1、长沙医药招聘面试题库及答案题目一：“银发网民”的规模越来越大，可是，随之而来的“网瘾老人”也在逐渐增多。有人提议，矫正老年人网瘾问题，不妨参照青少年的网瘾矫正经验，也给老年人打造上网“绿色模式”。对此请谈谈你的看法？专家审题专家审题本题是一道社会现象题。题干既给出了“网瘾老人”这一现象背景，又结合网瘾老人的矫正进行了提议，考生需在对现象和观点进行肯定表态的基础上，分析网瘾对于老人的危害及背后原因；进而谈谈如何帮助老年人合理上网，打造老年人上网绿色模式。下面结合题目具体分析：审题点审题点1：“银发网民银发网民的规模越来越大，可是，随之而来的的规模越来越大，可是，随之而来的网瘾老人网瘾老人也在逐渐
2、增多也在逐渐增多”题干上半段引出了“银发网民”发展壮大的背景，“银发”即老年人群体，老年人群体越来越多地加入互联网“世界”，是打破数字鸿沟、更快融入社会的体现，整体是值得肯定的，而“可是”这一转折词引出了题目重点“网瘾老人”，“网瘾”即上网成瘾，表现为部分老年人对短视频平台、互联网游戏等过度沉迷，有些甚至到了“废寝忘食”的地步，加之广泛存在的网络诈骗等现象，对老年人的身心健康甚至财产安全等都是不利的，考生可在支持老年人使用互联网的同时，否定“网瘾老人”现象，分析其为老年人带来的危害。不仅如此，为什么会产生越来越多的“网瘾老人”，不仅是因为老年人接触互联网时间短，缺乏足够的判断能力和防范意识，更
3、因为子女对老年人缺乏陪伴，网信办、社区街道等相关部门对老年人“网瘾”问题缺乏关注和矫正经验等，致使老年人过度依赖互联网来消磨时光。考生也可在分析危害的基础上，对背后原因进行简要的分析，为后续做法打好基础。审题点审题点2：“有人提议，矫正老年人网瘾问题，不妨参照青少年的网瘾矫正经验，也给老年人打造上网有人提议，矫正老年人网瘾问题，不妨参照青少年的网瘾矫正经验，也给老年人打造上网绿色模式绿色模式”这段话延续了题干上半段“网瘾老人”的话题，提出了有的人对于矫正老年人网瘾问题的做法建议，认为应参照青少年网瘾矫正经验，给老年人打造上网绿色模式。这一提议是否科学合理呢？结合当前矫正青少年网瘾的做法，例如在
4、游戏平台中设置青少年防沉迷系统、由学校和家长为青少年安排更多的课外活动时间、通过校园社工来为青少年排解负面情绪等，确实能够起到较好的矫正效果，因此参照青少年的网瘾矫正经验为老年人提供帮助是值得肯定的。但需要注意的是，老年人作为成年人，并不像未成年人一样有关系密切的监护人，子女往往异地工作或忙于照顾家庭，所以除了子女之外，社区及民政部门等就需要发挥更大的作用，例如举办丰富多样的活动、为老年人提供更多的学习教育机会等，针对老年人的身心特点进行切实可行的制度设计与引导。故本题的答题思路可以是：首先，全面表态，针对“网瘾老人”的现象和后续提议分别进行否定的和肯定的表态；其次，依次分析“网瘾老人”会产生
5、的负面危害和原因，为突出重点，可在篇幅上体现详略得当的原则；再次，探索老年人网瘾矫正的办法，可从老年人的子女、社区街道、互联网企业等角度，分别论述做法，对照题干提议加以完善和细化。正确示例正确示例“银发网民”是老年人群体融入互联网时代的表现，但网瘾老人的大量出现让人担忧，对于有人说，青少年“网瘾”的矫正方法确实具有一定的参考价值，但是对于网瘾老人的现象，还是要仔细研究。首先，“网瘾”不得小觑，本身会对老年人带来诸多危害：一方面，不利于老年人的身心健康。根据2020老年人互联网生活报告，很多60岁以上的老年人日均在线时间超过10小时，对于短视频平台、线上打牌软件的沉迷已经到了“废寝忘食”的程度，
