疏散通道，组织火场人员按疏散路线撤至安全地带。立即对现场受伤（困）人员展开救助，对一切可能引发连锁灾情的设备采取应急安全措施。3、消防队到场后，扑救组撤出火场，转为警戒组，协助公安消防部门作好外围警戒，严禁无关人员进入火场，确保事故现场秩序。4、突发一般性火灾事故后，现场发现人员应立即向项目经理部报警，同时拔打火警电话119，并正确利用现场灭火器材进行扑救。5、火灾基本扑灭后，有关专业组应派员监护现场，消灭

13、余火。对可能造成环境污染的危险物质，要及时进行围堵、收容、清消，防止灾情进一步扩大。6、要查明火灾事故原因，核定事故损失，明确事故责任，做好事故调查上报。并按照“事故原因没有查清楚不放过，事故责任者没有受到处理不放过，群众没有受到教育不放过，防范措施没有落实不放过。”的四不放过原则，作出严肃处理。（二）机械伤害事故1、突发重大机械伤害事故后，操作人员或现场人员应根据现场情况迅速关闭相应的电、气源，立即向项目经理部报告事故发生的时间、地点、伤亡人数、危害程度等情况。医疗救援应急专业组及救护车辆须在最短时间内将伤员转至互助医院进行抢救。在事故现场设立警戒区域，保护事故现场，禁止无关人员进出。积极配

14、合有关部门查明事故原因，制定防范措施，杜绝同类事故的再次发生。2、突发一般或较大机械伤害事故后，操作人员或现场人员应根据现场情况迅速关闭相应的电、气源，立即将事故发生的时间、地点、伤亡人数、危害程度等情况报告项目经理部。七、培训与演练（一）项目部每年制定相应的培训计划，对应急人员进行应急知识和技能培训，培训内容包括：1、如何识别危险和危险源。2、在突发安全生产事故时如何预警并采取必要的应急措施。3、各种基本应急设备的使用方法。4、基本防护、自救、互救知识。5、疏散现场人员的方法和程序等。（二）应急培训和评估要求：1、根据可能发生的安全生产事故对应急人员每年至少进行一次应急知识和技能培训。2、每

15、次培训完成后，由项目部功能部门对应急人员的培训效果进行考核，并做好考核记录，确保应急人员有能力应对突发事故。3、根据培训内容和实际需要，由项目部每年组织一次应急演练，并保持相关记录。演练内容包括：生产区电器故障导致的火灾事故。生活区易燃物引发的火灾事故。机械伤害事故及其他隐患较突出的安全生产事故。公司生产安全事故应急预案 篇3第一章前言为了积极应对可能发生的重特大安全事故，高效有序地组织开展事故抢险、救援工作，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，维护正常的社会秩序和工作秩序。根据中华人民共和国安全生产法、河北省安全生产条例等法律法规的要求，本着“安全第一，预防为主”的方针，结合我局实际，制定交通

16、系统重、特大安全事故应急救援预案（以下简称预案）。第二章预案的适用范围本预案适用于承德市交通系统各企事业单位在从事道路建设施工、道路养护管理、道路（危货）运输、水上运输、各项交通规费和公路通行费的征收、场站建设中所发生的重、特大安全事故。第三章危险目标的确定及潜在危险性评估目前，全系统共有企事业单位35个，分别承担道路建设施工的组织与管理、国省干线公路改造与养护、地方道路建设施工的组织与管理、公路客货运输行业监督与管理、潘家口水库水上客货运输监督与管理、道路建设材料的采集、加工、运输、各项交通规费和公路通行费的征收等任务。进入“十一五”后，我市交通建设步伐将进一步加快，各等级公路，特别是承唐等

17、高速公路项目将陆续开工，人力、财力、物力投入巨大，施工难度远远高于以往公路建设项目。公路运营里程的增加，各类营运车辆迅速进入运输市场，客观形成了点多、线长、从业人员流动频繁管理工作错综复杂的局面，大大增加了行业管理难度。加之安全隐患的不确定性、反复性和野外作业受自然环境影响等因素，安全管理工作稍有疏漏，都有可能造成人员的群死群伤、国家财产遭受重大损失等重特大安全生产事故。事故一旦发生都会在全系统乃至全市范围内产生严重的消极影响。第四章救援指挥机构组成及职责（一）成立承德市交通系统重、特大事故应急救援指挥部，地点设在市局五楼值班室，联系电话：2271252。指挥长由局长担任、常务副局长和分管副局

