柳州烟草招聘面试题目及答案.pdf

上传人(卖家):波撼岳阳城 文档编号:4383182 上传时间:2022-12-04 格式:PDF 页数:5 大小:210.37KB
下载 相关 举报
柳州烟草招聘面试题目及答案.pdf_第1页
第1页 / 共5页
亲,该文档总共5页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

1、柳州烟草招聘面试题目及答案题目一:“职业打假人”是以一些假冒伪劣产品为目标,将这些假冒伪劣产品买下来后,再通过法律手段向商家索赔的一种职业。重庆的农村妇女王女士在网上卖婆婆制作的扣肉,一位职业打假人在买了王女士三份扣肉后,明知是三无产品的情况下,又编造谎言购买了150份,继而以此获得了十倍赔偿。对此,你怎么看?专家审题专家审题本道题属于社会现象题。题干信息比较长,且信息比较分散,我们需要逐句分析,从中挖掘出关键点展开分析。具体如何做,接下来细致剖析。审题点审题点1:“职业打假人职业打假人是以一些假冒伪劣产品为目标,将这些假冒伪劣产品买下来后,再通过法律手段向商家索赔的是以一些假冒伪劣产品为目标

2、,将这些假冒伪劣产品买下来后,再通过法律手段向商家索赔的一种职业一种职业”这句话介绍了职业打假人的工作内容。他们将打假当做职业,通过索赔的方式提高了商家的违法成本,这在一定程度上净化了市场环境,是有值得肯定的一面的。不过根据近年来的新闻报道,职业打假人也存在一些问题,一些打假人利用打假行为对商家进行敲诈勒索,这样的情况也值得我们警惕。由此可见,职业打假人的素质良莠不齐,我们需要全面地看待职业打假人这个职业。审题点审题点2:“重庆的农村妇女王女士在网上卖婆婆制作的扣肉,一位职业打假人在买了王女士三份扣肉后,明知是三无重庆的农村妇女王女士在网上卖婆婆制作的扣肉,一位职业打假人在买了王女士三份扣肉后

3、,明知是三无产品的情况下,又编造谎言购买了产品的情况下,又编造谎言购买了150份,继而以此获得了十倍赔偿份,继而以此获得了十倍赔偿”这句话介绍了一个事件,主人公是农村妇女王女士以及一名职业打假人。从“明知”“编造谎言”等词语可以得知,这名职业打假人知假买假,通过打假来获得赔偿,由此可推断出这名职业打假人别有用心。再看另一位主人公,题干说扣肉属于三无产品,这就说明王女士在销售扣肉时也存在过错,没有按照食品安全方面的规定进行标识。由此我们可以推断,王女士存在法律意识薄弱的问题,因此才会被职业打假人盯上。分析到这里,我们就会发现,两者都存在问题,那么我们可以表明态度,说明自己要全面看待这件事情,这一

4、点可以放在开头。既然明确了自己的态度,也说清楚了自己这样想的理由,那么接下来我们就要进一步思考,这名职业打假人的做法的确引起了质疑,让公众对职业打假人存在着很大的意见,那么我们就要考虑提出一些改变现状的建议,比如说针对职业打假人进行法律规制,还有,既然这些食品经营者存在法律意识薄弱的问题,就还需要加强普法教育。综上,本道题的基本思路是:一开头简单表明自己的态度是要全面看待这个事情,接着运用切片分析方法,指出王女士存在法律意识薄弱问题、职业打假人的别有用心,随后我们对应分析的内容,从加强普法教育、加强法律规制两个方面提出建议。正确示例正确示例前段时间,我在网上看到了这一事件,有的网友指责职业打假

5、人,有的网友认为王女士也有问题,在我看来,这件事并不简单,我们需要全面客观地看待。一方面,这件事反映出王女士的法律意识薄弱。王女士在网上售卖的扣肉属于散装食品,根据食品安全方面的法律法规,食品经营者销售散装食品,理应在外包装上标注食品名称、生产日期、保质期等信息,但是王女士及其家人并没有在产品上进行任何标识,直接将这些产品进行了售卖,这是没有遵守法律规定的体现,所以才被认定为三无产品,这也体现出他们存在法律意识薄弱的问题。另一方面,这件事反映出职业打假人的别有用心。这名职业打假人明知王女士售卖的扣肉属于三无产品,随后又编造谎言继续大量购买,还将王女士起诉到法院,要求王女士进行赔偿,这一系列的举

