1、中兴行政招聘面试题库及答案题目一：2022年全国硕士研究生招生考试全国报考人数为457万，比2021年报考人数377万人增加了85万人，增长率为23%。大学生“考研热”现象持续升温，请你对这个现象，谈谈你的看法。专家审题专家审题本道题属于社会现象题型。题干核心话题是大学生“考研热”，对于这一客观现象题干本身没有情感倾向，考生可以结合自身积累全面看待这一现象，再思考面对考研热如何作出正确选择。下面结合题干进行具体分析。审题点审题点1:“.2022年全国硕士研究生招生考试全国报考人数为年全国硕士研究生招生考试全国报考人数为457万万，比比2021年报考人数年报考人数377万人增加了万人增加了85万
2、人万人，增长率增长率为为23%。大学生。大学生考研热考研热现象持续升温现象持续升温”这里为本题核心话题，用数据说明大学生“考研热”持续升温，阐述了一件客观事实，所以可以联系生活实际作为联想式开篇，并提出全面看待的观点。既然是全面看待，所以考研热既有积极意义也存在消极影响。积极意义方面可以用主体分析法，与考研相关的主体包括学生、学校、社会等，学生学历水平得到提升、优化学校口碑，提高社会人口素质等。也可以用主体分析法分析可能存在的问题，学生没有明确职业规划、求职难，考研功利化，不利于长远发展；从研究生学历角度来说，含金量会降低；社会层面，考研人数激增，大家都去上学了所以会导致劳动力短缺、人才结构失
3、衡。审题点审题点2:“请你对这个现象，谈谈你的看法请你对这个现象，谈谈你的看法”综合分析常规问法，分析之后，再用主体分析法谈如何更好面对“考研热”这一趋势，与考研相关的主体包括学生、学校、社会等。学生自己要客观分析，理智选择；学校要因材施教，正面引导；社会方面要弱化求职时唯学历论，健全人才评价体系等。综合以上分析，本道题的答题思路是：首先，全面看待考研热；其次，从学生、学校、社会方面谈积极意义及消极影响；最后，从学生理智选择、学校加强引导、社会积极宣传的角度抓落实。正确示例正确示例题干中的现象让我想到一个笑话，一块招牌掉下来砸到十个人，八个都是研究生，还有两个在备考研究生。确实近来考研热不断升
4、温，考研人数逐年增加，对于这一现象我们需要全面看待。“考研热”的不断升温有其积极的意义。其一，学生提高了学历水平。很多一般本科院校的学生通过考研“独木桥”考入了一流顶尖学府，实现了学历的华丽升级，使自己的履历更加优秀，提高了个人在学历方面的竞争力。其二，学校打造了良好口碑。高校毕业生考研成功也可算作学校的就业率基数，高升学率能够为学校树立良好形象，形成对生源、师资的吸引力，有利于高校发展。其三，满足经济社会发展需求。伴随考研热而来的是录取分数连年提高、研究生数量增加，能够满足当前各领域发展对高素质人才的需求。但是我们也应看到，“考研热”持续升温，也会存在一些负面影响。一是，不利于学生个人发展。
5、很多学生选择考研并非因为热爱科研，而是出于逃避就业的心理，或者受周围同学影响盲目跟风选择考研，错过了最佳求职机会。二是，研究生文凭趋于贬值。研究生数量逐年增加，拉高了求职人员的平均学历，物以稀为贵，求职市场上因为研究生学历的求职者数量众多，导致现在的研究生和以往的本科生起薪水平不相上下。三是，人才结构失衡。研究生大多是理论型人才，“考研热”高温不降，会导致人才市场理论型人才数量多于实践型人才，造成应用型人才缺口大，各领域人才发展不均衡，同时，本科生求职更加困难。因此，要想让考研这一选择趋于理性，给考研热降降温，可以从以下几点做起。首先，学生要综合分析，理性选择。应届毕业生应该结合自身实际进行综
