器乐社团规章制度(DOC 16页).doc

1、-范文最新推荐- 器乐社团规章制度 “天籁之音”器乐社团是在校领导和团委的大力支持与指导下成立的，他为87中学增添了活力与激情，使广大学生的生活不在枯燥，让思绪驰骋。根据本社团的一些实际情况，为了更好的管理社团及以后的社团发展建设，并在政治上与党中央保持一致，特制定该章程： 一 总则 1、“天籁之音”器乐社团宗旨：陶冶艺术情操，丰富校园文化。倡导新世纪高校年轻个性。与时俱进；给同学们提供展示才华的舞台。 2、“天籁之音”器乐社团口号：琴声悠扬、青春激情。 3、“天籁之音”器乐社团组织及目标：本社团是以器乐为主题性质的社团，社团有自己专门的口琴队和小乐队，在学校有专门的七月训练教室，并组织社员利

2、用课余时间（如星期三，星期五7、8节）进行培训，以拓宽同学们的视野，挖掘同学们的潜力，培养同学们的艺术情操及特长为工作目标。 4、“天籁之音”器乐社团团规：刻苦学习，听从指挥，团结活泼，健康向上。 二 社团范围 主要以87中学6、7年级为主，按照“天籁之音”器乐社团宗旨进行相关活动，举行比赛，并进行节目制作。 三、入会条件： 1、自愿为原则，遵守学院规章制度； 2、具有87中学正式学籍，承认本社团章程，均可申请加入本社 3、对本社团开展的活动感兴趣，有热情和责任心，思想端正，积极向上； 入社程序： 4、提出入社申请； 5、由社团执行机构发给会员证； 四、社团成员权利： 1、享有选举权、被选举权

3、和表决权； 2、对本社团的工作有批评建议权和监督权； 3、参与本社团活动； 4、入社自由与退会自由； 5、社团成员有权获得社团提供的有关技术、经济信息资料； 会员的权利和义务： 权利： （1）优先培训权：即在相同的情况下，凡是“天籁之音”器乐社团的社员具有优先培训的权利； （2）参加活动权：即“天籁之音”器乐社团的会员，可以参加舞蹈社团近期举行的各类文体活动； （3）获得节目制作权：即凡是“天籁之音”器乐社团的会员，如果训练刻苦，都有权进入主干培训部制作节目。 五、义务： 1、遵守本社团章程及有关规定，执行本社团的决议，参与社团开展的活动； 2、按规定交纳学费作为社团经费。如有其他情况或各项活

4、动需另行收费的，再根据实际情况，向学院申请获批后另行收取； 3、维护社团的合法利益； 4、社团成员应维护社团团结，并积极为社团服务； 5、社团成员不得私自以本社团或团总支名义在外活动； 6、社团成员需遵守社团的规章制度； 7、必须按时参加“天籁之音”器乐社团安排的各类活动； 8、每学期按时交纳社团费，为社团尽自己的义务； 9、佩戴社员证件按时参加举行的社员大会和有义务练好要求的每一个曲目。 六、财务制度： 为保证“天籁之音”器乐社团工作的正常运行而又不违反任何相关集资制度的前提下，特规定以下事项： 凡本社社员每学期必须交纳社费，社费主要用于社员证件的制作，社团器材购买，社团活动的举行和其他活动

5、相关的费用；（凡本社社员交纳的社费一律由社团常务会统一管理； 每次购买活动器材由常务会统一决定购买。相关收据需上交以便日后向社员公布相关数据； 社员可以监督社团制度 1、社团每学期至少举行一次全体社团成员大会，由社长向大会宣读该学期工作总结。 2、社团实行集体领导，少数服从多数的原则，对重大问题、重大决策实行表决，由2/3以上人数通过方可生效。 3、活动总结：每次活动负责人汇报工作情况，互相交流经验，并对本次活动作以总结。 4、自动退出被取消社团成员资格者以及自愿退出者，社团将不会退还任何费用。 5、本社团经费主要用于每年大赛奖金和每项活动的支出。 七、社团活动 1、本社团的活动必须按照依据8

6、7中学“天籁之音”器乐社团管理章程及有关规定精神，依据本社团章程表有计划地开展和组织。 2、本社团在组织面向全校的大型活动前，必须提前两周上交详细计划。其他中、小型活动应提前一周上交详细计划，并说明活动的目的、内容、方式、时间、地点、组织负责人及经费预算等，经学校社团部或校团委批准后方可进行。 3、社团活动必须在不影响学习，不违反学校纪律的前提下进行，原则每学期参加比赛或者演出一次。 4、每年度由本社团举行一次总结表彰大会，对优秀社团干部和会员进行表彰和奖励。 八、其它 1、理事会的人事确定以及其他重大事项的决定必须经过理事会大会审议表决后，并以书面的形式报学校团委或社团部审核批准后生效。 2

