1、青岛绿城招聘面试题库及答案题目一：社会上对各种娱乐明星、娱乐新闻报道多，对抗战、抗震救灾、抗击疫情等英雄人物报道少。对此，你怎么看？专家审题专家审题本题是一道社会现象题目。本题的核心话题为“新闻报道重点在明星娱乐而非英雄”，通过题干表述可以预判出是一个负面现象，所以作答时可以分析这种做法可能产生的危害，也可以深入剖析产生的原因，最后思考通过何种方式改变当下新闻媒体的报道侧重。下面结合具体题目进行分析：审题点审题点1：“社会上对各种娱乐明星、娱乐新闻报道多社会上对各种娱乐明星、娱乐新闻报道多”此句交代了当下新闻报道的风向，很多的新闻报道将更多篇幅放在了娱乐明星、娱乐新闻上。而新闻报道的作用应该是
2、通过客观事实描述，让公众知道事件真相、关注事件发展、宣传正义力量等等。新闻报道的重点本应在时事政治、国计民生、社会正能量事例等等，而题干中提到的情况，表明当下的新闻报道出现了偏差，可以由此给出明确的观点，应该予以警惕或者引起重视。也可以分析一下，由此而带来的负面的影响有哪些。审题点审题点2：“对抗战、抗震救灾、抗击疫情等英雄人物报道少对抗战、抗震救灾、抗击疫情等英雄人物报道少”“抗战、抗震救灾、抗击疫情”等英雄人物，不仅对社会、国家做出了突出性贡献，同时也起到了良好的榜样示范作用，值得全社会进行学习和尊敬。而能够让他们被社会知晓，被公众敬仰的途径就是通过新闻报道。但当下新闻报道却涉猎甚少，和“
3、娱乐明星”“娱乐新闻”的报道篇幅数量形成鲜明对比，由此可以分析一下，新闻报道之所以对待两个群体有两种不同态度的原因。而对于这一现象我们要积极想办法解决，可以从新闻媒体本身、公众、监督等多方面努力，引导新闻报道发挥其应有作用。因此本题的答题思路是：首先，提出对新闻报道重心在娱乐性新闻现象的现象，表示担忧。其次，阐明这一现象如果持续下去可能产生的危害。再次，分析为何新闻报道会更关注娱乐性而非英雄人物。最后，再从与本次事件相关的主体着手，提出针对性解决的对策。正确示例正确示例题干不禁让我想到一句俗语“英雄枯骨无人问，戏子家事天下知”。针对当下新闻报道只重娱乐性而轻英雄人物的现象，值得我们反思和警惕。
4、如果新闻报道的内容过于娱乐性，必然带来诸多不良影响。一方面，新闻报道会失去其存在的价值及公信力。新闻报道负有传播正能量、促进社会和谐进步的社会职责，而过多关注娱乐性明星和新闻，新闻媒体履行社会职责的作用就会弱化。另一方面，不利于形成良好社会风气。新闻报道中满是娱乐新闻，导致公众的焦点都集中在娱乐明星，不能在社会上树立榜样，弘扬社会主义核心价值观。之所以会出现这种现象，我认为原因是多方面的：第一，新闻媒体追求经济效益，自身定位不明。很多媒体希望通过娱乐明星自带的粉丝流量，产生利润效应。投粉丝和观众所好，以娱乐性新闻为主版面，借以获得更多关注和资本注入，对于自身职责定位不准。而英雄们缺少能为新闻媒
5、体带入流量的话题属性，新闻报道自然一笔带过。第二，大众娱乐心态严重。当下许多人过度追求眼前的快乐，期待从明星或娱乐新闻上获取安慰，对一些能够引人思考和奋进的英雄人物报道故意忽略或根本不看，不能辨识新闻对自己的价值。第三，监管乏力，不能及时处置。对数量庞杂的新闻内容，要实现实时引导和监管，确实存在难度。对于已经发现问题的新闻媒体，也不能做到及时惩处，不能形成监管常态化。对于新闻报道娱乐化的现象，要多方努力加以改变：第一，公众提升自身修养，树立正确价值观。公众要加强对新闻报道内容的辨识和选择，多关注学习榜样典型人物的事迹，如钟南山、张伯礼、廖俊波等。对一些缺乏价值的新闻学会过滤和屏蔽。第二，新闻媒
