1、凤泉广场招聘面试题库及答案题目一：共享单车乱象，造成环卫工人下河道清理，你怎么看？专家审题专家审题本题属于综合分析社会现象类题目。题干中出现“一个社会现象+此现象的原因或影响”，面对这种题目，考生可以从题干中的现象本身出发，肯定共享单车的益处，然后再进一步思考为何会产生“环卫工人下河道清理”的乱象，着重分析产生“乱象”的原因并提出解决的对策。审题点审题点1：“共享单车乱象共享单车乱象”共享单车的发展给群众的生活带来了便捷，但当前出现了诸多乱象，比如停放混乱、私自破坏、儿童随意使用等等。就此乱象，我们可以从与共享单车相关的几个主体，包括经营者、使用群众、政府管理部门等入手来分析其产生的原因。审题
2、点审题点2：“造成环卫工人下河道清理造成环卫工人下河道清理”这是共享单车乱象造成的影响之一，好好的单车被随意丢弃进河道，还需要环卫工人费力下河道清理、收尾，自然使我们感到愤怒和痛心，所以考生就可以以此为切入点展开答题。但需要注意的是，“环卫工人下河道清理”只是乱象的一种表现，论证时切勿过于就事论事，因小失大。审题点审题点3：“你怎么看你怎么看”这里要注意，题干让我们谈的是对“共享单车乱象”的看法，答题的时候要把握住这一核心，按照提观点（明确态度）重分析（乱象原因）抓落实（如何改善）的思路展开论述。正确示例正确示例共享单车为市民日常出行带来了极大便捷，但是当前却出现了停放混乱、私自破坏、儿童随意
3、使用等诸多乱象，甚至有人将单车恶意丢弃到河道中，最终还要让环卫工人为其收尾买单，这让我感到非常痛心。究其原因我认为有以下几点：第一，单车企业运营管理不善。共享单车行业多年来一直处于持续野蛮生长状态，盲目占领市场，忽视了单车本身的管理和优化。并且共享单车无桩化的特点，在单车数量剧增后，难以进行精细化管理。第二，部分使用者素质较低。一些用户不按照规定停车，随意堆放车辆，更有甚者将单车任意损毁，造成大量残损车成为新型城市垃圾，不仅侵占盲道、机动车道，还会堆放于河道等危险区域，引发不良后果。第三，政府管理缺位，缺乏配套设施和监管细则。非机动车相关的公共设施不完善，道路规划和交通资源对共享单车的突然爆发
4、毫无准备。同时，共享单车作为新生事物，政府对其管制力度缺乏，监管细则缺失，面对现实问题无从下手，乱象愈演愈烈。原本便捷灵活的共享单车不应变为城市发展的绊脚石。为遏止共享单车乱象，我认为可以从以下几方面入手：一是企业需要加强管理水平。要尊重市场规律，理性规划发展步伐，注重服务质量和水平的提升。积极运用技术手段，比如建立信用积分系统、设置信用制度来激励用户规范骑行并举报违规行为等。二是提升市民的使用意识。通过公益广告、案例示范、专题解读等形式宣传共享单车的使用方法、制度规范，提高群众文明使用的意识，同时鼓励市民对身边的不文明行为监督举报，共同维护诚信和谐的社会风气。三是政府相关部门要积极作为。一方
5、面在城市建设规划上为共享单车发展预留空间，比如在医院、学校、商业中心、老旧社区等人流密集的公共区域，新建公共停车场、新增共享单车泊位，搭建交通引导信息平台，提高现有停车泊位的利用效率。另一方面，出台关于共享单车的发展指导意见，车辆标准、区域分布、违停处理等热点问题都要有所涉及。与各共享单车经营企业建立信息共享机制，根据相关信息进行专业分析、研判。相信在多方合力之下，我们定能遏制单车“乱象”，让共享单车重新散发活力。题目二：怕吃苦的人苦一辈子，不怕吃苦的人只苦一阵子。你怎么看？专家审题专家审题凤泉广场招聘面试题库及答案编号：d22a824e99d6476fe04ce665c12502b92022