6、动反映出这名职业打假人的动机并不完全在于维权,而是想要通过打假来获取利益,是用“钻空子”的方式牟利,这种不纯洁的用心有悖于普通群众的道德认知,导致群众对职业打假人产生质疑。当然,不可否认的是,现如今的职业打假人素质存在良莠不齐的问题,不少职业打假人以牟利为最高目标,导致敲诈勒索、栽赃陷害等乱象频发。但是我们也不能以偏概全,一棍子打死所有职业打假人,毕竟他们的打假行为在一定程度上净化了市场环境,维护了消费者的利益。所以,为了营造更好的食品安全环境,维护好消费者的合法权益,我认为可以从这几个方面做出尝试。一方面,加强普法教育。新华网、人民网等主流媒体可以通过漫画图解、微博话题讨论等方式展开宣传,告

7、知消费者鉴别假冒伪劣产品的技巧,引导消费者合法维权;还可以在微信公众号上开展以案释法,号召食品经营者遵守法律规定,不仅要严格把控食品的质量,还要遵守食品安全方面的标准,标识清楚产品的相关信息,让消费者吃得放心。另一方面,加强法律规制。面对职业打假人起诉索赔的案件,法院可以具体问题具体分析,针对食品、药品领域的“知假买假”行为,法院可以依据相关司法解释,在法律规定的赔偿范围内支持职业打假人的诉求;若是职业打假人存在敲诈勒索行柳州烟草招聘面试题目及答案编号:37b955858b9e24948b0a86a825918bcd2022/12/4第1页,共5页为,法院也要依法予以规制,驳回其诉讼请求,维护

8、好公平正义。题目二:有人说,人生有三种境界:上,即积极上进,勇往直前;止,适可而止;正,为人正直,不圆滑。你觉得哪个最难?如何达到?专家审题专家审题本题属于综合分析题中的哲理题,题干给了三种境界,并且提出两个问题。而我们需要思考哪个最难,可以选择其一,运用一系列的论证方法,支持自己的观点。然后回答第二个问题,提出实现途径,即如何做。接下来我们结合这道题目进行详细分析。审题点审题点1:“积极上进,勇往直前积极上进,勇往直前”为什么最难?从主观方面来说,人具有惰性,懒惰是上进的拦路虎。从客观方面来说,我们容易受到外界的干扰,比如遇到挫折心态失衡而一蹶不振,比如觉得目标太高远难以达到而原地踏步,这些

9、都容易成为阻碍上进步伐的理由。因此,要达到“上”,就需要目标、信心、勇气、动力、坚持等。审题点审题点2:“适可而止适可而止”为什么最难?人性有着诸多如贪婪、自私、争名逐利等缺点,要做到面对美色坐怀不乱、面对名利淡泊明志,面对金钱取之有道,通过自我控制克制人性缺点,不触碰高压线,实属不易。因此,要达到“止”,可以从个人知足常乐、守住纪律底线;企业诚信经营、适度发展;国家科学发展、可持续发展等角度来实现。审题点审题点3:“为人正直,不圆滑为人正直,不圆滑”为什么最难?正直需要不折不弯,不偷奸耍滑,不耍小聪明,不做“两边倒”的墙头草,坚持自己的立场和原则底线,而这些品质难能可贵。因此,要达到“正”,

