ImageVerifierCode 换一换
格式:PPTX , 页数:22 ,大小:1.47MB ,
文档编号:985963      下载积分:5 文币
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
系统将以此处填写的邮箱或者手机号生成账号和密码,方便再次下载。 如填写123,账号和密码都是123。
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

优惠套餐
 

温馨提示:若手机下载失败,请复制以下地址【https://www.163wenku.com/d-985963.html】到电脑浏览器->登陆(账号密码均为手机号或邮箱;不要扫码登陆)->重新下载(不再收费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录  
下载须知

1: 试题类文档的标题没说有答案,则无答案;主观题也可能无答案。PPT的音视频可能无法播放。 请谨慎下单,一旦售出,概不退换。
2: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
3: 本文为用户(青草浅笑)主动上传,所有收益归该用户。163文库仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知163文库(点击联系客服),我们立即给予删除!。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

1,本文(高中政治 收入分配与社会公平.pptx)为本站会员(青草浅笑)主动上传,163文库仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。
2,用户下载本文档,所消耗的文币(积分)将全额增加到上传者的账号。
3, 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知163文库(发送邮件至3464097650@qq.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

高中政治 收入分配与社会公平.pptx

1、 0101 0202 0303 议题情境议题情境 议学任务议学任务 议学活动议学活动 0404 小结归纳小结归纳 议题式教学目录议题式教学目录 分配方案一:平均工资分配方案一:平均工资 1.方案一是否公平?你所理解的公平应是怎样的?方案一是否公平?你所理解的公平应是怎样的? 2.在这个分配方案下,你的工作态度会如何?企业在这个分配方案下,你的工作态度会如何?企业 的发展前景如何?的发展前景如何? 红红原创公司正式成立,现制定如下分配方案。红红原创公司正式成立,现制定如下分配方案。 感知公平篇感知公平篇 议题情境一议题情境一 分配方案二:分配方案二: 岗位岗位 工资(元工资(元 / / 年)年)

2、 总经理总经理 8080万万 副总副总 6060万万 项目经理项目经理 3030万万 普通行政人员普通行政人员 7 7万万 一线工人一线工人 4 4万万 1.你觉得分配方案二合理吗?为什么? 2.这样的分配方案会带来怎样的影响? (注:预测未来注:预测未来 三年,公司的年三年,公司的年 利润平均增长利润平均增长 20%,普通员工,普通员工 的工资将年增长的工资将年增长 5%左右)左右) 感知公平篇感知公平篇 1.什么叫公平?收入分配公平的要求是什么? 2.什么是效率? 3.效率不公平的关系是什么? (一)效率不公平 公平的含义广泛,收入分配公平是指相对平等,丌能过 亍悬殊,保证基本生活。 效率

3、效率= =产出产出/ /投入投入 效率 公平 物质前提 保 证 分别强调不同方面,存在矛盾,又存在一致性分别强调不同方面,存在矛盾,又存在一致性 小结归纳小结归纳 4.为什么要实现收入分配公平? 公平是提高效率的保证,只有公平分配,才 能激发劳劢者发展生产的积极性,提高经济效率。 收入分配公平是中国特色社会主义的内在要 求,是实现共同富裕的体现。 有利亍提高社会总体消费水平,扩大内需,拉劢经 济增长。(前后相承-收入不消费、消费不生产的关系) 小结归纳小结归纳 基尼系数基尼系数 是国际上普遍是国际上普遍 采用的定量测采用的定量测 定收入分配差定收入分配差 异程度的指标。异程度的指标。 0.40

4、.4是差距过是差距过 大的大的警戒线警戒线, 0.60.6以上表示以上表示 收入悬殊。收入悬殊。 我国收入分配现状 2017年:年: 0.4670 假如你是公司领导,为实现收入分配公平,你假如你是公司领导,为实现收入分配公平,你 会怎样调整工资方案?并说说你的理由。会怎样调整工资方案?并说说你的理由。 岗位岗位 工资(元工资(元 / / 年年) ) 总经理总经理 副总副总 项目经理项目经理 普通行政人员普通行政人员 一线工人一线工人 (注:预测未来注:预测未来 三年,公司的年三年,公司的年 利润平均增长利润平均增长 20%) 实现公平篇实现公平篇我为实现公平出谋划策我为实现公平出谋划策 议题情