6、严重影响了老年人健康的作息习惯，极易成为心脑血管疾病的诱因。另一方面，威胁到老年人的财产安全。很多商品链接的“快速购买”和付费项目的“长期订购”界面缺乏醒目提示，导致老年人时常不明不白地花了钱；且网络诈骗问题屡禁不止，老年人成了网络诈骗分子的主要目标。其次，之所以会出现越来越多的“网瘾老人”，原因是多方面的：一是老年人本身“网龄”低，对于互联网的新鲜感大于自律和警惕意识；且老年人晚年活动不够多样，精神空虚，更易对互联网产生依赖性；二是社会各界对此缺乏关注。当下老年人网瘾的防治当前仍处于初探阶段，网信办、社区街道等主体，对老年人的“网瘾”问题均缺乏足够的重视和成熟的工作经验。再次，老年人的网瘾矫
7、正之路，需要多方主体的长期努力：第一，子女及其他家庭成员要将引导老年人正确上网视为赡养老人的义务范畴。可通过业余时间对老年人多陪护、多关爱、多长沙医药招聘面试题库及答案编号：a23413c714516d18acc659c12ccb76912022/12/8第1页，共5页疏导，减少老年人的精神空虚，减少上网时间，并且通过询问、了解老年人在网络世界遇到的困惑，甄别可能存在的现实风险，起到足够的“监护”责任。第二，相关部门要主动承担起丰富老年人晚年生活的主体责任。例如社区街道可针对老年人群体感兴趣的话题，邀请医学专家开设养生专题讲座，组织有摄影、书法、舞蹈爱好的老年人举办相关作品展、才艺比赛等活动；
8、教育部门、民政部门可利用政策资源，引导各地老年大学进行扩招，让更多的老年人能够参与学习活动，提升其晚年生活的幸福感。第三，互联网企业要积极研发适老型产品及老年人保护机制。可参照青少年防沉迷系统的设置模式，根据用户实名认证信息来限制夜间休息时段上网的最大时长及免密支付额度，并结合自身产品定位研发适老版本，为老年人上网提供针对性的服务。题目二：人跟树是一样，越是向往高处的阳光，它的根就越要伸向黑暗的地底。对此谈谈你的理解。专家审题专家审题本题属于综合分析中的态度观点类题目，以“人”和“树”做类比，向我们揭示了一定的生活哲理。在作答中，我们不仅需要准确总结题干观点，而且要采用说理、论证等方式对该观点
9、进行论证。而其中蕴含的哲理，需要我们结合题干关键词进行剖析：审题点审题点1：“人跟树是一样人跟树是一样”这句话提示我们答题时可以在“人”和“树”二者间建立联系。树不断生根发芽，人也在不断成长，对比其异同可以给予我们一定的生活启示。审题点审题点2：“越是向往高处的阳光，它的根就越要伸向黑暗的地底越是向往高处的阳光，它的根就越要伸向黑暗的地底”树木为什么要向黑暗的地底扎根呢？因为它要从中汲取营养，才能不断生长，不断接近更高处的阳光。人生亦是如此，只有厚积薄发才能蓬勃成长。换个角度想想，树木对于高处阳光的向往，不正是我们对于理想的追求？志存高远方能坚持不懈。此外，树木为了追逐高处阳光所做的努力，也恰
10、恰说明了成功的来之不易，追梦路上必将面临重重艰难险阻，更需要我们披荆斩棘、迎难而上.以上观点都是我们可以从题干中发散思维得出的，选择自己有话可说的一个或多个观点展开论证即可。哲理类题目没有标准答案，言之成理、自圆其说即可。但是，答题时一定要注意亮明观点，并回扣题目，说明观点与题目的联系，从而让听众更容易理解并支持自己的观点。正确示例正确示例我认为这句话有非常深刻的哲理，对此，我有以下启示。第一，厚积方能薄发。只有当树的根系深入地底，汲取了足够养分，才能接触到高处的阳光。人只有不断学习、打牢基础，才能更好地完成理想。“玉不琢，不成器；人不学，不知义。”知识是每个人成才的基石，只有通过不断学习知识