10、个人自身要老老实实做人、踏踏实实做事,家庭要注重良好的家风教育,社会要积极进行宣传引导,国家要强化立法的保障约束作用。故本题的答题思路可为:选择最难的一种论述理由举例论证提出实现途径。正确示例正确示例题干中的这三种境界对个人的成长与成功都有着十分重要的意义,而在这三种境界中,我认为“止”是最难做到的。人性有着多如贪婪、自私、争名逐利等缺点,面对诱惑克服缺点,实属不易。当我们忽视自身约束、不收敛不知止时,就会陷入困境。“君子爱财取之有道”,对财富的追求,要方法得当,但是如果面对不义之财,铤而走险,触碰道德底线和法纪的高压线,那么必将受到舆论的唾弃和法律的惩罚。比如三鹿奶粉,不择手段地追求暴利,抛

11、弃道德底线和良知,最终被世人唾弃。还有一些领导干部,面对名利诱惑,往往不收手不收敛不知止,在贪污腐化的泥潭中越陷越深,最终身陷囹圄,身败名裂,给党和人民事业造成了巨大损失。所以说不管是个人的成长还是国家的发展,都要对规则外的行为及时喊停,同时要在发展过程中把握适度的原则,做到“适可而止”。首先,对于个人而言,要加强个人修身,一要保持知足常乐的心态;二要时刻紧绷党纪国法的纪律红线,严于律己;三要正确把握适度原则,要时刻要把握生活和工作的节奏,对生活和工作做好规划,做好本职工作,设置适合自己的理想和目标,时刻谨记“过犹不及”。其次,对于企业而言,一方面要遵守市场规律,强化道德意识,做到诚信经营;另

12、一方面,企业要对自身的发展模式审时度势,做到适度发展。借助我国深化改革之际,依靠技术、管理、创新,走出一条自力更生,产业升级之路,赢得发展,走向辉煌。再次,对于我们的国家而言,在发展过程中要平衡经济和生态,避免竭泽而渔的发展。要不断引领和适应经济发展新常态,发展的过程中坚持可持续发展观,注重环境保护,对自然资源的索取要取之有度,加大对医疗、教育、就业、住房等民生领域的投入,实现资源、环境、经济、社会协调发展。最后,不断完善中国特色社会主义法律体系,加强执法力度,强化道德教育,多方着手,规范人的行为,让人“行有所止”、“为有所畏”。不断强化国民的底线意识、规则意识,维护的国家的长治久安发展环境,

13、创造社会的风清气正的舆论环境。愿我们每个社会个体都能在追求自我发展、享受人生的同时,控制住体内的“洪荒之力”,不逾矩,不出格,切实体会到“止”的人生智慧。题目三:柳州烟草招聘面试题目及答案编号:37b955858b9e24948b0a86a825918bcd2022/12/4第2页,共5页为帮助辖区内企业更好复工复产,拟建立微信群,指导企业开展安全防范、疫情防控等工作,并在群里帮助解答群众疑惑,你会怎么做?请说说你的工作思路。专家审题专家审题本道题属于组织管理题。建立微信群帮助企业复工复产,可以结合实际生活中微信群建立过程,确定群成员名单、群管理员等,要制定微信群管理的相关制度,在内容上要围绕

14、复工复产、安全防范、疫情防控等关键词展开。下面结合题干进行具体分析。审题点审题点1:“为帮助辖区内企业更好复工复产,拟建立微信群,指导企业开展安全防范、疫情防控等工作为帮助辖区内企业更好复工复产,拟建立微信群,指导企业开展安全防范、疫情防控等工作”这里给出工作任务是建立微信群,目的是帮助辖区企业复工复产,指导企业开展安全生产、疫情防控等工作。联系生活实际,建立微信群首先要确定群主等管理人员,结合生活实际管理员可以发布群公告,管理群成员等,所以可以将群主设定为技术人员、业务人员,进行日常管理。同时,结合关键信息“指导企业安全防范、疫情防控”等可以将各科室业务骨干邀请进群聊分包企业并进行任务分工。

