《新参保单位培训》课件.ppt

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资源描述

1、参保单位办理养老、失业保险参保单位办理养老、失业保险 实务手续及需要注意的问题实务手续及需要注意的问题2012.7n社会保险登记、缴费基数核定、基金征缴、社会保险登记、缴费基数核定、基金征缴、参保人员变更、保险关系管理、资产登记参保人员变更、保险关系管理、资产登记和抵押、稽核审计、社会保险监察、待遇和抵押、稽核审计、社会保险监察、待遇核定和发放、社会化管理服务、托管服务、核定和发放、社会化管理服务、托管服务、基金财务、计划和统计、档案管理。基金财务、计划和统计、档案管理。基本养老保险按业务链顺序划分为基本养老保险按业务链顺序划分为:主主要内容:要内容:n一、参保单位社会保险相关业务一、参保单位

2、社会保险相关业务n二、参保人员社会保险相关业务二、参保人员社会保险相关业务n三、缴费核定三、缴费核定n四、基金征集四、基金征集n五、实收分配五、实收分配一、参保单位社会保险相关业一、参保单位社会保险相关业务务n(一)社会保险登记(一)社会保险登记n(二)社会保险变更登记(二)社会保险变更登记n(三)社会保险注销登记(三)社会保险注销登记n(四)社会保险年检(四)社会保险年检n(五)参保单位合并、分立(五)参保单位合并、分立(一)社会保险登记(一)社会保险登记n办理时间:用人单位应当自成立之日起办理时间:用人单位应当自成立之日起30日内办理社会保险日内办理社会保险登记。(登记。(57、84条)条

3、)n携带资料:营业执照、登记证书、组织机构携带资料:营业执照、登记证书、组织机构代码证、职工档案及劳动合同、代码证、职工档案及劳动合同、工资基金工资基金使用手册使用手册、职工人数与工资报表职工人数与工资报表、法、法定代表人身份证。参保时未办理定代表人身份证。参保时未办理工资基金工资基金使用手册使用手册的,须在办理首次缴费或下期报的,须在办理首次缴费或下期报表时补充提供。表时补充提供。n填写表格:填写表格:社会保险登记表社会保险登记表(二)社会保险变更登记(二)社会保险变更登记n办理时间:用人单位应当自变更之日起办理时间:用人单位应当自变更之日起30日内办日内办理社会保险变更理社会保险变更登记登

4、记。n变更登记内容包括:变更登记内容包括:1、单位名称;、单位名称;2、住所或地、住所或地址;址;3、法定代表人或负责人;、法定代表人或负责人;4、单位类型;、单位类型;5、组织机构统一代码;组织机构统一代码;6、主管部门;、主管部门;7、隶属关系;、隶属关系;8、开户银行帐号等。、开户银行帐号等。n携带资料:营业执照或能够体现变更内容的相关携带资料:营业执照或能够体现变更内容的相关资料。资料。n填写表格:填写表格:参加社会保险单位情况变更(注销)参加社会保险单位情况变更(注销)申报表申报表(三)社会保险注销登记(三)社会保险注销登记n办理时间:用人单位自终止之日起办理时间:用人单位自终止之日

5、起30日内日内办理注销社会保险办理注销社会保险登记登记。n携带资料:工商部门注销材料或批准文件携带资料:工商部门注销材料或批准文件n填写表格:填写表格:参加社会保险单位情况变更参加社会保险单位情况变更(注销)申报表(注销)申报表n条件:条件:1、不存在欠费、滞纳金、不存在欠费、滞纳金 2、不存在在职人员和享受待遇人员、不存在在职人员和享受待遇人员 注意:交回注意:交回社会保险登记证社会保险登记证(四)社会保险年检(四)社会保险年检n办理时间:每年办理时间:每年1月月1日日-3月月31日。日。n携带资料:携带资料:社会保险登记证社会保险登记证、工商工商营业执照营业执照(或核准成立的证件)、(或核