6、体承担责任，明确责任定位。新闻媒体掌握主动权，避免被资本驱使。除了要在版面重要位置和时间上多分配报道民族国家的英雄人物和事迹外，还要明确企业的定位和社会责任，多制作一些精良的新闻作品如最美公务员感动中国榜样等节目，发挥新闻媒体作用。还可以畅通新闻信息搜集渠道，筛选群众提供的新闻线索，丰富报道内容。第三，加强多部门联动，形成监管合力。广电总局、新闻出版署等部门，要明确对新闻媒体监管职责，定期不定期对新闻媒体报道进行抽查，对新闻比例不合适的企业提出整改建议，对过度娱乐化的新闻企业可以提出处理意见。青岛绿城招聘面试题库及答案编号：810583a935886a84cbe90db89d77137c202
7、2/12/8第1页，共5页题目二：党员要做到不欺骗党和国家、不欺骗人民、不欺骗本心。要心念：党、民、心。对此，谈谈你的理解。专家审题专家审题本题的问法很直接，属于综合分析态度观点类的题目。分析题干时我们要思考对党员提出的要求中，党、民、心的含义分别是什么？为什么这么说？今后我们应该如何去做？接下来我们结合题目进行详细的分析。审题点审题点1：“党员要做到不欺骗党和国家、不欺骗人民、不欺骗本心，心念党、民、心党员要做到不欺骗党和国家、不欺骗人民、不欺骗本心，心念党、民、心”不欺骗党和国家，心念党是从政治层面对党员提出的要求，是党员必须严守的最根本的政治纪律和政治规矩，是要对党忠诚，遵守党的规矩，坚
8、定党的信仰，永远跟党走。不欺骗人民，心念民是从群众路线的层面对党员提出的要求，是要强化宗旨意识，切实为民服务，做群众贴心人，关心群众疾苦，尽心为民做事。不欺骗本心，心念心是从个人的层面对党员提出的要求，是要不忘初心，勇于干事担当，做到问心无愧。审题点审题点2：“谈谈你的理解谈谈你的理解”在弄清楚三点含义之后，可以采用“理证+例证”，正反对比论证等方法进行佐证这三点的正确与重要，比如对党忠诚焦裕禄，一心为民谷文昌，不忘初心的兰辉，适当的举例可以充实答题的语言，也让答题显得生动、接地气。故本题的答题思路可为：对党员提出这三点要求的含义，分别论证三点要求，最后结合自身如何去做一名合格的党员。正确示例
9、正确示例习近平总书记的这句话，点明了党员干部作为国家的公职人员，心中需有敬畏，手中需有戒尺，牢记自己的责任和义务，要做到对党忠诚，对民爱护，问心无愧。这也是在全面从严治党大背景下，习近平总书记代表国家对党员提出的严格要求，是不可逾越的思想和纪律红线。第一，对党忠诚，坚守党性。作为党的干部，要坚定党的信仰，永远跟党走，要在思想上坚信不疑，要在意志上坚韧不拔，要在行动上坚定不移。只有这样，才能保证党员干部思想上的纯洁性和行动作为上的先进性，才能不在政治方向上走偏，才能发扬党员“上行下效”的先锋模范带动作用。焦裕禄同志就是坚定跟党走，一生为党分忧，为党添彩。焦裕禄精神永远不过时，而我们也应该努力践行
10、，坚定对党的信仰，服从党的要求。第二，对民爱护，不忘宗旨。民为邦本，本固邦宁。全心全意为人民服务是党的根本宗旨，是对所有党员干部的基本要求。党员干部只有多走“群众走的路”，才能体察群众生活的疾苦，了解群众真切的期盼，懂得群众想要的幸福，才能听到群众内心的呼声，学到群众工作的方法，才能提高服务群众的效率，赢得群众的真心拥护。正如谷文昌为官一任、造福一方，率领群众战胜风沙，根治旱涝，并发出誓言：“如不治服风沙，就让风沙把我埋掉。”被誉为“永远活在人民心中的县委书记”。第三，不忘责任，问心无愧。党员的本心就应该是干实事，创实业，有责任，有担当。责任是做事的动力，现在基层的部分党员有着多一事不如少一事
11、，少一事不如不做事的心态，显然有悖于正确的干事创业政绩观。“全国五一劳动奖章”的获得者兰辉就是心中有责的典型代表，为了保证汛期的安全生产，仔细查看每处道路建设进展情况，耐心与施工单位、当地干部、群众交谈，现场解决施工中存在的困难和问题，最终在工作的路途中遭遇意外，因公殉职。我作为一名党员，也应该践行习近平总书记的教诲，不忘自己入党之初的誓言，不忘自己身上人民群众的寄托，不忘自己干事创业的初心，在自己的工作岗位上，加强自律，反躬自省，成为一名合格的、尽责的、优秀的共产党员！题目三：兄弟单位要来你们单位进行为期一周的考察，领导将这项接待任务交给你，你怎么接待？专家审题专家审题本题属于接待类的组织管