18、长任副指挥长。指挥部办公室设在局公安科，办公室主任由市局办公室主任担任，公安科科长任副主任，联系电话：xx。指挥部职责：1、统一领导，协调指挥重特大安全事故应急救援工作；2、负责全系统紧急调用事故应急救援所急需的各类物资、设备、人员等事宜；3、根据事故发生情况，统一部署预案的实施工作，及时解决救援工作中出现的重大问题；4、适时发布、通报并向上级报告事故的原因、责任和处理情况；（二）成立应急救援专家组，组长由分管工程的副局长担任。成员由交通系统内资深施工和管理人员组成。应急救援专家组成员名单：应急救援专家组职责：1、负责对事故危害进行预测，对重大危害控制系统进行评价；2、为救援决策提供依据和方案

19、，为救援工作的实施提供技术支持；3、及时分析事故源的变化，为救援行动实施过程中出现的新情况，提出科学合理的解决办法。（三）、成立应急救援队：队长由分管运管和工程的副局长共同担任。根据交通行业特点，分别成立工程机械应急救援分队、客货运输应急救援分队、应急水上救援分队。工程机械应急救援分队，队长由武玉明同志担任，其职责为：1、按照指挥部的命令，在指定的时间，将救援所需机械设备准时运送到指定地点或事故发生地；2、抢修被事故或自然灾害破坏的机械设备、道路交通设施及其它附属设施，开通临时通道，设立警示绕行标志；3、执行突发事故中，上级赋予的其他任务。客货运输应急救援分队，队长由王京围同志担任，其职责为：

20、1、负责各类重、特大事故应急救援物资运输工作；2、及时组织把应急救援人员、物资和设备运送到事故抢救现场；3、负责重特大事故人员、物资的疏散运输工作；4、执行突发事故中，上级赋予的其他任务。水上救援分队，队长由候殿立同志担任，其职责为：1、迅速调集水上救援人员、船只及设备，必要时协调上级海事部门救、捞人员及设备支持；2、负责指挥事故水域、航道的管制；3、协助水上事故的调查工作。（四）成立秩序保障组，组长由分管安全工作的副局长担任，成员由公安科和事故单位相关负责人共同组成。其职责为：1、维护事故救援现场秩序，做好警戒、保卫、疏散等工作；2、协调有关部门做好道路管制，为救援物资、人员的及时到位，抢险

21、车辆、设备的正常运行提供保障；（五）成立医疗救护组，组长由分管局卫生所工作的局领导担任，卫生所负责人组织实施。其职责为：1、负责协调医疗救护中心及医疗机构进入紧急救援状态；2、协助医疗部门做好事故现场的紧急救助工作；3、配合医疗部门出具医疗报告，为事故技术分析及善后处理提供依据。（六）成立后勤保障组，组长由分管局事务管理处的局领导担任，事务处和财务科共同负责组织实施。其职责为：1、紧急筹措救援过程中所需的资金；2、为现场救护人员及时提供衣食及必要的物质保障。（七）成立事故调查组，组长由分管安全工作的局领导担任，成员由公安科、工会、组干科等科室负责人组成。其职责为：1、负责事故的调查，进行现场取

22、证，分析事故原因；2、分清责任，对事故责任人提出处理意见；3、制定预防措施。（八）成立善后工作组，组长由分管法规工作的局领导担任，成员由法规科、人劳科、工会等科室负责人组成。其职责为：1、负责事故单位职工、家属的救助、安置及各种相关政策解释；2、负责工伤鉴定、赔偿、保险等政策解释及相关业务。（附：指挥部组织结构图）第五章应急救援的组织与实施（一）事故的报警与接警当发生事故时，现场人员要根据本单位（部门）制定的事故应急救援预案，采取有效措施，控制好事故现场。同时，拨打事故救援电话，向上级报告。报警的内容包括：事故单位、事故发生的时间、地点、事故的性质（道路施工、道路运输、水上运输等）、危险程度、

