1、西藏电信招聘面试题库和答案题目一：当前农村和部分乡镇存在着路面坑洼、积水、污染河水、乱倒垃圾、脏水乱流等情况，请针对农村环境污染，垃圾堆放、水污染的问题做一个环境治理方案。专家审题专家审题审题点审题点1：“当前农村和部分乡镇存在着路面坑洼、积水、污染河水、乱倒垃圾、脏水乱流等情况当前农村和部分乡镇存在着路面坑洼、积水、污染河水、乱倒垃圾、脏水乱流等情况”这句话说明农村现状，在生活环境方面还存在着一些问题，题干中提到了一些具体的表现，可对此进行归类整理为：道路问题、污水处理问题、垃圾处理问题。在后续的答题过程中可以从这些角度出发进行展开。审题点审题点2：“针对农村环境污染，垃圾堆放、水污染的问题
2、做一个环境治理方案针对农村环境污染，垃圾堆放、水污染的问题做一个环境治理方案”问法为“做环境治理方案”，提问方式比较新颖，但实际上就是让我们针对农村现在存在的这些问题提出治理措施，也就是让我们提对策。在答题的时候要注意保证对策部分重点突出，可简要提一下环境污染的危害。故本题答题思路为：简单谈危害具体提对策。正确示例正确示例改善农村环境，建设美丽乡村，是实施乡村振兴战略的一项重要任务。出现垃圾堆放、水污染等问题不仅会影响村民居住环境，还会影响当地政府形象，更是乡村振兴战略中不和谐的因素。我会制定如下治理方案进行解决：第一，多方宣传，提升意识。通过召开各乡镇、村民大会的方式，强调环境整治的重要意义
3、。并通过当地电视台、交通广播、大喇叭、社区街道、村公告栏等持续宣传污水、垃圾乱排乱放带来的危害及环保小贴士等内容，营造氛围。第二，分类治理，针对处理。针对道路路面坑洼、积水问题，加强交通基础设施建设，邀请专业人员进行路面设计，增加排水系统，通过寻求金融支持、鼓励捐助捐款等方式筹措资金，开展修缮。针对污染河水、脏水乱流的问题，一方面，加强监督管理，要求相关污染企业进行限期整改，加装污水处理系统，不予配合企业责令关停；另一方面，建设生活污水处理场所，要求居民不要随便乱排乱放，对居民生活污水集中收集。针对乱倒垃圾的情况，加大资金投入，多购置垃圾箱等设施。推行垃圾“二次四分”方法，号召居民做好垃圾分类
4、，按照规定的时间、地点进行垃圾倾倒，倡导减少使用塑料包装，推广使用生活垃圾治理设施设备、规范垃圾填埋方式。第三，完善制度，加强监管。切实加强农村环境监管执法队伍、监测队伍建设，积极推进环境综合执法，健全环境监管执法经费保障机制，保障环境监管队伍力量。建立常态化监督机制，借助社会媒体、内部监督、群众举报等，加大对农村环境污染监督力度，引导带动广大群众增强环境保护意识，形成环境保护共管共治的大局面。还百姓一方碧水蓝天，留子孙一片青山沃土，是人民群众的热切期盼，更是建设美丽乡村、实施乡村振兴战略的重要内容。各级党委政府都必须以对人民和历史高度负责的态度，加大环境整治力度，加快美丽乡村建设，让人民群众
5、生活得更加舒心。题目二：“人在逆境时候应积极向上。”对此，你怎么看？专家审题专家审题此题是态度观点类的社会现象题目，因此在答题中首先应明确观点，然后理论和例子论证相结合，证明观点，最后结合自身谈谈应该怎么做。接下来我们结合这道题目进行详细分析。说到逆境，我们能想到什么？“千锤万凿出深山，烈火焚烧若等闲”，“保剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，“天将降大任于斯人也，必先苦其心志”，这些耳熟能详的诗句其实就告诉我们，成功需要经过磨难、需要在逆境中浴火重生，因此在逆境时候确实应该积极向上，这样才能把握机会走向成功，因此题中观点是正确的。对于这样一个正确的观点，我们可以分析为什么，即人在逆境时候为什么应
6、该积极向上；也可以分析怎么做，即人在逆境时候应该怎样积极向上。分析论证的过程可以使用理论论证、举例论证、正反对比论证等论证方式。审题点：审题点：“你怎么看你怎么看”“怎么看”说明这是一道综合分析题，首句表明了一种观点，因此明确题型态度观点题。西藏电信招聘面试题库和答案编号：db86e8deccbb1d575b3e7eef2772245b2022/12/6第1页，共4页正确示例正确示例人在逆境的时候应该积极向上，我十分赞同题目中的这句话。最近，清代诗人袁枚的一首苔刷爆了大家的朋友圈，诗中写到“白日不到处，青春恰自来。苔花如米小，也学牡丹开”，苔藓作为一种低等植物，尚且能够充满自信，我们人又何尝不
