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2、配合管理人员有技能不懂管理管理人员有技能不懂管理制度无法有效执行制度无法有效执行无专人追踪检查无专人追踪检查无法量化考核无法量化考核现场管理无序现场管理无序做最专业、最系统化的企业全员培训平台3提高行政执行力的八大关键提高行政执行力的八大关键结构合理、职责明确结构合理、职责明确做最专业、最系统化的企业全员培训平台4提高行政执行力的八大关键提高行政执行力的八大关键结构合理、职责明确结构合理、职责明确个人执行力个人执行力组织执行力组织执行力 积极主动、保证质量 保证数量、按时完成做最专业、最系统化的企业全员培训平台5提高行政执行力的八大关键提高行政执行力的八大关键结构合理、职责明确结构合理、职责明
3、确做最专业、最系统化的企业全员培训平台6提高行政执行力的八大关键提高行政执行力的八大关键结构合理、职责明确结构合理、职责明确做最专业、最系统化的企业全员培训平台7提高行政执行力的八大关键提高行政执行力的八大关键结构合理、职责明确结构合理、职责明确做最专业、最系统化的企业全员培训平台8提高行政执行力的八大关键提高行政执行力的八大关键结构合理、职责明确结构合理、职责明确做最专业、最系统化的企业全员培训平台9提高行政执行力的八大关键提高行政执行力的八大关键结构合理、职责明确结构合理、职责明确态度错误态度错误:有规则,有标准,有流程,有约:有规则,有标准,有流程,有约定的前提下,明知故犯。定的前提下,
4、明知故犯。错误的分类错误的分类创新错误:想创新,想研发,想突破最后导创新错误:想创新,想研发,想突破最后导致的错误结果致的错误结果能力错误能力错误:由于技术能力问题导致的错误:由于技术能力问题导致的错误做最专业、最系统化的企业全员培训平台10提高行政执行力的八大关键提高行政执行力的八大关键结构合理、职责明确结构合理、职责明确 从心态调整、清晰职责的方向来正确对从心态调整、清晰职责的方向来正确对 待错误。待错误。“把问题清清楚楚的写出来,就等于解把问题清清楚楚的写出来,就等于解 决了问题的一半决了问题的一半”做最专业、最系统化的企业全员培训平台11提高行政执行力的八大关键提高行政执行力的八大关键
5、结构合理、职责明确结构合理、职责明确做最专业、最系统化的企业全员培训平台12提高行政执行力的八大关键提高行政执行力的八大关键结构合理、职责明确结构合理、职责明确中国人,在工作当中,有一个不好的习惯,就是只注重中国人,在工作当中,有一个不好的习惯,就是只注重 口头表述,不注重文字记录口头表述,不注重文字记录在日后的工作中,应该多用这一些记录的方式,少用一些在日后的工作中,应该多用这一些记录的方式,少用一些 口头的语言表述口头的语言表述工作的部署不能只看结果,整个过程的周密部署同样重要工作的部署不能只看结果,整个过程的周密部署同样重要做最专业、最系统化的企业全员培训平台13提高行政执行力的八大关键提高行政执行力的八大关键结构合理、职责明确结构合理、职责明确做最专业、最系统化的企业全员培训平台14提高行政执行力的八大关键提高行政执行力的八大关键结构合理、职责明确结构合理、职责明确做最专业、最系统化的企业全员培训平台15提高行政执行力的八大关键提高行政执行力的八大关键结构合理、职责明确结构合理、职责明确做最专业、最系统化的企业全员培训平台16提高行政执行力的八大关键提高行政执行力的八大关键结构合理、职责明确结构合理、职责明确做最专业、最系统化的企业全员培训平台17“教育是为美好生活作准备!教育是为美好生活作准备!”斯宾塞斯宾塞谢谢!谢谢!