1、后勤安全生产目标责任书为实现公司安全生产目标，确保公司员工在经营活动中的人身安全，进一步提高全公司安全生产管理水平，创建良好安全生产工作环境，现签订安全生产目标责任书如下：安全管理：落实公司“以人为本，安全第一，综合治理”的方针。加强部门安全生产全过程的管理和监督，确保安全生产方针、目标实现。督促、检查部门安全作业标准化的有效实施，对部门安全生产控制效果进行评价，并及时采取预防控制措施；避免发生安全事故发生，实现安全生产。控制目标：1工作中人身轻伤损失一个工作日的事故控制在 起、重伤事故频率为0、死亡事故为0、无职业病发生； 2控制未遂事故和异常事件发生；3消防工作达标，火灾事故为0；4触电事
2、故为0；5因工作失误造成公司财产损失500以上1000元以下的事故的为0。工作目标：1有效运行安全标准化规范各项要素；2制定完成安全目标工作措施与计划；3督促、检查归属后勤部门的安全状况，并进行评价，及时采取预防控制措施；实现安全生产。4搞好单位食堂、员工宿舍的安全防火管理和饮食卫生工作，防止火灾和食物中毒；5所属锅炉、民用液化气罐(瓶)、热水加热器，电气设备及其它设备的安全管理；6按规定要求上报事故或未遂事故。奖惩规定：1奖惩标准及具体实施办法按照公司安全生产奖惩规定执行。2安全生产奖励实行利益共享、风险共担分配模式，要根据每个人承担的责任确定其奖金分配数额，处罚也要根据责任和公司有关规定执行。附则：1本安全目标责任书一式两份，公司和部门各执一份，作为年终奖励和处罚的依据。2本安全目标责任书自 年 月 日起执行。公司经理（签字） 责任人（签字）年 月 日 年 月 日