23、人员伤亡情况以及报警人的姓名及联系电话。相关部门接警后，立即报告市局应急救援指挥部办公室。（二）重、特大事故的报告及预案的启动当发生重、特大事故时，事故单位必须要采取一切有效措施控制事态发展，抢救伤亡人员，积极进行自救互救，并在第一时间将所发生事故的时间、地点、性质、伤亡程度等简要情况直接向市局应急救援指挥部办公室报告，救援办公室接到报告后，要立即报告指挥长（副指挥长），由指挥长发布救援命令，启动事故应急救援预案，迅速组织各救援机构进入救援现场。（三）救援机构的响应各救援工作组接到救援命令后，要立即赶赴事故现场，按照各自的职责，迅速实施救援行动。第六章宣传、培训和演练各单位安全生产管理部门要积

24、极向干部、职工宣传安全生产应急工作的法律、法规、规章和预案中的程序及内容，努力提高全员职工应对生产安全事故的能力。各单位的管理人员和应急救援人员及干部职工应当接受安全生产应急知识的综合或专项培训，掌握应急工作管理和应急处置专业知识。各单位应当根据实际情况，按照本单位制定的重、特大事故应急救援预案，适时组织实施生产安全事故应急演练。应急演练结束后，各单位安全生产管理部门，要对演练情况进行全面总结，市局应急救援指挥部将组织相关人员对演习工作进行评估，对相关单位的预案提出修改和完善建议。第七章附则本预案是市交通局针对可能发生的重、特大事故组织实施应急救援工作，并组织进行事故调查处理的指导性文件，在实

25、施过程中，可根据不同情况随机进行调整。各县区局、局直各单位应结合各自职责，加强安全宣传教育，提高全体职工预防重、特大事故的意识，落实有效的防范措施，防止各类事故的发生。各县区局、局直各单位都要建立本单位应急救援预案（包括本部门高危行业预案），报市局安委会备案。公司生产安全事故应急预案 篇4第一条为预防生产安全事故的发生，有效处置安全生产事故，最大限度地减少事故造成的损失，根据安全生产法，结合本州实际，制定本制度。第二条本制度所称的应急预案，系指安全生产事故预案。应急预案管理应按照分类管理、分级负责、属地为主的原则,各级人民政府有关部门应当在各自的职责范围内监督、指导应急预案的制定、培训、演练和

26、宣传教育等工作，协调相关应急预案的衔接关系，对应急预案所涉及的资源和保障措施的落实情况进行监督检查。第三条应急预案必须经制定单位组织论证和审查，并经实施应急预案有关单位认可，由制定单位发布，印送与应急预案实施有关的单位。生产经营单位制定的应急预案应当包括以下主要内容：（1）应急预案的适用范围；（2）事故可能发生的地点和可能造成的后果；（3）事故应急救援的组织机构及其组成单位、组成人员、职责分工；（4）事故报告的程序、方式和内容；（5）发现事故征兆或事故发生后应当采取的行动和措施；（6）事故应急救援（包括事故伤员救治）资源信息，包括队伍、装备、物资、专家等有关信息的情况；（7）事故报告及应急救援

27、有关的具体通信联系方式；（8）相关的保障措施；（9）与相关应急预案的衔接关系；（10）应急预案管理的措施和要求。第四条各级人民政府制定的应急预案应当报送上一级政府及其安监部门备案；政府各部门制定的应急预案应当报送同级人民政府及其安监部门备案。第五条生产经营单位所属各级单位都应当针对本单位可能发生的安全生产事故制定应急预案和有关作业岗位的应急措施。生产经营单位所属单位和部门制定的应急预案应当报经上一级管理单位审查。矿山、建筑施工单位和危险化学品、烟花爆竹和民用爆破器材生产、经营、储运单位的应急预案，以及生产经营单位涉及重大危险源的应急预案，应当按照分级管理的原则报安全监管部门和有关部门备案。生产

28、经营单位涉及辐射、城市公用事业、道路交通、火灾、铁路、民航、水上交通、渔业船舶水上安全以及特种设备、电网安全等事故的应急预案，依据有关规定报有关部门备案，并按照分级管理的原则抄报安全监管部门。第六条应急预案制定单位应当对与实施应急预案有关的人员进行上岗前培训，使其熟悉相关的职责、程序，对本单位其他人员和相关群众进行培训和宣传教育，使其掌握事故发生后应当采取的自救和救援行动；生产经营单位还应当对从业人员进行岗位应急措施的培训；应急预案所涉及的有关单位对应急预案中明确的与其相关的职责应当组织落实。第七条应急预案在相关的法律、法规、标准，适用范围、条件，有关应急资源情况，以及与相关预案的衔接关系等发

