1、如皋高铁招聘面试题目及答案题目一：近日，教育部将劳动从原来的综合实践活动课程中完全独立出来，将劳动课设为中小学的一门独立课程，清洁与卫生、整理与收纳、烹饪与健康、农业生产劳作等任务分别贯穿不同年级段。有的家长觉得好，有的家长觉得在搞形式主义，对此，你怎么看？专家审题专家审题本题是社会现象类题目。本题给出的现象为劳动课作为单独课程授课，需要考生针对题干中提出的两方面观点进行分析，并思考落实措施。下面结合题目具体分析：审题点审题点1：“近日，教育部将劳动从原来的综合实践活动课程中完全独立出来，将劳动课设为中小学的一门独立课程，近日，教育部将劳动从原来的综合实践活动课程中完全独立出来，将劳动课设为中
2、小学的一门独立课程，清洁与卫生、整理与收纳、烹饪与健康、农业生产劳作等任务分别贯穿不同年级段清洁与卫生、整理与收纳、烹饪与健康、农业生产劳作等任务分别贯穿不同年级段”这一做法是教育部印发的课程方案中的具体要求，属于政府行为，且是国家部门的统一政策。将劳动课程独立，并细化了不同年级段的任务，结合学生成长不同阶段的特点，逐步提升学生劳动能力，体现了教育部门的大胆创新。审题点审题点2：“有的家长觉得好，有的家长觉得在搞形式主义有的家长觉得好，有的家长觉得在搞形式主义”此处给出了家长的两个不同的观点，即一个肯定、一个否定。为什么会觉得好呢？首先，这样的改革对于学生是存在一定益处的，最显而易见的是能够提
3、升劳动能力，培养独立生活的能力，减少高分低能的问题。其次，也可以培养学生正确的劳动观念，授之以鱼且授之以渔，能够尊重他人劳动成果，有利于正确人生观的树立。最后，教育政策的改革也是教育理念的进步，是从应试教育到全面提升学生素养的转变。而为什么会认为存在形式主义问题呢？主要是政策推进过程中可能存在工作落实的难点和不足。“形式主义”一般指面子工程，用轰轰烈烈的形式代替扎扎实实的落实，结合劳动课程独立，可能会存在仅设置课程但被应试科目占用、仅简单讲解理论而缺少实践操作、将劳动课程推脱给家长等问题，而且家长理念较为固化，也会认为这种改革是“浪费孩子们学习时间”和“浪费自己空闲时间”的“乱改”。对此，应该
4、全面推进政策改革的同时，关注存在的难点，并加以解决。其一，要加强工作支持，出台工作方案，健全基础设施，指导有序改革；其二，要完善考核体系，细化标准明确要求，提升劳动课程学习和授课积极性；其三，要广泛宣传引导，依托媒体宣传，转变社会观念。因此，本题的答题思路是：首先，明确观点，认为该政策十分有益；其次，针对其意义和推进的难点进行分析；最后，就如何更好推进这一政策谈对策。正确示例正确示例对于教育部将劳动从原来的综合实践活动课程中完全独立出来的做法，我认为意义是不言而喻的。第一，能够提升中小学生的劳动技能，可以在不同年级阶段帮助学生逐步提升动手能力，以便于在学生在住校以及外出求学和工作时，能够掌握照
5、顾自己的基本生存技巧，避免出现高分低能的情况。第二，促进孩子树立正确劳动观。让孩子从小树立“劳动关荣”的观念，愿意主动劳动，并尊重他人劳动付出，有利于进一步树立正确的世界观、人生观、价值观。第三，体现了教育的改革进步。此举是教育理念的一种转变，从以往只重视学习的应试教育，到如今要求学生提升劳动技能从而全面发展的素质教育，是教育理念与时俱进的具体体现。当然，劳动课程毕竟不属于“应试科目”，在家长观念中，确实难免会存在疑惑和质疑，认为新增加的课程，缺少“前人经验”，缺少教学设备，可能会仅仅表面说明劳动技巧而学生收获较少，并因耽误应试科目学习而逐渐被其他科目占用，甚至变成消耗家长时间精力的“家庭作业