6、/12/10第1页，共5页本道题属于态度观点题。通读题干后发现，怕吃苦的人与不怕吃苦的人形成鲜明对比，我们要选择的应该是不怕吃苦的人。既然选择了观点，那么接下来我们就需要论证不怕吃苦的好处以及害怕吃苦的坏处，随后结合自身谈谈应该怎样做到不怕吃苦。接下来具体分析。审题点审题点:“怕吃苦的人苦一辈子，不怕吃苦的人只苦一阵子怕吃苦的人苦一辈子，不怕吃苦的人只苦一阵子”这句话的含义十分明显，两者的对比凸显出怕吃苦人的胆小以及不怕吃苦人的伟大。我们可以在开头说明这句话的含义，接着运用积极的语言肯定这句话。接着，我们再从题干出发，分点展开说明。怕吃苦的人会一直苦，这就说明他们难以成功，难以获得自身想要的，
7、因此概括而言就是“害怕吃苦，难以成事”；不怕吃苦的人只是苦一阵子，这就说明他们的痛苦是暂时的，未来会获得很大的收获，概括而言就是“不怕吃苦，实现价值”。待我们明确好观点后，接着就可以运用道理论证和事例论证展开说明。既然吃苦精神在当今时代仍然重要，那么我们作为新时代的青年人，是不是也可以发扬吃苦精神呢？首先，我们要认识到吃苦的必要性，做到“涵养吃苦精神”；接着，要从行动上体现，也就是要“敢于面对困难”；随后，既然吃苦会苦一阵子，那么我们就要打牢基础，“保持健康身心”，确保自己能吃得了苦。因此，本道题的答题思路是：开头提炼出不怕吃苦的观点，并对其表示赞成；接着，从害怕吃苦的坏处以及不怕吃苦的好处展
8、开分析；最后，再从涵养吃苦精神、敢于面对困难、保持健康身心三个角度阐述如何做到不怕吃苦。正确示例正确示例题干中的这句话强调的是要不怕吃苦，在我看来，这句话非常有道理。一方面，不怕吃苦，实现价值。习近平总书记强调，选择吃苦也就是选择了收获。一些人践行了这一理念，用不怕吃苦的精神，磨砺了自我，实现了个人价值与社会价值相统一。黄文秀不怕吃苦，去到百色市百坭村开展扶贫工作，她在村里修路，帮助群众卖砂糖橘，种种为民举措赢得了群众的广泛赞誉；中国女排不怕吃苦，不管严寒酷暑，他们都在球场上挥汗如雨，争取练好每一个球，所以她们才能屡次获得冠军，成为大家的精神榜样；国家援鄂抗疫医疗队员不怕吃苦，湖北恶劣的天气、
9、令人恐惧的病毒都没有让他们退却，他们用自己的行动拯救病患，谱写出属于他们的战歌。另一方面，害怕吃苦，难以成事。吃苦意味着身心都要接受巨大的考验，因此很多人就会选择放弃。部分新兵在服役期间，因怕苦怕累，不愿意参加正常的训练，以种种理由逃避服兵役，以至于最后被部队除名，往后在升学、考试上也有了巨大的限制。这就是“害怕吃苦的人会苦一辈子”的典型体现。孟子说：“天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为，所以动心忍性，增益其所不能。”作为一名新时代的青年，我深知吃苦的内涵是艰苦奋斗，因此，我会涵养吃苦精神，逢山开路遇水搭桥，勇于解决困难，尽全力放飞青春梦想。一是涵养吃
10、苦精神。我会以时代楷模、抗疫英雄为榜样，从他们身上学习遇到困难绝不退缩的精神，同时，我也会学习四史，从历史中回望奋斗历程，让自己知道，当前我们国家取得的成就离不开一代又一代人的吃苦和奋斗，我作为一名青年人，自然应当发扬吃苦精神。二是敢于面对困难。一方面，在面对工作上的困难时，我会先做反思，明确问题症结，接着通过查阅单位卷宗、请教业务骨干的方式来解决工作难题，坚决不能成为拖延不干事的懒人。另一方面，在面对生活上的困难时，我也会跟亲朋好友沟通，请他们给予我经验上的指导和精神上的抚慰，让自己可以更加坚强。三是保持健康身心。我深知身体是革命本钱的道理，因此我会培养良好的生活习惯，做到规律作息，适度运动
