1、第七课 收入与分配 第1课时生产关系生产力分配制度决 定基本经济制度按劳分配为主体多种分配方式并存公有制为主体多种所有制经济共同发展决 定决 定决 定走进海尔看分配海尔集团是国有控股企业，实行高效的薪酬制度，将工资与员工的工作绩效相结合，在海尔，高素质、高技能获得高报酬，人才的价值在工资分配中得到了充分的体现。探究 1、海尔集团是什么所有制类型的企业?2、海尔员工的收入分配以什么为尺度来衡量?3、海尔集团的薪酬制度对应哪种分配方式?1.按劳分配为主体 公有制经济 劳动个人消费品多劳多得，少劳少得在 中，在对社会总产品作了各项必要扣除之后,以劳动者向社会提供的 (包括劳动的数量和质量)为尺度分配
2、 ，。（1）按劳分配的基本内容和要求范围依据标准社会将不仅保证满足每个社会成员衣、食、住、行等方面最基本的生活需要，而且要保证满足人的物质和文化生活的一切合理需要。按需分配 衣食住行文化教育等人生产力的发展水平不够高按劳分配改革开放的总设计师邓小平决定共产主义是一个没有人剥削人的制度，产品极大丰富，各尽所能，按需分配。但按需分配，没有极大丰富的物质条件是不可能的。“平均分配”行吗？如果干多干少一个样，干好干坏一个样，甚至是干和不干一个样，必然会养“懒汉”，导致人人都不努力工作，降低工作的积极性和工作效率。现阶段劳动还是人们谋生的主要手段（劳动的性质）目前我国的劳动者劳动能力存在明显差别（劳动的
3、特点）按劳分配决定（2）坚持按劳分配的必然性 由我国现实的经济条件决定生产资料公有制是实行按劳分配的前提。社会主义公有制条件下生产力发展水平是实行按劳分配的物质基础（根本原因）。社会主义条件下人们劳动的性质和特点，是实行按劳分配的直接原因。透过海尔分配看按劳分配的意义海尔的薪酬管理制度，充分调动了广大员工的积极性和创造性。“学习技术，提高素质，争当先进”在海尔蔚然成风。在工作的时候，员工们感觉彼此之间都是平等的，一起劳动，氛围融洽。探究 结合海尔集团说一说按劳分配有什么意义?（3）坚持按劳分配的意义/重要性有利于充分调动劳动者的积极性和创造性，激励劳动者学习科学技术，提高劳动技能，从而促进社会
4、生产的发展。是对剥削制度的否定，是消灭剥削和消除两极分化的重要条件，体现劳动者共同劳动、平等分配的社会地位。帅哥卖烧饼2.多种分配方式并存 一个小伙子在长沙麓山商业文明街自主创业,卖起烧饼，以热情的服务赢得越来越多的顾客,生意非常红火。上面这位小伙子的经营收入属于：A.按劳分配 B.按个体劳动者劳动成果分配C.按劳动要素分配 D.按资本要素分配 个体经济按个体劳动者劳动成果分配能够决定分配的除了劳动外还有哪些因素 想一想想一想 劳动 生产要素：进行社会生产经营所必须具备的因素 资本 技术 管理 土地 信息劳动私营企业、外资企业员工的工资收入、津贴资本储蓄利息、股票、债券等投资收入、私营和外资企
5、业经营取得的税后利润技术科技工作者提供新技术、发明、专利取得收入信息提供市场信息取得的收入。管理企业管理人才凭管理才能在生产经营中的贡献而参与分配，例如CEO的年薪土地如土地、房屋的租金和转让金。走进联想看分配 中国民营企业联想采用按贡献参与分配的模式，充分调动不同层次员工的积极性，薪酬从几千元到几百万。基层营销人员，基本工资2000元。软件工程师，基本月薪8000元。高层管理人员，如全面负责本集团业务规划及运作的联想集团总裁（杨元庆）2003年年薪为600万元。1999年，联想开始推行员工持股计划，其中，15名创业初期的骨干员工获得的股份2004年市值相当于30亿，前联想集团总裁（柳传志）现
