1、招聘专员复试面试题目及答案题目一：部分媒体通过人才政策和房价捆绑造成了房价的混乱，对于此现象你有什么看法？专家审题专家审题本题为综合分析的社会现象类题型。从题干出发，人才政策应该来说是近两年的热点话题，也是我们比较熟悉的一项政策，我们可以在答题时略谈人才政策积极影响，而部分媒体通过人才政策和房价捆绑造成房价混乱毫无疑问是一件有危害的事情，因此我们需要去梳理危害、原因，并给出对策。具体如何思考，我们结合题干进一步分析。审题点审题点1：“部分媒体通过人才政策和房价捆绑造成了房价的混乱部分媒体通过人才政策和房价捆绑造成了房价的混乱”从题干这个社会现象我们可以分析出这是一件坏事情，那我们就可以分析其危
2、害、产生原因并给出对策，在分析时可以采用主体分析法，联系题干其实不难得出主体主要有人才、媒体、政府，我们可以分别予以分析。媒体作为社会舆论的引导者，我们可以分析媒体的职业操守问题，而舆论房价混乱则可以与政府对舆论监管不力、对房价管控力度不够结合起来，当然，人才本身可能也存在着鉴别能力不强、盲目跟风买房的问题。正确示例正确示例随着经济发展进入知识密集和技术密集时代，人才的数量和质量逐渐成为制约城市发展的核心要素。为了吸引并留住更多人才，各地争先推出各类优惠政策。这一系列政策的实施，是人才引进的创新之举，也体现出当地政府尊重人才、尊重知识、虚心纳贤的决心，对此，我是非常赞成的，但是被个别媒体用于捆
3、绑炒作房价，这也让我感到十分痛心与悲哀，这不仅难以落实城市人才政策，造成人才住房难以安居乐业，更哄抬了房价，违背了党和政府定下的“房住不炒”的基调，影响了城市的长远发展。究其原因，我认为主要有以下几点：其一，媒体职业道德和社会责任缺失。媒体作为社会舆论的引导者，本应深刻领会政府的各项政策法规，而出现这种人才政策和房价捆绑造成房价混乱的恶劣行径，主要是媒体受狭隘的利益驱使所致，泯灭了作为媒体的良心与职业操守。其二，地方政府监管不力，管控不严。政府对于人才政策和房价捆绑造成房价混乱的恶劣行径未给予及时的引导与更正，对于错误报道缺少法律层面的惩罚措施，对媒体监管缺乏统一、有力的法律和制度保障，同时政
4、府对房价管控不够严格，未及时出台有效措施管控房价，造成房价出现混乱的现象。其三，人才本身鉴别能力不强，存在跟风买房，强行“上车”的现象，一定程度上也助推了房价混乱现象。习近平总书记也多次提到，房子是用来住的，不是用来炒的。要坚持房子“房住不炒”的基调，我认为需要多方合力，一来媒体需要严守行业规范，深刻领会党和政府各项政策法规，严格新闻用稿制度，发挥主体引导作用，同时建立健全一套行之有效的自净体系，将口碑较差、虚假报道的媒体纳入行业黑名单，联手抵制。二来政府需要完善相关法律法规，保障媒体行业健康有序发展，网信办、网监部门应建立信息发布追究责任机制，对将人才政策和房价捆绑的媒体及个人进行严肃追责，
5、加大处罚力度，严格执法绝不姑息，同时加强对房地产行业的管控，大力推行房地产行业供给侧结构性改革，保证房地产行业稳定健康发展。三来人才自身需要冷静思考，理性对待新闻事件，对于住房问题着眼长远，不跟风、不盲目。我相信在媒体、政府和人才自身的持续努力下，媒体行业一定可以健康发展，房地产行业一定可以重回理性，人才政策也能落地生根。题目二：2020年是极不平凡的一年，习近平总书记在多个场合谈到了“不平凡”这个词，请你谈谈对“不平凡”的理解。专家审题专家审题本题属于非常规的态度观点题，题目给出“2020年是极不平凡的一年”的背景，要求论述对“不平凡”的理解，其实就要要求考生回顾2020年不平凡的点，并就此
