10月全国机关管理自考试题及答案解析.doc

1、全国2019年10月高等教育自学考试机关管理试题课程代码：00509一、单项选择题（本大题共25小题，每小题1分，共25分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。1机关产生的基本条件是（）A文字的出现、生产力的发展、统治的需要B生产力的发展、文字的出现、社会管理的需要C生产力的发展、阶级的产生、社会管理的需要D生产力的发展、阶级的产生、文字的出现2“三省”为最高政务机构，协助皇帝分管中央政务，他们的分职一般为（）A中书省出令、门下省审议、尚书省执行B尚书省出令、门下省审议、中书省执行C尚书省出令、中书省审议、门下省执行D中书省

2、出令、尚书省审议、门下省执行3科学管理学派的代表人物是（）A美国的泰罗B法国的法约尔C德国的韦伯D美国的巴纳德4机关管理的职能载体之一是（）A管理人员B管理活动C管理体制D管理现场5文化环境主要是指（）A文化产业的环境B文艺作品的环境C精神财富的环境D物质财富的环境6影响机关管理系统生存和发展的一切要素的总和被称为（）A机关管理环境B机关管理条件C机关管理活动D机关管理因素7机关事务和事务活动的本质特征在于它的（）A政治性质B服务性质C决策性质D控制性质8在机关环境中，影响生态平衡的主导因素是（）A生态链B生态调适C生态代谢D生态环节9机关管理事项总体上可分为程序化管理事项和（）A反复出现管理

3、事项B稳定性管理事项C非程序化管理事项D非偶然性管理事项10借助现代管理技术的引入而达到经济合理性的改革称为（）A内源型改革B处延型改革C开放型改革D外源型改革11机关计划能够使人们的注意力集中于（）A机关任务B机关活动C机关作用D机关目标12由首长单独负责处理机关事权的被称之为（）A集权制机关B分权制机关C首长制机关D层次制机关13机关管理组织机体中起到引导和规范作用的是（）A组织体系B活动体系C工作体系D防卫体系14唐六典是我国历史上最早的（）A刑法B行政法C民法D商法15政务管理信息包括（）A机关信息B社会信息C产业信息D商品信息16由人民政协、民主党派、工会、共青团及其他各种社会团体组

4、织构成的监督主体属（）A舆论监督B人民监督C党派监督D社会监督17对一个地区、一个机关快速发展起关键性作用的是机关管理的（）A行政效率B组织效率C人才效率D领导水平18机关各项职能管理制度构成的管理制度体系被称为（）A统领性机关管理制度体系B平行性机关管理制度体系C纵向性机关管理制度体系D横向性机关管理制度体系19适用于直接隶属关系，便于处理紧急情况的协调方法是（）A会议协调B相机协调C强制协调D中介协调20机关管理各程序规范的总和构成整个机关的（）A管理规范B管理制度C组织规范D行政制度21机关人员分类中的职务分类制又称（）A品位分类制B人员分类制C职位分类制D普通分类制22机要交换、传真电

5、报与电话、面谈两类信息传递方式划分的标准是（）A信息传递载体的区别B信息传递时间的区别C信息传递流向的区别D信息传递范围的区别23现代机关管理方法一个显著的特点是（）A宏观性B系统性C预测性D稳定性24机关管理的统一指挥原则出于机关管理的（）A结构性B层次性C整体性D复杂性25领导者对即将出现的偏差有所认识，及时采取预防措施的控制类型是（）A反馈控制B前馈控制C现场控制D直接控制二、多项选择题（本大题共8小题，每小题2分，共16分）在每小题列出的四个备选项中有二个至四个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。26机关对于其所体现的组织本体，表现出以下功能（

6、）A发动功能B指挥功能C控制功能D代表功能27造成机关管理体制不尽相同的因素是（）A社会背景不同B机关环境不同C领导机构差异D人员素质不同28机关管理制度实施的制约因素包括（）A环境制约B习惯制约C意识制约D目标制约29机关人事管理的保障机制包括（）A工作权利保障B政治权利保障C福利权利保障D法律权利保障30机关管理必须依法秉公办事，用好（）A决策权B奖惩权C监督权D人事权31机关管理与环境的关系主要表现在（）A环境提供机关管理资源B环境决定机关管理成败C环境制约机关管理行为D环境表征机关管理成效32会计报表分为（）A月报B年报C季报D五年报33机关管理内涵型改革的重点内容是（）A权力划分B职

7、能配置C运行机制D机构数量三、判断说明题（本大题共4小题，每小题3分，共12分）先判断命题正误，然后说明正确或错误的理由，判断1分，说明2分；判断错误，全题不得分。34机关工作人员流动的目的在于提高。35机关管理协调的主要任务是协调左右关系。36机关管理方式仅仅是管理形式，无实质性的意义。37机关管理改革是机关成员利益的分配和再分配过程。四、简答题（本大题共4小题，每小题4分，共16分）38机关管理组织构建原则。39简述机关计划的可受性原则。40机关管理的实施。41简述机关的构成要素。五、论述题（本大题共2小题，每小题8分，共16分）42机关管理的综合性和整体性特点。43机关管理环境的相关影响性。六、案例分析题（本大题共1小题，15分）44案例：某局办公室根据局领导指示，重新设计了局机关的机关办文管理程序和办会管理程序；接着又按局领导指示，组织修正、补充、完善了局内人事管理程序和财务管理程序。请根据工作性质这一分类标准，分析说明： 局办重新设计的两种程序属于什么管理程序类型？为什么？ 局办修正、补充、完善的两种程序属于什么管理程序类型？为什么？ 局办两次程序设计，为什么都要根据局领导指示？