江门尚雅招聘面试题库电子版.pdf

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1、江门尚雅招聘面试题库电子版题目一:2017年,我国的芯片80%来自进口,进口额高达2800亿美元,是我国石油进口额的两倍,对此你怎么看?专家审题专家审题审题点审题点1:“2017年,我国的芯片年,我国的芯片80%来自进口,进口额高达来自进口,进口额高达2800亿美元,是我国石油进口额的两倍亿美元,是我国石油进口额的两倍”这句话交代要讨论的事件背景。我们都知道芯片是一个机器最核心的部分,也是最具科技含量的部分,通过这段话的描述,我们了解到我国在芯片生产方面还很薄弱,进口需求量很大。结合之前的中兴公司的“失芯之痛”与最近华为公司在与美国抗衡中的使用华为芯片切断美国垄断的硬气,两次事件让我们认识到,

2、核心科技必须掌握在自己手里才能立于不败之地。审题点审题点2:“对此你怎么看对此你怎么看”通过分析我们知道,我国在芯片领域还存在许多不足,针对这一社会现象,我们必须清醒认识到没有核心技术的危害,拥有核心技术的必要性,因此在未来我们应当奋起直追。故本题的答题思路可以是:先去表明芯片进口的担忧再去分析论证产生的危害和原因最后谈如何更好d加强创新建设正确示例正确示例题目给出的数据让人触目惊心,巨大的芯片进口支出警醒我们,我国芯片技术还很落后,科技发展的命脉掌握在别国手里使得我们在国际市场处处受限,企业无法持续发展。为什么中国芯片制造能力会落后于国际呢?我认为客观的主要原因有以下几点。第一,芯片本身研究

3、难度大。一方面,芯片作为高端电子产品最核心的技术,研发难度比较大,在国外已经有成熟产品基础上进行自主开发十分困难。另一方面,企业研发芯片前期需要长期的布局和投入,企业往往难以静下心发展。第二,中国科技研发起步较晚。建国之初,我国经历了多年的战争洗劫,物质非常匮乏,没有精力也没有实力发展科技;而西方资本主义国家通过战争掠夺财富,又经过工业革命的洗礼,科学技术迅速发展。第三,国外的技术垄断。以美国为首的西方国家经过几百年的发展,汇聚大量科技人才,形成了成熟的研制机制,对于高精尖领域的技术严格实行技术垄断,使得我们的科技发展只能靠自己,很难在科技交流中得到质的提升。然而即使困难重重,也必须掌握芯片技

4、术,从“芯片大国”发展为“芯片强国”,摆脱对国外芯片的依赖。将发展的命脉握在自己手里。第一,加快人才培养。一方面大力培养本土人才,各大高等学校、国家科研院所通过院校合作、校企合作等拓宽高层次人才开放式培养的渠道,加快对各类专业技术人才的培养和继续教育。另一方面吸引国际人才来中国发展,通过做好外来人才的安置工作,出台在医疗、教育、住房等方面的优惠政策,吸引国外高级专门人才来华工作定居。第二,企业创新技术。一方面,各大电子产品企业要认识到芯片对于电子产品的核心作用,重视芯片的研究和开发。另一方面芯片的制造工艺复杂,研发工作需要大量的资金,各大企业应当提高对芯片研发的资金投入力度,购置研发所需设备,

5、为科研人员提供更好的科研环境,加快芯片的研发进度。第三,政府予以帮扶。芯片的发展事关国家科技的发展、企业的生存前景,政府相关部门应当予以高度重视,出台相关政策,对芯片研发予以帮扶指导,例如,简化场地建设的审批流程,给予研发企业一定的税收优惠,帮助企业开辟市场等等。相信通过我们的努力,“失芯之痛”的惨痛经历不会再发生第二次,中国芯片一定能够顺利发展。题目二:有人说“人生没有低谷,只有不断攀登,才能进步,止步不前是就是低谷。”谈谈你的看法。专家审题专家审题这道题是典型的态度观点类的综合分析,首先对题目中给出的观点提出自己的看法,并且论证题中表述是否正确,支持观点,论述其内涵意义;反对观点,谈危害和