11、、不断勤于实践，才能有实现理想的能力和基础。我国短跑名将苏炳添，正是因为日常的不断练习，才能在2018年国际田联挑战赛马德里站男子100米决赛中，以9秒91的成绩夺冠并平亚洲纪录。我们国家也是如此，正是因为有了平时一步一个脚印地推行和他国的合作，最终才能发起一带一路的倡议，推进上合组织的不断发展。作为新时代的年轻人我们也要加强积累，勤于阅读、勇于实践，让自己有足够的能力追求太阳。第二，需要明确目标。树木是因为有了追求阳光这一明确的目标，才能克服地底的黑暗，不断生长。“志不立，天下无可成之事。”人只有明确目标，才能找到前进道路。正是因为有着“振兴中华，乃我辈之责”的信念，黄大年放弃了原本在英国优
12、越的工作和生活条件，回国后，带领团队不断研发，创造了多项“中国第一”，为我国“巡天探地潜海”填补多项技术空白，作出了突出贡献。正是因为有着中国梦的这一宏伟目标，我们党才能带领全国各族人民披荆斩棘、克服难题，取得一个又一个让世界为之震惊的成绩。作为新时代的年轻人，我们也要立下鸿鹄之志，要把自己的理想同祖国的前途、民族的命运紧密联系在一起，扎根人民，奉献国家。第三，不畏困难险阻。树木不畏惧地底的黑暗，甚至寻求更黑暗地底处的养分，才能不断生长、迎接光明。所谓“古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志。”人在追求理想和抱负的过程中，必然会遇到无数困难，只有不畏困难、勇往直前，我们才能迎接最终的
13、太阳。燃灯者邹碧华，面对司法改革的重任，没有畏惧而是勇于拼搏，正是因为他的坚守，才有了上海司法改革的顺利推进，也为全国司法改革提供了样本。革命时期，面对内忧外患和一次次的失败，我们的党没有退缩，而是义无反顾肩负起实现中华民族伟大复兴的历史使命，最终才有了新中国的成立。作为新时代的年轻人，我们也要不畏困难、充满自信、迎难而上、寻求更光明的未来。题目三：为了体现对退休老干部的关心，春节之际，单位安排青年干部给老干部组织创意活动，开展“一对一，老对青”主题活动，给老干部安排特别的一天。你怎么组织？专家审题专家审题长沙医药招聘面试题库及答案编号：a23413c714516d18acc659c12ccb
14、76912022/12/8第2页，共5页本题属于组织管理其他活动类的题目。题干的核心是组织开展“一对一，老对青”主题活动，因此我们可以采用时间轴的思路来确定框架。具体如何做，接下来详细分析。审题点审题点1：“为了体现对退休老干部的关心为了体现对退休老干部的关心”这句话凸显出本次活动的目的。我们为什么要关爱退休老干部呢？原因很简单，他们曾经为单位做出巨大的贡献，我们至今仍感念他们的付出。可以把这部分内容放在开头，表明自己的态度。审题点审题点2：“春节之际，单位安排青年干部给老干部组织创意活动，开展春节之际，单位安排青年干部给老干部组织创意活动，开展一对一，老对青一对一，老对青主题活动，给老干部安
15、排特别主题活动，给老干部安排特别的一天。你怎么组织的一天。你怎么组织”这句话里有几个关键信息。一是明确了时间点。其一，题干明确了是春节之际，那么活动内容最好与春节相关，比如可以有春联、中国结等喜庆物品，还可以有饺子等春节必备食物，等等。其二，活动要办一天，所以我们要安排清楚上午、中午、下午的活动。提到“老对青”，可以在活动中体现老干部对青年人的指导，如传授工作经验，还可以分享业余爱好和生活技巧等，所以可安排上午送温暖，做家务；中午包饺子，谈谈心；下午传授知识，分享经验。如此就可以让活动更加多元化。二是明确了活动类型。既然要求青年干部与老干部开展一对一的主题活动，那么按照时间顺序，首先要做好前期