6、”。这些都是家长认为该项改革是“形式主义”的原因，也是该项改革在推进过程中需要重点解决的问题。因此，为有序推进劳动教育改革，化解实际难题，我们还需多措并举，全面发力：第一，要加强工作支持。各地教育部门要进一步细化具体规定，出台符合当地教学计划的指导意见，明确工作要求、任务分工和问责机制，规范劳动课的课程设计、课程标准、教学教具等教学标准，并设立专项资金，购置教学用具，全面指导中小学顺利开设劳动教育课程。第二，完善考核评价体系。要将劳动教育纳入教育督导、综合考核体系和学生综合素质评价体系中，对于学校课程设置、师资配备、设备完善、学生能力、家长意见等方面进行综合性评价。同时，鼓励家长给予学生家庭实
7、践的时间和空间，但不得硬性如皋高铁招聘面试题目及答案编号：2013d732e655b3cfc2c3c2bd4b58b4db2022/12/8第1页，共4页要求家长负责指导、陪同、检查劳动学习任务，让学校切实承担起教学责任，减轻家长负担。第三，扩大宣传引导力度。学校要通过家长会、校园公开日等方式进一步向家长宣传劳动教育课程的意义，转变家长认知，使其主动配合，并在生活中对孩子进行帮助引导。媒体也要积极宣传劳动教育成果，通过加大对劳动实践中优秀学生的宣传，树立青少年榜样，吸引更多孩子向榜样看齐。题目二：俗语说，不想当将军的士兵不是好士兵，请谈谈你的看法。专家审题专家审题本题是综合分析中的态度观点类题
8、目，是一句名言俗语。遇到这类题目，首先要理解俗语的意思，相传这是拿破仑的一句名言，是对将士的一种激励。考生在确定自己答题方向的时候，可以选择支持也可以选择反对，之后需要对自己的观点进行论证，言之成理言之有物即可。审题点审题点1：“不想当将军的士兵不是好士兵不想当将军的士兵不是好士兵”这句话说明的是好的士兵都想当将军，这象征着一种积极上进的态度，想成为将军也必须具备领导能力、大局意识，更需要能力彰显。但是从另一个角度分析，我们可以看到不想当将军的士兵可以代表一种脚踏实地的稳妥和坚守底线的信念。分析观点之后可以进行充分论证，最后落实到自身作为总结升华。综上，应对这道题目，我们可以沿着提出观点展开论
9、证提升自身的思路进行作答。正确示例正确示例题目中这句话相传是拿破仑的一句名言，说出这句话的初衷是为了提升将士们的积极性，为将士们鼓劲加油，发挥士兵们的主观能动性。对于这样一句话，我也深有感触，我对于这种勇敢追求理想追逐进步的态度表示赞许，同时，对于这句话，我也有更深入的思考，我们在态度上要勇于追求理想，在行动上却不能心浮气躁偏离初心。对于这句话我们要全面分析，能够深刻认识其实质。第一，敢于去追求理想做将军的士兵体现了积极向上的态度。其一，这体现了对于理想的追求和上进的心态，如果马云只是心甘情愿做一个小程序员，那么就不会有今天的阿里巴巴，不会有“双十一”的销售奇迹；其二，这体现了集体利益的筹划，
10、将军是一支军队的领袖，有当将军的想法才能立足大局，统筹规划，如我国倡导的“一带一路”，正是站在沿线各国整体发展利益的角度而筹划的；其三，这更是对能力的彰显，能够敢于去做将军，能够成为将军必须要有可以承担重任的能力，华为之所以能成为我国电子产业的领军企业，是因为其具备芯片研发、产品创新方面的突出实力。第二，不当将军的士兵也未必就不是好士兵，准确把握自身定位可以帮助我们不偏离航线，向好发展。不当将军从心态上来讲是一种勤恳踏实的奉献精神，我们很多航天的科研人员、大国工匠等，都是埋头苦干，一辈子可能与一个数据在较劲，这是他们的心态与追求。同时，这也是一种原则的坚守，不想当将军是对权力欲望的克制，是对自
