(经典课件)时间管理学习课件.pptx

上传人(卖家):德鲁克管理课堂 文档编号:3322179 上传时间:2022-08-19 格式:PPTX 页数:13 大小:82.30KB
下载 相关 举报
(经典课件)时间管理学习课件.pptx_第1页
第1页 / 共13页
(经典课件)时间管理学习课件.pptx_第2页
第2页 / 共13页
(经典课件)时间管理学习课件.pptx_第3页
第3页 / 共13页
(经典课件)时间管理学习课件.pptx_第4页
第4页 / 共13页
(经典课件)时间管理学习课件.pptx_第5页
第5页 / 共13页
亲,该文档总共13页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

1、时时 间间 管管 理理一、时一、时 间间 管管 理理 的的 重重 要要 性性二、影二、影 响响 时时 间间 生生 产产 率率 的的 障障 碍碍三、时三、时 间间 自自 然然 法法 则则四、时四、时 光光 大大 盗盗 呈呈 现现五、时五、时 间间 管管 理理 系系 统统时时 间间 管管 理理 天底下每种事物都有其季节性,而每个时刻也都有其天底下每种事物都有其季节性,而每个时刻也都有其存在的目的;生命诞生的时刻,生命枯萎的时刻,播种的存在的目的;生命诞生的时刻,生命枯萎的时刻,播种的时刻,以及收成的时刻:时刻,以及收成的时刻:保持缄默的时刻,以及挺身保持缄默的时刻,以及挺身讲话的时刻。讲话的时刻。

2、旧约圣经之传道书旧约圣经之传道书EDWARD W CARTET 是是BROADWAY HALE连锁店的创始人及现任的董事长,他从连锁店的创始人及现任的董事长,他从1946年年成立成立4间店,到间店,到1968年为止共拥有年为止共拥有46家连锁店,他曾经在家连锁店,他曾经在“FORTUNE”(财富双周刊)上谈到有关时间管理的问(财富双周刊)上谈到有关时间管理的问题:题:“对我们大部分人而言,我们必须下达的最重要决策,对我们大部分人而言,我们必须下达的最重要决策,就是如何去使用自己的时间。对我来说,我就不会将自己就是如何去使用自己的时间。对我来说,我就不会将自己的时间花在需要很多生产劳力,而成果却

3、平凡无奇的事情的时间花在需要很多生产劳力,而成果却平凡无奇的事情上面。而且,只要我能找人去做的事情,我绝不会自己去上面。而且,只要我能找人去做的事情,我绝不会自己去做。做。”时间管理的重要性时间管理的重要性时间是资本和无法更新的收入。时间是资本和无法更新的收入。任何一个制定出来帮助我们高效率地安排时间的计划,都必任何一个制定出来帮助我们高效率地安排时间的计划,都必 须从我们对时间宝贵性的认识入手。须从我们对时间宝贵性的认识入手。管理好你的时间就能管理好你的生活。管理好你的时间就能管理好你的生活。抱抱 怨怨很多人平常都在抱怨的所谓时间不够用的问题。很多人平常都在抱怨的所谓时间不够用的问题。其实没

4、有所谓其实没有所谓“时间太多时间太多”或或“时间不够时间不够”的情形存的情形存在。在。一天就是二十四小时,不多也不少。一天就是二十四小时,不多也不少。不管你是谁,都是一样的。不管你是谁,都是一样的。所谓时间及少,只是表示在这段时间里要做的事情太所谓时间及少,只是表示在这段时间里要做的事情太多,以致这段时间不允许而已。多,以致这段时间不允许而已。时间并不允许任何人去做每一件他的良知或幻觉告诉时间并不允许任何人去做每一件他的良知或幻觉告诉他们值得去做的事情。他们值得去做的事情。“能够做能够做”和和“本来可以做本来可以做”基本上并没有多大的差基本上并没有多大的差别存在。别存在。四个主要的时间生产率障

5、碍四个主要的时间生产率障碍.人人们们并并不不尊尊重重时时间间,他他们们不不了了解解其其重重要要性性。.人人们们视视时时间间为为不不可可竭竭尽尽的的资资源源,并并未未了了解解其其自自然然规规律律。.人人们们不不善善于于检检查查自自己己提提高高时时间间管管理理办办法法,不不知知道道“重重要要”与与“紧紧要要”之之区区别别。.有有时时间间观观念念的的人人不不善善于于控控制制时时间间,他他们们不不知知怎怎样样制制定定一一个个时时间间管管理理系系统统。(表二)一、下面用最简单的办法测试你是否能掌握时间,你只需回答“Yes”Or“No”。1.你通常工作很长时间吗?2.你通常把工作带回家吗?3.你感到很少花