11、。我也会平日里养成阅读心理书籍等良好习惯，让自己可以有更加坚强的意志面对困难，为吃苦奠定良好的身体基础。题目三：为纪念红军长征胜利八十周年，单位要组织红歌比赛，领导让你负责组织，但老同志不愿意参加，新同志又人手不够，你要怎么处理？专家审题专家审题审题点审题点1：“领导让你负责组织领导让你负责组织”红歌比赛的组织工作由你负责，也就意味着你有权限在组织的过程中进行各项协调处理，所以在各项安排的开展中不用一直请示领导，直接去做就好了。审题点审题点2：“老同志不愿意参加老同志不愿意参加”题中只告诉我们不愿意参加的事实结果，并没有告诉我们老同志为什么不愿意参加，要想解决问题，就必须摸清原因，根据不同的原
12、因有针对性的处理。因此这里可以假设不同的情况。一般来说，对于一个比赛参与积极性不高，往往可以从比赛设置不科学、没有认识到重要意义等展开来。解决方法，通常会采用加强宣传提高重视，征求意见合理平衡及纳入考核等。凤泉广场招聘面试题库及答案编号：d22a824e99d6476fe04ce665c12502b92022/12/10第2页，共5页审题点审题点3：“新同志又人手不够新同志又人手不够”对于人不够的问题，解决的思路往往是最大程度用好现有人手，如提高效率、提高积极性等，并扩大人手的范围，如邀请志愿者、鼓励家属积极参与等。正确示例正确示例举行红歌比赛，能够引导广大职工缅怀革命先烈，继承红色基因，培育
13、和践行社会主义核心价值观，但遇到题中情况，我会按照以下步骤处理：首先，我会找出老同志不愿意参加的原因。通过发放匿名电子问卷的形式来调查老同志不愿意参加此次红歌比赛的原因，根据原因进行针对性处理。第一，如果是由于老同志认为红歌比赛形式单一陈旧，故而参加的积极性不高，那么我会通过QQ群和微信群向大家征集意见，根据大家喜爱的比赛进行调整，如采用分组对抗赛、车轮战等形式，提升老同志的参加热情。第二，如果是由于红歌比赛时间不够合理，我也会把适合举办红歌比赛的时间段进行汇总，通过问卷根据大多数人选择的合适时间来进行比赛。同时，我也会采用网络形式进行初选，参赛选手可以将红歌歌唱曲目进行视频录制，上传至群邮件
14、，由评委在线评审。第三，如果是由于老同志对红歌比赛的认识不到位，我会开展一次座谈会，向单位同事讲解红歌比赛的重要意义及领导对于此次红歌比赛的重视程度，并将红歌比赛参与情况纳入单位年底考评指标，以此提高老同志对红歌比赛的重视程度。其次，针对新同志人手不够的问题：第一，我会充分发动参加积极性的老同志的传帮带作用，一个老同志带领一个新同志，结成搭档，鼓励新同事向老同事学习，激发新同志的责任意识、奉献意识、服务意识。积极参与到比赛中来。第二，我会鼓励单位同事带领家属参与到此次活动中来。通过发放邀请卡，邀请微视频等形式鼓励同事以家庭为单位参与到此次比赛中来，形成从单位到家庭学习长征精神的良好氛围。最后，
15、我会对此次活动组织情况进行总结，并在以后开展活动前做好宣传动员工作，提升职工参与活动的热情和积极性。并注重建立单位内部的沟通反馈机制，积极听取职工的意见建议，充分征询大家的想法和意见，以便单位活动的顺利开展。题目四：假如你是一名交警，在处理严重违反交规的李某时，他因不服处罚而大吵大闹并说你是选择性执法，引起路人围观，导致交通拥堵，请问此时你该怎么办？专家审题专家审题本题属于应急应变类题目。我们在解答过程中要分析题目中的矛盾点，根据轻重缓急的原则进行逐一解决，并在以后工作中避免类似的问题出现。题目中李某严重违反交规是第一个矛盾点，他因不服处罚而大吵大闹并说你是选择性执法是第二个矛盾点，引起路人围
