1、碧波旅游公司 2013 年工作总结 一年来，碧波旅游公司在局党委的正确领导下，在分管领导 的大力支持下， 公司立足经济建设不动摇， 加快改革和发展步伐， 使公司全体员工能进一步适应旅游市场的发展要求，加大了盘活 固定资产和招商引资力度，使单位经济收入稳中发展，强化了党 风廉政建设，紧扣水上安全生产管理工作，全年无一起安全生产 事故发生，确保了单位稳定和谐发展。主要有以下几个方面： 一、落实经济目标责任制 按照年初全局经济工作会议安排部署，紧紧围绕公司的工作 路线图的要求，对签定的各项目标责任制进行了认真的分时段落 实，并对公司所属单位和个人层层签定了目标责任状。进一步完 善了各项规章制度，针对
2、公司生产经营特点，采取了一系列的生 产经营措施，完成产值 40 万元，实现旅游收入 10 万元，完成了 全年经济目标任务。目前公司职工工资已发放 11 个月，职工医 疗保险已缴纳至 12 月，职工养老保险因种种因素未缴纳。 二、抓党风廉政建设 通过对“十八大”精神学习，建立健全各项党风廉政建设责 任制和各项规章制度，旅游公司组织党员干部学习观看了警示 片，并要求写了心得体会、自我剖析，从而巩固和加强了职工与 支部的凝聚力。 以党风廉政责任制为指导， 严格执行 廉政准则 ， 全体党员干部职工按要求进行自我查找问题，进行剖析、整改， 个个写了心得体会、自查自纠报告和整改方案，使每个党员干部 都能投
3、身在群众监督之中，全体党员无一人违章违规行为。并对 单位财务、政务进行了公开，支部及党员在群众中的满意度有了 很大的提高。 三、把握党的群众路线实践活动内含 牢牢把握党的群众路线实践活动总体要求，解决“四风”突 出问题。1、在 9 月份按照管理局的统一安排，制作了公司退休 人员联系服务卡， 走访了退休职工家庭， 了解他们生活上的困难， 做到了及时掌握，记在心中。2、在公司资金非常紧张的情况下， 千方百计资金为退休职工一次性缴纳了十年医疗保险金 2.7 万 元，为他们的”老有所养、病有所医”实实在在得到解决。 四、强化安全生产责任 为了切实加强对旅游安全管理工作，在年初自上而下层层签 订了安全生
4、产责任状，公司分别与三道河工管局、南漳县海事处 签定了安全责任书，并与公司所有船员签定了安全责任状，还与 专职安全员和安全值班员签定了岗位责任状，使各船员的责权利 落实到位，增强了安全意识，并对游客进行了人身保险，力争安 全工作上万无一失。此外，旅游公司还把安全意识和安全工作作 为考核员工工作成绩的重要标准，严格奖惩。目前，公司已形成 了层层落实，下级向上级负责的工作格局，构筑了旅游安全生产 管理责任体系。 1、在 5 月份，全市正在强力推进“三查一促”活动，三道 河旅游码头和水上交通安全已成必检对象，并多批次被上级检查 组列为存在安全隐患限期整改销号，公司为了消除安全隐患，在 资金非常困难的
5、情况下，并向县交通局争取资金 5000 元，对已 破损的安全防护栏进行了更新 84.8 米，并新建了一个综合型的 安全警示牌。为此，确保了旅客的安全，提升了公司的形象，为 下一步创新全省文明示范区奠定了基础。 2、在今年多次安全检查活动中，公司借此契机向县交通海 事部门申请，更换码头上一处视频监控器和相应的设备；在每条 大船上安装了 GPS 定位设施，这样有效的改善了游船安全行驶的 管理措施，并能对船员的违章驾驶得到了及时有效的掌握监控， 保障了游客的安全，杜揭 u 了安全事故的发生。 四、存在的问题 一是由于过去收入不景气，资金缺口大，拖欠职工工资养老 金较多，现在已成阻碍公司经济发展的因素
6、。 二是因目前公司经济发展单一，没有新的经济增长点。在招 商引资力度不够，依赖思想比较强。 五、今后打算 一、进一步加强对职工的安全责任培训，职业道德教育，提 高服务质量和业务水平。 要再加措施， 坚持以招商引资为突破口， 加大宣传和招商力度， 利用三道河山水资源， 盘活固定资产存量， 开辟新的旅游项目，进一步解决好职工的工作和生活问题，使旅 游业逐步走上正规化道路。 二、进一步狠抓公司机关干部作风方面的问题。按照“三查 一促”活动总体要求，严格执行中央、省委、市委关于改进工作 作风的规定，认真排查思想作风、学风、工作作风等方面存在的 突出问题，深刻剖析原因，用规章制度管理，以抓落实的能力和 效率检验公司干部的政治品质和工作作风，以整改提高工作的实 效推动公司作风建设。 总之，旅游公司要以十八大精神为契机，按照管理局和本单 位各项管理制度，严格管理，充分发挥群团组织在三个文明建设 中主力军作用，开展岗位练兵、钻研业务技术，使每位职工都能 做到遵纪守法、爱岗敬业，为公司发展注入新的活力。 2013 年 12 月 19 日