6、准成立的证件)、工工资基金使用手册资基金使用手册n要求:参保单位需缴清欠费后办理年检。要求:参保单位需缴清欠费后办理年检。(五)参保单位合并、分立(五)参保单位合并、分立n携带资料:合并或分立报告及相关依据资料携带资料:合并或分立报告及相关依据资料n符合合并业务的单位应具备以下条件:一是符合合并业务的单位应具备以下条件:一是两个参保单位报表期一致;二是不能存在欠两个参保单位报表期一致;二是不能存在欠费和滞纳金费和滞纳金.n被合并单位应办理注销被合并单位应办理注销,并交回并交回社会保险社会保险登记证登记证。二、参保人员社会保险相关业务二、参保人员社会保险相关业务n(一)人员增加(一)人员增加n(

7、二)人员减少(二)人员减少n(三)参保人员信息变更(三)参保人员信息变更(一)人员增加(一)人员增加n 社会保险法第社会保险法第五五十八条十八条 n 1人员新参保人员新参保n 2人员续保人员续保1、人员、人员新新参保参保n提供资料:劳动合同或签订劳动合同备案名提供资料:劳动合同或签订劳动合同备案名册、身份证复印件册、身份证复印件。补缴补缴2008年度以前社年度以前社会保险费的,需持原始的经劳动保障行政部会保险费的,需持原始的经劳动保障行政部门鉴证的劳动合同。门鉴证的劳动合同。n农民工还需提供户口簿的第一页和本人页农民工还需提供户口簿的第一页和本人页复复印件印件1、人员、人员新新参保参保n机关、

8、事业单位向企业流动人员需提供人事机关、事业单位向企业流动人员需提供人事档案、同级财政出具的证明及个人账户一次档案、同级财政出具的证明及个人账户一次性补贴(本人离开机关上年度月平均工资性补贴(本人离开机关上年度月平均工资在机关工作年限在机关工作年限0.3%120个月)。个月)。n外籍人:(外籍人:(1)就业证件(包括:)就业证件(包括:外国人外国人就业证就业证、外国专家证外国专家证、外国常驻记外国常驻记者证者证等)(等)(2)有效护照或)有效护照或外国人永久外国人永久居留证居留证 1、人员、人员新新参保参保n需填写的相关表格:需填写的相关表格:参加社会保险单位增加人员申报名册参加社会保险单位增加

9、人员申报名册 新参加社会保险新参加社会保险人员基础信息呈报表人员基础信息呈报表 历年缴费历年缴费工资工资申报表申报表(补缴历年保险费补缴历年保险费人员填写)人员填写)2、人员续保人员续保n提供资料:劳动合同或签定劳动合同备案名提供资料:劳动合同或签定劳动合同备案名册册 参保证明接续单参保证明接续单n需填写的相关表格:需填写的相关表格:参加社会保险单位增加人员申报名册参加社会保险单位增加人员申报名册 历年缴费工资申报表历年缴费工资申报表(补交历年保险费的填(补交历年保险费的填写)写)参保人员失业期间中断(补交)基本养老保险参保人员失业期间中断(补交)基本养老保险费申请表费申请表(本人申请失业期间

10、不缴保险费时填写)(本人申请失业期间不缴保险费时填写)办理续保时涉及中断缴费问题办理续保时涉及中断缴费问题n解决解决办法有两种办法有两种:n一一是本人不想补缴:按照规定,参保人员失业是本人不想补缴:按照规定,参保人员失业期间可以不缴纳养老保险费,不记载缴费年限。期间可以不缴纳养老保险费,不记载缴费年限。提供失业证复印件提供失业证复印件或失业证明,填写或失业证明,填写参保人参保人员失业期间中断(补交)基本养老保险缴费申员失业期间中断(补交)基本养老保险缴费申请表(本人签字)。请表(本人签字)。业务员按规定录入中断业务员按规定录入中断信息。信息。n二二是本人想补缴:到个体分局按个体比例补缴。是本人

11、想补缴:到个体分局按个体比例补缴。携带携带资料资料:减员表、本人身份证原件和复印件:减员表、本人身份证原件和复印件,与新单位签订的劳动合同。补缴后在个体分局与新单位签订的劳动合同。补缴后在个体分局直接办理再就业。直接办理再就业。单位持个体分局减员表和劳单位持个体分局减员表和劳动合同办理续保。动合同办理续保。(二)人员减少(二)人员减少n1、人员停保、人员停保n2、人员退休、人员退休n3、清算账户、清算账户n4、在职死亡、在职死亡1、人员停保人员停保n提供资料:提供资料:解除(终止)劳动合同解除(终止)劳动合同证明证明书书或或市内人员商调表市内人员商调表n填报表格:填报表格:年年 月参加社会保险