16、观，导致交通拥堵是第三个矛盾点，在保证现场安全的前提下，才能更好处理李某的问题，因此应先解决路人围观导致的拥堵，再去解决李某的问题。接下来我们结合这道题目进行详细分析。审题点审题点1：“一名交警一名交警”明确身份定位，说明我在现场有执法权，既要追究违法车辆的违法责任，保证依法执政，又要维护好道路交通秩序，让群众们有个安全畅通的环境，同时，作为一交警，还要普及交通法规常识，做一名合格的执法者。审题点审题点2：“违反交规的李某违反交规的李某”矛盾点1，违反交通规则，这是题目的第一个矛盾点，也是根本的问题，我们就应该依法依规处理，同时，具体违反什么交通规则没说，我们就可以联系生活实际展开，比如逆向行
17、驶、闯红灯、占用应急车道等，使答题内容更加充实饱满。审题点审题点3：“不服处罚而大吵大闹并说你是选择性执法，引起路人围观，导致交通拥堵不服处罚而大吵大闹并说你是选择性执法，引起路人围观，导致交通拥堵”这句话暗含两个矛盾点：“不服处罚大吵大闹，并说你是选择性执法”为矛盾点2，是我与当事人之间的矛盾；“路人围观并导致交通拥堵”为矛盾点3，是现场紧急情况，按照轻重缓急、先集体后个人，我们必须先稳控好现场，保证群众的安全，维护正常的交通秩序，因此先处理“路人围观并导致交通拥堵”的问题，疏散群众，保障交通秩序，然后再处理“不服处罚大吵大闹，并说你是选择性执法”的问题，在解决此问题时，可以通过合理假设的方
18、式，丰富答题内容。故本题的答题思路可为：简单表态，解决问题（路人围观并导致交通拥堵不服处罚而大吵大闹并说你是选择性执法严重违反交规），惩前毖后。正确示例正确示例凤泉广场招聘面试题库及答案编号：d22a824e99d6476fe04ce665c12502b92022/12/10第3页，共5页作为一名交警，遇到这种紧急情况，我会做好现场控制，公平公正执法。首先要稳定李某情绪，控制现场。我会安抚李某，请他不要激动。同时，打开执法记录仪，并且向围观群众说明我们一定会公平公正处理，请大家不要围观，有序离去，避免发生交通事故，并通过执法公示网站了解处理情况。与此同时，立即通过对讲机联系附近同事增援，疏导交
19、通，恢复道路畅通。其次，予以解释，公正处理。耐心向李某了解不服处罚的原因，根据具体情况进行处理。如果是质疑我的执法公正性，那么我会根据道路交通安全法的相关条例找出处罚依据，针对他的违规情况进行耐心解释，让他认识到自己的行为已经违章。如果是有别的车辆违反了交通规则，我们没有进行处罚，导致他认为我们在选择性执法，我会详细询问是哪些车辆、哪个路段、具体的时间等细节，通过调取监控，查看他所述情况。对于因护送病人等特殊情况的违章，告知李某民警可以根据自由裁量权从轻处罚，打消李某的疑虑。如果确实有车辆违法，我会详细记录好相关的违法信息、视频证据，上报机动车违章管理办公室，对该车辆进行处罚，并且真诚感谢李某
20、的监督。再次，我会向李某开具处罚决定书，并且告诉他今后如果对执法存在质疑，可以在60日内向法治部门提出复议，不应该大吵大闹，希望他遵守交通规则，配合支持我们的工作。最后，我会及时将执法记录仪的信息妥善保存，将整件事情的处理过程和处理结果向领导汇报，并将执法情况在官网上及时发布，并保护好群众的隐私。今后，我会积极参加单位组织的执法培训和考核，提高自己的执法水平，同时向单位建议大力宣传常见的交通违法案例，以提高市民遵守交规的意识，从根本上减少违章发生。题目五：你到了新单位后如何开展工作，有什么样的工作规划？专家审题专家审题审题点审题点1：“新单位新单位”“新单位”可以有两种理解：一种是针对应届生，
