1、安全意识培训安全意识培训第一部分第一部分 一、1、我国安全生产的基本方针:一、2、我国的消防方针:一、3、安全生产管理的基本原则：管生产必须管安全。二、（一）安全生产中的两种安全：人身安全设备安全二、（二）造成事故的直接原因：设备的不安全状态人员的不安全行为二、（三）两个观念转变要我安全 我要安全 我会安全三、（一）安全三级教育：厂级教育车间教育班组教育三、（二）安全生产中的三不伤害：不伤害自己；不伤害他人；不被他人伤害。三、（三）安全生产中的三点控制：危险点危害点事故多发点三、（四）安全生产中的“三违”现象：违反规章制度违章操作违章指挥三、（五）调查处理工伤事故的“三不放过”：事故原因不清不
2、放过事故责任者和群众没受到教育不放过；没有防范措施不放过 三、（六）不安全行为产生的三种主要原因是：n不知道正确的操作方法；n虽然知道正确的操作方法，却为了快点干完而省略了必要的步骤。n按自己的习惯操作。四、（一）安全管理中的“四全管理”：n全员全员n全面全面n全过程全过程n全天候。全天候。“四全”的基本精神：人人、处 处、事事、时时都要把安全 放在首位。四、（二）安全防护设施要做到“四有四必有”n 有洞必有盖n有台必有栏n有轮必有罩n有轴必有套四、（三）安全检查的“四查”：n 查现场、查隐患；查现场、查隐患；n查思想；查思想；n查管理、查制度；查管理、查制度；n查事故处理查事故处理。四、（四
3、）人员的安全管理事故的四M构成要素人的不安全行为 物的不安全状态较差的管理 危险的环境五、（一）安全管理中的“五同时”：是指企业的生产组织及领导在计划、布置、检查、总结、评比生生产产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作安全工作。五、（二）事故预防工作的五阶段模型：（1）建立健全安全工作组织体系：（2）找出安全工作中存在的问题；（3）分析事故及不安全问题产生的原因；（4）针对分析得到的事故原因，选择恰当的改 进措施；（5）实施改进措施。五、（三）安全作业五要点：n （1）作业程序；n （2）整理、整顿（“安全之母”）；n （3）检查、维修（定期）；n （4）短时间危险预知班组会；n
4、（5）手示呼叫。n自我表现心理；n“经验”心理；n侥幸心理；n从众心理；n反常心理；n逆反心理。六、影响企业安全生产最常见的六种职工心理状态：七、事故的七大特点：（1）因果性；（2）偶然性；（3）必然性；（4）规律性；（5）潜在性；（6）再现性；（7）可预测性。八、（一）员工常见的八种不安全行为：n操作错误、忽视安全、忽视警告：未经许可开 动、关停、移动机器，开、关机器时未给信号，开关未锁紧，造成意外转动、通电或漏电等，忘记关闭设备，忽视警告标记、警告信号，操作错误，奔跑作业，机器超速运转，手伸进冲压模，工件坚固不牢，用压缩空气吹铁屑。八、（一）员工常见的八种不安全行为：2、造成安全装置失效：
5、安全装置被拆除、堵塞，作用失效，调整的错误造成安全装置失效。八、（一）员工常见的八种不安全行为：3、使用不安全设备：临时使用不牢固的设施，使用无安全装置的设备。八、（一）员工常见的八种不安全行为：4、手代替工具操作：用手代替手动工具，用手清除切屑，不用夹具固定、用手拿工件进行机加工，物品存放不当。冒险进入危险场所冒险进入危险场所：冒险进入涵洞，接近漏料处，危化品房，基建工地。八、（一）员工常见的八种不安全行为：攀、坐不安全位置攀、坐不安全位置：在起吊物下作业、停留，机器运转时加油、修理、调整、焊接、清扫等，有分散注意力的行为。八、（一）员工常见的八种不安全行为：未穿戴劳保用品未穿戴劳保用品：在
6、必须使用个人防护用品用具的作业场所忽视其作用。八、（一）员工常见的八种不安全行为：不安全装束不安全装束：在有旋转零件的设备旁作业穿过肥大服装，操纵带有旋转部件的设备时带手套，女员工的长发不盘起来操作辊压机。八、（一）员工常见的八种不安全行为：十、（一）上班“十问”防事故：n问身体状况是否正常；n问心理状况是否正常；n问班前是否进行了安全检查；n问劳动防护用品是否穿戴；n问操作技术是否熟练掌握；n问是否会处理工作中出现的异常；n问自己周围是否存在危害因素；n问工作中是否有不良习惯；n问是否严格遵守安全操作规程；n问是否注重消除危险隐患。十、（二）操作操作“十忌十忌”歌歌v一忌盲目操作，不懂装懂；
7、v二忌马虎操作，粗心大意；v三忌急速操作，忙中出错；v四忌忙乱操作，顾此失彼；v五忌自顾操作，不顾相关；v六忌心慈手软，扩大事端；v七忌程序不清，次序颠倒；v八忌单一操作，监护不力；v九忌有章不循，胡干蛮干；v十忌不分主次，轻重缓急。激励学生学习的名言格言激励学生学习的名言格言220、每一个成功者都有一个开始。勇于开始，才能找到成功的路。221、世界会向那些有目标和远见的人让路（冯两努香港著名推销商）222、绊脚石乃是进身之阶。223、销售世界上第一号的产品不是汽车，而是自己。在你成功地把自己推销给别人之前，你必须百分之百的把自己推销给自己。224、即使爬到最高的山上，一次也只能脚踏实地地迈一
8、步。225、积极思考造成积极人生，消极思考造成消极人生。226、人之所以有一张嘴，而有两只耳朵，原因是听的要比说的多一倍。227、别想一下造出大海，必须先由小河川开始。228、有事者，事竟成；破釜沉舟，百二秦关终归楚；苦心人，天不负；卧薪尝胆，三千越甲可吞吴。229、以诚感人者，人亦诚而应。230、积极的人在每一次忧患中都看到一个机会，而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。231、出门走好路，出口说好话，出手做好事。232、旁观者的姓名永远爬不到比赛的计分板上。233、怠惰是贫穷的制造厂。234、莫找借口失败，只找理由成功。（不为失败找理由，要为成功找方法）235、如果我们想要更多的玫瑰花，就
9、必须种植更多的玫瑰树。236、伟人之所以伟大，是因为他与别人共处逆境时，别人失去了信心，他却下决心实现自己的目标。237、世上没有绝望的处境，只有对处境绝望的人。238、回避现实的人，未来将更不理想。239、当你感到悲哀痛苦时，最好是去学些什么东西。学习会使你永远立于不败之地。240、伟人所达到并保持着的高处，并不是一飞就到的，而是他们在同伴们都睡着的时候，一步步艰辛地向上爬241、世界上那些最容易的事情中，拖延时间最不费力。242、坚韧是成功的一大要素，只要在门上敲得够久、够大声，终会把人唤醒的。243、人之所以能，是相信能。244、没有口水与汗水，就没有成功的泪水。245、一个有信念者所开发出的力量，大于99个只有兴趣者。246、环境不会改变，解决之道在于改变自己。247、两粒种子，一片森林。248、每一发奋努力的背后，必有加倍的赏赐。249、如果你希望成功，以恒心为良友，以经验为参谋，以小心为兄弟，以希望为哨兵。250、大多数人想要改造这个世界，但却罕有人想改造自己。