6、时间去做你想做的事吗?4.如果你没有完成你所希望做的工作,你是否有负罪感?5.即使没有出现严重问题或危机,你也经常感到工作有很多压力?6.你的案头有许多并不重要但长时间未处理的文件?7.你时常在做重要工作时被打断吗?8.你在办公室用餐吗?9.在上个月里,你是否忘记一些重要的约会?10.你时常把工作拖到最后一分钟,然后很努力地去做完它们?11.你觉得找借口推延你不喜欢做的事容易吗?12.你总是感到需要做一些事情而保持繁忙吗?13.当你长休了一段时间,你是否有负罪感?14.你常无暇阅读与工作有关的书籍?15.你是否太忙于解决一些琐碎的事而没有去做与公司目标一致的大事?16.你是否有沉醉于过去的成功

7、或失败之中而没有着眼于未来?1 12 2-1 16 6“y ye es s”救救命命!你你在在时时间间管管理理上上需需改改进进8 8-1 12 2“y ye es s”当当心心!你你需需要要重重新新审审视视你你的的时时间间行行动动指指南南4 4-8 8“y ye es s”可可以以!方方向向正正确确,但但需需要要提提高高冲冲劲劲0 0-4 4“yes”恭恭喜喜!坚坚持持并并保保留留你你的的方方法法总结你的时间掌控总结你的时间掌控(表一)时间自然法则总结时间自然法则总结P Pa ar rk ki in ns so on ns s L La aw w(帕帕金金森森原原则则)时时间间象象一一根根弹弹

8、筋筋:设设立立期期限限P Pa ar re et to os s P Pr ri in nc ci ip pl le e(帕帕雷雷托托原原则则)80%的的结结果果来来源源20%努努力力C Co on nc ce en nt tr ra at ti io on n E En ni ig gm ma as s(注注意意力力之之谜谜)注注意意力力需需要要及及时时恢恢复复I In nt te er rn na al l E En ne er rg gy y L Le ev ve el ls s(内内在在能能量量水水平平)有有效效地地利利用用你你的的生生物物钟钟E Ef ff fe ec ct ti i

9、v ve e&E Ef ff fi ic ci ie en nt t(效效能能与与效效率率)做做正正确确之之事事,做做好好它它(表三)我们是每分钟的主人我们是每分钟的主人否则便是每分钟的奴隶否则便是每分钟的奴隶我们利用时间我们利用时间否则时间利用我们否则时间利用我们紧紧 急急不不紧紧急急重重要要.危危机机 急急迫迫的的问问题题.防防患患未未然然 改改进进产产能能 建建立立人人际际关关系系 发发掘掘新新机机会会 规规划划、休休闲闲不不重重要要.不不速速之之客客 某某些些电电话话 某某些些信信件件与与报报告告 某某些些会会议议 必必要要而而不不重重要要的的问问题题 受受欢欢迎迎的的活活动动.繁繁琐

10、琐的的工工作作 某某些些信信件件 某某些些电电话话 浪浪费费时时间间之之事事 有有趣趣的的活活动动打扰(电话或没有预约客人)打扰(电话或没有预约客人)重要性次序无所调整重要性次序无所调整没有目标、次序和计划没有目标、次序和计划叫人同一时间完成多项工作却懂得拒绝叫人同一时间完成多项工作却懂得拒绝个人缺乏组织能力个人缺乏组织能力缺乏自律缺乏自律会会 议议资料不完整或有所延误资料不完整或有所延误文书工作及繁文缛节文书工作及繁文缛节分不清责任和权力分不清责任和权力时时 间间 大大 盗盗问题是:怎么办?问题是:怎么办?建立目标建立目标 每天作时间计划每天作时间计划 编排优先次序,定下限期编排优先次序,定下限期 运用时间管理原则(找出最重要之事并先完成它)运用时间管理原则(找出最重要之事并先完成它)改善技巧,排除打扰改善技巧,排除打扰 凭借组织安排打电话凭借组织安排打电话 利用利用“Quiet An Hour”(清净一小时),学习说(清净一小时),学习说“不不”一次性时间处理文件一次性时间处理文件 跟随会议议程,控制会议时间跟随会议议程,控制会议时间 请别人帮忙请别人帮忙 克服人性弱点,走出时间陷阱克服人性弱点,走出时间陷阱

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索
资源标签

当前位置:首页 > 办公、行业 > 商业、管理、HR类
版权提示 | 免责声明

1,本文((经典课件)时间管理学习课件.pptx)为本站会员(德鲁克管理课堂)主动上传,163文库仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。
2,用户下载本文档,所消耗的文币(积分)将全额增加到上传者的账号。
3, 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知163文库(发送邮件至3464097650@qq.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!


侵权处理QQ:3464097650--上传资料QQ:3464097650

【声明】本站为“文档C2C交易模式”,即用户上传的文档直接卖给(下载)用户,本站只是网络空间服务平台,本站所有原创文档下载所得归上传人所有,如您发现上传作品侵犯了您的版权,请立刻联系我们并提供证据,我们将在3个工作日内予以改正。


163文库-Www.163Wenku.Com |网站地图|