15、需要将辖区内企业纳入群成员范围,所以可以通过文件、通知等方式宣传,让辖区内企业负责人加入微信群。在管理上,可以结合微信群建立的目的,规定业务骨干定期推送安全防范、疫情防控等工作相关文件解读、进行相关项目审批流程指导、发布有关情况公告等,另外,除了传达,也可以从收集的角度出发,定期收集群成员就安全防范及疫情防控等工作提出的意见建议。审题点审题点2:“并在群里帮助解答群众疑惑并在群里帮助解答群众疑惑”此处给出微信群的另一作用,帮助答疑解惑,所以可以在群内发布公告,动员各企业积极提问,同时也要对群内工作人员做出对群众提问要积极回复的要求。审题点审题点3:“你会怎么做?请说说你的工作思路你会怎么做?请

16、说说你的工作思路”设问常规,所以在作答时可以按时间轴的顺序,在建立微信群之前,可以先了解一下工作要求、当前复工复产各项政策等,并组建工作小组等进行准备工作。在建立完成后,可以从根本目的出发,开展线下帮扶活动,推动企业更好地复工复产。另外本题要求谈工作思路,可以在开篇回应工作思路如下,或者概括每一步骤的核心,在表达上转换为计划、策划式语言即可。综合以上分析,本道题的答题思路是:首先,了解企业信息、复工复产政策等,组建工作团队,做好前期准备;其次,积极宣传通知,号召企业加入群聊;再次,从人员分工、制度要求、全面服务等角度建立微信交流群;最后,融合线下,持续做好帮扶工作。正确示例正确示例如果让我来建

17、立微信群帮助企业更好地复工复产,我的工作思路如下。首先,充分准备,做好前期工作。一方面,通过查阅工商备案信息,了解我辖区企业数量、规模、行业、分布等情况。另一方面,深入研读企业复工复产政策文件,吃透我辖区疫情防控精神及各项要求。另外,抽调我单位熟悉微信、短视频等新媒体的同事组成工作小组,并邀请疫情防控、安全生产领域的专家作为权威支持力量。其次,广泛通知,动员企业加入。通过电视新闻、报纸发布致复工企业的一封信、在政务大厅张贴海报、发放宣传单页、向各行业协会下发红头文件等方式,将我单位建立微信群的意义、群内可提供的服务项目及进群二维码等内容广泛宣传,尽量多地将辖区内有复工复产需求的企业纳入微信群,

18、并做好入群企业人员信息登记工作。再次,确保微信群有效发挥作用。一是确定人员分工。可以由熟悉新媒体业务的同事担任微信群群主,负责群内常规管理工作,邀请各业务科室负责人进入群聊,按业务类型分包不同行业企业,负责解答专业性问题。二是定期推送信息。业务科室人员作为值班员,定期推送现阶段企业有序复工复产的新闻、时评文章以及最新的企业安全生产、疫情防控等相关政策解读的音视频资料,同时可以以漫画、流程图的方式将复工复产时期申请延退税、项目绿色审批的所需材料及步骤及时在群内发布,帮助企业紧跟各项政策要求。三是开展线上交流。定期邀请防疫政策专家、防控办领导、安全生产工作领导小组等开展线上讲座等活动,为企业深入了

19、解安全防范、疫情防控等政策提供多元权威的渠道。同时,不定期发放在线接龙表格,收集群内企业意见建议、复工复产过程中遇到的困境难题,定期集中给与回复解答;及时发布督导检查通知,督促各项安全生产、疫情防控政策落实到位。四是细化工作要求。要求在群成员提出问题时,分包负责人24小时内回复,同时对所负责企业信息进行动态管理。另外,要求群内成员统一将名片改为“单位+姓名+联系方式”的形式,并发布群公告明确群内禁止发布广告等无关信息。最后,持续发力,保障帮扶效果。后续可以在线下举办复工复产政策宣讲会、安全生产培训等活动,强化帮扶力度,解决企业反映较集中的复工复产相关问题。题目四:柳州烟草招聘面试题目及答案编号