12、单月参加社会保险单位减少人员申报表位减少人员申报表2、人员退休、人员退休n提供资料提供资料:个人档案和个人档案和退休审批退休审批表表等相等相关材料关材料n法定的领取基本养老金条件:一是达到法定法定的领取基本养老金条件:一是达到法定退休年龄,二是累计缴费满十五年。两个条退休年龄,二是累计缴费满十五年。两个条件须同时具备。件须同时具备。n经办窗口:一楼一站式退休窗口经办窗口:一楼一站式退休窗口3、清算账户、清算账户n在职人员清算账户是终止职工基本养在职人员清算账户是终止职工基本养老保险关系,并将个人账户储存额一老保险关系,并将个人账户储存额一次性支付给本人。次性支付给本人。在职人员清算个人账户的两

13、种情在职人员清算个人账户的两种情况况n一是参保人员达到法定退休年龄缴费一是参保人员达到法定退休年龄缴费不足十五年,可以选择清算个人账户。不足十五年,可以选择清算个人账户。n填写表格:填写表格:职工终止基本养老保险职工终止基本养老保险关系申请告知书关系申请告知书(本人签字)(本人签字)n经办部门:待遇管理处。经办部门:待遇管理处。达到法定退休年龄缴费不足十五年怎么办达到法定退休年龄缴费不足十五年怎么办n有三种选择方式有三种选择方式(13号令第二条)号令第二条)n一是可以继续缴费至满十五年,社会保险法一是可以继续缴费至满十五年,社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年实施前参保、延长缴费五

14、年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年;的,可以一次性缴费至满十五年;n二是可以申请转入新型农村社会养老保险或二是可以申请转入新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险;城镇居民社会养老保险;n三是可以书面申请终止养老保险关系。三是可以书面申请终止养老保险关系。在职人员清算个人账户的两种情况在职人员清算个人账户的两种情况n二是出国定居且丧失中华人民共和国二是出国定居且丧失中华人民共和国国籍的参保人员,可以选择清算个人国籍的参保人员,可以选择清算个人账户账户。(。(13号令第六条)号令第六条)n填写表格:填写表格:职工终止基本养老保险职工终止基本养老保险关系申请告知书关系申请告知书(本人签

15、字)(本人签字)n经办窗口:由三楼账户窗口负责办理。经办窗口:由三楼账户窗口负责办理。4、在职死亡、在职死亡n参加基本养老保险的个人死亡后,其参加基本养老保险的个人死亡后,其个人账户中的余额可以全部依法继承。个人账户中的余额可以全部依法继承。由三楼账户窗口负责办理。由三楼账户窗口负责办理。(13号令第六条)号令第六条)n提供资料:死亡证明原件、复印件或提供资料:死亡证明原件、复印件或户口注销页原件、复印件,户口注销页原件、复印件,n领取人的身份证明领取人的身份证明资料。资料。(三)参保人员信息变更(三)参保人员信息变更 n提供资料:提供资料:能够能够体现体现变更内容的相关变更内容的相关证明材料

16、证明材料n填写表格:填写表格:参保人员信息变更表参保人员信息变更表 三、缴费核定三、缴费核定n(一)缴费工资申报(一)缴费工资申报n(二)缴费基数核定(二)缴费基数核定n(三)单位应收核定(三)单位应收核定(一)缴费工资申报(一)缴费工资申报n什么是缴费工资?什么是缴费工资?按照国家统计局的规定,应作为缴纳按照国家统计局的规定,应作为缴纳基本养老保险费工资基数的职工工资总额,基本养老保险费工资基数的职工工资总额,包括工资、奖金、津贴、补贴等收入。包括工资、奖金、津贴、补贴等收入。缴费工资是核定职工本人缴费基数的缴费工资是核定职工本人缴费基数的依据,缴费工资实行申报制,由参保单位依据,缴费工资实