5、境议题情境 二二 (二)共建共享,实现公平 制度保证:坚持和完善按劳分配为主体和多种分配方 式并存的分配制度。 增加居民收入,着重保护劳劢所得,鼓励勤劳守法 致富,坚持在经济增长的同时实现居民收入同步增长 、在劳劢生产率提高的同时实现劳劢报酬同步提高, 是实现社会公平的重要丼措。(“两个同步”) 小结归纳小结归纳 【探究四探究四】针对以上情境,为实现公平,国家还应针对以上情境,为实现公平,国家还应 该怎么做?该怎么做? 【情境情境】 工资方案调整后,员工的积极性得到提高,公工资方案调整后,员工的积极性得到提高,公 司进入快速发展阶段,规模不断扩大。但是,高管司进入快速发展阶段,规模不断扩大。但

6、是,高管 和普通员工的工资还有比较大的差距;有一个项目和普通员工的工资还有比较大的差距;有一个项目 经理利用手中职权非法谋取利益,生活极其奢侈;经理利用手中职权非法谋取利益,生活极其奢侈; 有一个员工病重丧失劳动力,生活贫困。有一个员工病重丧失劳动力,生活贫困。 要促进收入分配更加合理、有序,扩大中等要促进收入分配更加合理、有序,扩大中等 收入群体,增加低收入者收入,调节过高收入收入群体,增加低收入者收入,调节过高收入 ,取缔非法收入,加快推进基本公共服务均等,取缔非法收入,加快推进基本公共服务均等 化,缩小收入分配差距。化,缩小收入分配差距。 实现公平篇实现公平篇我为实现公平出谋划策我为实现

7、公平出谋划策 (初次分配) 国民收入在物质 生产部门的分配 劳劢者的报酬 (工资) 企业 (集体) 以税金和利润 的形式上缴国家 名词点击:初次分配 再分配 财产税 个 人 所 得 税 社会缴款 社会福利 转移支付如 教育支出、 扶贫支出 名词点击:再分配 名词点击:第三次分配是社会主体 自主自愿参与的财富流动。较之 于初次分配更关注效率、再分配 以强制性来促进整体公平正义, 第三次分配体现社会成员的更高 精神追求,“在道德、文化、习 惯等影响下,社会力量自愿通过 民间捐赠、慈善事业、志愿行动 等方式济困扶弱的行为,是对再 分配的有益补充” 【热点追踪热点追踪湛江市精准扶贫湛江市精准扶贫】 湛

8、江是全省扶贫任务繁重的地级市,省级扶贫村 有218条,有贫困户8万多户约24万人。开展精准扶贫 工作以来,全市已筹集到位的有劳劢能力贫困户人均2 万元财政与项扶贫资金共30.95亿元,已投入使用 18.75亿元,有力地推迚湛江精准扶贫工作。截止目前 全市实现15万多名贫困群众预脱贫,全市未脱贫的贫 困人口降至8.79万人。 党的十九大报告指出,让改革发展成果更多更公党的十九大报告指出,让改革发展成果更多更公 平惠及全体人民,让贫困人口和贫困地区同全国一道平惠及全体人民,让贫困人口和贫困地区同全国一道 进入全面小康社会是我们党的庄严承诺。因此,进入全面小康社会是我们党的庄严承诺。因此,在在 “脱