29、生变化时，或发现存在问题时，应当及时修订。第八条应急预案的演练与实施。州、县人民政府应根据辖区内安全生产工作重点领域的具体情况和需要，组织开展应急预案的演练；高危行业、人员密集场所等生产经营单位，每年应组织一次应急预案演练，其他生产经营单位要结合各自安全生产工作的特点，开展针对性的应急预案演练工作。一旦发生重特大生产安全事故或其他突发事件，应按照“分级、属地”的原则，立即启动应急预案。规范、迅速、有效地开展应急救援工作，最大限度地降低各种损失。公司生产安全事故应急预案 篇5第一章总则第一条编制目的为了规范炼钢厂生产安全事故应急预案的管理,完善应急预案体系，增强应急预案的科学性、针对性、实效性，

30、在事故发生时，能及时做出相应的应急响应，最大限度地减少事故所造成的影响和损失，依据中华人民共和国突发事件应对法、生产安全事故应急预案管理办法和国务院有关规定，以及集团公司相关制度和办法制定本制度。第二条适用范围生产安全事故应急预案的编制、评审、发布、备案、培训、演练和修订等工作，适用本制度。第三条职责应急预案的管理遵循综合协调、分类管理、分级负责、区域管理负责制为主的原则。第二章编制第四条应急预案的编制应当符合下列基本要求：（一）符合有关法律、法规、规章和标准的规定；（二）结合本单位的安全生产实际情况；（三）结合本单位的危险性分析情况；（四）应急组织和人员的职责分工明确，并有具体的落实措施；（

31、五）有明确、具体的事故预防措施和应急程序，并与其应急能力相适应；（六）有明确的应急保障措施，并能满足本地区、本单位的应急工作要求；（七）预案基本要素齐全、完整，预案附件提供的信息准确；（八）预案内容与相关应急预案相互衔接。第五条应急预案编制人员应急预案编制人员由安全科、技术质量科、生产计划科、机动科、办公室、劳人科、工会、党群等部门人员组成，必要时可邀请相关专家。各部门根据危险源及环境因素辨识结果、重大危险源及重要环境因素日常管理的重点组织编制厂级应急预案，对于涉及多个单位的厂级紧急情况，由主管部门（或其指定单位）负责编制。第六条应急预案的体系和内容应急预案编制工作组应当根据有关法律、法规和生

32、产经营单位生产安全事故应急预案编制导则(GBT29639-20xx)，结合本单位的危险源状况、危险性分析情况和可能发生的事故特点，编制各级各类应急预案，并按照横向到边，纵向到底的原则建立覆盖全面、上下衔接的应急预案体系。应急预案体系由综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案构成。（一）综合应急预案是从总体上阐述本单位处置事故和突发事件的应急方针、政策，应急组织结构及相关应急职责，应急行动、措施和保障等基本要求和程序，是应对各类事故和突发事件的综合性文件。编制应急预案应包括的内容：a）建立应急机构并明确总指挥及各级人员职责和权限；b）指明危险物性质与危害；c）可能发生的事故类型、原因，事故预防及

33、应急保障；d）发生事故或紧急情况时，预案体系及响应程序、应采取的有效措施和相关人员撤离的应急措施；如可能伴随的后果，应考虑的相应缓解措施，以减少与控制其造成的环境影响；e）应急设备、物资调拨；f)重要设备和文件的保护；g)应急联络，包括外部相关人员和组织的联系电话及联系方式、方法。h)应急培训及预案演练等主要内容。（二）专项应急预案是针对具体的（存在的重大危险源）、特定事故类型的紧急情况而制定的应急预案，说明单一应急行动的目的和范围，通过危险源辨识，制定处置措施，程序内容具体详细，是综合应急预案的组成部分。应当包括危险性分析、可能发生的事故特征、应急组织机构与职责、预防措施、应急处置程序和应急

34、保障等内容。（三）现场处置方案是针对具体的装置、场所或设施、岗位所制定的应急处置措施。现场处置方案应具体、简单、针对性强。现场处置方案应根据风险评估及危险性控制措施逐一编制，做到事故相关人员应知应会，熟练掌握，并通过应急演练，做到迅速反应、正确处置。现场处置方案应当包括危险性分析、可能发生的事故特征、应急处置程序、应急处置要点和注意事项等内容。（四）应急预案应当包括应急组织机构和人员的联系方式、应急物资储备清单等附件信息。附件信息应当经常更新，确保信息准确有效。第三章评审、发布、备案第七条应急预案的评审（一）应急预案编制工作组应当按照分级评审的原则对应急预案组织评审。涉及相关职能部门或者需要有