6、合规划，在科学评估自身学习能力和科研能力的基础上，从长远出发，避免跟风考研、名校执念等错误思想，做好人生规划。其次，学校要科学引导，精准指导。高校可以在全面调研应届毕生需求的前提下，针对性开展对应届生毕业选择的指导性讲座，邀请同专业学长学姐进行答疑解惑等，帮助应届生作出适合自己的选择。最后，社会要综合评价，积极宣传。通过发起“最美劳动者”评选等活动，在社会上弘扬三百六十行，行行出状元的就业择业观，引导用人单位避免唯学历论的用人导向，破除学历等于能力的错误评价。中兴行政招聘面试题库及答案编号：a88223edf1b85133625d5cbf9219f19d2022/12/7第1页，共5页题目二：
7、北大屠夫状元获得成功，你怎样理解成功？专家审题专家审题本题属于综合分析类题目。通过一个背景事件去谈成功的理解，作为一名北大学子去卖猪肉，在遭受了很多非议之后，依然用自己的聪明才智在自己的领域之内获取成功。针对这个事件，我们能够受到什么样的启发，到底什么才是成功，是什么样的品质让北大屠夫获得成功，我们又怎么才能获得这样的品质。接下来我们结合这道题目进行详细分析。审题点审题点1：“北大屠夫状元获得成功北大屠夫状元获得成功”题目中出现了具体的社会现象，指的是北大屠夫陆步轩的创业故事。他在创业过程中遭受过质疑和非议，坚定信念勇敢追逐梦想，最终获得了成功，在获得名利的同时，也发挥出了作为屠夫的个人价值。
8、随后他开办了屠夫学校，讲述他的“猪肉营销学”，带来了一定的社会价值。审题点审题点2：“你怎样理解成功你怎样理解成功”设问不是针对之前的社会现象提问你怎么看，而是问你怎样理解成功，所以并不是一道常见的社会现象题，答题思路更像是态度观点和自我认知的综合。成功的定义有很多种，每个人的理解都不一样，作答时可以给出自己对于成功的理解，并结合自己的理解进行论证，之后说明自己如何去获得成功。故本题的答题思路可为：结合北大屠夫成功的案例谈成功的定义我认为成功的要素我们如何才能获取这些要素取得成功。正确示例正确示例前段时间各大新闻媒体被“北大屠夫”霸了屏，陆步轩北大中文系毕业，尝试过各种职业都不能成功。最终他被
9、生活所迫，拿起杀猪刀，做起来杀猪剁肉的买卖，成为了一个屠夫。这样的境遇，可能很多人会绝望到谷底，从此一蹶不振消沉下去，但他始终坚持认真的去生活。有人认为陆步轩赚到大钱是成功，有人觉得他声名远扬是成功，而我认为只要敢于追逐梦想，发挥个人价值，创造社会价值，不论从事什么行业、获得什么回报都是成功的。第一，敢于追逐梦想是成功。梦想是遥远的，实现梦想是困难的，很多时候人们往往碍于当前的困境和旁人的看法，不敢追逐自己心中的梦想，最终心怀悔恨。北大屠夫陆步轩，敢于放下自己高考状元、北大才子的光环身份，不惧他人质疑和异样目光，勇敢追逐自己梦想，才让他获得了自己想要的财富和名声，实现了自己梦想，这是一种成功。
10、第二，发挥个人价值是成功。每个人都有不同的身份定位，子女、父母、人民的干部等等，在这些不同的定位中发挥出应有的价值，也是一种成功。正如2017年度感动中国人物卓嘎和央宗，她们从父亲手里接过守卫祖国边疆的使命，在玉麦乡仅有的一间房子里，用实际行动诠释了“家是玉麦，国是中国”的内涵，在祖国的边疆发挥着自己应有的价值，感动了亿万中国人她们也是成功的。第三，创造社会价值是成功。社会的进步、国家的发展需要人的力量来驱动，所以能够创造出社会价值，对社会进步和国家发展作出贡献，也是一种成功。淘宝创始人马云，自己创业成功同时，带动电商、快递等行业发展，创造无数就业岗位。他为社会做出了贡献，他也是成功的。青年兴
11、则国家兴，青年强则国家强，作为一个立志进入公职队伍的年轻人，要实现成功，还需要不懈奋斗。一是强化思想认识。扎实学习十九大精神，学习红船精神，将实现中华民族伟大复兴的中国梦作为我的精神指引，敢于追梦敢于攻坚克难。二是踏实工作，认真学习。学习业务知识、工作方法，提升工作能力。在工作中勇于承担，尽职尽责；同时，积极为群众服务，主动询问办事中遇到的困难和意见建议，主动宣贯办事政策和流程，创造更多价值。题目三：新能源汽车补贴出现很多问题，领导派你去调查，你会怎么做？专家审题专家审题本题是一道调研题，首先明确调研六大要素，即调研目的、调研人员、调研对象、调研方式、调研内容、调研报告。其次梳理答题结构，我们