16、准备，接着要告知退休的老同志活动详情，随后开展本次活动，最后扩大本次活动的影响。具体填充内容时，我们可以围绕题干的关键信息展开，比如事先做好分工，明确青年干部结对的老同志。既然是结对，还要在答题中凸显双方的互动，以拉进距离，避免尴尬。综上所述，本题的基本思路是：开头表明举办活动的意义以及自己对开展该活动的态度。随后分步骤展开，第一，充分准备；第二，宣传告知；第三，安排一天的活动，上午送温暖、中午包饺子、下午传授知识；第四，扩大影响。正确示例正确示例退休老干部曾为单位做出巨大的贡献，关爱他们能够体现我们的感恩之情。作为本次活动的组织者，我会认真负责地开展好本次活动。第一，充分准备。一方面，我会主
17、动打电话联系老同志，了解他们对本次活动的意见和想法；另一方面，我会组建一个服务团队，邀请亲和力强、细心耐心的青年同事加入队伍，大家出谋划策，制订一个满足老同志们需求的活动方案。第二，宣传告知。在本次活动方案通过之后，我们会将方案张贴在单位公告栏上，还会请团队中负责宣传的同事专门予以电话告知，确保每位退休老干部都知晓本次主题活动的时间、地点、流程以及注意事项。第三，开展活动。单位的青年干部一对一地服务退休老干部，让老同志们感受到温馨。一是上午送温暖。青年干部到结对老干部家中拜访，为他们送去营养品、春联、窗花、中国结、单位纪念品等过节物品。有条件的，可以与老干部一起写春联，写寄语。随后，在老干部的
18、指导下，青年干部可以帮助老干部整理和收纳家中物品，并挂好中国结，贴好春联，营造出浓浓的过节氛围。二是中午包饺子。青年干部跟老同志一起包饺子。大家一起揉面、剁饺子馅、擀面皮，齐心协力包好胡萝卜馅、玉米馅等各种口味的饺子。在包饺子的过程中，大家拉拉家常，谈谈心，说说老同志丰富的退休生活以及单位最近的趣事，让老同事不孤单。三是下午传知识。午饭过后，青年干部可以给老干部讲一些手机使用小知识，如手机拍视频、打语音视频电话、手机抢红包等。同时，也可以请老干部分享一些工作中的经验和技巧。过程中，可以请老干部尝试用手机拍一拍视频，记录分享活动过程。征得老干部同意后，也可以把视频分享在结对群中，大家共同学习。第
19、四，扩大影响。本次活动结束后，我会整理老同志参与活动的照片，撰写一份活动新闻稿，放到单位官网，让公众了解我们的活动。此外，我们今后也会定期开展关爱退休老同志的活动，组织大家多出去走走，让老同志感受到关爱。题目四：有一个正在讨论的改革议案，却被媒体报道出去，影响极不好，领导让你处理这件事情，你怎么办？专家审题专家审题这道题是应急应变中的特殊场景突发类题型。面对媒体我们要避免事态发酵，积极处理舆论问题。同时还可以化被动为主动，利用媒体进行解释说明，同时看看大家对这个议案的意见和建议，为议案的下一步优化作为参考。当然，出现这样的问题说明我们工作肯定有漏洞，可以通过层层假设原因进行整改，并且将整改结果
20、公布处理。接下来我们结合这道题目进行详细分析。审题点审题点1：“有一个改革议案，正在讨论有一个改革议案，正在讨论”改革是改掉“存在明确问题的、不合理的、落后的、严重影响生产力发展的”部分，使之更加合理完善。改革也是牵扯到原有利长沙医药招聘面试题库及答案编号：a23413c714516d18acc659c12ccb76912022/12/8第3页，共5页益分配，会有很多的阻力和压力。改革议案是改革各项措施实施的指导性文件，如果在讨论阶段被泄露，可能会导致多种不良后果：一是可能会导致一部分相关人员，提前转移利益或者采用其他的调整形式来逃避改革，增加改革阻力和难度。二是正在讨论的议案并不完善，散布出
