1、X X 机械设备有限公司（企业）新型冠状病毒肺炎应急预案编制： 审核： 批准： 实施日期：2020年2月 日目 录1 适用范围32 风险分析与事件分级32.1 风险分析32.2 事件分级53 组织机构及职责63.1 应急领导小组63.2 应急办公室63.3 现场应急救援队伍74 监测与预警84.1 风险监测94.2 预警信息发布114.3预警行动114.4预警调整和结束115 应急响应115.1 信息报告115.2应急处置措施125.3 扩大响应155.4应急结束156后期处置157应急保障167.1应急队伍167.2应急物资与装备167.3通信与信息177.4应急通讯17附件： 分部应急通讯
2、录188 相关依据及相衔接的应急预案181 适用范围1.1 本预案适用于对新型冠状病毒肺炎事件的应对和处置。1.2本预案与突发群体性事件应急预案相互补充。本预案归口管理部门为各企业相关部门。2 风险分析与事件分级2.1 风险分析 2.1.1本预案所称新型冠状病毒肺炎为2月8日国家卫健委暂命名统一称谓为“新型冠状病毒肺炎”，简称“新冠肺炎”，英文名为“Novel coronavirus pneumonia”，简称为“NCP”，具有以下病原学证据之一者：呼吸道标本或血液标本实时荧光RT-PCR检测新型冠状病毒核酸阳性；呼吸道标本或血液标本病毒基因测序，与已知新型冠状病毒高度同源。2.1.2根据新型
3、冠状病毒肺炎诊疗方案（试行第五版）显示（1）新型肺炎以发热、乏力、干咳为主要表现。少数患者伴有鼻塞、流涕、咽痛和腹泻等症状。（2）重症患者躲在发病一周后出现呼吸困难和/或低氧血症，严重者快速进展为急性呼吸窘迫综合征、脓毒症休克、难以代谢纠正的代谢性酸中毒、出凝血功能障碍等。（值得注意的是重型、危重型患者病程中可为中地热，甚至无明显发热）（3）轻型患者仅表现为低热、轻微乏力等，无肺炎表现。2.1.3普通感冒和新型肺炎的区别根据国家防疫站专家李兰娟的电视采访资料，目前二者早期的症状是非常相似的，有的发烧、有的干咳，有的呼吸道症状，发烧以后乏力，甚至有的还有点消化道的症状。医学鉴别需要咽拭子取个样，
4、做病毒检测然后区分甲流、乙流还是新型冠状病毒。2.1.3新型冠状病毒肺炎临床表现包括：突然起病，畏寒高热，体温可达3940，多伴头痛、全身肌肉关节酸痛、极度乏力、食欲减退等全身症状，常有咽喉痛、干咳、鼻塞、流涕、胸骨后不适等。2.1.4传播途径：传播方式：口腔飞沫传播、接触传播是主要的传播途径。气溶胶和消化道等传播途径也存在可能性。2.1.4.1飞沫可以通过一定的距离（一般是 1 米）进入易感的粘膜表面。由于飞沫颗粒较大（大于 5um），不会长时间悬浮在空气中。日常面对面说话、咳嗽、打喷嚏都可能造成飞沫传播。如果周围有疑似新型冠状病毒患者，记得戴口罩并尽量保持 1 米的距离。口罩使用后应当正确
5、丢弃，与患者接触后应该用肥皂和流动水等彻底清洗双手。2.1.4.2可通过空气传播的颗粒，一般直径小于 5um，能长时间远距离散播后仍有传染性的颗粒。通过空气传播的病原体也可以经过接触传播。2.1.4.3接触传播是指病原体通过粘膜或者皮肤的直接接触传播。病毒可以通过血液或者带血的体液经过粘膜或破损的皮肤进入人体。2.1.5新型冠状病毒肺炎的潜伏期新型冠状病毒肺炎的潜伏期平均在7天左右，短的在23天，长的1012天。将密切接触者医学观察期定为14天，并对密切接触者进行居家医学观察。通过以上分析，该新冠肺炎隐蔽期长，发病症状和普通感冒有共同处，不易鉴别，症状变化因人而异，需要14天的观察和医学检测，
6、综合判定风险较大。2.2 事件分级（1） 重大新型冠状病毒肺炎事件公司所在地区及周边爆发疫情，公司内出现1例确诊病例，其他人员有与其接触史；（2） 较大新型冠状病毒肺炎事件发现疑似新型冠状病毒肺炎疫情，疫情控制尚可，出现1人疑似病例、或出现接触其他疑似病例人员；（3） 一般新型冠状病毒肺炎事件公司周边或员工社区发现疑似新型冠状病毒肺炎疫情，疫情控制尚可，个别员工需要隔离，公司现场生产、生活未受到影响；3 组织机构及职责公司应急组织机构由应急领导小组、应急办公室、现场应急指挥部组成。3.1 应急领导小组组长：X X 副组长：X X 成员：主要工作职责：（1）审定分部的应急预案；（2）全面指导分部