12、可以按照时间轴即调研准备调研开展调研总结的逻辑顺序进行，调研过程按照“对象+方式+内容”的结构进行混搭；也可以按照要素轴，即将六大要素分别单独分点来作答，同学们可以根据自己的答题习惯选择。调研题的核心是调研内容，需要结合题干关键信息做到针对性和细化，确保调研效果。审题点：审题点：“调查新能源汽车补贴出现问题调查新能源汽车补贴出现问题”“领导派你领导派你”“新能源汽车补贴出现问题”这是本次工作的重中之重，我们可以结合社会热点分析出，在政府高额补贴的刺激下，催生了大量“骗补”行为。而“骗补”行为背后则直指政策、监管、新能源企业等环节可能出现了问题。因此我们要以问题环节为导向，明中兴行政招聘面试题库
13、及答案编号：a88223edf1b85133625d5cbf9219f19d2022/12/7第2页，共5页确调研对象民众、企业、专家、政府等，逐一展开调研工作。面对领导交派的任务，一方面，我们要具备请示的意识，即开展调查之前要请示领导本次工作的目的、重点等，以明确大体工作方向；另一方面，在工作结束后，还要向领导汇报本次工作成果，为领导做下一步工作安排提供科学依据。正确示例正确示例推进新能源汽车产业发展不仅是落实环境综合治理的应有之意，也能达到促进节能减排的目的。但面对补贴环节中存在的诸多问题，我们也要积极摸排、严厉惩治，以避免劣币驱逐良币的现象发生。面对领导交派的任务，我会从以下方面进行具体
14、展开：第一，做好准备工作。首先，我会请示领导本次工作的重点、核心要求等，做到重点突出；其次，我会翻阅各类政策性文件，如四部委联合发布的关于调整完善新能源汽车推广应用财政补贴政策的通知、上海本地发布的上海市鼓励购买和使用新能源汽车实施办法以及其他地方性政策，了解新能源汽车补贴的具体标准、要求等；最后，我也会根据本次调研工作的具体需要，做好问卷、人员以及相关调研物品的准备。第二，积极开展本次调研工作。首先，为了摸清新能源汽车补贴的监管现状，我会联合交通、财政、发改委、税务部门等召开座谈会，具体了解新能源汽车销量与上牌量之间数目是否相符、如有不符具体差额是多少、申请补贴的标准、流程、是否进行定期的摸
15、查工作如检测电池一致性等。其次，为了核实是否存在“骗补”情况，我会对新能源汽车生产商、核心技术人员以及4S店等进行明察暗访，具体了解是否有符合标准的组装线、是否存在电池重复利用、组装完成并且获得补贴的汽车是否全部进行公开销售并进入交通领域、销售时是否存在以次充好等情况。再次，为了了解群众对于新能源汽车补贴的看法，我也会将事先准备好的电子以及纸质调查问卷进行广泛发放，重点了解群众对于补贴政策的知晓情况、其对新能源汽车的购买意愿、如果补贴降低是否会动摇购买新能源汽车的意愿等。最后，就如何整顿新能源汽车补贴乱象问题，我也会面谈长期从事新能源汽车研究以及经济领域专家，请他们谈谈如何检测产品一致性、开展
16、专项治理有哪些核心技术难题以及如何攻克等。调研工作结束后，我会将所有的数据进行汇总、筛选、分析，形成一份详尽的调研报告，并在报告当中附着新能源汽车补贴问题的具体表现，如销售量与上牌量不符等情况，以及如何解决补贴问题的合理化建议等。调研报告确认无误后，我会将电子版以及纸质版上交给领导，并向领导汇报本次工作过程以及调研结果，为领导做下一步工作安排提供科学依据。题目四：你负责的辖区出现了一名新冠肺炎阳性患者，小区进行了紧急封锁。现在有的群众想进入小区，有的群众在手机拍摄，有的群众要开车闯卡，秩序一度混乱，你作为负责民警，你会怎么解决？专家审题专家审题本题属于应急应变题。题干身份设定明确，矛盾相对较多
