1、梅州保姆招聘面试题目及答案题目一：扶贫来到百姓家中，百姓热情招待。你认为怎么做好扶贫工作？专家审题专家审题本题是组织管理类题目，要求我们针对“如何扶贫”开展工作。题干信息给出的信息有限，仅仅能够告诉我们党和政府对百姓的关心关爱以及百姓对政府的期望很大，希望能够享受政策，早日脱贫。因此，可以结合精准扶贫政策，从精准识别、精准帮扶、精准管理三个方面开展工作，这也是本题的答题思路。正确示例正确示例在扶贫工作中，百姓热情招待不仅体现了群众对实现脱贫、实现全面小康建设的殷切盼望，更是为我党扎实推进和落实精准扶贫工作指明了道路和方向，因此，我认为可以从以下几个方面开展工作：第一，要认真识别，深入实地考察，
2、看真贫。我们党员干部要真正深入基层，了解群众生活的衣食住行，不能只听汇报、只填资料、只走过场，要通过实地的考察和体验把真正的贫困户、贫困村、贫困县精准识别出来，看到真正的贫困，并通过建档立卡、摸清贫困人口底数，做实做细，实现动态调整，为实施精准扶贫打下坚实基础。第二，要精准帮扶，选准扶贫对象，扶真贫。在扶贫工作中，党员干部一定要秉持公心，把真正需要帮扶的贫困户列为贫困对象，绝不能以权谋私，更不能为了政绩而虚假扶贫。针对贫困户可以采用一对一结对帮扶的形式，将扶贫项目和资金都落实在真贫户上；要加大政策落实力度，加大财政、社保、土地等政策支持力度，开展交通扶贫、教育扶贫、产业扶贫、健康扶贫以及兜底扶
3、贫等扶贫工作，将扶贫政策落实到真正需要的地方，突出精准，让贫困户真正感受到党和政府的关怀和问候。第三，要多方发力，历练人才队伍，能扶贫。一要引进人才，吸引和鼓励本土人才、广大有才之士深入基层、回乡创业，实现人生价值，努力打造专业化、技术化人才队伍。二要加强贫困村两委建设，选贤任能，配强村两委班子，扎扎实实工作，一心一意开展工作，努力打造一支“不走的扶贫工作队”。三要发挥贫困村第一书记和驻村工作队作用，在实战中培养锻炼干部，努力打造一支能征善战的干部队伍。第四，要强化跟踪，做好后续精准管理，真扶贫。要及时跟进村内农户扶贫进展，对贫困人员信息库实行动态管理，实时更新扶贫工作进度。针对农户的扶贫项目
4、推进和实际需求，要及时调整扶贫工作进度和方式，使扶贫工作尽可能做到制度化、长期化、标准化。将帮扶对象的脱贫程度与扶贫工作人员的绩效考核相挂钩，倒逼工作人员落实精准扶贫政策，保证工作有序开展。相信只要我们的党员领导干部以身作则、落实责任，全国人民上下一心，扶贫开发的万里长征定能取得最后的胜利！题目二：通过党史学习教育，你如何理解中国人的志气、骨气、底气？专家审题专家审题本题是一道综合分析题中的态度观点题目，题干简短，需要结合党史教育内容，谈志气、骨气、底气。考生可以分别从这三个层次，结合党史故事回答。具体结合题目详细进行分析。审题点：审题点：“通过党史学习教育，你如何理解中国人的志气、骨气、底气
5、通过党史学习教育，你如何理解中国人的志气、骨气、底气”本题中有非常明确的背景要求，进行回答的角度是党史教育学习，需要考生结合自己对于百年党史的学习的理解进行阐述。首先，志气代表着实现远大理想的决心和勇气，源于对理想的追求，想要将其付诸实践。其次，骨气是不屈不挠的品质，源自面对艰难险阻也绝不甘示弱的艰苦奋斗精神。最后，底气是一种自信，源自实力、所获伟大成就的支撑。因此。可以分别从理想追求、艰苦奋斗精神、伟大成就三个层面分析中国人为什么有志气、骨气、底气。综合上述分析，本题的答题思路是：首先，明确观点；然后，结合中国共产党党史，分别从中国人的志气源于理想追求、中国人的骨气源于艰苦奋斗精神、中国人的