6、展开论述，则考生可以结合2020年的大事件说说对不平凡的理解，之后还可说一说接下来的打算或是建议。下面，我们结合题目具体分析详细阐述。审题点审题点1：“2020年是极不平凡的一年，习近平总书记在多个场合谈到了年是极不平凡的一年，习近平总书记在多个场合谈到了不平凡不平凡这个词这个词”这句话给出了话题背景。2020年对于全世界来说都是多灾多难的一年，而我国在这一年也面临众多挑战，国际形势严峻复杂，国内改革发展稳定任务艰巨繁重，年初新冠肺炎疫情席卷全国，年中暴雨频降长江流域告急，国家经济和人民生活都受到严重招聘专员复试面试题目及答案编号：156aa2dc458d97e7f1c0791fb639172
7、d2022/11/27第1页，共4页影响，但是面对种种困难，我们依旧奋力拼搏，积极应对遏制疫情，复工复产发展经济，脱贫攻坚取得全面胜利，因此2020年非常不平凡。审题点审题点2：“请你谈谈对请你谈谈对不平凡不平凡的理解的理解”这句话给出了作答要求，题目让我们谈谈对“不平凡”的理解，结合题干背景，题目希望我们论述的是关于2020年的不平凡，则考生可在一开始回扣主题，点明2020年的不平凡体现在发生的许多大大小小的事情给中国发展产生了巨大的影响。接下来可结合审题点1中的内容对2020年不平凡的事件进行逐个分析论述，比如可回顾抗击疫情中的点点滴滴，复工复产恢复经济的不容易，脱贫攻坚取得全面胜利的划时
8、代意义等等。最后可以谈一谈从2020年不平凡的经历中获得的感悟为今后的发展提供动力源泉，比如要坚定信念，勇敢应对变化；要提高自身本领，解决群众问题；要加强团结协作，共同抵御风险。因此，本道题的答题思路是：首先，指明“不平凡”之于2020年的含义；其次，具体展开论述2020年不平凡的相关事件；最后，提出从不平凡的2020年终获得的感悟，为今后工作生活作指导。正确示例正确示例2020年是足以让全世界人民难以忘怀的一年，在这一年发生了太多太多的事情，也有太多太多的困难和挑战，这一年不平凡的经历值得我们每位国人深深铭记。第一，新冠疫情防控取得显著成绩。2020年年初，突如其来的新冠疫情打乱了人们的生活
9、节奏，作为最早遭受疫情冲击的国家，党和政府坚持人民至上和生命至上的理念，坚强领导和全国人民的无私奉献，保证了人民群众的健康安全，成为最早对疫情加以有效控制的国家。之后我国还积极贡献中国力量，为全球疫情防控事业做出了巨大贡献。在这场百年一遇的疫情阻击战中，我们看到了国家的大国风范和大国担当，也看到了人民群众团结一致、共克时艰的决心与干劲。第二，复工复产促经济正增长。在全球遭受新冠疫情冲击、经济普遍萎缩的情况下，我国在年初也陷入了停工停产，后来我们采取有效措施遏制了疫情蔓延，采用积极财政政策，分类有序推进各地企业复工复产，保证经济社会平稳有序发展，在世界经济遭受严重冲击的情况下，我国经济稳步复苏，
10、成为全球唯一实现正增长的主要经济体。从经济正增长中，我们看到了国家对于经济全局的把控能力，感受到了我国社会主义的制度优越性。第三，脱贫攻坚取得全面胜利。虽然2020年我国疫情肆虐、南方遭遇暴雨洪水灾害，但广大党员干部持续发力、精准帮扶，带领贫困户脱贫致富，使得贫困地区的基础设施进一步完善，群众生活水平有了显著提高。2020年年底，我国所有贫困县全部脱贫，成功完成了脱贫攻坚的收官任务。这体现出精准扶贫政策的强有力效果，也体现了广大基层干部消除贫困的决心，为接下来我国的乡村振兴奠定了扎实基础。除此之外，2020年我们还抵御了特大洪水灾害，实现了科技的重大突破，通过了十四五规划，这一桩桩一件件不平凡