7、的应急救援工作；（3）落实政府及上级单位有关应急工作的重要指令；（4）负责组建应急指挥部或指定人员到现场指挥应急抢险工作，对应急抢险重大问题进行决策；（5）审定对外发布和上报的事件信息；（6）负责审定下达和解除预警信息，负责下达应急响应程序的启动和终止指令；（7）应急响应结束后，安排相关部门和人员进行事故调查、评估和总结。3.2 应急办公室主任：X X 副主任：X X 成员：各企业相关部门人员主要工作职责：（1）负责传达、贯彻落实上级应急管理工作的有关方针政策、法律法规及一系列文件指示精神和本单位应急领导小组的会议决议、有关要求等；（2）负责24 小时应急值守，接收各类突发事件的报告，跟踪事件
8、的处置状况，收集相关信息并做好上报工作；（3）负责应急预案的管理工作，组织总体应急预案和专项应急预案的制定、修订、审核、发布和管理备案等工作；负责制定、报批和组织实施应急演练、培训计划；（4）负责应急资金计划的制定和应急项目的审批；（5）负责应急物资储备库的建设，负责应急物资储备库管理制度的编制、落实，制订应急物资和装备配备计划，负责应急物资的定期检查等；（6）负责应急队伍建设，制定并实施应急队伍的培训与演练计划等；（7）组织应急演练、应急培训、应急物资和抢险救援队伍等，并对施工情况进行考核评价管理；3.3 现场应急救援队伍现场应急救援队伍是由应急领导小组统一领导各应急救援工作组，分工协作有序
9、开展现场处置和救援工作。工作组可根据实际进行增减调整，主要包括现场抢险组（救援、疏散、警戒等）、后勤保障组、善后处理组、事故调查组。（1）现场抢险组组 长：X X 成 员：各部门负责人主要职责：实施现场救援方案确定的各项救援措施以控制事态发展，减少事故损失；负责现场感染人群的救护，设置隔离区域；负责协助外部救援和医疗队伍开展工作。（2）善后处理组组 长；X X 成 员：各部门负责人主要职责：负责患者的后续医疗救治；负责核实患病人员情况及其亲属的接待、安抚、住宿及日常生活工作；负责赔偿的洽谈以及死亡人员的善后工作；负责保险索赔事宜；负责恢复现场办公、生活等基本功能。（3）事故调查组组 长：成 员
10、：各部门负责人主要职责：负责保护事故现场，搜集事故资料；负责事故调查，确定事故损失、性质、原因、主要责任人，提出预防措施和处理意见等。4 监测与预警4.1 风险监测4.1.1工作职责应急办公室负责本单位新型冠状病毒肺炎风险监测工作。负责与当地政府、卫生行政主管部门、疾病预防控制中心联系，获取新型冠状病毒肺炎疫情信息，当收到新型冠状病毒肺炎预警信息时应及时向上一级单位应急办公室报告。特殊情况可越级上报。发现新冠肺炎疑似病例后, 疑似病例所在部门立即向应急救援日常管理办公室人员汇报,应急办公室根据疑似病例、是否有发热病人或疫情接触情况综合分析判断，向应急领导小组汇报，发布预警通报，通知各部门作好应
11、急准备。各部门每天定时向应急办公室汇报本部门疫情情况（是否有发热病人或疫情接触情况），如出现疑似病人由应急办公室联系医院进行甄别和处置。4.1.2监测方法4.1.2.1判定疑似病人主要通过询问其是否有以下几项接触史。(1）可疑暴露者是指暴露于新型冠状病毒检测阳性的野生动物、物品和环境，而且暴露的时候未采取有效防护（如戴口罩）。(2）密切接触者是指与可疑感染者或确诊感染者有过如下接触情形之一：1）与病例共同居住、学习、工作或其他有密切接触的人员；2）诊疗、护理、探视病例时未采取有效防护措施的医护人员、家属或其他与病例有类似近距离接触的人员；3）病例同病室的其他患者及陪护人员；4）与病例乘坐同一交