6、底气来源于中国共产党的伟大成就三个层次分别进行论述。正确示例正确示例“党的历史是最生动、最有说服力的教科书”，通过党史教育学习，让我对中国人的志气、骨气、底气有以下几点深刻感悟：首先，中国人的志气源于对理想的追求。理想因其远大而为理想，信念因其执着而为信念。理想抱负的远近决定了成就的高梅州保姆招聘面试题目及答案编号：288c057647f8e556ad3710f3ff0e895d2022/11/29第1页，共4页低，理想的存在才会带来立志实现它的动力。起初党和人民怀揣着建设新中国的理想，浴血奋战，赢得了战争的胜利。为了建设中国特色社会主义事业，“摸着石头过河”探索改革开放方向。为了打赢脱贫攻坚
7、战，党员干部下沉基层抛洒热血，获得了消除绝对贫困的重大成就。对理想的追求，让中国人民不断前行，去实现更美好的中国梦。其次，中国人的骨气源于艰苦奋斗的精神。骨气是一种孜孜以求、负重前行、绝不轻言放弃的执着，中国人的骨气从来都是靠自己的奋斗和拼搏得来的。无论多难的险阻，多难的“硬骨头”，在中国共产党的领导下，人民都不屈不挠地攻克难关。从过去自力更生、艰苦奋斗的延安精神到驱逐日本侵略者，解放人民、挽救民族危亡的红岩精神，再到如今敢闯敢试、敢为人先、埋头苦干的特区精神。中国人的奋斗生生不息，始终葆有无惧挑战、迎难而上的精气神面对一切困难。最后，中国人的底气来源于中国共产党的伟大成就。如今的中国已经不再
8、是当初辛丑条约谈判桌上任人宰割的弱者，我们在探索中国特色社会主义道路的时候，面对“社会主义行不行”的质疑，我们用改革开放的经济腾飞予以正面回击；在致力提升国防力量的初期，面对“中国人搞导弹行不行”的质疑，我们通过“两弹一星”的成功发射，用实力让世界惊叹。全球疫情动荡的局面情势中，在中国共产党的引领下，我们以抗疫“中国方案”、“中国速度”赢得了世界的肯定。用这些最直接的成果，向世界证明中国共产党为什么“行”，中国人民为什么“行”，中国终将继续“走出去”，获得更大的话语权，让中国人民拥有国际更多的尊重。中国人的志气、骨气、底气与中国共产党紧密相连，我们应当要深入了解党史，要以史蓄力，更好地投身祖国
9、建设中去。题目三：针对老年人开展关于电子产品使用的培训，以提高使用能力和防诈骗意识，如果由你负责，请问你如何组织？专家审题专家审题本题属于培训类组织管理题。对于此类题目，答题思路相对固定，按照流程轴的顺序，围绕前期准备、通知动员、开展培训、总结提升四个环节依次展开即可。审题点审题点1：“针对老年人开展关于电子产品使用的培训，以提高使用能力和防诈骗意识针对老年人开展关于电子产品使用的培训，以提高使用能力和防诈骗意识”既然是针对老年人开展，因此前期准备策划培训时间时可以考虑设在白天，因为老人比较空闲。而且通知动员时可以直接在老年人比较多的地方通知，也可以通过子女代为通知。此外，考虑到老年人对知识的
10、理解力不如年轻人，所以培训方式要尽可能的深入浅出、通俗易懂。既然这次培训针对的是电子产品使用，那么我们可以想到培训内容上可以侧重于老人们比较关心电脑和手机如何使用，尤其对微信、支付软件需求较大；在防诈骗上，我们可以想到请专业的人员比如公安、银行工作人员为老人做指导。综上，本题的答题思路确定为前期准备（敲定方案和培训人员）通知动员（采用老年人容易接收信息的渠道）开展培训（围绕使用能力和防诈骗展开）总结提升。正确示例正确示例信息化时代，老人们因为不会使用电子产品逐渐落伍，和孩子们缺乏共同语言、容易上当受骗成为社会的痛点。为此，我会认真组织好这次培训，力争对老年人有所帮助。第一，全面策划。一方面，敲