7、该积极面对逆境呢？只有积极向上的面对逆境，才能战胜困难获取成功。2016年里约奥运会，游泳运动员孙杨在400米自由泳比赛输给了霍顿，无缘金牌，面对比赛的压力时，身处逆境的孙杨却没有丧失信心，而是积极向上，重拾状态，终于在200米自由泳比赛中勇夺金牌。反之，如果消极面对逆境，就可能一蹶不振导致失败。当年西楚霸王项羽退到乌江渡口时，虽然所剩兵力不多，但是只要过了乌江就是家乡他起兵的地方，有属下劝他回家乡再召集子弟起兵，留得青山在，不怕没柴烧，但是他态度消极，选择拔剑自刎，终究无法成就一番伟业。因此，面对逆境，我们应当更加的积极主动。面对逆境，要有积极向上的乐观心态。越王勾践，亡国被俘，但他没有灰心
8、气馁，而是卧薪尝胆多年，最终苦心人，天不负，三千越甲，雪耻灭吴。处于逆境之中的人们，只有树立起“乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海”的乐观心态，才能自信地迈出第一步，实现自己的梦想与价值。面对逆境，要有积极向上的必胜信念。霍金、张海迪、桑兰，他们在病痛的折磨下却能创造出常人难以创造的奇迹，变为人们的榜样，靠的就是信念的力量。面对逆境，应当不断给自己积极的暗示，树立坚定的信念，支撑自己走出失败的阴霾。面对逆境，要有积极向上的努力作为。中国女排在里约奥运会小组赛上曾0比3不敌塞尔维亚女排，但面对逆境、质疑和压力，在决赛中，中国女排努力拼杀，最终摘得了金牌。逆境中，应当避免自怨自艾，而是脚踏实地，撸起袖
9、子加油干，早日摆脱逆境的困扰。作为新时代的年轻人，我们将要面对的困难可能还有很多很多，但是无论身处什么样的逆境当中，我们都应该积极向上，坚持乐观的心态，坚守必胜的信念，用积极向上的努力作为战胜一切磨难，让理想经得住环境的考验，走出逆境，克服人生旅途中的困难险阻，不忘初心，勇敢前行，心之所向，无往不成。题目三：领导让你组织“不忘初心，砥砺前行”的征文活动，并要保证一定数量的文章收集，但是你单位工作忙，人们不愿意写，领导又让你组织，怎么办？专家审题专家审题本题属于应急应变类题目，领导要求举办一次知识竞赛，但在组织的过程中出现因工作忙人们不愿意写和领导要求保证征文数量的矛盾，在答题中可以通过假设法合
10、理开展假设，针对性处理。下面结合这道题目进行详细分析。审题点审题点1：“领导让你组织领导让你组织不忘初心，砥砺前行不忘初心，砥砺前行的征文活动，并要保证一定数量的文章收集的征文活动，并要保证一定数量的文章收集”这句话点明活动的背景和要求。“不忘初心，砥砺前行”与“不忘初心，牢记使命”主题教育一脉相承，是主题教育活动展开的一个具体案例，因此我们应该强化对此次活动的重视程度，确保活动完成。同时，作为领导交办的活动，要求对征文保证一定的数量收集，因此在答题中，可以通过自愿+分配的活动形式展开，同时注重激励奖惩措施增强大家参与的积极性。审题点审题点2：“但是你单位工作忙，人们不愿意写，领导又让你组织但
11、是你单位工作忙，人们不愿意写，领导又让你组织”这句话给出了矛盾点，即单位工作忙人们不愿意写与领导要求组织且保证数量。在答题中，我们可以针对人们不愿写的原因进行假设分类，看究竟是因为工作太忙确实无暇顾及还是我没说清征文要求大家误以为撰写任务很重，或者只是因为大家存在消极懈怠心理，根据不同情况进行针对性处理即可。故本题的答题思路可为：首先调查了解，明确人们不愿写的具体原因；其次合理开展假设并针对性提出解决办法；最后总结提升，做好活动开展。正确示例正确示例“不忘初心，砥砺前行”征文活动是“不忘初心，牢记使命”主题教育活动的具体活动形式，面对题干中存在的问题，我会通过以下方式予以解决。第一，了解实际情
12、况。一方面，与领导进一步沟通了解，明确征文活动的具体要求特别是具体数量要求和经费供应；另一方面，亲自到单位各部门与部门领导、工作人员进行沟通了解，明确各部门近期工作安排及人员分工情况，对各部门总体工作量、人员承担工作量做整体把握。并了解部门领导及同事不愿参加征文活动的具体原因及顾虑，做到心中有数。第二，全面解决问题。我会根据领导要求及各部门实际，针对不同情况做出不同处理，保障活动有效开展。如果确实存在部门工作较忙、人员工作量大的情况，我会根据征文活动要求及各部门忙闲程度，采用“分派+自愿”的原则展开征文，对工作量大西藏电信招聘面试题库和答案编号：db86e8deccbb1d575b3e7eef