11、身岗位事业的忠诚，习近平总书记曾说，要常怀律己之心，这就要我们端正自身的心态，在正确轨道上发展。因此，想不想当将军并不是评判士兵的唯一标准，真正运用好这句话是把它认真理解落实自身。在未来的工作中，我会在对理想信念的坚守上做一个想当将军的人，敢于追求梦想，不断学习专业知识，目光顾虑全局，能够充分衡量我们的集体利益，为之奉献力量。而在工作和行动上，我要做一个踏实勤恳的人，廉洁自律，时常学习党章党规及习近平总书记系列讲话，充实内心；同时，还要时刻保持专业素养的进步，多学习，多交流，谦虚谨慎，常与群众沟通，了解群众所想，真正在岗位上成为一名合格的工作人员。题目三：单位为增加大学生对村里现状的了解，吸引
12、大学生回家工作或创业，现在要组织系列活动，请问你会怎么做？专家审题专家审题审题点审题点1：“单位为增加大学生对村里现状的了解单位为增加大学生对村里现状的了解”这句话介绍了整个题目的背景，也就是要让大学生了解乡村现状。因此，在答题中应具体体现如何通过活动的开展来展现农村现状，比如可以让大学生去实地考察，还可以把农村情况拍摄成视频短片。审题点审题点2：“吸引大学生回家工作或创业吸引大学生回家工作或创业”这句话说出了活动的目的，是吸引大学生回乡工作或创业，那我们就要想怎么能把人才吸引来呢，除了展现农村目前状况外，还可以说明当前的政策环境良好，能提供很多优惠，比如想就业应该有多个企业，想创业应该有税收
13、或者贷款等政策，这样就如皋高铁招聘面试题目及答案编号：2013d732e655b3cfc2c3c2bd4b58b4db2022/12/8第2页，共4页可以让大学生安心回乡。审题点审题点3：“现在要组织系列活动，请问你会怎么做现在要组织系列活动，请问你会怎么做”题干问法比较特殊，并不是单一的宣传，因此，我们可以在多种宣传方式的基础上答再增加一些乡村介绍、政策解读、创业培训等内容，给大学生提供更丰富具体的体验，同时，也使得答题更有效。答题思路为：前期了解-广泛宣传-乡村介绍-政策解读-后期跟进。正确示例正确示例鼓励大学生回乡就业既有助于解决目前就业难的问题，也有助于提升农村的发展，施展专业特长，展
14、现能力水平。因此，此项活动尤为重要，我会从以下几个方面展开。第一，做好前期了解工作。一方面，了解农村现状，通过实地考察确定地理位置、基础建设、企业数量等，还可以通过与村干部、镇政府工作人员座谈、打电话的方式了解本地经济结构、优势特色产业、发展现状等；另一方面，也要了解大学生的需求，通过线上问卷调研的形式征求大学生的意见与就业意向，做好全面细致的了解工作。第二，展开系列组织活动，整个活动分为三个阶段。第一个阶段是广泛宣传。既通过官方渠道如人社局、学校等网站，微信公众号积极宣传大学生回乡就业的意义与好处，也将一些回乡就业的优秀事迹做成专题报道，在广播电视、校园大屏幕等滚动播放，争取让更多的大学生了