11、的事件让人感悟成长。2021年是十四五规划的开局之年，广大青年干部应当带着2020年不平凡的记忆，继续拼搏，努力向前。其一，坚定信念，忠诚于党，忠诚于人民，坚定不移的走中国特色社会主义道路，勇敢应对新局势下的新挑战。其二，提高本领，通过自学知识、向同事请教、在实践中夯实等方式努力提高自身本领，解决群众难题。其三，团结协作，在工作中团结同事、团结群众，用众志成城的力量共同抵御风险，应对突发事件。题目三：援鄂医疗团队来我市举办一次与患者面对面交流会，领导让你来组织，你会从哪几个方面入手？专家审题专家审题本道题属于组织管理题。要求举办一次医患交流会。答题按照一般组织管理思路作答即可，分为四步：充分准
12、备、邀请患者、开展会议和总结宣传。具体如何作答，接下来结合题干详细剖析。审题点审题点1:“援鄂医疗团队来我市举办一次与患者面对面交流会援鄂医疗团队来我市举办一次与患者面对面交流会”这句话告诉我们，本次工作的目的是组织一次面对面交流会。所以作答的时候需要考虑到准备工作、会议展开和会后总结这三个步骤，并且由于题干明确了是援鄂医疗队与患者的交流会，其中一个参会对象就是医疗队队员，而不确定的则是患者，所以可以在第二步增加一个环节：邀请患者参会，即邀请患者及其亲属出席会议。既然是一场交流会，顾名思义会议必然要有交流互动的环节，所以整体流程可以安排为：会议简介、科普知识、交流互动以及合影留念。整场会议结束
13、后，可以建立微信群用来进行沟通交流，还可以借此机会进行二次宣传。审题点审题点2：“领导让你来组织，你会从哪几个方面入手领导让你来组织，你会从哪几个方面入手”其实这句话相当于“领导让你来组织，你会怎么办”。答题的时候按照常规思路作答即可。结合审题点1可知，本题的思路为：充分准备、邀请患者、开展会议和总结宣传。因此，本道题的答题思路是：做好会议的准备工作，邀请患者及其家属参会，展开会议（会议简介、科普知识、交流互动、合影留念），最后是总结宣传。招聘专员复试面试题目及答案编号：156aa2dc458d97e7f1c0791fb639172d2022/11/27第2页，共4页正确示例正确示例如果让我负
14、责此项工作，我会从以下几方面展开：首先，充分准备。我会询问领导对本次交流会有什么要求，并根据领导的指示作出相应的准备。同时我会联系援鄂医疗团队的负责人，询问他们参会的人数、到达的时间、对本次交流会有什么期待等，并提前做好食宿、会议场地等各项保障工作的安排。当然我也会与本市各大医院联系，向他们说明这项活动的重要意义，希望他们能够积极配合。其次，邀请患者。针对患者，我会安排两部分人群参与本次交流会议。一方面，是在新冠疫情中康复的患者们，尤其是接受过此次前来参会医疗队照顾的病患们，联系并邀请他们来参会。另外一方面，是辛苦照顾病患的家人和亲属们，通过医院的官方渠道发布交流会的通知，请他们自愿报名，填写
15、详细信息后在后台筛选，对符合交流会要求的人员发送电子邀请卡。再次，交流会议。本次会议分为以下几个环节：第一，会议简介。会议开始由领导对参会各方讲解本次会议的目的和意义，对援鄂医疗队在疫情期间的付出表示感谢，并向所有人介绍本次会议的流程。第二，科普知识。请传染病学专家为大家讲解目前所了解的病毒发病和传播机制，帮助大家从专业角度重新认识病毒；请一线医生讲解在防疫过程中遇到的各类问题，以及日常防护小贴士、患者康复后如何护理等等。第三，交流互动。请患者发言说明自己在治疗过程中有什么想法，以及康复出院后身体上有什么不适，在场的医生对他们进行简单的诊断并给出建议；还可以请医生和患者分别讲述治疗期间最难忘的