12、理题目，题中给出接待的对象、接待周期、接待事项，则考生就需要根据已获得的信息，按照接待工作的时间流程依次展开具体的接待工作。下面，我们结合题目具体分析详细阐述。审题点审题点1：“兄弟单位要来你们单位进行为期一周的考察兄弟单位要来你们单位进行为期一周的考察”这句话给出了工作的主要信息。既然来的是“兄弟单位”，说明此次考察的内容定是关围绕业务工作方面的内容；要进行“为期一周”的考察，说明考察时间较长，需要对这一周的活动做出安排。审题点审题点2：“领导将这项接待任务交给你，你怎么接待领导将这项接待任务交给你，你怎么接待”青岛绿城招聘面试题库及答案编号：810583a935886a84cbe90db8
13、9d77137c2022/12/8第2页，共5页这句话给出了作答身份和作答要求，接待工作全权由我们负责，则考生需要对工作内容流程都做出具体的安排。为了做好充分的接待工作，首先需要做好前期对接，掌握考察的主要方向、考察人数等，还需要提前做好食宿、交通方面的准备，确保考察顺畅进行。接下来在具体的接待中需展示出具体接待的流程，由于此次考察为期一周，考生可以按照时间对流程进行划分，例如第一天主要是进行单位内部考察，第二天到第四天开展户外的实地考察，最后一天可以开座谈会讨论考察的心得感悟。在考察结束之后，需要安全送走考察团，也可以总结此次考察过程当中获得的经验教训，为今后工作做好经验积累。因此，本道题的
14、答题思路是：首先，对接兄弟单位，做好接待准备；其次，具体开展接待工作；最后，结束接待，做好工作总结。正确示例正确示例如果此次考察接待由我负责，我会这样开展工作：第一，沟通对接，充分准备。其一，电话联系兄弟单位负责此次学习考察的负责人，对接了解此次考察的目的、考察人数、时间安排、大致行程，询问是否需要安排车辆接送，食宿上有无特殊要求等，做好详细记录。其二，根据兄弟单位提供的考察文件和人员名单做好交通、食宿等后勤保障工作的安排。同时，根据考察重点制定详细的考察行程，上报领导审查，之后及时下发接待方案并通知相关科室做好接待准备，全力迎接考察。第二，认真接待，交流经验。本次考察为期一周，共分为三个考察
15、阶段，全程都会安排工作人员摄影记录。第一阶段，开展内业资料考察。兄弟单位考察团到来的第一天主要是修整精神和开展内业考察，考察地点安排在单位内的大会议室和档案室。其一，领导发言对兄弟单位的到来表示欢迎，请兄弟单位的考察人员自行查阅我们预先准备的资料，有不懂的地方可以询问我单位的业务骨干。其二，由相关科室的工作人员通过PPT和视频展示的方式全方位讲解我单位在业务开展方面的经验和亮点特色，例如引进先进的办公系统，定期开展业务培训交流会，展示建成的项目全貌等，让兄弟单位对我单位的工作有一个全面的认识和了解。第二阶段，开展实地参观考察。兄弟单位考察团到来的第二天到第四天是开展全面的实地考察。我会安排兄弟
16、单位考察团实地参观和感受我单位在项目管理、扶贫工作方面的成就，带着考察团前往我单位管辖的不同情况的项目基地和扶贫点，亲身感受业务工作和扶贫工作的规模和优势，让考察团自己和基层工作人员、群众沟通掌握实际情况，参观考察中业务骨干会全程跟随，为兄弟单位考察团讲解工作重难点和注意事项。第三阶段，召开考察交流座谈会。兄弟单位考察团到来的第五天我们回到单位总结考察情况，在座谈会上请兄弟单位考察团代表对我单位的日常工作、档案管理、扶贫成效提出宝贵的意见建议，共同探讨工作中难点问题的解决方法，同时针对考察团提出的疑问进行解答和回复。第三，结束接待，总结经验。一方面，考察结束后欢送兄弟单位离开，请兄弟单位之后与