15、解。第二个阶段是乡村自述。利用拍摄视频短片的形式，将农村的自然景观、人文环境、目前的项目建设、未来发展前景展现出来，让大学生有一个立体、全方位的认识；同时，也可以带着有意向回乡的同学们进行乡村一日游活动，让他们体验乡村生活，也感受乡村的变化、乡村的发展。第三个阶段是政策解读。一方面，邀请优秀企业负责人或其他专家利用讲座的方式，给大学生介绍目前就业的形势、分析市场发展、所需人才类型，以及如何创业、创业中提供的各项优惠政策等常见问题；另一方面，邀请回乡创业者代表现身说法，讲解自己的创业经历，总结经验方法，提高就业创业的成功率。第三，后续跟进，保证活动效果。不仅跟进大学生的就业创业情况，做好相关服务
16、工作，同时，也要对创业的大学生做好优惠政策的落实工作，帮助他们争取税收、贷款等政策支持，提供长期一对一的指导，帮助更快更好地成长。题目四：周女士送患病丈夫就医途中，丈夫病情突然加重，她很着急，不敢开车了，假如你是一名交警，面对这种情况你会怎么处理？专家审题专家审题本题是应急应变类题目，所遇到的情况非常紧急，且恰好是在我们执法期间，我们应该快速反应，妥善安排，不能耽误病人送医，也不能因为离开岗位，引发交通问题。下面结合题干进行具体分析：审题点审题点1:“周女士送患病丈夫就医途中，丈夫病情突然加重周女士送患病丈夫就医途中，丈夫病情突然加重”题目的第一个矛盾。对于这种情况，我们知道，情况紧急，生命至
17、上，肯定是需要抓紧时间送医的。那么我们就需要拨打120，寻求专业治疗方法，并且及时送医。本着这个原则，我们是需要帮助群众开道，并且确保送医及时。审题点审题点2:“她很着急，不敢开车了她很着急，不敢开车了”题目的第二个矛盾，周女士由于着急不敢开车。人无论如何都是需要到医院进行专业治疗的，所以我们必须送到医院去。但是由于我们需要执勤，那么一般情况不能离开岗位，所以一旦离开，必须请求人来当前路口执勤。审题点审题点3:“假如你是一名交警，面对这种情况你会怎么处理假如你是一名交警，面对这种情况你会怎么处理”这里是我们的身份，结合身份，我们需要了解我们的职责是什么，可以利用的资源有什么。我们的职责，是要负
18、责这里的交通不出问题，所以需要指挥交通，但是解决群众的困难，也是我们的职责范围。我们的资源，是可以联系指挥部，及时调控，让出送医的道路，也可以求助附近交警、辅警，请他们前来进行支援。所以我们在不同的处理方式中，需要用好资源，并且履行好职责。因此本题的思路是，首先，安抚周女士。其次，如果本人可以开车，我会用警车开道，如不能开车，我会抓紧联系附近交警前来支援，我来开车送医。再次，在医院帮忙。最后，视频、文字记录留档，及时上报领导。正确示例正确示例遇到这样的紧急情况，我会冷静沉着，快速处理，确保将病人尽快送往附近医院救治。首先，我会安抚周女士的情绪，指挥她靠边停下，请她放平心态打开车窗，深呼吸，让她
19、不要担心，我们会帮助她送丈夫就医。其次，迅速开展救援行动。如皋高铁招聘面试题目及答案编号：2013d732e655b3cfc2c3c2bd4b58b4db2022/12/8第3页，共4页如果周女士情绪稳定，可以开车，我会将紧急情况第一时间汇报给指挥部，请他们按照程序调整交通信号灯，请沿途交警协助帮忙开辟绿色通道。我会开上警车为周女士开道，并在路上不断用车载喇叭喊话，提醒附近车辆主动让出生命通道，确保病人按时送医。同时，联系120急救中心，告知我们预计到达的时间，以及病人的病情，请他们提前做好急救准备。如果周女士十分焦急无法开车，我会马上告知指挥部，简要说明紧急情况，请他们尽快协调人员到岗指挥交
