1、编号： 热力 热力车间工作危害分析(JHA)记录表工作/任务： 制水系统启动 区域/工艺过程： 制水装置 分析人员： 日期： 2012.1.13序号工作步骤危害或潜在事件主要后果危害发生的可能性LS风险度R=LS建议改正/控制措施偏差发生频率管理措施员工胜任程度安全措施 1穿戴好劳保用品不按规定穿戴劳保用品磕碰伤等从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度133 2启动前检查不检查启动失败或启动中发生安全事故或启动后不能安全运行从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度133 (1)水压试验不试验泄漏曾经发生有制水岗位操作法偶尔执行不严胜任 有安全生产监督管理制
2、度122 (2)运转设备试运行不试运设备损坏从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度133 (3)手动气动、电动门试验不试验系统不能正常启动或启动后不能安全运行从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122 (3)系统启动前系统各阀门状态确认阀门状态未确认系统启动失败或启动中发生安全事故或启动后不能安全运行从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122 (5)管道冲洗不冲洗或冲洗不彻底影响设备使用性能从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122 (6)备好原辅料、记录表单为准备影响设备连续运行从未发生有制水岗位操作法严格
3、执行胜任有安全生产监督管理制度122 3启动前联系相关岗位不联系系统启动失败或发生生产安全事故从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度133 4脱盐水系统启动（1）正洗石英砂过滤器，合格后投运不正洗或正洗不合格影响后续设备使用或出水不合格从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（2）投运5微过滤器不投运影响高压泵和反渗透运行从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（3）反渗透排气不排气反渗透不能正常运行从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（3）启动脱碳风机风机不启动系统不启动或启动后不能正常运行曾经发
4、生有制水岗位操作法偶尔执行不严胜任有安全生产监督管理制度122（5）启动高压给水泵加压未投运反渗透不能启动从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度133（6）启动阻垢剂泵未启动反渗透不能正常运行从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122(7) 正洗阳床，合格后投运不正洗或正洗不合格出水不合格曾经发生有制水岗位操作法偶尔执行不严133（8）正洗阴床，合格后投运不正洗或正洗不合格出水不合格曾经发生有制水岗位操作法偶尔执行不严胜任有安全生产监督管理制度133（9）正洗混床，合格后投运不正洗或正洗不合格出水不合格曾经发生有制水岗位操作法偶尔执行不严胜任有安全生产
5、监督管理制度133（10）启动脱盐水泵未启动系统不启动从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度133（11）启动加氨泵未启动出水不合格从未发生有制水岗位操作法严格执行有安全生产监督管理制度1335精制水系统启动（1）投运冷却器未投运后续设备损坏从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度133（2）正洗活性炭过滤器合格后投运未正洗影响后续设备使用或出水不合格从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（3）覆盖过滤器铺膜投运未铺膜影响后续设备使用或出水不合格从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（3）正洗混床合格后投
6、运未正洗出水不合格从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度133（5）启动精制水泵未启动供不出精制水从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度133编号： 热力 热力车间工作危害分析(JHA)记录表工作/任务： 制水系统停运 区域/工艺过程： 制水装置 分析人员： 日 期：2012.1.13序号工作步骤危害主要后果发生的可能性LS风险度R=LS建议改正/控制措施偏差发生频率操作规程员工胜任程度防范、控制措施 1穿戴好劳保用品不按规定穿戴劳保用品磕碰伤等从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度133 2脱盐水系统停运2（1）停脱盐水泵未停运耗电
7、、浪费水从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（2）停阳床未关阀门影响再次使用从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（3）停阴床未关阀门影响再次使用从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（3）停混床未关阀门影响再次使用从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（5）停阻垢剂泵：未停运耗电从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122(6)停高压泵未停运耗电从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122(7)停脱碳风机未停运耗电从未发生有制水岗位操作法严格执行胜
8、任有安全生产监督管理制度122(8)停5微过滤器未停运影响再次使用从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122(9)停石英砂过滤器未停运影响再次使用从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1223精制水系统停运（1）停精制水泵未停运耗电从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（2）停混床未关阀门影响再次使用从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（3）停运覆盖过滤器未爆膜影响再次使用从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（3）停运活性炭过滤器未关阀门影响再次使用从未发生有制水岗位操作
9、法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（5）停运冷却器未关阀门浪费水从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122 热力车间工作危害分析(JHA)记录表工作/任务： 阴阳浮动床再生 区域/工艺过程： 制水装置 分析人员： 日 期：2012.1.13序号工作步骤危害主要后果发生的可能性LS风险度R=LS建议改正/控制措施偏差发生频率操作规程员工胜任程度防范、控制措施1穿戴好防护用品不按规定穿戴防护用品酸碱灼伤从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任 有安全生产监督管理制度1332阴阳床再生2(1)压力落床不落床树脂乱层从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任 有安全生产监督管理制度