6、反面例子,通过分析题目中的关键点,寻找答题要点,答题思路可以为先表明观点的深刻意义,再结合题干信息找到相关维度展开分析,最后谈谈题中观点的启示。江门尚雅招聘面试题库电子版编号:19e2f00001512af3293206daf3a08ff42022/12/11第1页,共4页审题点审题点1:“人生没有低谷,只有不断攀登,才能进步人生没有低谷,只有不断攀登,才能进步”这句话看似很空洞,其实纵观古今,成就一番事业的个人、企业、国家无一例外都是不断的攀登,不断的克服前进路上的困难才能取得进步的。近几年我国经济从高速发展逐步变为中高速发展,同时面临环境污染、产业结构调整等诸多困难,但是十八大以来,国家的

7、各项努力确实让国家再次进步;微软在移动互联网时代似乎遇到了非常巨大的困难,没有了PC时代的光环,但是克服了眼前的困难之后,大力投入人工智能和云计算,让微软再次走在了世界前列。考生要能够把熟悉的例子变通使用,突出题干中表述的攀登取得进步。审题点审题点2:“止步不前是就是低谷止步不前是就是低谷”止步不前确实是低谷,这句话更适用于那些原本发展不错,甚至是有骄人成就的个人、企业和国家由于停滞不前,导致在低谷中无法自拔,比如希腊原本是发展良好的发达国家,但是由于迷信高福利,大举借债,忽略发展的力量,反而陷入国家破产危机;摩托罗拉、诺基亚、黑莓这些传统通信巨头无一例外都是由于停滞不前导致陷入低谷,甚至企业

8、破产;游泳名将菲尔普斯由于停滞不前,甚至染上恶习,浪费了大好天赋,功亏一篑。审题点审题点3:“谈谈你的看法谈谈你的看法”从题干中,我们可以得出对个人的启示,一方面自己如果有短暂的困难,看似低谷,无需自暴自弃,努力攀登即可走出低谷成就事业,另一方面,当取得了一点成就的时候,也要时刻警惕松懈情绪,不骄不躁,稳中求进。正确示例正确示例对于题目中的这个观点我深表认同,所有事物的发展都不是一帆风顺的,没有真正的低谷,只要敢于去攀登,敢于创新,敢于突破,即使遇到短暂的困难,也可以转危为机,成就不一样的精彩。反之亦然,即使有再多的精彩和繁荣,如果止步不前终会陷入低谷。纵观世界,我们可以看到很多伟人、伟大的企

9、业和伟大的国家,都是在不断的攀登当中取得了长足的进步,获得了持续的繁荣。一代伟人邓小平,他的一生当中三起三落,经历了绝大多数人无法承受的低谷。而他的审时度势、敢于突破传统的 坚定信念和对国家民族的责任感,让他能够在困难之中不断的攀登,也成就一代伟业。还有前些年 因移动互联网迅猛发展 淡出大家的视线的微软,痛定思痛,通过大力发展人工智能和云计算等产业,再次取得了市值达到世界第三的成绩。再看我国正处于“三期叠加”的关键时期,面对经济下行的压力和环境污染、产业结构调整的难题,十八大以来,国家不断的通过 供给侧改革、一带一路和产业结构的调整,让国家的经济增长速度 始终持续稳定在6%以上,跳出了中等收入

10、陷阱,让中国持续发展。与此同时,我们也该看到,很多原本出彩的个人、一时风光无两的企业和看似繁荣的国家,正是由于停滞不前,最终导致陷入了危机和低谷。著名的游泳天才菲尔普斯曾经一届奥运会拿下八块金牌,如日中天,但是后来他停滞不前,染上了吸毒和酗酒等不良嗜好,停止了训练,浪费了大好的前途,最终一代天才陨落。摩托罗拉、黑莓、诺基亚这些原本 雄霸手机市场的巨头,因为他们选择停留在过去的辉煌上坐收利润,逐渐放松了对科研和用户需求的关注,没有及时根据市场调整企业的方向,最终面临被淘汰和被收购的命运。而彼时,清政府坐拥大好江山自诩“天朝上国”,闭关锁国拒绝进步,最终沦为半殖民半封建社会。这些或振奋、或残酷的事

