1、 二0一九年度安 全 目 标 责 任 书 （领班、班组长） 二0一九年度安全目标责任书根据对安全工作的要求，为深入贯彻安全生产法等法律法规要求，进一步加强安全管理工作，增强全员的安全意识，切实保障广大员工的人身安全和身体健康，杜绝各类安全责任事故的发生。按照安全目标层层分解的原则，部门负责人与领班（班组长）签订2019年安全目标责任书，主要内容如下：一、安全生产目标1 班组职工重伤事故为零；2 班组内重大责任操作事故、重大责任设备事故、火灾事故、爆炸事故为零；3 班组职工职业病、严重中毒事故为零；4 班组职工二、三级安全教育率100%；5 本班组事故隐患整改率100%；6 本班组职工轻伤事故1
2、起；二、安全生产职责1、在本部门安全生产负责人的直接领导下，带领本班组人员贯彻执行本单位安全生产规章制度和工作指示，对所属工作区域安全生产工作负权限范围内的管理责任。2熟悉和掌握本班组业务和人员情况，检查安全生产责任制的落实，纠正违章违纪现象。3、对本班组员工进行安全生产教育，提高员工的安全生产能力和安全防范意识。4、在安排班组工作的同时，应强调安全生产注意事项。5、熟悉本班组安全生产设施的分布和使用方法，掌握与本班组相关的安全生产应急预案，处理一般性安全生产问题和隐患并做好记录。6、熟悉本班组的设备设施并进行经常性的安全生产检查，及时发现和解决安全隐患。三、考核奖惩 按本酒店安全生产责任制考核管理制度、安全管理考核细则执行。四、有效期限 本责任书有效期限：自签订之日起至2019年12月31日止。本责任书一式两份，双方各执一份。 部门负责人： 日期：领班（班组长）： 日期： - 2 -