10、122(2)进酸浓度高或低再生效果不好从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任 有安全生产监督管理制度133(3)置换不彻底耗水从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122(3)进碱浓度高或低再生效果不好从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度133(5)置换不彻底耗水从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122(6)清洗不彻底再生效果不好从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度133(7)循环洗阀门开度不够运行效果不好从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度133 热力车间工作危害分析(JHA)记录表工
11、作/任务： 清洗新鲜水过滤器 区域/工艺过程： 制水装置 分析人员： 日 期： 2012.1.13序号工作步骤危害主要后果发生的可能性LS风险度R=LS建议改正/控制措施偏差发生频率操作规程员工胜任程度防范、控制措施1穿戴好防护用品不按规定穿戴劳保用品磕碰伤等 从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任 有安全生产监督管理制度1332进压缩空气进气压力高过滤元件损坏从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1223反洗流量低影响运行周期从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任 有安全生产监督管理制度1224正洗不彻底出水不合格从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任 有安全生产监督管理制度1
12、22 热力车间工作危害分析(JHA)记录表工作/任务： 清洗活性炭过滤器 区域/工艺过程： 制水装置 分析人员： 日 期： 2012.1.13序号工作步骤危害主要后果发生的可能性LS风险度R=LS建议改正/控制措施偏差发生频率操作规程员工胜任程度防范、控制措施1穿戴好防护用品不按规定穿戴劳保用品磕碰伤等 从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任 有安全生产监督管理制度1332反洗流量低影响运行周期曾经发生有制水岗位操作法严格执行胜任 有安全生产监督管理制度1223正洗不彻底出水不合格曾经发生有制水岗位操作法严格执行胜任 有安全生产监督管理制度122热力车间工作危害分析(JHA)记录表工作/任务：
13、覆盖过滤器铺膜、爆膜 区域/工艺过程： 制水装置 分析人员： 日 期: 2012.1.13 序号工作步骤危害主要后果发生的可能性LS风险度R=LS建议改正/控制措施偏差发生频率操作规程员工胜任程度防范、控制措施1穿戴好防护用品不按规定穿戴劳保用品磕碰伤等从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任 有安全生产监督管理制度1332配制铺料液搅拌不均匀铺膜效果不好从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任 有安全生产监督管理制度1223铺膜未按要求操作影响出水效果 从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1224去膜未按要求操作影响重新铺膜运行从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任 有安全生产监
14、督管理制度122 热力车间工作危害分析(JHA)记录表工作/任务： 石英砂过滤器 区域/工艺过程： 制水装置 分析人员： 日期: 2012.1.13序号工作步骤危害主要后果发生的可能性LS风险度R=LS建议改正/控制措施偏差发生频率操作规程员工胜任程度防范、控制措施1穿戴好防护用品不按规定穿戴劳保用品磕碰伤等从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1332气吹洗进气压力高搅乱滤层从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1223反洗不彻底影响运行周期从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1224正洗不彻底出水不合格从未发生有制水岗位操作法严
15、格执行胜任有安全生产监督管理制度122 热力车间工作危害分析(JHA)记录表工作/任务： 混合离子交换器 区域/工艺过程： 制水装置 分析人员： 日期： 2012.1.13序号工作步骤危害主要后果发生的可能性LS风险度R=LS建议改正/控制措施偏差发生频率操作规程员工胜任程度防范、控制措施1穿戴好防护用品不按规定穿戴劳保用品磕碰伤等从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1332反洗分层分层不好影响再生效果从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1223沉降不沉降树脂飘浮影响再生效果从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1224阴树脂进碱
16、浓度高或低影响再生效果从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1335阴树脂置换置换不彻底耗水从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1226阳树脂进酸浓度高或低影响再生效果从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1337阳树脂置换置换不彻底耗水从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1228整体正洗时间短,不彻底影响再生效果从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1229放水未按要求操作影响下一步操作从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度12210混脂进气量不足混脂不充分影响出水效果
17、从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度有13311最终正洗不彻底出水不合格影响运行周期从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度133 热力车间工作危害分析(JHA)记录表工作/任务： 阴阳树脂体外清洗 区域/工艺过程： 制水装置 分析人员： 日期: 2012.1.13序号工作步骤危害主要后果发生的可能性LS风险度R=LS建议改正/控制措施偏差发生频率操作规程员工胜任程度防范、控制措施1穿戴好防护用品不按规定穿戴劳保用品磕碰伤等从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1332清洗树脂（1）输送树脂树脂输送出口阀未全开树脂反洗不彻底从未发生有
18、制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（2）排水水未排净树脂流失从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（3）空气擦洗进气量不足或时间短不能去除树脂表面的悬浮物从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（3）静止时间不够树脂流失从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任 有安全生产监督管理制度122（5）清洗树脂水流量不足或过大清洗不彻底或树脂流失从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122 热力车间工作危害分析(JHA)记录表工作/任务： 反渗透系统化学清洗 区域/工艺过程： 制水装置 分析人员： 日期: 2012.
