1、 青年期是指在一定的社会条件下，人的发展从儿童进入成年的过渡时期。从不成熟走向成熟的转变时期。青年期的定义青年期，adolescence，拉丁语是adolescere，表示“生长”或“达到成熟”。青年期年龄上的复杂界定古代古代 结发结发 男20，女15现代现代 婚姻法婚姻法 男22，女20联合国联合国 18-24岁世界卫生组织世界卫生组织16-44岁中国国家统计局中国国家统计局11-34岁共青团共青团 14-28岁青年联合会青年联合会 18-40岁青年的定义 青年是处于从少年过渡到成年的这个年龄阶段的人,是以身心发展系列突变为自然基础,并开始以实践活动为中介进入社会、逐步建立和完善自身的各种社
2、会关系的人。成年人的定义可以理解为，作为一名社会成员，在事业、家庭等社会生活各方面的成熟。承担社会所赋予的各种责任和义务，为社会所接受和认可。成年人的定义青年和成年的概念 不是成年人/青少年 正在成为 在适当条件下前社会的自我将会出现 没有权力并且易受伤害 很少的责任 依赖 无知的 冒险的行为 反抗的 依靠的 成年人/已长大 到达 认同已经形成了 有权力并且有力 责任 独立 知识渊博的 深思熟虑的行为 遵从的 自主的审视青年期的年龄界定青年期的始端在哪里？生物学的标准生理的成熟时间青年期的末端又在哪里？心理学的标准心理的基本成熟（智能、情绪与意志、个性与社会行为）社会文化标准获得职业、独立生活
3、、成立家庭 心理学上的界定青年期的年龄范围大约是17、1835岁，是人生的黄金时代。青年期的心理发展一般特征 1、青年期在人生中的意义2、青年期的认知特点 3、青年期自我的形成4、人生观、价值观的形成、稳固5、青年期的人际关系（1）第二次诞生（2）由“疾风怒涛”到“相对平稳”（3）边缘人的地位1、青年期在人生中的意义第二次为了生活诞生第一次为了生存诞生由“疾风怒涛”到“相对平稳”（1）青年期认知的外在条件和任务（2）青年期智力发展的特点（3）青年期思维发展的特点2、青年期的认知特点 1）观察的目的性、自觉性、持久性进一步增强，精确性和概括性也明显提高。2）机械记忆能力有所下降，逻辑记忆能力发展
4、达到高峰，有意记忆、理解记忆占据主导地位，记忆容量大。3）在想象力方面，成年早期个体想象中的合理成分及创造性成分明显增加，使想象更具实际功用。（2）青年期智力发展的特点 1）思维方式以辨证逻辑思维为主2）青年期的后阶段是表现创造性思维的重要时期（3）青年期思维发展的特点 作为热门手机APP“超级课程表”的创始人，这位90后CEO的管理方式令人咋舌，“我的公司全是90后，员工薪水自己开，我鼓励员工之间吵架，吵不了就打，住院了我出钱。明年我会拿出一个亿的利润分给员工!”面对社会上对于90后的各式标签，余佳文说：“别拿90后说事儿!90后终将过去，年轻的思想才会一直流行!”（1）青年期自我意识的发展
5、3、青年期自我的形成（2）青年期自我同一性的确立体像障碍4、人生观、价值观的形成“人应该怎样去生活”“什么样的生活才是真正的生活”“人生的价值，人生的意义是什么”安徽共青团订阅号安徽共青团订阅号（1）友情与孤独（2）性意识的发展及恋爱结婚5、青年期的人际关系（1）友情与孤独人际交往的黄金法则（2）性意识的发展及恋爱结婚青年期的发展课题1、埃里克森的人格发展八阶段理论2、林崇德的十项青年期发展课题1、埃里克森的人格发展八阶段理论（1)婴儿期 （02岁）获得信任感，克服怀疑感(2)儿童早期（24岁）获得自主感，克服羞怯感(3)学前期 （47岁）获得主动感，克服内疚感(6)成年早期（1825岁）获得
6、亲密感，克服孤独感(4)学龄期 （712岁）获得勤奋感，克服自卑感(5)青少年期（1218岁）形成角色同一性，防止角色混乱(7)成年中期（2550岁）获得繁衍感，克服停滞感(8)成年后期（50岁 ）获得完善感，克服失望感2、林崇德的十项青年期发展课题1）对身体的发育，特别是因性成熟引起的诸多变化的理解和适应2）从精神上和经济上脱离父母并走向独立；3）逐渐完善作为男性或女性的性别角色；4）对新的人际关系特别是异性关系的适应；5）正确认识自己在社会中的角色，通过各种社会活动完善自己6）树立作为社会一员所必须的人生观和价值观；7）掌握作为社会一员所必须具备的知识、技能并付诸于社会实践；8）选择职业及