16、事等等，把这一切都用镜头记录下来。第四，合影留念。会议的最后，我会为所有人拍摄一个大合影，让每个人都能铭记那段难忘的时光；并准备一本纪念册请患者及家属们写下自己最想说的话赠送给援鄂医疗队队员。同时还可以赠送给援鄂医疗队我市的风格套卡、纪念品等，邀请他们有机会再来。最后，总结宣传。在本次交流会结束后，我会建立一个微信群，将所有参与人员邀请入群，帮助他们留下一个永久的交流平台；同时我会把此次交流会上的素材剪辑成小视频发布到我单位的宣传账号上，撰写相关的科普文章等，来达到二次宣传的效果。题目四：有群众举报有企业的记录，生产质量不达标，你去检查但是企业以领导出差和其他理由推脱，领导派你去处理你怎么做？
17、专家审题专家审题对于处理“群众的举报”的事情必须高度重视，迅速处理，尤其对于举报内容要进行核实，可以通过检查核实举报材料、实地核查等方式。但是题中提到“企业以领导出差和其他理由推脱”，对于这些难题我们要想办法解决。最后，做好对于此次工作的全面梳理总结。具体如何思考，我们需要结合题干信息进一步分析：审题点审题点1：“有群众举报有企业的记录，生产质量不达标有群众举报有企业的记录，生产质量不达标”这句话提示我们此题需要重点的核查问题为“生产质量”，需要把握好群众举报这一途径，全面了解关于此企业生产质量的相关问题。是否可以证明不达标，是否有相应的检测报告或者实物产品等。同时，也要注意在后续对群众的举报
18、进行电话回复。审题点审题点2：“你去检查但是企业以领导出差和其他理由推脱你去检查但是企业以领导出差和其他理由推脱”这属于应急应变题目中的矛盾点所在，我们要多方入手解决问题。尤其对于推脱的理由，我们要跟实际联系考虑这些理由，然后针对性解决。比如企业领导不了解情况，那就需要详细介绍检查目的；或者领导确实出差，则可以让法人指派工作人员配合即可。解决好推脱问题，之后回归检查工作。审题点审题点3：“领导派你去处理你怎么做领导派你去处理你怎么做”题中明确说明此任务是领导派我去处理的，所以在之后的对企业进行后续处理、处罚等工作，“我”是有权利进行处理的，也可以在向领导汇报此事，征得领导的同意后在对此事进行处
19、理。整合上述信息，此题的思路是：详细了解事件经过、与企业负责人联系沟通、实地核查进行产品检测、分情况处理并回复群众、最后整理汇总。正确示例正确示例如果由我负责，我会分步处理：第一，了解此事。我会根据群众反映的举报内容了解该企业的名称、为什么认为生产不达标、是否有产品的实物，我会翻阅该招聘专员复试面试题目及答案编号：156aa2dc458d97e7f1c0791fb639172d2022/11/27第3页，共4页企业在我单位的留存注册信息，了解该企业的法人电话、办公电话、出资情况、经营范围、经营地点、股东情况、前置审批情况。我也会向之前负责此事的同事询问该企业推辞实地核查的原因，了解此事件目前处
20、理的情况。第二，再次联系该企业。我会拨打企业法人电话，与他沟通最近企业的生产运行情况，向他表明我单位要按规定进行实地检查，希望他配合我们工作。如果他确实出差在外，短期间无法赶回，我会请他与办公室主任提前沟通，配合我们做好后续的检查的工作。如果该法人拒不配合，我会向他说明阻挠执法需要承担的法律责任，并要求其配合此次检查。如果企业坚持己见，拒绝配合执法工作，我也会提请公安部门介入，进行联合执法，并对该企业按规定进行从重处罚。第三，进行产品检测。我们会实地拍摄生产车间，了解生产工艺，查看产品实物，并抽取部分样品以备后续检测。在实地检查后，我会按规定委托国家认证的第三方质检院质检所进行产品检验，了解产