11、定培训方案，积极联系老年大学、社区活动室等作为培训场地，并且将培训时间定为一周，每天上午9点到11点半进行，不影响老人们正常生活；另一方面，组织好培训团队，选择有耐心、善于沟通、熟悉电子产品操作和本地方言的同事，也联系好社区民警、银行工作人员届时一起为老人辅导。第二，广泛发动。利用多种渠道，通过在小区门口、公园广场等老年人聚集的地方发放传单、张贴横幅、设置宣传台向老人们直接宣传，也可以通过在政府官方微博等途径向老人们的子女间接宣传，告知此次培训的时间、课程安排和报名渠道，并且强调本次活动不收取任何费用，届时会有奖品吸引大家报名。此外，还应做好报名人员登记、解答疑惑等工作。第三，精心安排。首先，
12、做好电子产品讲解。由同事结合PPT和演示视频为老人讲解常见支付软件、微信、健康码、网购软件、电脑等常用产品使用办法，请老人们自由提问进行解答，同时指导每一个老人进行实际操作练习。其次，做好防诈骗知识讲解。由社区民警为老人们结合案例讲解如电信诈骗、保健品诈骗等常见诈骗类型、诈骗典型特征和作案手法以及自救举报措施，也请银行工作人员为老人讲解银行有关知识，重点教会老人如何识别诈骗电话、虚假网站、虚假短信。最后，做好考核测试。在培训临近结束时，对老人的学习掌握情况进行测试，通过安排软件下载、健康码申请、微信聊天、网络购物等实操测试，也将常见防诈骗常识做成选择题和判断题请老人作答，最终对考核通过的老人给
13、予奖励和结业证书，对测试不通过的老人和发现的薄弱环节再次进行强调和讲解。第四，巩固效果。活动结束后，我会将培训过程中拍摄的精彩照片、视频剪辑成活动简报，通过联系当地报社刊登、政府公众梅州保姆招聘面试题目及答案编号：288c057647f8e556ad3710f3ff0e895d2022/11/29第2页，共4页号转发等形式扩大影响力；此外，也要建立长效机制，总结新兴诈骗手段和热门软件使用办法，定期向老人们进行宣讲。题目四：为了迎接你县的旅游工作方案验收，你们单位邀请专家过来讨论，你准备好了会议室，等专家来了，发现由于会议室管理员疏忽忘记将会议室借给别的部门使用了，别的部门正在使用，你怎么办？专
14、家审题专家审题本题是一道应急应变类的题目。专家已经到来发现会议室被占。我们可以根据被占用的时间长短来进行假设。在假设的过程中要结合题干的关键词“旅游工作方案验收”进行分析。另外假设要合理，不要假设自己解决不了的情况。审题点审题点1：“为了迎接你县的旅游工作方案验收为了迎接你县的旅游工作方案验收”本题的背景是为迎接旅游工作方案验收，因此，在回答题目的时候，要紧紧围绕这个来作答，提出的解决方案要和旅游挂钩。比如：介绍我县的旅游工作，安排实地考察等内容。审题点审题点2：“你们单位邀请专家过来讨论，你准备好了会议室，等专家来了发现由于会议室管理员疏忽忘记将会议室借你们单位邀请专家过来讨论，你准备好了会