12、通工具并有近距离接触人员；5）现场调查人员调查后经评估认为符合条件的人员。(3）对于密切接触者，需要在家进行医学观察。不要上班不要随便外出，做好自我身体状况观察，定期接受社区医生随访。4.1.2.2注意通过以下几项区分新型冠状病毒肺炎和普通疾病：(1）新型冠状病毒肺炎以发热、乏力、干咳等为主要表现，并会出现肺炎。但早期肺炎可能不发热，仅有畏寒和呼吸道感染症状，但 CT 会显示有肺炎现象。(2）流感以高热、咳嗽、咽痛及肌肉疼痛等为主要表现，有时也可引起肺炎，但不常见。(3）普通感冒以鼻塞、流鼻涕为主要表现，多数患者症状较轻，一般不引起肺炎症状。4.1.2.3观察以下这些体征和症状：(1）发烧。每
13、天两次测量的体温。(2)咳嗽。(3)呼吸短促或呼吸困难。(4)其他需要注意的早期症状包括畏寒、身体疼痛、咽喉痛、头痛、腹泻、恶心/呕吐和流鼻涕。(5)如果出现发热、咳嗽等异常症状，及时向部门、单位负责人报告，负责人报告应急办公室后，统一联系医生，到指定医疗部门进行排查、诊治。如果发热超过 37.5 以上，同时有以下三种情况之一，1）伴有呼吸困难、明显的胸闷气喘；2）接触过新型肺炎或可疑新型肺炎的病人；3）本身就有高血压、心脏病等心脑肝肺肾等基础疾病的病人。建议及时到医院就诊，必要时在医院隔离处理。4.2 预警信息发布应急办公室接到疑似病人的预警信息后，上报应急领导小组，应急领导小组结合医院诊断
14、结果，研判可能造成的后果，综合判断情况的紧急程度，确定预警级别。由应急办公室采用电话、QQ 平台、微信平台、短信等方式发布预警信息，预警信息包括可能发生事件时间、地点、可能影响的范围以及应采取的措施等。4.3预警行动各应急救援工作组接到预警信息后进入待命状态，做好应急响应准备。4.4预警调整和结束应急办公室根据急性新冠肺炎事件的变化情况，报请应急领导小组批准后，发布调整或解除预警信息通知。5 应急响应5.1 信息报告5.1.1 发生新型冠状病毒肺炎事件后，部门负责人应立即向应急办公室报告，并及时向所在地的疾病预防控制机构或者医疗机构报告。5.1.2 报告内容：新型冠状病毒肺炎名称、发生地点、发
15、生时间、波及人群或潜在的威胁和影响、报告单位、联系人及通讯方式。5.2应急处置措施5.2.1较大及以上新型冠状病毒肺炎事件应急处置措施主要包括：（1）发现新冠肺炎人、疑似新冠肺炎人时，必须在24 小时以内报告，并向当地卫生主管部门、疾病控制中心报告。（2）对新冠肺炎人、疑似新冠肺炎人在做好自身保护的前提下，应及时将其送往医疗急救中心（医疗部门）进行救治。发现人应尽可能避免与患者直接接触或近距离接触，并离开患者生活、工作的房间或办公室等场所。在现场附近把守，防止人员进出，等待应急组织其他人员的到来。（3） 对新冠肺炎病人、病原携带者、疑似新冠肺炎病人污染的场所、物品，做好消毒处理，必要时请疾病控
16、制中心进行专业消毒。对发生确诊或可疑病人的疫区、空间、交通工具、病人接触过的物品、呕吐物、排泄物，进行有效消毒；对不宜使用化学消杀药品消毒的物品，采取其它有效的消杀方法；对价值不大的污染物，采用在指定地点彻底焚烧，深度掩埋（2米以下），防止二次传播。（4） 与新冠肺炎人或疑似病人密切接触者，应隔离进行临床观察。对需观察隔离的员工设置专门的隔离区，负责安排好被隔离人员的生活必需品的配给。食堂采买要避开病毒源，保证食品的安全性。（5）对易感人群应采取预防性用药，群体防护措施。需要进行隔离的病人、疑似病人和密切接触者，应主动配合有关卫生部门采取医疗措施。（6）照顾患者时应佩戴口罩防护服等，口罩用后应
17、统一回收处理，与患者接触后应用肥皂等彻底清洗双手；（7）充分考虑发生新冠肺炎疫情及群体性不明原因疾病期间可能带来的人手紧缺问题，合理调配人力资源，保证正常生活、工作秩序。（8）及时公布本次发生疾病的传播方式，传播规律，有效的预防方法，如何正确对待，使广大职工进一步了解相关疾病的预防知识。以消除职工的恐惧心理，稳定职工情绪，保证正常生产、生活秩序。（9）禁止非本单位人员乘坐本公司车辆，随时对公司属车辆进行消毒。根据需要派出专用车辆参加救援工作。（10）做好患者亲友的接待、安抚工作（11）对健康的未受感染的人员进行集中居住，统一食宿，减少外界接触，以保障上述人员不被感染。5.2.2 一般新型冠状病
