1、CONTENTS目录01模块1 会计概述03模块3 往来结算岗位业务02模块2 出纳岗位业务05模块5 固定资产核算岗位业务04模块4 存货核算岗位业务06模块6 投资核算岗位业务0707模块模块7 7 职工薪酬核算岗位业务职工薪酬核算岗位业务09081110模块9 收入与税费核算岗位业务模块8 借款核算岗位业务模块11 总账与报表岗位业务模块10 利润分配与管理岗位业务Part one模块七职工薪职工薪酬核算酬核算岗位业务岗位业务知识目标知识目标能力目标能力目标l掌握掌握职工职工薪薪酬的确认、计量与酬的确认、计量与核算核算方法方法l掌握职工薪酬掌握职工薪酬相关凭证相关凭证的的填制填制方法方法
2、l掌握掌握应付职工薪酬账簿的登记方法应付职工薪酬账簿的登记方法l掌握掌握职工薪酬的对账方法职工薪酬的对账方法l能够填制和能够填制和审核审核职工薪酬相关职工薪酬相关凭证凭证l能够能够确认、计量与核算短期薪酬，填制确认、计量与核算短期薪酬，填制相关记账相关记账凭证凭证l能够能够准确计提和分配职工薪酬准确计提和分配职工薪酬任务1 认知职工薪酬1 1职职工工薪薪酬酬短期薪酬短期薪酬离职后福利离职后福利辞退福利辞退福利其他长期职工福利其他长期职工福利任务2 职工薪酬业务处理2 2一、短期薪酬的一、短期薪酬的核算核算（一）货币性职工薪酬（一）货币性职工薪酬工资、奖工资、奖金、津贴、金、津贴、补贴补贴职工福
3、利职工福利费费国家规定国家规定计提标准计提标准的职工薪的职工薪酬酬短期带薪短期带薪缺勤缺勤任务2 职工薪酬业务处理2 2一、短期薪酬的一、短期薪酬的核算核算学习教材案例学习教材案例7-1至案例至案例7-5，归纳总结业务归纳总结业务处理处理任务2 职工薪酬业务处理2 2一、短期薪酬的一、短期薪酬的核算核算项目项目知识点知识点账务处理账务处理货货币币性性职职工工薪薪酬酬1.工资、奖金、津贴和补贴：工资、奖金、津贴和补贴：应在职工为其提供服务的会计期应在职工为其提供服务的会计期间，根据职工提供服务的受益对间，根据职工提供服务的受益对象进行确认象进行确认借：生产成本借：生产成本/制造费用制造费用/劳务
4、成本劳务成本/管理费用管理费用/销售销售费用费用/在建工程在建工程 等等贷：应付职工薪酬贷：应付职工薪酬工资、奖金、津贴和补贴工资、奖金、津贴和补贴实际发放时：实际发放时：借：应付职工薪酬（应发数）借：应付职工薪酬（应发数）贷：银行存款贷：银行存款/库存现金（实发数）库存现金（实发数）其他应收款（应扣还的代垫家属医药费等）其他应收款（应扣还的代垫家属医药费等）应交税费应交税费应交个人所得税应交个人所得税 2.职工福利费职工福利费借：生产成本借：生产成本/制造费用制造费用/劳务成本劳务成本/管理费用管理费用/销售销售费用费用/在建工程在建工程 等等贷：应付职工薪酬贷：应付职工薪酬职工福利费职工福
5、利费借：应付职工薪酬借：应付职工薪酬职工福利费职工福利费 贷：银行存款贷：银行存款/库存现金库存现金3.国家规定计提标准的职工薪酬国家规定计提标准的职工薪酬借：生产成本借：生产成本/制造费用制造费用/劳务成本劳务成本/管理费用管理费用/销售销售费用费用/在建工程在建工程 等等贷：应付职工薪酬贷：应付职工薪酬借：应付职工薪酬借：应付职工薪酬 贷：银行存款贷：银行存款/库存现金库存现金 4.短期带薪缺勤短期带薪缺勤累计带薪缺勤累计带薪缺勤借：管理费用借：管理费用贷：应付职工薪酬贷：应付职工薪酬带薪缺勤带薪缺勤短期带薪缺勤短期带薪缺勤累积带薪缺勤累积带薪缺勤任务2 职工薪酬业务处理2 2一、短期薪酬
6、的一、短期薪酬的核算核算（二）非货币性职工薪酬（二）非货币性职工薪酬非非货货币币性性职职工工薪薪酬酬交易或事项交易或事项处理方法处理方法自产产品按照该产品的含税公允价值计入相关资产成本或当期损益拥有的房屋等资产将该住房每期应计提的折旧计入相关资产成本或当期损益租赁住房等资产将每期应付的租金计入相关资产成本或当期损益难以认定受益对象直接计入当期损益任务2 职工薪酬业务处理2 2一、短期薪酬的一、短期薪酬的核算核算（二）非货币性职工薪酬（二）非货币性职工薪酬学习教材案例学习教材案例7-6至案例至案例7-8，归纳总结业务归纳总结业务处理处理任务2 职工薪酬业务处理2 2一、短期薪酬的一、短期薪酬的核
7、算核算（二）非货币性职工薪酬（二）非货币性职工薪酬项目项目知识点知识点账务处理账务处理非非货货币币性性职工职工薪酬薪酬1.以自产产品作为非货币性福利借：生产成本/制造费用/劳务成本/管理费用/销售费用 等贷：应付职工薪酬非货币性福利借：应付职工薪酬非货币性福利贷：主营业务收入应交税费应交增值税（销项税额）借：主营业务成本贷：库存商品电暖器2.将自有房屋或租入的房屋等资产无偿提供给职工使用借：生产成本/制造费用/劳务成本/管理费用/销售费用 等贷：应付职工薪酬非货币性福利借：应付职工薪酬非货币性福利贷：累计折旧（自有房屋的折旧）银行存款（租入房屋的租金）3.特殊情形难以认定受益对象的非货币性福利，直接计入当期损益和应付职工薪酬。任务2 职工薪酬业务处理2 2二二、设定提存计划的核算设定提存计划的核算 企业应当根据在资产负债表日为换取职工在会计期间提供的服务而应向单独主体缴存的提存金确认。学习教材案例案例7-9，总结账务处理。借：生产借：生产成本成本 制造费用制造费用 劳务成本劳务成本 管理费用管理费用 销售费用销售费用 贷贷：应付职工薪酬：应付职工薪酬设定提存计划设定提存计划