15、议室，等专家来了发现由于会议室管理员疏忽忘记将会议室借给别的部门使用了，别的部门正在使用给别的部门使用了，别的部门正在使用”专家已经到来却发现会议室被占用，面对这矛盾首先就是询问管理员和使用会议室的人员会议使用的时间，根据时间的长短进行一一的假设。此次出现纰漏根本上在于会议室使用的管理制度。因此我们可以建议领导完善会议室使用制度，比如实行报批制度并及时公示，避免以后工作再次出现类似情况。综上所述，此题的思路是：首先先安置专家稍作休息接下来去解决会议室的问题，根据等待会议室的时间长短进行假设最后为避免再出现这类问题，提出建议。正确示例正确示例面对题干中的问题，我一定会冷静的处理,确保旅游研讨会顺
16、利召开。第一，我会立即联系会议室管理者和占用会议室的负责人，询问他占用会议室的时间，多久可以完成会议。如果在短时间内能够结束，我会请专家们到接待室稍作休息，安排汇报人员与专家们做一个初步交流，让各位专家对我县旅游业有一个基本的认识，为接下来的会议做准备。待有会议室时立即开始对工作方案的验收讨论。第二，经过沟通发现短时间内无法使用会议室，我会立刻向会议室管理员询问我们单位目前还有没有其他空闲会议室。如果有，立马召集工作人员将旅游工作方案的资料放置到新会议室，等待专家商讨验收；如果没有会议室，我会联系附近的兄弟单位或者会务中心，请求帮助，在最短的时间内为我们提供一间会议室，一方面让工作人员前去布置
17、会议室，另一方面安排车辆送专家前去。第三，若等待时间长又无法协调会议室，一方面我会向专家们解释清楚，表明由于我们工作疏忽给大家带来不便，希望取得谅解，另一方面我会立即请示领导，建议领导调整验收工作安排，增加实地考察环节，让专家们对我们的旅游情况有一个直观的认识，我会邀请专家们实际参观旅游景点，感受一下现场的旅游环境，实地讲解我县的旅游发展历程。在参观完成之后，我会请专家们返回会议室，针对现场参观对工作方案进行验收。第四，为了避免今后再发生这类事件，我会向领导建议实行会议室使用报批制度，只要使用会议室，都需要经过会议室主管科室主任的签字，并及时记录，网络公布会议室的预约状态，防止“撞会”。此外在
18、工作中我也要提前做好预备方案，对工作做好提前的检查，确保工作万无一失。题目五：针对材料的问题谈谈你的看法。专家审题专家审题本题为材料题。核心话题属于社会现象中的争议类型。争议的观点为：“用脱贫攻坚知识考试作为衡量干部扶贫工作的好坏”，不同的人有不同的观点，对此褒贬不一。针对这一观点，首先我们要进行表态，表明自己是否支持知识考试这个方式；其次我们要具体分析知识考试的合理及欠妥之处。最后针对于欠妥之处，我们要给干部扶贫工作提出具体建议。审题点审题点1：“.进行脱贫攻坚知识考试，并对考试成绩进行脱贫攻坚知识考试，并对考试成绩60分以下的干部进行通报批评。此举引起不少网友热议。分以下的干部进行通报批评
19、。此举引起不少网友热议。”材料中这段话说明了本题中的问题背景，即由于开展了脱贫攻坚知识考试，以60分为界限，对低于该线的干部进行处罚，引起了社会的热议。涉及到的热点为脱贫攻坚，检验的形式为知识考试。对这种检验脱贫效果的方式，考生需要进行态度表达：理论检验对于脱贫的确有一定作用，但是以此为唯一标准值得深思。梅州保姆招聘面试题目及答案编号：288c057647f8e556ad3710f3ff0e895d2022/11/29第3页，共4页审题点审题点2：“有网友说：考试可以帮干部提高素质，也有网友说：考得好不如干的好有网友说：考试可以帮干部提高素质，也有网友说：考得好不如干的好”“考试帮助提高干部素