17、行申报制,由参保单位按规定如实申报。按规定如实申报。(一)缴费工资申报(一)缴费工资申报n申报标准:职工本人上年度月平均实际工申报标准:职工本人上年度月平均实际工资收入,新参加工作的职工按起薪当月的资收入,新参加工作的职工按起薪当月的实际实际工资收入申报工资收入申报。(法第六十条)。(法第六十条)n申报时间:每年申报时间:每年1月月1日至日至4月月30日,参保日,参保单位在办理社会保险年检后按规定申报缴单位在办理社会保险年检后按规定申报缴费工资。费工资。(一)缴费工资申报(一)缴费工资申报n携带资料:上年度单位总账、应付职工薪携带资料:上年度单位总账、应付职工薪酬明细账、酬明细账、12月份工资

18、表。申请采用数据月份工资表。申请采用数据信息方式报盘的参保单位,需要同时报送信息方式报盘的参保单位,需要同时报送与纸质申报表内容一致的缴费工资信息盘。与纸质申报表内容一致的缴费工资信息盘。n填写表格:填写表格:参保人员缴费工资申报表参保人员缴费工资申报表 参保单位申报参保人数缴费工资参保单位申报参保人数缴费工资审核表审核表(二)缴费基数核定(二)缴费基数核定n1、什么是缴费基数?、什么是缴费基数?n社会保险缴费基数是按照申报的缴费工资,社会保险缴费基数是按照申报的缴费工资,依据当地上年平均工资确定的缴费基数上、依据当地上年平均工资确定的缴费基数上、下限为参保人员核定的缴纳社会保险费基数,下限为

19、参保人员核定的缴纳社会保险费基数,用以核定应缴纳的社会保险费及用以核定应缴纳的社会保险费及待遇。待遇。n参保单位应按职工本人上年度月平均实际工参保单位应按职工本人上年度月平均实际工资收入如实申报职工的缴费工资。新参加工资收入如实申报职工的缴费工资。新参加工作的职工按起薪当月的实际工资收入申报。作的职工按起薪当月的实际工资收入申报。2.基本养老保险缴费基数的核定原则基本养老保险缴费基数的核定原则n参保职工:参保职工:职工个人缴费基数按单位申报的缴费职工个人缴费基数按单位申报的缴费工资核定,高于上年度当地在岗职工月平均工资核定,高于上年度当地在岗职工月平均工资标准工资标准300%或低于或低于60%

20、的,分别按的,分别按300%和和60%核定,介于核定,介于300%和和60%之间的按申报的实际工资核定。之间的按申报的实际工资核定。2.基本养老保险缴费基数的核定原则基本养老保险缴费基数的核定原则n 以核定以核定2012年缴费基数为例:年缴费基数为例:n2011年在岗职工月平均工资是年在岗职工月平均工资是3456元,元,上限是上限是10368元,下限是元,下限是2074元。元。参保职工参保职工 月平均工资月平均工资 个人缴费基数个人缴费基数 n A 12000元元 10368元元n B 2000元元 2074元元n C 3000元元 3000元元2.基本养老保险缴费基数的核定原则基本养老保险缴

21、费基数的核定原则n参保单位:参保单位:n单位缴费基数原则上为本单位职工工资总单位缴费基数原则上为本单位职工工资总额。当本单位职工工资总额小于个人缴费额。当本单位职工工资总额小于个人缴费基数之和时,以职工缴费基数之和作为单基数之和时,以职工缴费基数之和作为单位缴费基数。位缴费基数。2.基本养老保险缴费基数的核定原则基本养老保险缴费基数的核定原则n 参保职工参保职工 月平均工资月平均工资 个人缴费基数个人缴费基数 单位缴费基数单位缴费基数 A 12000元元 10368元元 B 2000元元 2074元元 C 3000元元 3000元元 合计合计 17000元元 15442元元 17000元元n

22、参保职工参保职工 月平均工资月平均工资 个人缴费基数个人缴费基数 单位缴费基数单位缴费基数 A 2000元元 2074元元 B 3000元元 3000元元 合计合计 5000元元 5074元元 5074元元 2.基本养老保险缴费基数的核定原则基本养老保险缴费基数的核定原则n灵活就业人员、城镇个体工商户业主、自灵活就业人员、城镇个体工商户业主、自由职工者等以个人身份参保缴费的人员,由职工者等以个人身份参保缴费的人员,可按上年度职工月平均工资申报缴费基数。可按上年度职工月平均工资申报缴费基数。确有困难的,也可按平均工资的确有困难的,也可按平均工资的60%或或80%申报。申报。3、失业保险缴费基数的

