1、碧波旅游公司 2013 年工作总结 一年来,碧波旅游公司在局党委的正确领导下,在分管领导 的大力支持下, 公司立足经济建设不动摇, 加快改革和发展步伐, 使公司全体员工能进一步适应旅游市场的发展要求,加大了盘活 固定资产和招商引资力度,使单位经济收入稳中发展,强化了党 风廉政建设,紧扣水上安全生产管理工作,全年无一起安全生产 事故发生,确保了单位稳定和谐发展。主要有以下几个方面: 一、落实经济目标责任制 按照年初全局经济工作会议安排部署,紧紧围绕公司的工作 路线图的要求,对签定的各项目标责任制进行了认真的分时段落 实,并对公司所属单位和个人层层签定了目标责任状。进一步完 善了各项规章制度,针对
2、公司生产经营特点,采取了一系列的生 产经营措施,完成产值 40 万元,实现旅游收入 10 万元,完成了 全年经济目标任务。目前公司职工工资已发放 11 个月,职工医 疗保险已缴纳至 12 月,职工养老保险因种种因素未缴纳。 二、抓党风廉政建设 通过对“十八大”精神学习,建立健全各项党风廉政建设责 任制和各项规章制度,旅游公司组织党员干部学习观看了警示 片,并要求写了心得体会、自我剖析,从而巩固和加强了职工与 支部的凝聚力。 以党风廉政责任制为指导, 严格执行 廉政准则 , 全体党员干部职工按要求进行自我查找问题,进行剖析、整改, 个个写了心得体会、自查自纠报告和整改方案,使每个党员干部 都能投
3、身在群众监督之中,全体党员无一人违章违规行为。并对 单位财务、政务进行了公开,支部及党员在群众中的满意度有了 很大的提高。 三、把握党的群众路线实践活动内含 牢牢把握党的群众路线实践活动总体要求,解决“四风”突 出问题。1、在 9 月份按照管理局的统一安排,制作了公司退休 人员联系服务卡, 走访了退休职工家庭, 了解他们生活上的困难, 做到了及时掌握,记在心中。2、在公司资金非常紧张的情况下, 千方百计资金为退休职工一次性缴纳了十年医疗保险金 2.7 万 元,为他们的”老有所养、病有所医”实实在在得到解决。 四、强化安全生产责任 为了切实加强对旅游安全管理工作,在年初自上而下层层签 订了安全生
4、产责任状,公司分别与三道河工管局、南漳县海事处 签定了安全责任书,并与公司所有船员签定了安全责任状,还与 专职安全员和安全值班员签定了岗位责任状,使各船员的责权利 落实到位,增强了安全意识,并对游客进行了人身保险,力争安 全工作上万无一失。此外,旅游公司还把安全意识和安全工作作 为考核员工工作成绩的重要标准,严格奖惩。目前,公司已形成 了层层落实,下级向上级负责的工作格局,构筑了旅游安全生产 管理责任体系。 1、在 5 月份,全市正在强力推进“三查一促”活动,三道 河旅游码头和水上交通安全已成必检对象,并多批次被上级检查 组列为存在安全隐患限期整改销号,公司为了消除安全隐患,在 资金非常困难的
5、情况下,并向县交通局争取资金 5000 元,对已 破损的安全防护栏进行了更新 84.8 米,并新建了一个综合型的 安全警示牌。为此,确保了旅客的安全,提升了公司的形象,为 下一步创新全省文明示范区奠定了基础。 2、在今年多次安全检查活动中,公司借此契机向县交通海 事部门申请,更换码头上一处视频监控器和相应的设备;在每条 大船上安装了 GPS 定位设施,这样有效的改善了游船安全行驶的 管理措施,并能对船员的违章驾驶得到了及时有效的掌握监控, 保障了游客的安全,杜揭 u 了安全事故的发生。 四、存在的问题 一是由于过去收入不景气,资金缺口大,拖欠职工工资养老 金较多,现在已成阻碍公司经济发展的因素
6、。 二是因目前公司经济发展单一,没有新的经济增长点。在招 商引资力度不够,依赖思想比较强。 五、今后打算 一、进一步加强对职工的安全责任培训,职业道德教育,提 高服务质量和业务水平。 要再加措施, 坚持以招商引资为突破口, 加大宣传和招商力度, 利用三道河山水资源, 盘活固定资产存量, 开辟新的旅游项目,进一步解决好职工的工作和生活问题,使旅 游业逐步走上正规化道路。 二、进一步狠抓公司机关干部作风方面的问题。按照“三查 一促”活动总体要求,严格执行中央、省委、市委关于改进工作 作风的规定,认真排查思想作风、学风、工作作风等方面存在的 突出问题,深刻剖析原因,用规章制度管理,以抓落实的能力和 效率检验公司干部的政治品质和工作作风,以整改提高工作的实 效推动公司作风建设。 总之,旅游公司要以十八大精神为契机,按照管理局和本单 位各项管理制度,严格管理,充分发挥群团组织在三个文明建设 中主力军作用,开展岗位练兵、钻研业务技术,使每位职工都能 做到遵纪守法、爱岗敬业,为公司发展注入新的活力。 2013 年 12 月 19 日