19、1.13序号工作步骤危害主要后果发生的可能性LS风险度R=LS建议改正/控制措施偏差发生频率操作规程员工胜任程度防范、控制措施1穿戴好防护用品不按规定穿戴劳保用品酸碱灼伤、磕碰伤 从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1332配制清洗液浓度高或低损坏反渗透膜或影响清洗效果从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1333启动清洗水泵未启动操作不能进行从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1224停清洗水泵未停运耗电从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1225浸泡时间长或短损坏反渗透膜或影响清洗效果从未发生有制水岗位操
20、作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1226冲洗不彻底产水不合格从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122 热力车间工作危害分析(JHA)记录表工作/任务： 阳床逆流再生 区域/工艺过程： 制水装置 分析人员： 日 期: 2012.1.13序号工作步骤危害主要后果发生的可能性LS风险度R=LS建议改正/控制措施偏差发生频率操作规程员工胜任程度防范、控制措施1穿戴好防护用品不按规定穿戴劳保用品磕碰伤等从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1332反洗流量大树脂流失从未发生过有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1223顶压压力高或低再生液进
21、不了床体或树脂乱层曾经发生过有制水岗位操作法偶尔执行胜任有安全生产监督管理制度1224进酸浓度高或低影响再生效果从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1335置换不彻底耗水从未发生过有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1226正洗时间长耗水从未发生过有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122热力车间工作危害分析(JHA)记录表工作/任务： 阴床逆流再生 区域/工艺过程： 制水装置 分析人员： 日期： 2012.1.13序号工作步骤危害主要后果发生的可能性LS风险度R=LS建议改正/控制措施偏差发生频率操作规程员工胜任程度防范、控制措施1穿戴好防护
22、用品不按规定穿戴劳保用品磕碰伤等从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1332反洗流量大树脂流失从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1223顶压压力高或低再生液进不了床体或树脂乱层曾经发生有制水岗位操作法偶尔执行不严胜任有安全生产监督管理制度1224进碱浓度高或低影响再生效果从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1335置换不彻底耗水从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1226正洗时间长耗水从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122 热力车间工作危害分析(JHA)记录表工作/任务： 弱酸阳
23、床 区域/工艺过程： 制水装置 分析人员： 日 期： 2012.1.13序号工作步骤危害主要后果发生的可能性LS风险度R=LS建议改正/控制措施偏差发生频率操作规程员工胜任程度防范、控制措施1穿戴好防护用品不按规定穿戴劳保用品磕碰伤等从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1332反洗流量大树脂流失从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任 有安全生产监督管理制度1223进酸浓度高或低影响再生效果从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度1334正洗时间长耗水从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122 热力车间工作危害分析(JHA)记录表工作/
24、任务： 压、卸酸操作 区域/工艺过程： 制水装置 分析人员： 日期： 2012.1.13序号工作步骤危害主要后果发生的可能性LS风险度R=LS建议改正/控制措施偏差发生频率操作规程员工胜任程度防范、控制措施1穿戴好防护用品不按规定穿戴防护用品酸灼伤、磕碰伤从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任 有安全生产监督管理制度1442压酸（1）打开酸雾消除器未开启产生腐蚀从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（2）进酸未开阀门不过酸从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（3）停酸雾消除器未停止耗水从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度
25、1223卸酸（1）连接卸酸管未连接牢固伤害人员、设备从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度144（2）启动卸酸泵未启动无法完成卸酸操作从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任 有安全生产监督管理制度122（3）停泵未停止耗电从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（4）拆卸酸管有剩余酸液伤害人员、设备从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任 有安全生产监督管理制度133 热力车间工作危害分析(JHA)记录表工作/任务： 压、卸碱操作 区域/工艺过程： 制水装置 分析人员： 日期： 2012.1.13序号工作步骤危害主要后果发生的可能性LS风险度R=LS建议改
26、正/控制措施偏差发生频率操作规程员工胜任程度防范、控制措施1穿戴好防护用品不按规定穿戴防护用品酸灼伤、磕碰伤从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任 有安全生产监督管理制度1442压碱阀门未开不过碱从未发生有制水岗位操作法严格执行完全胜任有安全生产监督管理制度1223卸碱（1）连接卸碱管未连接牢固伤害人员、设备从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度144（2）打开碱车出口阀未打开无法完成卸碱操作从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（3）关碱车出口阀未关闭耗时从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度122（4）拆卸碱管有剩余碱液伤害人员从未发生有制水岗位操作法严格执行胜任有安全生产监督管理制度133 热力车间工作危害分析(JHA)记录表工作/任务： 加氨装置的启停操作 区域/工艺过程： 制水装置 分析人员：