11、实都在告诉我们,人生没有低谷,唯有攀登才能进步。当我们面对生活当中的困难,应该清醒的意识到困难才是人生的常态,只有通过不断的学习和创新,才能够把握自己的人生方向。而当我们取得了一些成绩的时候,也应该提醒自己,不能够停下前进的脚步,我们只有不断前进和发展,才能够让自己的人生从量变达到质变,成就不一样的自己。题目三:海关计划在某小学开展禁毒宣传活动,并在活动现场进行缉毒犬搜毒、防暴犬搜捕涉毒人员等表演。领导安排你牵头组织这项活动,组内成员老王工作细致,有活动组织经验,但是工作比较刻板;小张擅长技术,思维灵活,但执行力不强。你怎样领导团队开展活动?专家审题专家审题本题是一道宣传类组织管理题,题干的核

12、心内容是要到小学开展禁毒宣传活动,因此可以按照宣传活动的一般思路,在做好准备之后开展宣传工作。另外题干描述了组内两名成员的特点,对此,要注意扬长避短,在准备阶段做好分工,在开展阶段做好沟通协调,发挥团队最大力量。具体结合题目详细进行分析。审题点审题点1:“海关计划在某小学开展禁毒宣传活动,并在活动现场进行缉毒犬搜毒、防暴犬搜捕涉毒人员等表演海关计划在某小学开展禁毒宣传活动,并在活动现场进行缉毒犬搜毒、防暴犬搜捕涉毒人员等表演”这是题干的背景信息,说明了开展的活动是禁毒宣传,因此在宣传内容上要围绕禁毒开展,比如毒品的种类、吸食毒品的危害、如何防范毒品等。另外,活动现场有表演,因此要做好场地的探查

13、工作。表演时可以和小学生互动,使表演达到良好效果。审题点审题点2:“领导安排你牵头组织这项活动,组内成员老王工作细致,有活动组织经验,但是工作比较刻板;小张擅长领导安排你牵头组织这项活动,组内成员老王工作细致,有活动组织经验,但是工作比较刻板;小张擅长江门尚雅招聘面试题库电子版编号:19e2f00001512af3293206daf3a08ff42022/12/11第2页,共4页技术,思维灵活,但执行力不强技术,思维灵活,但执行力不强”题目说明自己的身份是这项活动的牵头人,就是要全权负责,做好活动的准备、开展等工作,也要协调好人员。题目说明组内的两个人中,老王工作细致有经验,所以可以由老张负责

14、准备工作,并按照计划向学生做好讲解;小张擅长技术,思维灵活,可以让他负责视频播放和现场拍照等工作,还可以让他参与设计互动问题。此外,老王和小张都有不足,所以,在老王讲解前要提示老王注意学生的反应,对小张要明确任务要求,并在执行过程中对他进行必要的提醒。审题点审题点3:“你怎样领导团队开展活动你怎样领导团队开展活动”题目问法比较特殊,问的是怎样领导团队开展活动。对此,一方面要说明如何领导团队,另一方面要阐述如何开展活动。可以按照作答宣传类题目的常规思路阐述如何组织活动,在具体组织过程中说明如何领导团队。综合上述分析,本题的答题思路是:首先,明确分工,做好准备;其次,各取所长,开展宣传;最后,展现

15、成果,保证效果。正确示例正确示例首先,做好准备工作。一方面,我会召集老王和小张召开团队会议。请老王根据以往组织活动经验,说说本次针对小学生的禁毒宣传有哪些注意事项、工作重点等,谈谈自己的建议;请小张发挥思维灵活的优点,多提出一些创新的方式来增加小学生对禁毒工作的了解。另一方面,共同协商确定本次禁毒宣传主题为“绿色童年,禁毒有我”,并明确各自分工。老王负责总结过往经验,结合现在的情况确定主要的宣传方式,并负责执行部分工作。小张负责确定宣传方式,如采用漫画、视频、互动游戏等创新的方式,并配合老王和我开展活动。我作为负责人,需做好统筹协调,要与学校沟通对接,做好活动现场安全保障工作,还要与老王、小张