7、工作适应；9）恋爱、结婚及婚姻适应；10）成熟感的获得及自我实现。现在你知道了吧人生的顶峰时期心理成熟，彻底断奶男怕入错行女怕嫁错郎序序号号职能职能团组织工作的主要内容团组织工作的主要内容1组织青年组织青年团干部队伍建设；基础团务建设；团员队伍建设；青年创新建设；岗位建功活动；青年沟通渠道建设2引导青年引导青年理想信念教育；社会主义核心价值观和形势任务宣传；政治理论学习；社会公益活动3服务青年服务青年青年人才培养；文娱体育活动；解决实际困难4维护青少年维护青少年合法权益合法权益青年诉求反映共青团四大基本职能在团组织活动中的具体表现换双眼睛看世界，灵感就在你身边基于青年心理需求导向的工作机制青年
8、业务能力提升机制青年业务能力提升机制职业发展、创新思维的需求职业发展、创新思维的需求青年文化体系引导机制青年文化体系引导机制价值观、思维、生活方式引领的需求价值观、思维、生活方式引领的需求青年自组织管理机制青年自组织管理机制丰富兴趣爱好、活力青春的需求丰富兴趣爱好、活力青春的需求青年志愿服务体系机制青年志愿服务体系机制奉献精神及社会化的需求奉献精神及社会化的需求青年交友平台管理机制青年交友平台管理机制获得亲密感的需求获得亲密感的需求中国航天科工二院二部：中国航天科工二院二部：“青年助理青年助理”活动拓宽青年成长通道活动拓宽青年成长通道什么是工作？狭义上的工作根据合同或协议，付出劳动获取收益的过
9、程。广义上的工作任何有明确目标且产生价值的行为过程。两个工人在砌一堵墙，有个人过来问:“你们在干什么呢？”第一个人没好气地说：“没看见吗？当然是在砌墙了，不这样做我怎么养家糊口呢；唉，为了养家，只好把所有的压力自己来扛，就像背负这些砖头一样。”问到第二个工人“请问您在做什么？”只见他的眼光中闪烁着喜悦的神采：“我们正在参与一项伟大的工程，这项工程完成之后，将来会有无数的人来此地参观。虽然这项工作并不轻松，但当我想到，将来会有无数的人来到这儿参观自己亲手建造的工程，心中就会激动不已，也就不会感到劳累了。”两种截然不同的工作态度工作就是工作工作就是工作工作与个人的目标相结合工作与个人的目标相结合第
10、一种人，工作对他来说就是获得收入，取得成就感，使事业进步和提高个人的社会地位，那么他在对待工作时过多考虑的是自己，没有与企业的需求相结合，也没有与社会的需求彼此结合，这就表明了他工作的目的仅是为了满足个人的需求。第二种人，工作对他来说就是出卖体力和时间，赚点钱来养家糊口，像这样的人他不能特别主动地工作。他只满足于安全需求的层次，他只要安全了，能活下来了就了，至于其它的任何东西也就不争了。第三种人，工作对他来讲就是按照企业的期望来实现企业的目标，他考虑的完全是企业的要求，而没有自己的需求。感觉自己像个奴隶，越干越被动，每天回家都噘着嘴，终于又回到家了，每天上班还噘着嘴，又要去上班了，因为他从来没
11、有深切考虑过自己的需求。第四种人就像一位厨师，他觉得他的工作就是让中国人有机会品尝到西餐的美食，也让外国朋友有机会在异国他乡也能吃到家乡的菜肴，他可以用非常积极的态度来面对他的工作，这样他会非常积极主动地把他的工作跟他的事业紧密地结合起来。工作不仅仅是谋生的手段工作不仅仅是谋生的手段 工作本身也是生活的一部分，工作质量的高低也决定了你的生活质量的高低，工作并不是毫无感情的，它对于你的意义可绝不在于供你吃穿，实际上，它是你实现理想的途径，是使你生活快乐幸福的隐形伴侣。工作的过程亦是自我实现、自我发展的过程。江苏徐州徐工集团企业里的世纪佳缘江苏徐州徐工集团企业里的世纪佳缘杭州汽轮集团：依托社团中心
12、，创新国企共青团工作新模式杭州汽轮集团：依托社团中心，创新国企共青团工作新模式国网常州供电公司：牵手光明国网常州供电公司：牵手光明 点亮未来点亮未来“电火花电火花”关爱工程关爱工程杭州市城投集团有限公司杭州市城投集团有限公司“零零”距离距离“全全”公益公益 志愿者志愿者“每日进社区每日进社区”服务服务中国石化集团公司：中国石化青年辩论赛中国石化集团公司：中国石化青年辩论赛青年常用手机不同地点分布情况青年常用手机不同地点分布情况不同城市青年日均使用手机时长不同城市青年日均使用手机时长手机依赖症测一测：你的手机依赖程度如何？测一测：你的手机依赖程度如何？缓解压力、缓解压力、心绪转换心绪转换满足娱乐、满足娱乐、追求时尚追求时尚 成就感、成就感、自我实现自我实现彰显身份、彰显身份、满足归属满足归属Beautiful?Ugly?思考 引领青年形成健康、积极的生活方式，共青团组织可以怎么做？
