1、州委党校：周冬梅州委党校：周冬梅 只有人才众多，国家才能只有人才众多，国家才能真正强大。半个多世纪前，毛真正强大。半个多世纪前，毛泽东就曾指出：泽东就曾指出：“世间一切事世间一切事物中，人是第一可宝贵的。在物中，人是第一可宝贵的。在共产党领导下，只要有了人，共产党领导下，只要有了人，什么人间奇迹都能创造出来什么人间奇迹都能创造出来。专题内容：专题内容：一、高远目标：人才强国一、高远目标：人才强国二、明确路径：人才优先二、明确路径：人才优先三、短板补齐：聚集三、短板补齐：聚集“塔尖塔尖”四、三大焦点四、三大焦点五、六大新亮点五、六大新亮点建设人才强国的奋斗目标必要且可行建设人才强国的奋斗目标必要
2、且可行 实现人才强国战略的内外条件皆已具备实现人才强国战略的内外条件皆已具备纲要纲要诞生记诞生记 纲要纲要诞生记：诞生记：党的十一届三中全会为标志党的十一届三中全会为标志,我国人才工作翻开新篇我国人才工作翻开新篇章。章。20022002年年,中央批准印发中央批准印发2002-20052002-2005年全国人才队伍年全国人才队伍建设规划纲要建设规划纲要,提出实施人才强国战略。提出实施人才强国战略。20032003年底年底,党党中央、国务院召开新中国成立以来第一次全国人才工作中央、国务院召开新中国成立以来第一次全国人才工作会议会议,作出作出关于进一步加强人才工作的决定关于进一步加强人才工作的决定
3、,全面部全面部署大力实施人才强国战略。署大力实施人才强国战略。20062006年年,人才强国战略作为专章列入人才强国战略作为专章列入“十一五十一五”规划规划纲要。同年纲要。同年,国家中长期科学和技术发展规划纲要出台国家中长期科学和技术发展规划纲要出台。20062006年年1 1月月,全国科学技术大会作出走自主创新道路全国科学技术大会作出走自主创新道路、建设创新型国家的决定。、建设创新型国家的决定。6 6月月,胡锦涛总书记在两院院胡锦涛总书记在两院院士大会上强调建设宏大的创新型科技人才队伍。士大会上强调建设宏大的创新型科技人才队伍。20072007年年1010月月,党的十七大第一次将人才强国战略
4、写入党代党的十七大第一次将人才强国战略写入党代会报告和载入党章会报告和载入党章,进一步提升了人才强国战略在党和国进一步提升了人才强国战略在党和国家战略布局中的地位。家战略布局中的地位。20082008年年2 2月月,中央人才工作协调小组向中央提出编制人才中央人才工作协调小组向中央提出编制人才规划建议。规划建议。20082008年年3 3月月1616日日,中央人才工作协调小组第中央人才工作协调小组第1717次会议次会议,审议审议通过人才规划编制工作方案。通过人才规划编制工作方案。一、高远目标：人才强国一、高远目标：人才强国“人才强国人才强国”可以从两个方面理解可以从两个方面理解第一个方面，第一个
5、方面，“人才的强国人才的强国”第二个方面，第二个方面，“通过人才来强国通过人才来强国”从经济学角度解读：从经济学角度解读：解读一：人才是人力资本的人格化解读一：人才是人力资本的人格化 解读二：人才资源（人力资本）是竞争优势解读二：人才资源（人力资本）是竞争优势 解读三：教育是生产人力资本的公益品解读三：教育是生产人力资本的公益品 解读四：特殊人才是最稀缺的资源解读四：特殊人才是最稀缺的资源 解读五：人才会对激励作出反应解读五：人才会对激励作出反应 二、明确路径：人才优先二、明确路径：人才优先（二）如何在经济社会发展中推进人才优先（二）如何在经济社会发展中推进人才优先 发展发展1 1、加快推进人
6、才国际化、加快推进人才国际化2 2、加快推进人才市场化、加快推进人才市场化3 3、加快推进人才服务的社会化、加快推进人才服务的社会化4 4、加快推进人才管理的人性化、加快推进人才管理的人性化三、补齐短板：聚焦“塔尖”三、补齐短板：聚焦三、补齐短板：聚焦“塔尖塔尖”(六六)全民健康卫生人才保障工程全民健康卫生人才保障工程(七七)海外高层次人才引进计划海外高层次人才引进计划 (八八)专业技术人才知识更新工程专业技术人才知识更新工程(九九)国家高技能人才振兴计划国家高技能人才振兴计划(十十)现代农业人才支撑计划现代农业人才支撑计划(十一十一)边远贫困地区、边疆民族地区和革命老区边远贫困地区、边疆民族
7、地区和革命老区人才支持计划人才支持计划 (十二十二)高校毕业生基层培养计划高校毕业生基层培养计划 四、四、三大焦点三大焦点（一）党政人才可从社会选拔（一）党政人才可从社会选拔（二）医院高校取消行政级别（二）医院高校取消行政级别 （三）国企推行股权期权激励（三）国企推行股权期权激励五、六大新亮点五、六大新亮点（一）突出培养造就创新型科技人才（一）突出培养造就创新型科技人才 （二）六大类人才队伍建设将统筹推进（二）六大类人才队伍建设将统筹推进（三）（三）“以用为本以用为本”是人才工作体制机是人才工作体制机 制创新着力点制创新着力点 （四）完善与创新人才培养开发机制（四）完善与创新人才培养开发机制（五）以有力扶持政策为人才创业开拓（五）以有力扶持政策为人才创业开拓 广阔空间广阔空间 （六）实施更加开放的人才政策（六）实施更加开放的人才政策 政策点击政策点击提高受益提高受益保护权益保护权益资助支持资助支持“实施知识产权保护政策实施知识产权保护政策”有三大亮点有三大亮点 小结：小结：如有不妥之处，敬请批评指正！如有不妥之处，敬请批评指正！谢谢！谢谢！
