1、2022年度安全目标责任书为认真做好我公司2022年的安全生产工作，确保公司财产及职工生命安全，根据中华人民共和国安全生产法及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照 “一级监督一级，一级对一级负责”的原则，生产副总经理与安环部主任签订如下安全目标责任书。 一、工作目标1、重大事故为零。2、最大限度地减少一般事故，安全隐患的整改率达100%。3、员工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。二、责任内容1、认真贯彻安全生产“五同时”原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全环保工作。2、按公司要求及时组织制定、修订安全规章制度、安全技术规
2、程和编制安全工作措施计划，并认真组织实施。3、积极开展各种形式的安全大检查，并认真督促隐患所在部门限期进行整改，对暂时不能整改的隐患要制定出切实可行、科学有效的防范措施和整改计划。4、在全公司范围内积极开展安全竞赛活动，总结推广安全工作的先进经验。5、定期开展安全培训教育和考核。6、按照“四不放过”原则，及时对各部门发生的事故进行处理。7、定期召开安全工作会议，分析我公司生产动态，掌握安全工作的重点、难点，及时解决安全生产中存在的问题。8、完成经理安排布置的临时性安全工作。三、考核奖惩按本公司安全生产责任制考核管理制度、安全管理考核细则执行。四、有效期限本责任书有效期期限自签订之日起至2022年12月31日止。本责任书一式两份，甲乙双方各执一份。副总经理签字：安环部主任签字：2022年1月6日
