1、 项目安全管理目标责任制考核簿(施工队长、施工员、工长)工程名称: 工程地点: 项目经理: 开工日期: 竣工日期: 被考核人:考 核 人: 建设有限公司安技部编印项目施工安全生产责任制考核办法 为更好地贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,确保安全生产责任制落到实处,根据安全生产法、建筑工程安全生产管理条例、规范、标准等有关规定,制定本项目施工安全生产责任制考核办法: 一、考核目的。考核项目管理人员安全生产责任制的执行情况,督促项目安全生产责任制贯彻落实,激励项目安全管理机制的正常运行。 二、考核对象。项目部各级管理人员,即项目经理(项目负责人)、项目技术负责人、施工队长(施工员
2、)、安全员、班组长等人员。 三、考核内容: 1、伤亡控制指标; 2、施工现场安全达标目标; 3、文明施工目标。 四、考核办法: 1、实行逐级考核。公司接受上级考核;分公司、项目部接受公司考核;项目经理对项目部管理人员及班组长进行考核;项目专职安全员接受公司安全部门直接考核; 2、采用评分办法,应得分100分,依据考核项目的完成情况和评分标准评分。考核结果得85分以上为优良;得70分以上为合格;不满70分为不合格; 3、按月考核每月月底进行一次,按考核项目、扣分标准认真考核,不走过场,不流于形式; 4、考核记录存人档案,作为个人业绩评价和评选先进的重要依据。 五、奖惩办法 1、对实得分85分以上
3、达优良标准者”给予 元奖励; 2、对70分以上合格者,不奖不罚; 3、对实得分不满70分的不合格人员视其情节轻重,给予 元的罚款,并警告批评以观后效,直至调离工作岗位; 4、安全生产责任制的考核奖惩均在月份工资中及时兑现,并提供凭证。项目施工队长(施工员、工长)安全生产责任制考 核 记 录考核日期: 年 月 日序号考核项目扣 分 标 准应得分扣减分实得分1贯彻安全生产制度规程、规定上级有关的安全生产规程、规定、制度未落实的,扣15分;落实不及时的,扣5分;有违章指挥的,扣1020分202安全技术交 底未组织实施安全技术措施的,每发现一处,扣5分;未监督班组实施安全技术措施的,扣1020分203安全防护设施验收对施工现场搭设脚手架、龙门架、安全网、安装的电气机械安全防护装置(设施)未组织验收的,扣20分;验收不合格使用的,扣20分.204遵章守纪有违章指挥行为的,扣10分发现违章现象或冒险作业,未支持、协助安全员阻止和纠正的,扣20分;生产与安全发生矛盾时,未服从安全的,扣20分;发现安全隐患,未及时告诉安全员和项目经理采取措施的,每次扣10分205工伤事故报 告工伤事故未及时上报的,扣20分;未能保护现场的,扣10分20考核项目合计100考核结果处理意见被考核人签字考核人签字