13、2772245b2022/12/6第2页，共4页的部门适当减少任务量，工作量小的部门适当增加征文数量，并适当延长征文时间，同时下发通知，对积极主动参加的人员给予一定物质奖励及年终评优资格，并在征文结束后对各部门参加情况进行公示。如果是因为我在传达征文任务及要求时表达不清楚，说明过于繁琐，我会及时对征文要求进行简化，并在征文字数上适当核减，印发成文件形式下发单位各部门，并到各部门对征文要求进行简要说明，强调奖励办法，鼓励大家参与。如果是因为大家没有认识到征文的重要性，态度消极，我会在单位微信群说明领导对此次活动的重视，并表明这是“不忘初心，牢记使命”主题教育活动的具体活动形式，是展现自身能力的机
14、会，号召大家主动参与。最后，活动完成。根据活动安排，将收集的征文在微信公众号进行投票评选，对获奖征文颁发奖励并在单位进行公示，扩大活动影响，并将举办情况汇报领导。题目四：你单位网站发布的一则消息中有错别字，这个消息被其他网站转载了。有群众打电话咨询，上级主管领导也打电话询问情况。领导让你去处理此事，你怎么办？专家审题专家审题本题属于应急应变类题目，题中给出的事件是单位官网信息中有错别字，由此引起群众和上级领导的注意，此事关乎单位形象，且由于事发地点在网上，所以传播极快，必须立即处理。下面，我们结合题目具体分析详细阐述。审题点审题点1：“你单位网站发布的一则消息中有错别字，这个消息被其他网站转载
15、了你单位网站发布的一则消息中有错别字，这个消息被其他网站转载了”这句话给出事件背景和要解决的问题一，官方网站发布信息理应慎之又慎，此时却出现了错别字的情况，而且消息被其他网站转载，这很可能会传播错误内容，且由于传播范围广，可能会给广大群众带来困扰，必须及时撤下单位的错误信息，并联系其他网站删除转载内容。但是所谓的“错别字”究竟是什么，性质是否恶劣，为何会出现这样的失误，题中并未给出有效信息，因此我们可以调查了解、掌握实情，从而有的放矢、针对性解决。审题点审题点2：“有群众打电话咨询，上级主管领导也打电话询问情况有群众打电话咨询，上级主管领导也打电话询问情况”这句话给出要解决的问题二和问题三，问
16、题二是群众来电咨询，说明错别字的事情群众很关心，则我们必须向群众致歉，并解释实情；问题三是上级领导来电询问，说明此事影响深远，则我们必须承认错误，解释情况，并说明解决办法，让上级领导放心。审题点审题点3：“领导让你去处理此事，你怎么办领导让你去处理此事，你怎么办”题目问“怎么办”，则考生需要完整呈现具体做法。结合审题点1和审题点2中的内容，我们可以按照轻重缓急对问题进行排序，首先，要立即联系单位和其他网站的工作人员，撤下错误信息，防止错误扩散。其次，要及时回应群众和上级领导的咨询与询问。再次，快速了解事情的来龙去脉，并在官网发布正确的信息，就之前的错别字向广大网友解释，请群众谅解。最后，事情处
17、理完后要向领导汇报处理结果，并针对此事提出建议，如今后网络信息发布前必须经过多重审核，责任到人，严重影响要追责。因此，本道题的答题思路是：首先，立即联系删除错误内容，防止信息扩散；其次，回应群众和上级领导的来电咨询；再次，调查了解情况，官网发布正确信息，解释失误请群众谅解；最后，汇报处理结果，提出改进建议。正确示例正确示例官方发布信息一旦出错影响巨大。如果出现了题干当中的情况，我一定妥当处理好此次问题。第一，删除信息，防止扩散。我会立即联系到单位负责网站信息维护的工作人员，让工作人员立即删除单位官网上的错误信息，核查有哪些网站转载了我们单位的信息，通过致电沟通网站管理人员，请其配合我们删除错误
18、信息，避免影响扩大。第二，组织人手，回应来电。其一，告知其他同事此次事件并确定统一的回应术语，请大家帮忙分别回应来电群众，要真诚向来电群众致歉，并解释错误原因，同时对群众存在的疑惑进行解释。其二，我会亲自回电上级领导，承认工作失误，保证接下来会采取有效措施，把影响降到最低。第三，调查处理，公开情况。其一，沟通编辑、发布信息的工作人员，向他们了解错别字究竟是什么，因何原因出现这样的问题，例如是他们本身对政策理解错误，还是粗心大意打错字出现的错别字，对他们开展批评教育，要求他们要好好反思。其二，发布公示及时纠错。将正确的内容经过再三审核后在官网重新发布，并在下面发布致歉声明，就之前发布信息中有错别