16、一起准备宣传手册、音视频设备等物资,并联系单位负责缉毒犬、防暴犬的工作人员,商讨组成表演团队的事宜。其次,做好宣传工作。其一,请老王开展宣传讲座,我和小张配合支持。活动现场展示海洛因、“摇头丸”、冰毒等常见毒品的仿真样本,让小学生了解“大麻糖”“蓝精灵”等新型毒品。由老王耐心地讲解这些新型毒品褪去伪装后的真实面目,以及如何识破毒贩“好吃便宜”“对身体好”等花言巧语,让孩子们提高警惕,增强识毒、防毒和拒毒的能力。我和小张也会配合老王展示PPT、播放视频等。其二,缉私警察开展禁毒表演,我们三人现场配合。在室外模拟情境中,由单位工作人员扮演毒贩,企图携带毒品蒙混过关。再由缉私警察带领缉毒犬和防暴犬进

17、行全面搜查,展示识别毒品、逮捕毒贩的全过程。小张负责现场解说,说明缉私犬的嗅觉细胞非常敏感,能在多个工作现场巡回工作,工作效率是人工查验效率的几十倍以上,它们的日常巡查对走私毒品的犯罪分子能起到巨大的震慑作用。我和老王负责现场秩序维护和安全保障工作。其三,三人组织知识问答,明确分工,各司其职。根据之前的宣讲内容和表演开展知识问答。由小张担任主持人,负责现场互动、提问、邀请学生现场答题等;由老王负责核对答案、解释说明;我负责颁发小奖品,调动现场气氛。三人通力合作、寓教于乐。最后,保证宣传效果。一方面,由小张整理宣传活动的照片和视频,并撰写宣传稿,做好后续宣传。另一方面,由老王撰写本次活动的工作总

18、结,再由我进行审核并汇报领导,并建议领导以后定期开展此类活动。题目四:你工厂生产的阀门销售很好,甚至出现供不应求的场面,你是一名生产部的负责人。但是你朋友告诉你,你们厂生产的某批阀门出现了密封不严的问题,你又接到电话说这批问题阀门正在流往外地,并在运输途中,你怎么办?专家审题专家审题本题属于应急应变类题目,要根据题干信息审清事发背景、考生身份及题干矛盾。本题身份明确,需要考生根据生产部负责人的身份及权限大小进行全面回应。在矛盾方面,属于多矛盾题目,需要对矛盾按照轻重缓急、先公后私等原则进行排序,逐一解决;最后思考如何提升惩前毖后。下面,我们结合题目中给定的信息来展开分析。审题点审题点1:“阀门

19、销售很好,甚至出现供不应求的场面阀门销售很好,甚至出现供不应求的场面”此处只是一个背景信息的提供,但是我们要从深层次来思考这个关键信息。阀门销售好,说明公司的品牌和影响力较大,必要保证质量才能保证品牌长远发展。审题点审题点2:“朋友告诉你,你们厂生产的某批阀门出现了密封不严的问题,问题阀门正在流往外地,并在运输途中朋友告诉你,你们厂生产的某批阀门出现了密封不严的问题,问题阀门正在流往外地,并在运输途中”这句话给出要处理的问题。由于是朋友告知的情况,所以这个事情是否属实并不确定,需要针对此事进行全面调查,由于阀门是否有问题还尚未可知,因此需要先联系运输部门暂停运输,保证不因阀门问题造成更大危害。

20、待我们检测完毕,针对不同情况进行后续处理,如果情况不属实,做好情况说明;如果情况属实,做好产品的追踪召回及责任的追究工作。审题点审题点3:“你作为生产部的负责人,怎么办你作为生产部的负责人,怎么办”这句话给出作答身份,作为生产部负责人,我们有生产责任也有一定权限,因此可以调动各方资源开展调查工作。同时由于该江门尚雅招聘面试题库电子版编号:19e2f00001512af3293206daf3a08ff42022/12/11第3页,共4页事件影响较大,所以有必要对此进行公开说明,在后续工作中注意惩前毖后,避免同类问题再次发生。结合以上分析,本题的答题思路可以是:首先,立即行动,暂停运输或联系不得使