21、去，会让公众质疑政府的决策水平和执政能力，进而影响政府的公信力。三是未确定的议案会被别有用心的人曲解或者断章取义，从而误导公众，影响社会稳定。审题点审题点2：“被媒体报道出去被媒体报道出去”为什么单位内部讨论的议案会被媒体报道出去？可能是单位内部人员的主观故意或非故意、工作流程存在问题，或者单位的信息系统有技术上的漏洞。消息泄漏后，对于新闻媒体而言，有义务配合调查和更正消息。此外，吃一堑长一智，事件发生后要反思以后如何避免此类情况再次发生。审题点审题点3：“影响极其不好影响极其不好”已经造成了不好的舆情和消极影响，则最紧急的事就是处理舆情。可分情况来进行讨论：如果舆情的范围小，我们可以撤回，删
22、除新闻源并澄清事实，消除误解；如果范围大，那就要因势利导、灵活处理，顺势扩大该议案讨论范围，广泛征集民意，化危机为听取民意的有效方式。所以这道题的答题思路可以是：交代背景同时表态，然后处理这次舆论危机，接着调查发生这个问题的原因并且公布处理结果，最后惩前毖后。正确示例正确示例改革议案事关人民群众的福祉，更是政府执政能力的集中体现。遇到这种情况，如任由事态发酵升温，可能会导致改革的阻力和难度加大，影响政府的公信力。领导交由我处理此事，我会保持冷静并迅速采取行动。首先，及时有效处理舆情危机。第一，我将会紧急在官方三微一端发布信息，说明此议案尚未最终定稿，应以官网发布信息为准，并向大家说明对于这次泄
23、露议案事件深表抱歉，我们会尽快调查情况作出处理。第二，我会联系报道此消息的新闻媒体，要求更正报道内容且向公众澄清，并请他们配合我们之后的相关调查。第三，关于群众讨论激烈，我会在请示领导获得许可的基础上，因势利导，感谢大家对此议案的关注，借机广泛收集大家对于议案的意见建议。其次，对改革议案被泄露一事开展调查。这次事关重大，必须严肃追责，不允许再次发生。我会多方了解情况，追查事件前因后果。如果是因为工作疏忽，给别有用心的人留下来可乘之机，我会建议领导定期组织单位人员进行保密意识的培训，增强保密的警觉和能力。如果是个人主观故意行为，我会理清事实、搜集证据，汇报领导后，依法依规追究其责任。如果是由于技
24、术和网络防护上出现漏洞，我会及时更新系统、完善硬件设施，加强单位内网络安全防护，并将处理结果向群众们进行说明。最后，我会将收集到民情民意汇总整理成具有参考价值的资料呈献给领导。之后，我会随时关注此项议案的进展，在官网官微上及时更新信息，保持和群众的互动，如改革议案正式出台，则第一时间发布信息。在今后的议案的形成过程中，也要尽可能多的应用现代化手段建立规范的意见征集渠道，确保政策的科学民主性。保证民众的知情权和参与权，真正做到让人民当家作主。题目五：新时期需要推进纪检监察工作高质量发展，作为一名纪检监察部门的文秘工作人员，请你谈谈如何“出思想”？专家审题专家审题本题是一道自我认知与职位匹配类的题
25、目。设问的切口较小，询问作为一名纪检监察部门的文秘工作人员，应该如何“出思想”。考生需要理解好什么是“出思想”，然后结合具体的岗位特征，阐明应该如何去做。审题点审题点1：“新时期需要推进纪检监察工作高质量发展新时期需要推进纪检监察工作高质量发展”这是本题的背景，新时期新形势新发展，纪检监察工作也应该与时俱进，各个部门各个岗位都需要结合自身，促进工作提升，推动纪检监察工作高质量发展。此背景部分可以当作开头进行引入。审题点审题点2：“作为一名纪检监察部门的文秘工作人员，请你谈谈如何作为一名纪检监察部门的文秘工作人员，请你谈谈如何出思想出思想”这句话中，考生主要需要理解好两个部分。一个是“纪检监察部