23、核定原则、失业保险缴费基数的核定原则n职工本人缴费基数原则上按月平均实发工资职工本人缴费基数原则上按月平均实发工资核定。为保证职工失业后正常享受待遇,实核定。为保证职工失业后正常享受待遇,实发工资低于当地在岗职工平均工资发工资低于当地在岗职工平均工资60%的,的,可按平均工资的可按平均工资的60%核定缴费基数,未缴纳核定缴费基数,未缴纳失业保险费的不记载缴费年限。失业保险费的不记载缴费年限。n失业保险缴费基数上不封顶。如某职工月平失业保险缴费基数上不封顶。如某职工月平均工资均工资12000元,其失业保险缴费基数为元,其失业保险缴费基数为12000元。元。(三)单位应收核定(三)单位应收核定n当

24、月人员增减变化完成后,办理单位应收当月人员增减变化完成后,办理单位应收核定。核定。n参保单位养老保险缴费核定表参保单位养老保险缴费核定表n参保单位失业保险缴费核定表参保单位失业保险缴费核定表四、基金征四、基金征集集n单位应收核定征集单位应收核定征集n个人补收征集个人补收征集n个人欠费补缴征集个人欠费补缴征集n零星缴款征集。零星缴款征集。五、实收分配五、实收分配n实收分配是财务窗口业务员将社会保险费实收分配是财务窗口业务员将社会保险费从欠缴操作为实缴的一个从欠缴操作为实缴的一个过程。过程。n三个及时:三个及时:一是及时缴费一是及时缴费 二是及时开具发票二是及时开具发票 三是及时做实收分配三是及时

25、做实收分配五、实收分配五、实收分配n缴费方式有多种:现金缴费、银行转帐、网上缴缴费方式有多种:现金缴费、银行转帐、网上缴费。费。n现金缴费:在银行缴完费后,提供现金收据和征现金缴费:在银行缴完费后,提供现金收据和征集单就可到三楼财务窗口开具发票并做实收分配。集单就可到三楼财务窗口开具发票并做实收分配。n转帐和网上缴费:三天后先到分局查找缴费进帐转帐和网上缴费:三天后先到分局查找缴费进帐单,然后到三楼财务窗口开具发票。参保单位以单,然后到三楼财务窗口开具发票。参保单位以银行转账方式缴费时,须在支票右下角注明单位银行转账方式缴费时,须在支票右下角注明单位代码。代码。五、实收分配五、实收分配n缴费方

26、式有多种:现金缴费、银行转帐、网上缴缴费方式有多种:现金缴费、银行转帐、网上缴费。费。n现金缴费:在银行缴完费后,提供现金收据和征现金缴费:在银行缴完费后,提供现金收据和征集单就可到三楼财务窗口开具发票并做实收分配。集单就可到三楼财务窗口开具发票并做实收分配。n转帐和网上缴费:三天后先到分局查找缴费进帐转帐和网上缴费:三天后先到分局查找缴费进帐单,然后到三楼财务窗口开具发票。参保单位以单,然后到三楼财务窗口开具发票。参保单位以银行转账方式缴费时,须在支票右下角注明单位银行转账方式缴费时,须在支票右下角注明单位代码。代码。注意:注意:n参保单位应于每月参保单位应于每月20日前申报职工的日前申报职

27、工的增加、减少手续。增加、减少手续。n每月及时缴纳社会保险费并开具发票每月及时缴纳社会保险费并开具发票和做实收分配。和做实收分配。n按征集单金额缴纳社会保险费。按征集单金额缴纳社会保险费。n按养老、失业保险账号分别存储。按养老、失业保险账号分别存储。社会保险费预社会保险费预缴缴n社会保险局社会保险局1号文件规定,上年度在号文件规定,上年度在岗职工平均工资公布前,参保单位每岗职工平均工资公布前,参保单位每月暂按上年度末的当期应缴额预缴,月暂按上年度末的当期应缴额预缴,待核定缴费基数后统一结算;预缴费待核定缴费基数后统一结算;预缴费期间暂不办理人员增加减少手续。期间暂不办理人员增加减少手续。参参保