17、我单位加强业务交流。另一方面，整理本次考察情况、影像资料，形成接待总结和新闻通稿，总结经验教训为之后的工作做参考。题目四：一个患者因为药品价格太高，要和你的同事大打出手，你遇到这种情况怎么办？专家审题专家审题本题考查应急应变能力。题中背景与身份设置较为清晰，不难判断出是应急应变类题目，因此重点就在于根据轻重缓急解决矛盾，建立长效机制。具体如何解决矛盾，我们结合题干进一步分析：审题点审题点1：“一个患者因为药品价格太高一个患者因为药品价格太高”患者认为药品价格高，首先要弄清楚这两个问题：药品价格是否真的不合理导致价格过高？还是患者的经济条件无法负担起医药费导致心生不满？对于药品价格，如果经确认是
18、合理的那么应该向患者告知，消除疑虑。如果药品价格是否合理我们并不明确，那可以请患者出示证据，并进行调查。如果是患者经济负担过重，那么要考虑在力所能及的情况下予以帮助，比如告知医保报销范围，帮助解决困难等。审题点审题点2：“要和自己同事大打出手要和自己同事大打出手”这种情况，需要快速解决问题防止出现正面冲突。先要安抚患者情绪，使其冷静。可以将患者带到一旁休息区，坐下来详细询问事情的前因后果。接下来需要解决根本问题，如果是同事与患者沟通中态度不好，要通过有效沟通来缓解双方矛盾。如果双方存在误会，要协助同事向患者说明详细情况，消除误会。审题点审题点3：“你遇到这种情况怎么办你遇到这种情况怎么办”注意
19、身份定位，你是题目中卫生单位的工作人员。面对这种情况，需要控制冲突局面，安抚患者并协助同事解决问题。在解决完矛盾冲突后，要有惩前毖后的意识，检查单位的情况，提出改进意见。综上所述，题目中涉及的矛盾有患者与药价、患者与同事、患者与我。答题过程中按照轻重缓急，优先解决同事、再安抚患青岛绿城招聘面试题库及答案编号：810583a935886a84cbe90db89d77137c2022/12/8第3页，共5页者、进一步解决药价的诉求即可。题目思路即为：缓解情绪-解决诉求-长效机制。正确示例正确示例面对该情况，我会立即制止患者并维护现场秩序。接下来，把患者请到一旁休息区坐下来，找到其家属一并劝解患者，
20、安慰他会妥善处理其诉求。待其情绪平复后，向患者了解事情的原因并进行核查。首先调查药品价格。将患者所描述的药品与药价与相关同事进行核实并横向对比其他售药机构该药品的价格。如果经过核实药品价格符合国家相关规定，那么要细致耐心的告知患者该药品的定价没有问题，并出示药品定价相关的依据和其他商家制定的价格，向他讲明道理，消除误会，请他放心购买。如果经过调查，药品价格的制定确实存在问题，则要收集相关依据，按照药品定价的国家规定，查证销售问题进行及时整改并查处相关责任人。最后向患者道歉，同时也对他的监督表示感谢。如果是患者对同事有误解，认为同事故意刁难，则要配合同事向患者讲明原委，告知他使用这个药品的必要性
21、，讲明利害关系，并且申明我们单位的纪律是严禁这种情况发生的。相信通过我们的讲解能够使患者了解医师的意图，消除误会和偏见，更好的接受治疗。如果是患者经济状况欠佳，高昂的价格使他产生过大的压力。则要帮助患者查看所购买的药物是否可以通过医保进行报销，寻找相关的优惠政策帮助其减免部分医疗费用。必要时也可以帮忙联系公益组织及媒体进行社会帮助。事后要对整个事件进行反思。仔细检查单位所售药品，确保全部药品价格制定合理合法。将药品价格进一步公开透明化，利用大厅张贴公告、单位的官网、微博、微信等平台也应及时发布药品信息，让群众及时了解情况，从而避免患者对价格产生质疑。同时也要组织职工进行系统培训，加强职业道德培