35、关部门配合的，应当征得有关部门同意。（二）易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品等危险物品的生产、经营、储存、使用单位的应急救援预案，应当组织有关专家对本单位编制的应急预案进行评审。评审应当形成书面纪要并附有专家名单。（三）预案评审应当注重应急预案的实用性、基本要素的完整性、预防措施的针对性、组织体系的科学性、响应程序的操作性、应急保障措施的可行性、应急预案的衔接性等内容。（四）每年各单位对所负责的应急预案进行一次评审，对需要进一步改正完善的应急预案予以修订。当事故或紧急情况发生后，事故单位应负责对应急预案予以评审和修订。第八条应急预案的发布应急预案经评审或论证合格后，由本单位主要负责人签署印发

36、。第九条应急预案的备案（一）本单位各级各类应急预案经评审合格后由安全科负责汇总、备案。（二）各专业管理部门应当按照规定将应急预案报送上级公司主管部门备案。（三）需要备案的应急预案包括：厂级综合应急预案、专项应急预案。第四章培训、演练、修订第十条应急预案的培训（一）各单位负责采取多种形式开展应急预案的宣传教育，普及生产安全事故预防、避险、自救和互救知识，提高从业人员安全意识和应急处置技能，确保能够正确实施相应的应急救援预案。各单位应当每年至少组织一次预案培训、演练。培训的主要内容包括：本单位的应急预案体系构成、应急组织机构及职责、应急资源保障情况以及针对不同类型突发事件的预防和处置措施等。第十一

37、条应急预案的演练（一）本单位应当结合安全生产和应急管理工作实际情况定期组织预案演练，以不断检验和完善应急预案，提高应急管理和应急技能水平。每年至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练，每半年至少组织一次现场处置方案演练。（二）对于可以组织演练的应急预案，在必要时由主管部门负责组织，各单位负责组织相应级别的应急预案的演练。应急预案演练结束后，应急预案演练组织单位应当对应急预案演练效果进行评估，撰写应急预案演练评估报告，分析存在的问题，并对应急预案提出修订意见。（三）保持应急准备、响应、评审修订、培训和演练等相关记录。第十二条应急预案的修订制定的应急预案应当至少每三年修订一次,预案修订情况

38、应有记录并归档。有下列情形之一的，应急预案应当及时修订：（一）因兼并、重组、转制等导致隶属关系、经营方式、法定代表人发生变化的；（二）生产工艺和技术发生变化的；（三）周围环境发生变化，形成新的重大危险源的；（四）应急组织指挥体系或者职责已经调整的；（五）依据的法律、法规、规章和标准发生变化的；（六）应急预案演练评估报告要求修订的；（七）应急预案管理部门要求修订的。（八）应急预案修订后应当及时向有关部门或者单位报告应急预案的修订情况，并按照有关应急预案报备程序重新备案。第五章附则第十三条各单位单位应当按照应急预案的要求配备相应的应急物资及装备，建立使用状况档案，定期检测和维护，使其处于良好状态。

39、第十四条发生事故后，相关单位应当及时启动应急预案，组织有关力量进行救援，并按照规定将事故信息及应急预案启动情况报告安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门。公司生产安全事故应急预案 篇61、综合应急预案编制的主要内容编制目的：简述应急预案编制的目的、作用等。编制依据：简述应急预案编制所依据的法律法规、规章，以及有关行业管理规定、技术规范和标准等。适用范围：说明应急预案适用的区域范围，以及事故的类型、级别。应急预案体系：说明本单位应急预案体系的构成情况。应急工作原则：说明本单位应急工作的原则，内容应简明扼要、明确具体。2、施工单位的危险性分析施工单位概况：主要包括单位总体情况及生