18、毒肺炎事件应急处置措施主要包括：（1）号召全体人员养成良好的卫生习惯，保持办公、生活场所的卫生。（2）控制人员出入，同时对出入人员进行健康状况检查，发现疑似急性新冠肺炎人员立即隔离观察。在营地入口设立体温检查点，进出人员进行体温检查。尤其是对外来访问人员检查体温，发放口罩，并进行登记。（3）消毒灭菌。冠状病毒对热敏感，56 30 分钟、乙醚、75% 酒精、含氯消毒剂、过氧乙酸和氯仿等脂溶剂可以有效灭活病原体。对营地、办公区、宿舍、会议室等进行消毒，定时打开门窗自然通风，改善室内空气质量。营地内禁止长期露天堆放垃圾，垃圾场及时清理垃圾，杜绝污水横流。（4）如果能做到单人居住最好，如果做不到，尽量
19、做到和家人保持一米远的距离，另外，单间隔离的房间，东西越少越好，戴好口罩，做好通风；在隔离期间，注意多饮水。（5）加强食堂卫生管理，入口处设置洗手点，服务人员使用口罩，公用器具采用消毒柜消毒，员工存放碗筷的柜子定期进行消毒清洗。单独碗筷单独消毒，洗碗池保持清洁卫生。食材方面，不要吃活禽、野味，保持营养均衡；（6）卫生间使用完毕之后，做好消毒和通风。完善卫生间洗手池、洗手液烘干器等设施，加强卫生管理，保持厕所清洁卫生。建议使用蹲便器。每天清洁所有高频接触的物体表面，如柜台、桌面、门把手、洗手间固定装置、厕所、手机、键盘、平板电脑和床旁桌子。另外，清洁可能带血、体液和/或分泌物或排泄物的任何表面。
20、 （7）全部人员每天上午上班前和下午下班前测量人员体温。出现发热人员，体温超过 38.5 ，伴有全身不适症状，服用退热药物，如乙酰氨基酚，并进行隔离观察；5.3 扩大响应在当前应急措施难以应对、可能造成重大人员伤亡或财产损失时，应急领导小组调整响应级别，向上级单位请求支援，同时充分寻求属地政府或救援机构的支援。5.4应急结束在应隔离时间段内，已隔离病员均得到有效治疗，患者生活、工作场所已消毒；且未发生新增疑似病例及确诊病例时，应急领导小组组长根据上级统一部署，宣布本次新型冠状病毒肺炎事件应急响应结束。6后期处置6.1应急响应结束后，按照把事故损失和影响降低到最低程度的原则，及时做好生产、生活恢
21、复工作。6.2财务部负责牵头核算救灾发生的费用及后期保险和理赔等工作。6.3事件调查组必须实事求是，尊重科学，按照“四不放过”原则，及时、准确查明新冠肺炎疫情的原因，深刻吸取事故教训，制定防范措施，落实责任制，防止类似事件发生。6.4应急办公室负责收集、整理应急救援工作记录、方案、文件等资料，组织各部门对应急救援过程和应急救援保障等工作进行总结和评估，提出改进意见和建议，并将总结评估报告报上级主管部门。7应急保障7.1应急队伍分部应急队伍参见3.3，由应急领导小组组建现场应急救援队伍，主要包括现场抢险组（救援、疏散、警戒等）、后勤保障组、善后处理组、事故调查组，各组人员由专业相关各部门人员抽调
22、组成，相关人员均应参加相应的应急预案演练或者培训活动。7.2应急物资与装备应急办公室、分部设备物资部组织储备适量的应急防护设施，如防护手套、口罩、消毒液、红外线温度仪等。有条件的企业建议准备救护的专用车若干辆，应急期间优先保障应急需要。名称数量名称数量水银温度计若干医用手套若干便携式体温计若干消毒液若干口罩（N95）若干洗手液若干乙酰氨基酚若干塑料袋若干外科医用口罩若干医用封闭式垃圾桶若干救援车辆中巴及司机电话1台（需固定司机）救援车辆小车及司机电话？（需固定车和司机）通讯对讲机纯净水隔离室消毒柜7.3通信与信息通讯联络通过固定电话、手机、对讲机方式进行。分部全体均配备有手机，各工点配置了对讲机。7.4应急通讯序号部门/单位联系方式备注1X X 市卫健委 2X X 市人民医院 3X X 市第二人民医院 4X X 市第三人民医院 5X X 市中医医院 6X X 市新冠肺炎医院 附件：公司应急通讯录 8 相关依据及相衔接的应急预案公司员工一人一档登记表姓名 性别年龄3民族政治面貌工作部门岗位职务家庭住址身份证号家庭成员（同住成员）姓名与本人关系姓名与本人关系 日期体温有无乏力、干咳症状家人有无发热、乏力、干咳症状有无接触疫区人员其他情况说明：如诊疗情况、隔离情况等备注上午下午填表人： 员工本人签字： 23