21、用,避免事态恶化;其次,派出检测人员进行阀门检测,分不同情况妥善应对;最后,惩前毖后,不断提升。正确示例正确示例面对题中情况我会立即反应,妥善应对。第一,暂停运输,减小影响。立即联系运输部门,告知运输部门这批阀门可能存在密封不严的问题,请他们暂停对这批产品的运输,同时我会给订货商打电话致歉,告知他们货物会晚几天到达,我们会按合同赔偿,希望他们谅解。第二,专业检测,及时处理。立即上报领导,派出专业检测小组对暂停运输的这批阀门进行检测,看一下是否存在密封不严的问题。如果经过测试,并不存在密封不严的问题,那么我会召开产品说明会,在会上展示检测报告,告知大众说明我们的产品经过严格的检测,并不存在质量问

22、题,希望大家不要以讹传讹,同时通知运输部门恢复运输,告知订货商检测结果,请他们放心使用阀门。如果经过测试,这批阀门确实存在密封不严的问题,那么我会立即召回这批产品,诚恳地向订货商道歉,承诺尽快给他们重新发货,并根据合同条款予以对方赔偿。接下来我会严肃调查阀门出现质量问题的原因并做出整改,比如要是因为供货商供应的原材料存在质量问题,我会立即联系供货商,要求他们立即派发合格的材料;如果是因为技术人员麻痹大意,导致产品密封不严,我会追根溯源,找到责任人,并根据公司章程对其进行处罚。第三,惩前毖后,不断提高。事情处理结束后,在今后的管理中一方面我会加强对员工的培训,做好各个环节的责任细化,让员工认识到

23、质量是我们赖以生存的根本,共同维护我厂良好的声誉。另一方面进一步完善检测机制,实行多人交叉检测制度,保证各个环节都能严格把控生产质量,出现问题能够立即回溯定责,切实提升产品质量。题目五:你刚到新单位,带你的师父认为你做事不行,你怎么处理?专家审题专家审题审题点审题点1:“你刚到新单位你刚到新单位”这句话交代了身份,既然是新人身份,肯定经验不足,做事情比较生疏,存在的问题也较多,因此在遇到他人的不认可时要学会反思问题,改正不足。审题点审题点2:“带你的师父认为你做事不行带你的师父认为你做事不行”师父认为我不行,因此,我要详细了解自己是哪里不行,有针对性的进行改进。这里我们可以提出多种假设并且妥善

24、解决来丰富答题内容。在假设问题上可以从工作态度、工作能力、工作效率、工作承受能力等方面展开,并提出针对性的处理方法。正确示例正确示例作为一名新入职的公职人员,“导师制”能够帮助我更快的适应工作环境,带我的师父对我提出批评建议也是出于对我的关心,我会端正态度,认真反思自身,抱着学习的心态和师父交流沟通,找出问题,对症下药,争取进步:第一,我会进行自我反思,通过总结近期的工作和复盘师父最近对我的工作建议寻找问题所在。第二,我会与师父进行详细的沟通,感谢其对我这段时间的帮助与指导。同时将自己反思的内容交给他查看,并请他提出更多的改进建议,帮助我改进。如果师父认为我不行是因为我对于工作态度不积极,那我

25、会向师父道歉,承认错误,并且保证接下来的工作一定会认真对待,积极主动,一定不会随便应付;如果师父认为我不行是因为我工作效率较低,难以按时完成任务,那么我会向其请教提升效率的办法,并通过每天列明工作计划,采用番茄计时法、Excel软件数据统计、大数据库导入等手段提升工作效率;如果师父认为我工作能力不行,对工作上的各项技能掌握不足,那么我会在接下来的工作中积极向师父请教,向同事求问,向专家求学,向书本网络求导,让自己能力提升,胜任工作;如果师父认为我在工作中与其交流时态度恶劣,缺乏尊重,让其认为我不行,那么我会郑重的向师父道歉,请求其原谅,并且保证接下的时间里会注意态度,尊重老同事,向老同事多请教多学习,不发生冲突。第三,在此事解决之后,我也会加强自我反省,在平时的工作中多学习多提升,更好的完成各项工作任务。同时也要多与师父和其他同事领导多交流,发现自身问题,改进问题,促进成长。江门尚雅招聘面试题库电子版编号:19e2f00001512af3293206daf3a08ff42022/12/11第4页,共4页

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