28、人员重复缴费退款问题保人员重复缴费退款问题n参保人员在同一时间段发生重复缴费的,其重复参保人员在同一时间段发生重复缴费的,其重复缴费部分可办理退款。缴费部分可办理退款。n原则上按退收办理,所缴纳的社会保险费(包括原则上按退收办理,所缴纳的社会保险费(包括单位缴纳部分及代扣代缴部分)退入单位待转基单位缴纳部分及代扣代缴部分)退入单位待转基金,个人缴费部分由参保单位与参保人员结算;金,个人缴费部分由参保单位与参保人员结算;n因参保人员重复缴费涉及多个参保单位或参保单因参保人员重复缴费涉及多个参保单位或参保单位已注销等无法正常办理退收的,可根据本人书位已注销等无法正常办理退收的,可根据本人书面申请,

29、按规定退还个人账户本金;面申请,按规定退还个人账户本金;参参保人员重复缴费退款问题保人员重复缴费退款问题n参参保人员申请退还在我市以个人身份参保保人员申请退还在我市以个人身份参保缴费部分的,根据本人书面申请,可将个缴费部分的,根据本人书面申请,可将个人缴费部分退给本人;人缴费部分退给本人;n参保人员申请退还异地转入部分的,按规参保人员申请退还异地转入部分的,按规定退还个人账户本金。定退还个人账户本金。n个人账户利息,存入保留的个人账户。个人账户利息,存入保留的个人账户。关关于失业金于失业金申领申领n用用人单位应当及时为失业人员人单位应当及时为失业人员出具出具终止(解终止(解除)劳除)劳动关系的

30、动关系的证明证明,并将失业人员的名单并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险部社会保险部门。门。n失失业人业人员持员持终止(解除)劳终止(解除)劳动关系的动关系的证明证明、减员表及减员表及时到指定的公共就业服务机构办理失时到指定的公共就业服务机构办理失业登业登记。记。n失失业人业人员持失员持失业登记证明和个人身份证明,到业登记证明和个人身份证明,到社会保险部门办理领取失业保险社会保险部门办理领取失业保险金手金手续。失业续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。”用人单用人单位为位为离

31、职人员出具离职人员出具终止(解除)终止(解除)劳劳动关系动关系证明证明n社社会保险会保险法第法第八十五条规定八十五条规定“用人单位拒不出具终用人单位拒不出具终止或者解除劳动关系证明的,依照止或者解除劳动关系证明的,依照中华人民共和中华人民共和国劳动合同法国劳动合同法的规定处的规定处理。理。”n中华人民共和国劳动合同法中华人民共和国劳动合同法第五十条和八十九第五十条和八十九条规定条规定“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。用人为劳动者

32、办理档案和社会保险关系转移手续。用人单位违反规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合单位违反规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害同,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。的,应当承担赔偿责任。”用人单位为离职人员出具终止(解除)用人单位为离职人员出具终止(解除)劳动关系证明劳动关系证明n 第第1313号令第十九条规定号令第十九条规定“用人单位在终用人单位在终止或解除劳动合同时拒不向职工出具终止或止或解除劳动合同时拒不向职工出具终止或者解除劳动关系证明,导致职工无法享受社者解除劳动关系证明,导致职工无法享受社会保险待遇的,用人单位应

33、当依法承担赔偿会保险待遇的,用人单位应当依法承担赔偿责任。责任。关关于未达到退休年龄人员死亡丧葬于未达到退休年龄人员死亡丧葬补助金发放。补助金发放。n社会保险法规定社会保险法规定“参加基本养老保险参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金以领取丧葬补助金和抚恤金”。n具体经办:在办理个人帐户清算前由同具体经办:在办理个人帐户清算前由同一窗口办理死亡丧葬补助金核定后,再办理一窗口办理死亡丧葬补助金核定后,再办理个人帐户清个人帐户清算。算。n 目前,省里尚未出台死亡丧葬补助金标目前,省里尚未出台死亡丧葬补助金标准,这项业务暂缓办理。准,这项业务暂缓办理。谢谢大家!

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