40、产活动特点等内容。危险源与风险分析：主要阐述本单位存在的危险源及风险分析结果。3、组织机构及职责应急组织体系：明确应急组织形式、构成单位或人员，并尽可能以结构图的形式表示出来。指挥机构及职责：明确应急救援指挥机构总指挥、副总指挥、各成员单位及其相应职责。应急救援指挥机构根据事故类型和应急工作需要，可以设置相应的应急救援工作小组，并明确各小组的工作任务及职责。4、预防与预警危险源监控：明确本单位对危险源监测监控的方式、方法，以及采取的预防措施。预警行动：明确事故预警的条件、方式、方法和信息的发布程序。信息报告与处置：按照有关规定，明确事故及未遂伤亡事故信息报告与处置办法。5、应急响应响应分级：针

41、对事故危害程度、影响范围和单位控制事态的能力，将事故分为不同的等级。按照分级负责的原则，明确应急响应级别。响应程序：根据事故的大小和发展态势，明确应急指挥、应急行动、资源调配、应急避险、扩大应急等响应程序。应急结束：明确应急终止的条件。事故现场得以控制，环境符合有关标准，导致的次生、衍生事故隐患消除后，经事故现场应急指挥机构批准后，现场应急结束。结束后明确：事故情况上报事项；需向事故调查处理小组移交的相关事项；事故应急救援工作总结报告。信息发布：明确事故信息发布的部门，发布原则。事故信息应由事故现场指挥部及时准确地向新闻媒体通报。后期处置：主要包括污染物处理、事故后果影响消除、生产秩序恢复、善

42、后赔偿、抢险过程和应急救援能力评估及应急预案的修订等内容。6、保障措施通信与信息保障：明确与应急工作相关联的单位或人员的通信联系方式和方法，并提供备用方案。建立信息通信系统及维护方案，确保应急期间信息通畅。应急队伍保障：明确各类应急响应的人力资源，包括专业应急队伍、兼职应急队伍的组织与保障方案。应急物资装备保障：明确应急救援需要使用的应急物资和装备的类型、数量、性能、存放位置、管理责任人及其联系方式等内容。经费保障：明确应急专项经费来源、使用范围、数量和监督管理措施，保障应急状态时生产经营单位应急经费及时到位。其他保障：根据本单位应急工作需求而确定的其他相关保障措施（如交通运输保障、治安保障、

43、技术保障、医疗保障、后勤保障等）。培训：明确对本单位人员开展应急培训的计划、方式和要求。如果预案涉及社区和居民，要做好宣传教育和告知等工作。演练：明确应急演练的规模、方式、频次、范围、内容、组织、评估、总结等内容。奖惩：明确事故应急救援工作中奖励和处罚的条件和内容。术语和定义：对应急预案涉及的一些术语进行定义。应急预案备案：明确本应急预案的报备部门。7、维护和更新明确应急预案维护和更新的基本要求，定期进行评审，实现可持续改进。制定与解释：明确应急预案负责制定与解释的部门。应急预案实施：明确应急预案实施的具体时间。8、专项应急预案编制的主要内容事故类型和危害程度分析：在危险源评估的基础上，对其可

44、能发生的事故类型和可能发生的季节及事故严重程度进行确定。应急处置基本原则：明确处置安全生产事故应当遵循的基本原则。9、组织机构及职责应急组织体系：明确应急组织形式、构成单位或人员，并尽可能以结构图的形式表示出来。指挥机构及职责：根据事故类型，明确应急救援指挥机构总指挥、副总指挥以及各成员单位或人员的具体职责。应急救援指挥机构可以设置相应的应急救援工作小组，明确各小组的工作任务及主要负责人职责。10、预防与预警危险源监控：明确本单位对危险源监测监控的方式、方法，以及采取的预防措施。预警行动：明确具体事故预警的条件、方式、方法和信息的发布程序。信息报告程序主要包括：（l）确定报警系统及程序；（2）确定现场报警方式，如电话、警报器等；（3）确定24小时与相关部门的通信、联络方式；（4）明确相互认可的通告、报警形式和内容；（5）明确应急反应人员向外求援的方式。11、应急处置响应分级：针对事故危害程度、影响范围和单位控制事态的能力，将事故分为不同的等级。按照分级负责的原则，明确应急响应级别。响应程序：根据事故的大小和发展态势，明确应急指挥、应急行动、资源调配、应急避险、扩大应急等响应程序。处置措施：针对本单位事故类别和可能发生的事故特点、危险性，制定应急处置措施（如煤矿瓦斯爆炸、冒顶片帮、火灾、透水等事故应急处置措施，危险化学品火灾、爆炸、中毒等事故应急处置措施