20、质”，可以用于分析积极意义层面，主观上可以促进干部加强自身学习，找到认同感和归属感；客观上可以强化干部理论水平，提高其理论指导实践能力。“考得好不如干得好”说明这样的方式有欠妥之处，需要我们分析其存在的问题。考得好是理论知识，干的好是实际成绩。这说明知识考试可能会流于形式，使得扶贫工作本末倒置。审题点审题点3：“基层扶贫干部，的确需要了解、懂得相关业务知识和扶贫政策。但从另一个角度看，扶贫不是学生读书，基层扶贫干部，的确需要了解、懂得相关业务知识和扶贫政策。但从另一个角度看，扶贫不是学生读书，背熟、理解透相关知识，考了高分就行。做好扶贫工作，仅仅熟知相关知识远远不够，最多只能算纸上谈兵。背熟、
21、理解透相关知识，考了高分就行。做好扶贫工作，仅仅熟知相关知识远远不够，最多只能算纸上谈兵。”本题最后一段材料给考生表态和选择观点降低了难度，这一段谈到采用考试检验扶贫攻坚这种方式固然有一定的好处，但扶贫工作不是纸上谈兵，只有理论没有实践是不够的，这里是不妥之处的原因之一。为了对脱贫干部的考核不流于形式，让脱贫干部能真正发挥作用，还需要提出解决办法，不管是面对考核还是脱贫工作，最重要的就是提升干部思想和能力；之后，便要将材料中的这种考核形式进行调整，多种方式进行考查。故本题的答题思路是：简单谈脱贫攻坚的意义（交代背景），表明自己不支持知识考试作为唯一考核行为的方式，分析知识考试的利弊，提出对策。
22、正确示例正确示例脱贫攻坚是当前国家小康社会建设的重点工作，对于消除贫困，提高全民生活水平，具有重要意义。材料中所述方式，我认为是欠妥的。将考试作为衡量干部扶贫工作的依据，的确具有一定的积极作用。一方面可以督促扶贫干部学习扶贫理论知识，充实理论素养，指导扶贫工作的落实。另一方面可以强化扶贫认识，增强对于扶贫工作的理解和认同感，有助于更好的投身于扶贫工作中去。然而，仅凭一纸“考试”定优劣，效果令人怀疑。一方面，导致扶贫流于形式。仅以考试定优劣，既有失规范，也不科学；其本身就是一种“作风病”，长期以往，必然打击扶贫干部热情，影响工作开展。另一方面，导致扶贫工作本末倒置。某些地方把扶贫的时间用来组织集
23、中培训，让干部背诵有助于迎接检查的理论知识，最后还需要考试检验，这样的做法只能用来应对扶贫的督查、检查提问，长此以往会导致扶贫干部为了考试能及格，背答案、读资料，有的甚至放下扶贫工作，集中时间、精力迎接“考试”、争取“高分”。为了避免纸上谈兵般的扶贫工作，要从实际上入手，进行高质量扶贫。一方面，加强扶贫干部业务素养，提升扶贫工作能力。其一，提升思想意识，通过理论学习研讨会，加强合力攻坚思想、阳光扶贫思想、携手减贫思想的意识培养；其二，提高干部能力，通过扶贫专项培训，提高扶贫干部对于扶贫调研、扶贫帮扶、扶贫管理方面的能力水平，增强扶贫干部联系企业和社会群体参与扶贫的沟通协调能力，拓宽扶贫干部带动
24、贫困户脱贫的渠道，真正增长扶贫干部业务水平，实现当地脱贫致富。另一方面，科学设置考核机制，丰富考核手段和方式。考核要围绕精准扶贫、精准脱贫的目标，立足实际，在考查理论知识的同时，加重脱贫实效的考核占比。一方面，要考查干部对本地贫困群众致贫原因的了解程度、有多少应对之策，并将群众满意度纳入到考核标准中，切实发挥社会共治、群众监督的作用；另一方面，要坚持结果导向，奖罚分明，对于带领群众脱贫数量多的、效果好的干部，可酌情给与晋升，对于花费时间、经费较多，但又迟迟不见效果的，可暂由他人负责脱贫工作，让“能者上”让“庸者下”。梅州保姆招聘面试题目及答案编号：288c057647f8e556ad3710f3ff0e895d2022/11/29第4页，共4页
