公司员工试用期合同范本模板(完整版)(DOC 4页).docx

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1、 编号:_公司员工试用期合同甲 方:_乙 方:_签订日期:_年_月_日甲方: (聘用方)乙方: (受聘方)申分正号: 根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法,甲方招聘乙方为试用员工,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致签订本试用合同,共同遵守本协议所列条款。一、试用合同期限试用期为 个月,自 年 月 日至 年 月 日止。二、根据甲方的工作安排,聘用乙方在 工作岗位。三、甲方聘用乙方的试用期月薪为 元。试用期满后,并经考核合格,可根据平等协商的原则,签订正式劳动合同。四、甲方的基本权利与义务1甲方的权利a有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;b在试用期间,乙方如严重违反劳动纪律或企业规

2、章制度,甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的,由乙方赔偿,情节严重的追究法律责任;c试用期间,乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故,乙方自行负责;2甲方的义务a为乙方提供必要的工作条件;b负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训;五、乙方的基本权利和义务1乙方的权利a享有国家法律法规赋予的一切公民权利;b享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;c试用期间如变更单位,须提前一个月通知甲方,双方协商终止试用合同;2乙方的义务a遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;b遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;c维护公司的声誉、利益的义务。六、甲方的其他权利、义务a试用期间,乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件,甲方有权提前解除本合同;b乙方有突出表现,甲方可提前结束试用,与乙方签订正式劳动合同;七、乙方的其他权利、义务a试用期满,有权决定是否签订正式劳动合同;b具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;c反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。八、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商原则处理。九、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签章生效。甲方:(盖章) 乙方:(盖章)法定代表人签字: 签字: 签约日期: 签约地点: 第 4 页 共 4 页

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