7、、各部门必须定期的向理事会汇报工作。 3、本章程的修改、补充和终止将根据学校有关规章制度的要求和实际工作的需要决定。 4、本章程解释权归87中学“天籁之音”器乐社团。 5、本章程自校团委核准之日生效。 为保证系学生会各项活动顺利、高效的完成，更突出我部在系学生会的作用。旨在全面了解、掌握学生干部的综合素质，帮助学生干部正确的认识自己，发扬优点，弥补不足，加强学生会干部队伍建设，树立良好的学生干部形象。能够更好地为同学们服务，由此不断加强和完善对学生干部的考核，特制定本制度： （一）例会考核制度（20分）： 认真参加学生会办公室例会等召开的组织会议或活动，不迟到，不早退，不无故缺席。积极发表意见

8、和建议，主动交流工作经验和体会。做好会议记录，认真贯彻好会议精神。我部每个成员的基本分数为0分，违反了本制度的其中一条，就会扣去该成员相应的分数。每人扣一分为-1分，加一分为+1分。 成员无故不到，扣除该成员3分； 成员因为个人原因迟到或无故早退者，扣除该成员1分； 如果成员因有课或其他重要事情无法参加会议，并向本部门主任请假的，不扣分。 （二）活动考核制度（20分）： 我部每个成员的基本分数为0分，违反了本制度的其中一条，就会扣去该成员相应的分数。每人扣一分为-1分，加一分为+1分。 无故不参加活动，扣除该成员3分； 某成员因不服从相关负责人安排而延误工作者，酌情扣除该成员14分； 若某成员

9、因特殊情况不能参加活动者，并且已经提前向本部门部长请假，若该成员在活动中有具体任务，而该部门部长或成员协调他人（学生会成员）代替，对活动的顺利进行无影响者，不扣分。 （三）实绩考核制度（30分）： （1）活动质量（8分） 活动能否把握学校工作重点（3分） 活动是否有针对性（2分） 活动是否产生良好效果（3分） （2）本部门工作完成情况（14分） 圆满完成（14分） 完成较好（12分） 完成一般（10分） 部分未完成（8分） 敷衍了事或态度不好（6分） （3）工作创新（8分） 工作做的有创新起到良好效果（8分） 较好（6分）一般（4分） 特此制定以上制度，望各位成员遵照执行！ 国商务系学生会办公

10、室制定 期中考试之后，本来容易松懈，外加学校艺术节排练，班级有些浮躁，如果不借助一定的形式进行整顿，引起同学们关注和警觉，任凭事态发展，后果不堪设想，在此背景之下，“班十条”出台。具体做法是，让每个同学写几条当下班级特别要注意的事项，汇总之后利用班会课进行审议。有趣的是，同学们写的内容丰富多彩，有的是当下需要强调的，有的是做学生要坚守的底线，一并呈现。 （一）倡导 树立远大志向，勇于承担责任，不为错误找借口。 （二）班十条 学习 1、上课不睡觉，不吃零食。严禁瞎起哄，扰乱课堂，不影响他人。 2、按时上交作业，不能完成，向老师解释，拖欠的作业必须补齐。 生活 3、值日工作到岗到位不拖延，规定的时

11、间搞好卫生，负起责任，不草率了事。 4、早饭及有异味的东西严禁带入教室，整理干净桌面抽屉，保持教室通风。 人际 5、集体活动积极配合，不无故缺席、破坏纪律，如体锻课跑足圈数。 6、尊重讲课的老师和同学，未经允许不准反驳。 纪律 7、保证课间安静的环境，严禁大声喧哗。 8、严禁在早自习之前和上课期间收作业。 9、不迟到，不早退，有事外出要报告。上课期间（特别是自修课），没有特殊情况不上厕所，不倒水，不做与学习无关的一切事情。 10、挡住诱惑，校园内严禁使用手机等电子违禁物品。 （三）底线 1、严禁逃课。 2、严禁偷盗。 3、不能恶意破坏公物。 4、尊重同学，不打架斗殴。 5、不顶撞老师，不辱骂他人。 6、注重行为，严禁侵犯异性。 7、不许说别人坏话，诋毁他人。 8、遵守考场纪律，严禁舞弊。 9、不做危险游戏，不到网吧上网，不外出喝酒。 16 / 16