17、，考生需在找全矛盾的基础上，按照轻重缓急的原则进行排序，并依次进行处理，事后可以结合处理经验，谈谈对后续工作的启示。具体结合题目分析如下：审题点审题点1：“你负责的辖区出现了一名新冠肺炎阳性患者，小区进行了紧急封锁你负责的辖区出现了一名新冠肺炎阳性患者，小区进行了紧急封锁”题干这段话交代了事件发生的背景，作为出现新冠肺炎阳性患者的小区，为了及时阻断疫情传播途径，降低疫情传播风险，对小区进行“紧急封锁”是正确的做法，紧急封控是为了更快的降低传播风险。在此情况下，小区往往坚持“里不出、外不进、内不动”的原则，减少人员流动，社区工作人员和民警也需做好辖区内居民的安抚工作，避免造成恐慌。审题点审题点2
18、：“现在有的群众想进入小区，有的群众在手机拍摄，有的群众要开车闯卡，秩序一度混乱现在有的群众想进入小区，有的群众在手机拍摄，有的群众要开车闯卡，秩序一度混乱”这段话集中体现了考生需要处理的矛盾，根据不同群众的做法，矛盾主要体现为三方面：一是有小区外的群众想进入小区，这里可以根据实际情况分别处理，如果该群众是前来探亲访友等，可以向其说明情况，请群众延后探访，如果该群众是小区内的居民，家中有需要照顾的未成年人、老人等，可以在扫码测温、查看核酸检测报告的基础上允许进入，但也需要向群众说明，进入之后管控期间就无法再外出了，请群众配合后续疫情防控工作；二是有的群众在手机拍摄，拍摄的视频如果在网上广泛传播
19、，可能会引发周边居民的恐慌，甚至成为涉疫谣言的引子，可以提醒该群众停止录像，请群众谨慎传播或转发，对自己和他人负责；三是有的群众要开车闯卡，如果强行闯卡出小区，不仅会造成疫情传播风险，也会违反治安管理处罚条例，破坏社会秩序，对此需及时制止，向其说明违规后果，并根据该居民要出小区的理由进行妥善处理等。前述种种造成了现场混乱的秩序，在处理好题干事件后，考生可以进一步将围观群众劝离现场，向群众承诺做好后续。中兴行政招聘面试题库及答案编号：a88223edf1b85133625d5cbf9219f19d2022/12/7第3页，共5页审题点审题点3：“你作为负责民警，你会怎么解决你作为负责民警，你会怎
20、么解决”设问交代了考生的身份为负责该辖区的民警，维护该小区的秩序、防止人员违规出入是民警的职责，结合前述分析，考生需在维护现场秩序的基础上，首先制止群众闯卡，再有序处理群众拍摄和进入小区等诉求。而在疫情防控常态化的当下，之所以还会发生题干中的混乱情况，不仅体现出相关群众对疫情防控工作的流程不够熟悉、对社区管理缺乏信心，还体现出相关工作人员在宣传、管控措施等方面仍有不足，因此后续考生可以在保障辖区秩序的同时，向社区居民实时反馈疫情防控政策及进度，帮助居民解决生活、就医等方面的诉求。故本题的作答思路可以是：首先，自然入题，可以简要阐明处理题干事件的态度；其次，有序处理矛盾，制止群众闯卡、劝阻群众拍
21、摄、回应想要进小区的群众诉求等；最后，调整后续工作，关注疫情防控进展，做好群众工作。正确示例正确示例在刚刚排查出阳性患者的情况下，封控小区是为了更快的解封。对于题干中的情况，我会坚持原则，灵活处理。首先，制止群众闯卡。对于要开车闯卡的群众，我会第一时间制止其行为，向他出示我的工作证件，结合治安管理处罚条例及相关案例，告知疫情期间强行闯卡会造成的法律后果，强行闯卡不仅需赔偿破坏的门禁设施，更可能面临罚款、行政拘留甚至有期徒刑等刑事处罚后果，所以希望他能够配合我们的防控工作。同时，我也会询问该群众想要外出的理由，引导群众关注社区业主群，社区工作人员将根据居民的需要帮助采购必要生活用品、相关物资，请
22、群众稍安勿躁。其次，应对群众拍摄。对于正在拍摄的群众，我会向其说明相关视频在网络上广泛传播可能会引发的负面问题，例如引发周边群众的恐慌心理、哄抢蔬菜扰乱市场秩序，甚至成为涉疫谣言的引子等，引导群众停止拍摄，并提醒群众要谨慎进行传播或转发。再次，回应群众诉求。对于想要进入小区的居民，我会仔细询问具体情况，并联合物业工作人员核查相关居住信息，如果群众只是来走亲访友或配送物品，我会向说明紧急封控期间“外不进、内不出”的管理原则，请群众延缓探访计划，或请物业工作人员协助消杀后配送物品；如果群众是小区内的住户，坚持回到小区内居住，我也会向领导汇报相关情况，在扫码测温、查验核酸检测结果的基础上允许进入，并