26、门的文秘工作人员”，作为纪检监察部门的文秘人员，主要职责就是负责综合分析全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作情况，开展政策理论及重大课题调查研究，起草重要文件文稿，负责机关的新闻宣传事务等。另一个需要理解的是“出思想”，顾名思义，出思想的意思就是要透过工作看思想，从工作中总结出、提炼出具有较强指导意义的理论方法。举个例子，比如治国理政方面，出过毛泽东思想、邓小平理论、习近平总书记中国特色社会主义思想等，类比到纪检监察工作中，可能没办法这么高精尖，但也要有一些指导理论和方法。理解好了这两个概念，要做的就是将两者做个结合。结合文秘工作人员的职责，日常就是需要多思考、多搞调查研究，通过研究已有的工
27、作，调研现有的问题，思考出行之有效的办法，才能多“出思想”。作为文秘人员，首先，要做的就是要搞好基本的研究，也就是要多做调研。其次，在调研的基础上，不能墨守成规，要适应新时代有所创新。再次，还要与本职的纪检监察工作进行连接，落脚到本职工作中来。最后，还要结合本职岗位的特点，讲好怎么利用精准语言、较好的表述把积累的内容展示长沙医药招聘面试题库及答案编号：a23413c714516d18acc659c12ccb76912022/12/8第4页，共5页出来。综合上述分析，本题的答题思路为：首先，搞好调查研究；其次，要积极做好创新；再次，要立足于纪检监察工作；最后，作为文秘如何做好本职工作。正确示例正
28、确示例身在新时期，面对新形势，理应有新发展。作为纪检监察部门的文秘人员，要能够了解纪检工作的全面情况，能够起草所需文件，也要想在岗位出好思想，出对思想，出新思想。我认为主要是做好以下几个方面。首先，要深入调研，打牢“出思想”的基础。“没有调查，就没有发言权，更没有决策权”，要想在新时代纪为纪检监察队伍出好思想，必须更加重视调查研究。作为文秘部门的工作人员，要积极深入基层，深入实际进行调查，坚持实事求是、精准科学，了解好当前面临的新情况和新问题。比如，面对大幅增加的监察对象，怎样有效实施监察、实现全覆盖；纪委监委合署办公，如何搞好纪法贯通、实现法法衔接；面对反腐败斗争新形势，如何把不敢腐、不能腐
29、、不想腐统一起来等等。根据调研中的问题，实事求是提出解决方案。其次，要积极做好创新。新形势新发展下要出新的思想，作为办公室的文秘人员，思想要从传统的单向思维转变为开放的全方位思维。这就要求文秘人员转变思想，想问题看事物，要从多角度、多侧面、立体的观察多思，决不能一条胡同走到底。同时，为了获取思考的方法和能力，还要重视和善于学习。学习党的路线方针政策，学习本职业务技术，学习科学技术知识。积极解放思想，以变应变，不断更新工作思路，面对新任务，采取新办法，出好新思想。再次，要立足于纪检监察工作。出思想的目的最终是为了指导工作，作为纪检监察部门的文秘人员，出的任何思想，立足点和落脚点都是为了促进纪检监
30、察工作的发展。要聚焦纪检监察部门新时代的工作重点来出思想、谋思路，比如如何强化政治监督、如何持续正风反腐、入耳和大力整治形式主义和官僚主义、如何加强日常监督、如何建设高素质铁军队伍等。确保出的思想能够围绕中心和大局，起到立竿见影的效果。最后，作为新时期的文秘人员，一方面要围绕本职工作，不断提升自己的专业素养，包括概括问题分析问题的能力，语言表达能力，文字工作能力等；另一方面更要将调研、学习来的资料，积极转化为工作实际，用精准的语言结合最新的工作要求，完成好文件起草、政策研究等工作，准确表达思想内涵，为新时代的纪检监察工作贡献力量。长沙医药招聘面试题库及答案编号：a23413c714516d18acc659c12ccb76912022/12/8第5页，共5页