20、:37b955858b9e24948b0a86a825918bcd2022/12/4第3页,共5页原定领导参与的某项调研工作,由于临时有事,决定安排你前往,并且下午就要出发,你怎么办。专家审题专家审题这是一个考察应急应变能力的题目。这个题目要解决的问题是代替领导去进行调研,我们要在工作人员的身份定位下,按照轻重缓急的顺序进行一一破解,将这个问题有效解决。下面结合题目具体分析:审题点审题点1:“原定领导参与的某项调研工作,由于临时有事,决定安排你前往原定领导参与的某项调研工作,由于临时有事,决定安排你前往”这种临阵换将的工作一定需要注意做好两个方面的工作,一是要与前面负责的人做好交接,这里也有一

21、个比较特殊的地方,就是你去替领导,所以,在交接的时候要去领会领导意图。二是保证工作的延续性,避免另起炉灶,增加工作成本,所以在和领导沟通完之后,我们可以再找到之前负责对接联系的同事去交接一下,告知由自己代替领导,并了解一些情况,在领会领导意图的基础上进一步做好准备。审题点审题点2:“并且下午就要出发并且下午就要出发”这说明时间上非常紧张,也决定了我们在接受工作后,尽量按照已经确定的工作安排进行落实就行了。在这里也是需要注意两个问题,一个是自己要去做别的工作,要把现在的工作交接清楚,不能影响手头的工作。另一个是要抓紧有限的时间,对自己要从事的调研工作理一下思路,让后面的工作开展的更好。因此本题的

22、答题思路是:首先,与领导沟通,领会意图,明确工作方向;其次,做好两个方面的交接;最后,做足准备工作,为后续工作打下坚实基础。正确示例正确示例面对这种情况,我会认真准备,积极应对,从以下几个方面进行解决。一是与领导进行沟通。主要是向领导询问关于此次调研的主要目的,想要了解哪些方面的问题,在具体的调研方法上是否已经作了安排,有没有需要特别注意的调查对象,请领导为我进行一个较为详细的情况介绍,准确把握领导意图,确保调研方向正确。二是做好交接工作。一方面,与此前负责对接、联系工作的同事进行联系,告知此次调研由我代替领导前往,向他们说明领导因为工作原因,由我代替进行此次调研,但是调研的时间、内容等不作调

23、整,希望他们按照之前沟通的事项做好相应安排,请他们根据我们此次调研的内容,提供一个情况简介,如调研点的基本情况、参加座谈人员的情况等,使自己能够提前熟悉相关情况。另一方面,做好手头工作的交接,将自己手头的工作进行整理,对于时间要求比较紧的任务,如一些需要在调研期间上报的材料等,请其他同志帮助解决,将相关情况进行详细说明,确保同事能够清楚掌握情况,更顺利地完成工作。三是做好相关知识理解。对于此次领导要调研的工作内容,我要抓紧时间进行熟悉,通过查阅相关文件和工作资料,深入了解上级有关政策,结合调研对象提供的调研点基本情况,找到上级政策要求和实际工作中存在的差距和问题,使自己对这次调研的内容有一个较

24、为全面和深刻的理解,为调研工作打下良好基础。最后,在此次调研中,我会认真做好调研记录,并对调研内容进行认真梳理和归纳,对调查事项的基本情况,工作中的先进经验和基层的一些意见建议等,整理成一份调研报告供给领导了解情况。题目五:一个漫画,主题是一个虚假协会,问你怎么看?专家审题专家审题本题属于社会现象类题目的变形,这则漫画其实主要想反映的就是一个社会现象,即当前比较常见的虚假协会问题。显而易见,虚假协会的危害是很大的,所以我们在作答时就可以从阐述危害,分析出现这些虚假协会的原因,提出应对之策等部分来展开。接下来我们结合这道题目进行详细分析。审题点审题点1:“漫画漫画”由于漫画题不常见,很多考生往往

25、看到之后,心里会发怵,不知如何下手。其实漫画题并不难,一般情况下都是综合分析的变型题目,这个漫画反映的则是当今社会的一个热点现象。所以考生可以按照社会现象题目的答题思路来思考此道漫画题,但要注意答题时一定要对漫画进行适当的描述,只有结合漫画作答才能提升答题的针对性。审题点审题点2:“虚假协会虚假协会”虚假协会,从字面上不难理解,就是并未得到官方认可的协会,这些协会的主要目的就是敛财,敛财手段包括发展会员、收取会费、发牌照、虚假认证、搞评选颁奖活动收钱、搞行业培训收费,有的甚至对企业敲诈勒索。比如某著名牙膏品牌曾经在做广告时,结尾总会来上一句“全国牙防组认证”,很多群众都觉得有了牙防组认证的牙膏