6、虽已退居二线，但其所持有的联想股份如果以每年0.1%的收益计算，年收入为300万元。劳动力 技术 管理 资本按个体劳动者成果分配 按劳分配 按资本要素分配 按技术要素分配 按劳动要素分配 股金收入分红技术服务收入小理发店收入私营企业中的工人的工资国有企业工人的收入赵某本人透过老赵一家看分配我在马路边开了个小店，每月收入1500元比老赵还高哩！我在私营企业当总经理，每月工资2万，另外我这月炒股，也赚了5000元！我在外资企业上班，每月工资6000 元。我还利用双休日为一家私营企业当技术顾问,也有3000元。赵某妻子赵某儿子赵某女儿我在乡下承包了五亩责任田，联产计酬后，收入每月有1000元哦！我的
7、祖屋租出去后，每月有300元房租收。赵某母亲我在乡下承包了五亩责任田，联产计酬后，收入还挺不错的有1000元哦！赵某本人按劳分配责任田：是家庭联产承包责任制中的一部分，是建立在生产资料公有制基础上我在马路边开了个小店，收入比老赵还高哩，有1500元！赵某的妻子按个体劳动者劳动成果分配赵某的儿子工资属按生产要素（管理）分配我在私营企业当总经理，每月工资2万，另外我还炒股，这个月也赚了5000元！炒股属于按生产要素（资本）分配赵某的女儿我在外资企业上班，每月工资6000 元。我还利用双休日为一家私营企业当技术顾问,也有3000元。工资属按按生产要素（劳动）分配 当技术顾问的报酬属按生产要素（技术）
8、分配赵某的母亲按生产要素（土地）分配我的祖屋租出去后，每月有300元房租收是市场经济条件下各种生产要素所有权存在的合理性、合法性的确认，体现国家对公民权利的尊重，对劳动、知识、人才、创造的尊重。有利于让一切创造社会财富的源泉充分涌流，有利于增加居民收入、推动经济发展。（4）按生产要素分配的意义1.按劳分配的范围只能是在公有制经济中，但是，公有制经济中不只实行按劳分配，还实行按生产要素分配，如国有企业科技人员以技术入股。2.劳动收入一定是按劳分配（）注：劳动收入未必都是按劳分配，例如，个体劳动收入是按劳动要素分配，而私营、外企的劳动收入是按劳动要素分配。但是，按劳分配一定是劳动收入。含义：是指家
9、庭拥有的动产(如银行存款、有价证券等)、不动产(如房屋、车辆、土地、收藏品等)所获得的收入。它包括出让财产使用权所获得的利息、租金、专利收入等；财产营运所获得的红利收入、财产增值收益等。财产性收入属于按生产要素（非劳动要素）分配所得十八大报告提出要多渠道增加居民财产性收入。下列属于财产性收入的有（）公有制经济中的福利性分配居民购买基金的收入出租土地取得的收入外资企业中工人的工资收入 A.B.C.D.按生产要素（劳动）分配 “迎国庆、贺中秋”敬老扶困助残活动，工委、街办事处、区工商局、区个私协有关领导向洪桥区街内二十户孤寡残困老人送上大米、油和慰问金。福利性分配1.按个体劳动者的劳动成果分配其他
10、分配方式（非按劳分配）2.按生产要素分配：3.对劳动者生活起保障作用的福利性分配 劳动、资本、土地、技术、管理、信息按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配制度按劳分配为主体按劳分配的基本内容和要求按劳分配的必然性按劳分配的意义、地位多种分配方式并存按个体劳动者劳动成果分配按生产要素分配按生产要素分配的基本内容确立按生产要素分配的必然性、意义区别按劳分配按个体劳动者劳动成果分配按劳动要素分配基础主体客体相同比较按劳分配、按个体劳动者劳动成果分配、按劳动要素分配这三种分配方式的异同点：区别按劳分配按个体劳动成果分配按劳动要素分配基础生产资料公有制生产资料个人或家庭占有生产资料私有制主体社会主义公有制范围内的劳动者个体劳动者社会主义非公有制范围内的劳动者客体对社会总产品作了各项必要扣除后的个人消费品劳动者的劳动收入除去成本、税款，余下用于个人消费劳动者创造的部分劳动成果相同三种收入分配都是劳动收入