23、向居民说明，进入小区后在管控期间将无法外出，请居民配合疫情防控相关工作。最后，做好后续工作。一方面，我会加强该小区的巡逻巡查，避免封控期间私自出入、闯卡、违规配送物品等问题；另一方面，我会通过居民微信群，及时关注该小区居民在就医买药、物资采购等方面的需求，配合社区工作人员做好服务，加强配套保障。题目五：老李经常朋友圈晒加班，为了让领导看。同事疏远他，他向你诉苦，你怎么办？专家审题专家审题本题为人际关系类题目。重在劝说老李。在答题过程中既要看到加班这一行为本身是无可厚非的，但为了让领导看而晒朋友圈则会带来诸多不利的影响，导致同事之间的误会。同时也要通过合理假设的思路，考虑为何老李经常加班，同事是
24、否有真的疏远他，了解问题的才能更好的解决问题。审题点审题点1：“朋友圈晒加班为了让领导看，同事疏远他朋友圈晒加班为了让领导看，同事疏远他”点明了老李发朋友圈的目的是为了让领导知道他在加班，而这种行为可能引起了同事的不满。可以对同事不满的原因进行假设，要注意阳光心态，可能老李自己误会了，同事并没有不满，也可能是因为这种做法传播负面情绪、影响工作效率等原因。审题点审题点2：“他向你诉苦他向你诉苦”老李向你诉苦的目的是寻求问题的解决之道，说明了情景是你在针对老李劝说，因此答题过程中需要注意针对老李的问题进行回答，除了分析同事的原因，还要从老李自身入手，提出解决方法。故本题的答题思路可为：先安抚肯定老
25、李，再帮他分析同事疏远的原因，接下来和他分享以后如何改善的对策，最后反思自己。正确示例正确示例遇到这样的情况，我会从以下几个方面对老李进行安抚并解决矛盾：第一，我会安抚老李的情绪，肯定老李的工作热情。老李平日里工作兢兢业业，勤勤恳恳，经常为了工作加班加点，是我们单位难得的业务骨干，体现的正是工匠精神和敬业精神。第二，我会帮助老李进行分析。可能是老李误会了同事，因为单位最近工作较多，压力较大，同事都在忙于自己的手头工作，没有经常和老李沟通，让老李以中兴行政招聘面试题库及答案编号：a88223edf1b85133625d5cbf9219f19d2022/12/7第4页，共5页为同事疏远了自己。如果
26、是这种情况，我会建议老李在平日工作中多与各个部门的同事进行沟通对接，主动询问有什么需要改善或者调整的内容，使大家认可和接受老李，也可以在朋友圈多发一些缓解各种压力或者提高工作效率的方法，帮助大家更好的完成工作。也可能是老李的行为确实让同事觉得影响不好，认为老李爱炫耀。因此我会向老李说明工作的意义所在，告知老李工作最重要的是看到结果，能够按时按点、保质保量的完成工作才是领导评价一个好同志的标准，单位每一个人的工作情况领导都看在眼里，只有将工作做到尽善尽美才是对工作最大的负责。因此我们只需要做好手头的工作，不需要在朋友圈晒，也会得到领导的认同。同时告知老李加班经常熬夜，也不是工作最好的办法，不仅不会提高工作效率，可能还会因为不能保证休息而影响第二天的工作进度。因此，我会建议老李尽量避免加班，保证工作效率，按照轻重缓急的原则，合理地安排工作任务；我也会向老李介绍数据分析系统和工作软件平台，全面提升工作效率。相信经过以上的劝说，老李可以在保证工作质量的同时，更好的兼顾与同事的沟通和交流。在我自己以后的工作中，也要注意与同事多沟通，多向老同志吸取经验。并且根据自身的工作内容，利用“互联网+”的新型方式，积极推进工作的开展。中兴行政招聘面试题库及答案编号：a88223edf1b85133625d5cbf9219f19d2022/12/7第5页，共5页