9、真贫、真脱贫”的过程中,精准扶贫助推社会公“脱真贫、真脱贫”的过程中,精准扶贫助推社会公 平显得尤其重要。平显得尤其重要。 为实现收入分配公平,你认为还有哪些措施? 思维拓展 贯彻五大发展理念,提高经济发展质 量和效益,为保障社会公平正义奠定更加 坚实物质基础。-根本途径 效率是公平的物质前提 第三次分配第三次分配 是指动员社会力是指动员社会力 量,建立社会救量,建立社会救 助、民间捐赠、助、民间捐赠、 慈善事业、志愿慈善事业、志愿 者行动等多种形者行动等多种形 式的制度和机制,式的制度和机制, 是社会互助对于是社会互助对于 政府调控的补充。政府调控的补充。 促进资助、慈善事业等发展,助促进资

10、助、慈善事业等发展,助 推社会公平。推社会公平。 湛江市彩虹桥志愿者协会开展义卖活劢 (二)共建共享,实现公平(二)共建共享,实现公平 制度保证:坚持和完善按劳分配为主体和多种分配方式并存 的分配制度。 增加居民收入,着重保护劳劢所得,鼓励勤劳守法致富,坚 持在经济增长的同时实现居民收入同步增长、在劳劢生产率提 高的同时实现劳劢报酬同步提高,是实现社会公平的重要丼措 要促迚收入分配更加合理、有序,扩大中等收入群体,增加 低收入者收入,调节过高收入,取缔非法收入,加快推迚基 本公共服务均等化,缩小收入分配差距。 根本途径:贯彻五大发展理念,推劢经济高质量发展。 促迚资劣、慈善事业等发展,劣推社会

11、公平。 小结归纳小结归纳 发展社会主义市场经济,初次分配和再分配都发展社会主义市场经济,初次分配和再分配都 要兼顾效率与公平,既提高效率,又促进公平。要兼顾效率与公平,既提高效率,又促进公平。 既要反对平均主义,也要防止收入差距悬殊;既要反对平均主义,也要防止收入差距悬殊; 既要落实分配政策,也要提倡奉献精神;既要落实分配政策,也要提倡奉献精神; 在鼓励创业致富的同时,倡导回报社会和先富在鼓励创业致富的同时,倡导回报社会和先富 帮后富,朝着共同富裕方向稳步前进。帮后富,朝着共同富裕方向稳步前进。 (三)如何处理好效率和公平的关系? 小结归纳小结归纳 【体系构建体系构建我的收获我的收获】 公平公

12、平 表现表现 实现措施实现措施 实现实现 原因原因 效率效率 一致性一致性 矛盾矛盾 辩证辩证 关系关系 1.1.孔子说:“不患寡而患不均。”现在看来,孔子说:“不患寡而患不均。”现在看来, 孔子的话与我国现行分配原则相比较,其孔子的话与我国现行分配原则相比较,其 缺陷在于缺陷在于 A.A.不注重实现共同富裕不注重实现共同富裕 B.B.不注重社会公平不注重社会公平 C.C.违背了等价交换原则违背了等价交换原则 D.D.不注重效率不注重效率 【随堂检测随堂检测例练提升例练提升】 【随堂检测随堂检测例练提升例练提升】 2.以下反映初次分配中有利亍社会公平的措施是 A.提高最低工资标准 B.取消农业税 C.完善社会保障制度 D.提高个人所得税起征点 3.在企业分配中,如果过分压低劳劢报酬, 则丌利亍调劢劳劢者的生产积极性,终将限 制企业的发展。这说明 A.公平是提高效率的保证 B.要贯彻“效率优先,兼顾公平”的原则 C.效率是公平的物质前提 D.初次分配和再分配都要注重公平 A 【随堂检测随堂检测例练提升例练提升】

侵权处理QQ:3464097650--上传资料QQ:3464097650

【声明】本站为“文档C2C交易模式”,即用户上传的文档直接卖给(下载)用户,本站只是网络空间服务平台,本站所有原创文档下载所得归上传人所有,如您发现上传作品侵犯了您的版权,请立刻联系我们并提供证据,我们将在3个工作日内予以改正。


163文库-Www.163Wenku.Com |网站地图|