26、比较放心,情愿为此买单。但是后经爆料,牙防组并非注册机构,只是一个虚假的机构,根本没有认证资格。这种类似牙防组的机构,就是我们所说的虚假协会。柳州烟草招聘面试题目及答案编号:37b955858b9e24948b0a86a825918bcd2022/12/4第4页,共5页故本题的答题思路可为:结合漫画解释什么是虚假协会阐明虚假协会的危害分析虚假协会产生的原因提出应对之策。正确示例正确示例所谓虚假协会,是指未在民政部门正式注册,通过冠以“中国”、“中华”等字样,发展会员、发牌照、虚假认证、搞评选颁奖活动,赚取经济利益的组织,但其实这些非正规的组织对我们的影响是非常大的。对消费者来讲,会被虚假协会误

27、导,带来经济损失,如某牙膏用“全国牙防组”认证来宣传,即使价格很高消费者也愿意购买;对企业来讲,为了取得这种所谓的协会认证,就要付出一定的经济代价,增加企业负担;对整个社会而言,这样弄虚作假的行为,损害了公平竞争的市场环境,败坏了社会风气。但我认为虚假协会的产生是有其必然性的,原因在于以下几点。一是国人的消费心理。很多消费者并不在意产品的成分表,也不去学习相关知识,只是盲目的购买带有“全国”、“中华”等组织机构认证的产品。二是企业的盲目逐利。很多企业为了宣传推广,往往不惜重金在宣传过程中加上某某协会认证的全国10强企业等头衔,给了虚假机构可乘之机。三是政府监管不严,法律法规不完善。一方面很多协

28、会的运营往往打着名头很大的旗号,如“中国施工企业协会”,直接对施工企业搞活动,政府在管理方面不易发现;另一方面很多虚假协会是境外注册,在国内运营并无专门的法律规定。要想彻底解决虚假协会的问题,要多管齐下,全面发力。一是要加大宣传转变消费者意识。工商部门应该在官方网站上发布真正注册在案的协会名单;电视媒体可以根据真实案例制作主题系列节目,提升群众的辨别意识;社区可以开展讲座,请专家讲解如何判断产品的好坏,告诫消费者不要盲目相信协会。二是加强对企业的管理。一方面要通过官方媒体、官方协会等途径,大力宣传企业务实发展的内容;另一方面,相关部门要及时查处那些虚假宣传的企业,防止虚假协会有机可乘。三是对虚假协会全面监督,细化法规。一方面成立专门的管理机构,对社会组织进行管理,所有登记在册的组织都可以通过网站查询,定期进行检查认证;另一方面要细化中华人民共和国境外非政府组织境内活动管理法,要求在境外注册的非政府组织来内地活动时实行登记管理制度,未登记或未取得临时许可开展活动的,可以予以取缔。柳州烟草招聘面试题目及答案编号:37b955858b9e24948b0a86a825918bcd2022/12/4第5页,共5页

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 招考、培训
版权提示 | 免责声明

1,本文(柳州烟草招聘面试题目及答案.pdf)为本站会员(波撼岳阳城)主动上传,163文库仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。
2,用户下载本文档,所消耗的文币(积分)将全额增加到上传者的账号。
3, 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知163文库(发送邮件至3464097650@qq.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!


侵权处理QQ:3464097650--上传资料QQ:3464097650

【声明】本站为“文档C2C交易模式”,即用户上传的文档直接卖给(下载)用户,本站只是网络空间服务平台,本站所有原创文档下载所得归上传人所有,如您发现上传作品侵犯了您的版权,请立刻联系我们并提供证据,我们将在3个工作日内予以改正。


163文库-Www.163Wenku.Com |网站地图|