21、品是否符合国家标准、质量是否达标。第四，按规处理，及时回复群众。如果结果表明确实有问题，我们会通知该企业最终结果，并告知其可在15日内报送样品申请复检。如果该企业认可检测结果，我们会按照产品质量法责令企业下架有问题的商品，销毁剩余不合格产品，并对该企业处以罚款，责令其对消费者进行赔付。在处理后及时与群众沟通，告知其处理结果，并希望他以后继续监督我们的工作。最后，汇报领导，提出建议。我会建议领导对我辖区内的生产加工企业的产品质量进行抽查，倒逼企业规范自身生产行为。题目五：你是项目负责人，你将一项工作给了小李，但小张跟你说自己更适合那项工作，你怎么办？专家审题专家审题题目属于人际关系类题目，考察沟
22、通、协调能力。题目身份为为项目负责人，面对小李、小张如何安排工作，可以先向小张说明现有安排的理由，然后了解他认为自己更胜任此工作的理由，再对此项工作进行安排。接下来，我们进一步分析：审题点审题点1：“项目负责人项目负责人”作为项目负责人，需要具备较强的领导能力和沟通协调能力，要做好统筹规划，结合项目小组成员的专业知识、实践经验等作出合理的分工，提升团队的协作能力。审题点审题点2：“将一项工作给了小李将一项工作给了小李”在分配任务的时候，一方面要兼顾工作人员的专业知识水平、实践工作经验、性格特点等，另外一个方面还要兼顾团队的凝聚力和创造力，激发工作人员的工作热情。在此，可以通过假设将分工的理由具
23、体化，如小李在这次项目中能够就如何处理数据有自己的想法，并且方法也很创新，考虑到小李有过类似的工作经验，所以将后期数据处理工作交给了小李。审题点审题点3：“小张说自己更适合小张说自己更适合”在小张说到自己更适合的时候，可以先倾听小张认为自己更合适的理由，再跟小张解释清楚工作分配的原因，向他表明这项工作的分配既考虑到了整个工作的进展，同时也考虑到了每个人的工作实际，最后根据实际情况看是否需要调整分工。所以，此题的思路是：倾听理由解释分工缘由安排工作总结。正确示例正确示例作为项目组的负责人，针对此次分工中出现的问题，我会采用如下的方式进行处理：第一、耐心倾听小张的具体想法，了解他想负责这项工作的缘
24、由。如果他认为这项工作是比较轻松，那么我会向他解释，这项工作是对后期数据进行筛选、去伪存真，工作量远比想象的要大，需要认真细致、善用数据处理软件，并不轻松；若是他认为自己的工作能力并不比小李差，我会赞扬小张对工作负责、积极自信的态度，肯定他现有的工作成绩，向他说明此次任务分工是基于要发挥每个人的优势做出的决定，希望他理解。第二、向小张表明工作分配的原因。之所以让本次项目数据处理工作交给小李负责是出于两方面考虑。其一是这个项目的数据结果，需要在节前通过省政府的审核，在全省范围内进行公开，时间紧任务重，而他现在手中有其他工作，难以全身心投入。其二是因为小李有过类似抗高压的项目经验，自身专业素养过硬
25、，目前采用的方法很创新，十分高效。因此在综合考量之后安排小李负责此项工作。第三、鼓励小张做好本职工作，积累经验。告诉小张虽然数据处理交给小李负责，但前期宣传准备、收集数据等工作也需要项目组成员齐心协力共同完成。小张沟通能力很强，要发挥自身专长做好调查工作，为后期小李的工作提供尽可能全面、真实的数据来源，在后期若有余力，还可以协助小李，积累经验。第四、通过这件事情我也会认真总结得失，在今后分配工作任务的时候除了考虑组员的性格特点、工作能力，还要注意听取组员的意见和建议，在公平公正的基础上合理分配工作任务。招聘专员复试面试题目及答案编号：156aa2dc458d97e7f1c0791fb639172d2022/11/27第4页，共4页