22、养、提升沟通交流技巧，缓解医患关系紧张的局面，减少此类事件的发生。题目五：单位小李周三上午的工作内容如下：浏览网页，写总结；想起领导安排的报告还没写完又转去写报告；一会同事来找他帮忙他又欣然前往，回来又写报告，然而思路却打乱了。请你谈谈小李存在哪些问题，你有什么建议？专家审题专家审题本题属于应急应变类题目。题干给出了小李上午要做的事情，让你找其中的错误，给出好的建议，该题实际有两问，首先寻找小李工作中存在的问题，随后说明一下如果你是小李要如何处理周三上午的事情。具体如何思考，我们需要结合题干信息进一步分析：审题点审题点1：“浏览网页，写总结浏览网页，写总结”浏览网页不属于常规工作，更偏向于私事
23、，我们可以把这件事情排除或者不做。对于写总结，属于阶段性工作，总结这段时间工作的经验和感悟，这项工作并不紧急，可以放在下午做。审题点审题点2：“想起领导安排的报告还没写完又转去写报告想起领导安排的报告还没写完又转去写报告”领导安排的工作是该题中最为紧急和重要的工作，所以必须提前计划好，写在日程上，而不是突然想起自己没有完成；而且这项工作不但要完成，而且要完成的漂亮，保质保量。审题点审题点3：“一会同事来找他帮忙他又欣然前往，回来又写报告，然而思路却打乱了一会同事来找他帮忙他又欣然前往，回来又写报告，然而思路却打乱了”同事的求助在自己的能力范围内应该尽量帮助，但是做事要按照轻重缓急的原则进行，在
24、自己的本职工作没完成的前提下，是不具备帮助别人的能力的。而且由于帮助同事，反而影响了自己的本职工作，代表自己对于工作没有把握好。故本题的答题思路可为：说明问题提出解决建议得出启示。正确示例正确示例我认为小李行为存在的问题有：第一，工作缺乏计划安排。小李忘记了领导的工作安排，反而是突然想起，而且工作中想起什么干什么，缺乏对于工作的统筹协调。第二，工作态度不够认真，工作总结是对自己近来工作的梳理，是为了督促自己明确下一步的工作目标，小李边浏览网页边写总结，不仅可能会影响工作的效果，而且严重的话还有可能会抄袭。第三，工作把控力不足。在自己本职工作未完成时，面对同事求助就毫无考量的答应了，不仅可能影响
25、到自己工作的完成，而且也会影响帮助同事的效果，另外因为离开一会而导致思路打断，代表自己工作准备不充分，没有提前形成报告的撰写思路。如果让我来改进，我有以下想法：首先我会提前做好工作计划，在周二下午下班前计划好明日要做的工作，着重标明周三上午要完成领导安排的工作报告，避免遗忘。其次我会做好资料准备，我会通过查阅政策文件，以及回顾工作笔记等方式，了解领导安排的报告的重要点和内容，并且询问领导意见，了解领导意图，列好报告的框架，保质保量地完成该报告，并且提前交给领导审阅，留出修改的时间。再次，对于同事的求助，由于我尚未完成工作，可以先询问同事需要帮助的具体事宜，并且给出青岛绿城招聘面试题库及答案编号
26、：810583a935886a84cbe90db89d77137c2022/12/8第4页，共5页好的解决建议，如果同事事情不紧急，我会告诉他我目前手头有急事，等我完成后会马上去帮助他；如果他的工作比较紧急，我可以建议他向其他目前有时间的同事求助，并且针对他的问题给出针对性建议。最后，在完成报告后，我会及时把总结写完，不能单单只通过上网搜索，而且要认真学习借鉴老同事的经验，并且认真思考自己近日来的工作成绩和不足，以及下一步要具体改进的方向，在此基础上写好总结。在以后的工作中，我会不断提升自己的工作能力，提前做好工作计划和方案，提高自己的文字撰写和处理应急问题的能力，使自己能够更好的完成好各项工作任务。青岛绿城招聘面试题库及答案编号：810583a935886a84cbe90db89d77137c2022/12/8第5页，共5页