20、通，由我开上周女士的车，她来照顾病人，共同送医。路上，我会紧急报告大队，告知我们的车型、车号，以及即将送往的医院和当下的位置，希望按照程序，请他们予以沿途协调，并联系急救中心。如果可以，也申请在前方派出警车开道。再次，配合送医工作。待送到医院救治后，帮助周女士将车辆停到停车场，协助她联系其他亲戚朋友前来医院共同照看，随后马上报告指挥部，迅速返回工作岗位，向前来帮助我进行执勤工作的交警表示感谢。最后，在执勤结束后，我会致电周女士，询问其丈夫的具体病情，请她安心陪伴家人，配合治疗。同时，将本次事件整理成文字材料，配合执法记录仪以及沿路摄像头记录等视频材料，一并上报领导。题目五：你是新人，工作勤勤恳
21、恳，但是工作经常会出现一些小错误，你怎么办？专家审题专家审题本题是一道人际关系题目。本题身份明确，是工作中的新人，具体矛盾是经常出现一些小错误，我们可以在明确处理问题态度的基础上，使用合理假设的方法，对这一矛盾进行有效解决。下面结合题目具体分析：审题点审题点1：“你是新人，工作勤勤恳恳你是新人，工作勤勤恳恳”新人是每个人在工作中都必须经历的一个阶段，其最主要的特点是对单位的工作不太熟悉，但工作热情比较高。对于工作不熟悉的问题，可以通过加强学习、进行实践等方法进行有效解决，而勤勤恳恳的工作作风则需要保持下去。审题点审题点2：“但是工作经常会出现一些小错误但是工作经常会出现一些小错误”小错误是难以
22、避免的，但是经常出现就不应该了，需要引起重视，先反思自身认真分析原因，积极解决。接下来，就需要假设不同的原因并分别进行处理，工作中出现错误的原因有很多，可能是自己对工作不熟悉，也可能是自己不够细心，还有可能是工作方法的问题。最后，就是要对这种问题始终保持勤勤恳恳的工作态度，注意总结工作方法，减少错误。因此本题的答题思路是：首先，表明自己处理问题的原则；其次，根据可能造成错误的原因逐一进行解决；最后，做好反思提升。正确示例正确示例小错误可能引发大问题，面对这种情况，我会以积极态度进行处理，切实把问题解决到位，确保工作的顺利推进和自己得到成长。主要是做到以下几个方面。一是认真进行反思。虽然在工作中
23、出现一些失误是难以避免的，但是作为一名新人，经常出现这种情况，必须引起自己的高度警惕，从思想上提高重视程度，并认真查找在哪些地方出现了错误，分析为什么会出现，找准错误原因。二是进行有效解决。根据反思找到的问题成因，采取针对性措施进行解决。如果是因为自己刚到单位，对工作不熟悉导致出现错误，我会认真学习单位的规章制度，在开始工作前，对自己承担的工作任务进行认真研究，熟悉掌握相关情况之后再按照规定开始工作，减少失误。如果是因为自己在处理工作时不够仔细，对一些细节处理不到位，导致工作出现了错误，我会在以后的工作中，对自己经手的每一项工作都树立更高的标准要求，对每一个数据、工作依据等都进行认真核实，工作完成后仔细进行检查，确保不出现错误。如果是自己的工作方式方法不对，缺乏处理问题的相应经验和方法，比如对常用的办公软件不熟悉、在与群众打交道时缺乏沟通的技巧等等，导致出现错误，我会在以后的工作中虚心向老同志进行请教，向他们学习更好的工作方式，并加强实践锻炼，不断提升处理问题的熟练程度。三是持续巩固提升。在以后的工作中，我会坚持勤勤恳恳的工作态度，更加认真负责地处理好自己承担的每一项工作，在错误中吸取教训，总结好的工作方法，减少甚至避免出现错误，更好地推进各项工作。如皋高铁招聘面试题目及答案编号：2013d732e655b3cfc2c3c2bd4b58b4db2022/12/8第4页，共4页