19、字的失误向群众解释，对给广大群众带来的困扰进行真诚道歉，说明我们已对相关人员进行了严肃批评，同时提醒群众相关内容以重新发布的为准，请大家互相转告。第四，汇报结果，惩前毖后。在事情圆满解决之后我会将事件处理的经过、结果以文字材料的形式向领导进行汇报，并建议领导今后在网络信息维护方面加强管理，出台“专人负责制”“多人审核制”保证发布内容真实有效，一旦出现问题要及时追责，倒逼工作人员细心严谨。西藏电信招聘面试题库和答案编号：db86e8deccbb1d575b3e7eef2772245b2022/12/6第3页，共4页题目五：工作中难免会遇到这样的情况，别人对你有误解，你觉得不公平，但是又不能闹矛盾
20、，还要与他交往，你是否有遇到这样的情况，最后怎样？你是怎么做的？专家审题专家审题这是一道人际关系和自我认知相结合的题目。考生首先要明确“以工作为重”、“对事不对人”的原则，将矛盾通过沟通交流、工作合作来化解。在答题时要注意使用个人案例，重点回答自己是怎么做的，突出自己的工作态度和工作能力。审题点审题点1：“别人对你有误解别人对你有误解”题干当中明确是误解，并且是工作中的误解，那就并非是原则性、不可调和的矛盾。在作答中首先，要坚持“以工作为重”的原则，不要琢磨人，要继续琢磨工作。其次，要注意运用阳光思维，工作中的误会和矛盾要尽可能假设为因工作而起，不是私人原因导致的，解决了工作矛盾，误会自然就迎
21、刃而解。审题点审题点2：“还要与他交往还要与他交往”被误解了感到委屈、不公平，都是无可厚非的，这时候要做的就是积极调整心态，不仅要主动与之沟通交流，正常交往，最好还要在之后加强合作，培养默契。审题点审题点3：“你是否有遇到这样的情况，你是怎么做的你是否有遇到这样的情况，你是怎么做的”题干明确询问“你是否有遇到这样的情况，你是怎么做的”，这时候就不要用“我会”这样的语句来回答，而应该回答自己以往的经历，经历可以是实际发生的，也可以是在备考时提前准备的。要注意将“误解经历”体现在答题中，并且重点突出自己在解决矛盾时的主动性和大局观。最后误解应当是通过个人行动予以消除了，要避免作答中的经历是无法解决
22、矛盾的僵局。综合以上信息，本题的答题思路为：表明态度，说明个人的想法用自身经历说明如何应对总结相关经验。正确示例正确示例在日常的工作生活中，人与人产生误解是不可避免的，我曾经也面对过这样的情况。在刚进入单位时，作为新人的我想要尽快独当一面，经常埋头苦干，加班加点地工作学习，这得到了领导与同事们的赞许。在年底的文件归档工作中，我根据单位刚出台的规章制度进行规整，但是同部门的一位老同事，误以为我没有按照要求进行整理，细节做的不到位，对我提出了批评。面对老同事的误解，我也曾感到委屈低落，但是我很快就收拾了情绪，并通过以下几个方面的努力，最终得到了老同事的理解。首先，我平静了心态，认真回顾了整个事件，
23、找到自己存在的问题。在老同事提出质疑时，我应该仔细聆听，了解我们的分歧点而不是一味感到委屈。其次，我再次阅读最新版的规章制度，并找出旧版规章，对比两者存在的异同，也加深了对制度的了解。按照新的了解和老同事给出的意见建议，我将材料进行重新梳理，并带着材料和制度文件找到老同事。在感谢他对我的指导后，我就整理中遇到的问题以及对最新版制度中依然不明白的地方向他进行请教。在讨论和交流之中，我和老同事都收获了对最新制度的理解，也就材料的整理归档达成了一致。在接下来的日子里，我进一步加强和同事们的合作，积极主动地承担起工作，尤其是转码、扫录等需要利用电脑设备的工作。工作上遇到问题，也及时向老同事们虚心求教。通过不断磨合，我和同事们逐渐培养了默契，单位的凝聚力更上一层楼。这次宝贵的经历也告诉我，在工作中要多总结、多思考。对规章制度、上级文件以及单位中一些比较繁琐的工作要及时梳理。同时，要及时与同事们交流分享先进的工作理念，创新单位工作方式，共同提升我们的工作效率。西藏电信招聘面试题库和答案编号：db86e8deccbb1d575b3e7eef2772245b2022/12/6第4页，共4页