21、新单位意味着一种生活方式的转变，应该以一种全新的思维来融入工作；一种是针对往届生，新单位可能会有和之前工作相近似的地方，但一定也有自己的特色，需要进行角色的转变和适应。无论考生是哪种身份，在答题时注意结合医疗卫生系统单位的特色，有针对性答题。审题点审题点2：“如何开展工作如何开展工作”这道题目的问法很简单，也很笼统，只是问如何做工作，但后面又问到了怎么计划，所以这可以作为一个大的方面来回答，答题重点可以放在工作规划上，具体开展时按照规划开展即可，如有阻滞，可以及时进行调整。审题点审题点3：“工作规划工作规划”计划是在实际工作中十分有用的一部分，可以说是必不可少的工作思路和工作方式，尤其是对于进
22、入新工作单位的新人来讲，列好详实的工作计划有助于我们尽快地熟悉工作环境、高效地开展工作、全面地充实自我。那么在列计划的时候，可以从理论、实践、沟通等工作必备的方面入手，其实就是向考官展示我们如何快速地掌握工作技能。正确示例正确示例随着医疗卫生事业的发展和全面两孩政策的实施，卫生计生系统所面临的工作越来越多，形势也越来越复杂，正所谓，凡事预则立，不预则废，如果我能顺利考入这次报考的单位，我会非常珍惜这次机会，并且从以下方面进行工作规划：第一，加强政策理论学习。通过查阅单位的政策文件和官方网站，全面了解当前的基本政策，特别是在医疗卫生体制改革背景下，如何深入做好基层医疗卫生服务工作，包括阅读“健康
23、中国2030”规划纲要，了解党的十八届五中全会提出的新要求，单位近几年来的工作报告和今年的工作计划，了解工作目标。另外，要积极向单位同事请教当前单位的基本工作内容，包括公共卫生、妇幼保健、卫生监督、疾病控制、法规统计等，重点了解我所在科室的重点工作内容及所涉及的重要政策。第二，尽快熟悉各项业务。加快对于单位基本业务的学习，参与同事的日常业务，帮助同事分担力所能及的工作，比如共同深入居民家中开展家庭医生签约服务、走访街道开展政策法规宣传、帮助共同完成统计调查工作、参与公共卫生消杀除四害、协助做好卫生监督等工作。并且做好业务流程的记录和工作日志，避免工作遗漏。积极向科室负责人请教，对于不了解的工作
24、事宜多问多看多学，确保工作尽快上手。第三，扎实开展有关工作。对于领导交办的任务要按时保质保量的完成，比如在推进妇幼健康服务上要，做好孕产妇的健康档案建立，特别是严格实行高危孕产妇专案管理；在推进爱国卫生运动中，积极协助处理应对各类突发公共卫生事件，做好公共卫生服务；在做好疾病控制预防等工作上，要协助参与处理食物中毒、各类传染病的流行病学调查工作，多听多了解同事在应对处理问题上的思路，做好与医院的对接服务。在处理与群众的关系上，比如医患纠纷、群众咨询、信访等问题上，要耐心细凤泉广场招聘面试题库及答案编号：d22a824e99d6476fe04ce665c12502b92022/12/10第4页，
25、共5页致，对于不熟悉不了解的情况，不要随意回答，可以记录联系方式，向同事请教后再做答复。第四，积极融入工作单位。要融入单位，不仅要学会处理好各项工作，也要处理好与领导、同事之间的关系。作为新人要保持谦虚谨慎的态度，做好与同事的沟通交流，可以将自己所擅长的计算机、摄影等技能应用于日常工作中，帮助同事处理文档、做好宣传，结合自己所学的医疗卫生专业背景，做到知识与实践相结合，特别是要适应时代发展的需求，根据省市卫计委的工作要求，落实好工作任务。定期向领导汇报工作进展情况，并根据要求及时调整方案，遇到困难要多思考多想想解决方法，学会做工作中的有心人。经常参与单位的各项活动，做到助人为乐、团结同事。以上就是我的工作计划，我一定会将自己工作规划落到实处、脚踏实地地开展工作，检查不足、及时调整。我相信，通过我的努力，我一定能尽快熟悉工作，助推我市的医疗事业的发展。凤泉广场招聘面试题库及答案编号：d22a824e99d6476fe04ce665c12502b92022/12/10第5页，共5页
