联丰集团招聘面试题库及答案.pdf

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1、联丰集团招聘面试题库及答案题目一:两年多来,受疫情影响,人们远途旅行受限,露营受到热捧。然而,露营热在安全监管、环境保护等方面暴露出的问题也不少。请问,你有哪些好的建议可以让露营经济长远发展?专家审题专家审题本题是一道社会现象题目。本题的核心话题为“露营经济”,由于题干中说到露营经济受到热捧并且也存在问题,因此可以重点从如何规避问题以及进一步引导露营经济发展方面提出建议。下面结合题目具体分析:审题点审题点1:“两年多来,受疫情影响,人们远途旅行受限,露营受到热捧。然而,露营热在安全监管、环境保护等方面两年多来,受疫情影响,人们远途旅行受限,露营受到热捧。然而,露营热在安全监管、环境保护等方面暴

2、露出的问题也不少。暴露出的问题也不少。”这里给出了本题的背景,一方面受到疫情影响人们只能通过露营的方式来旅游,露营经济受到热捧,所以要引导其持续健康发展。另一方面,露营作为一个新兴的事物,暴露出了安全、环保等方面的问题,也必须要露营经济发展中进行解决。审题点审题点2:“请问,你有哪些好的建议可以让露营经济长远发展?请问,你有哪些好的建议可以让露营经济长远发展?”这里给出了本题的问题,让我们给出让露营经济长远发展的建议,因此主要重点提出对策即可。我们可以从完善露营经济发展的流程顺序分别提出建议。首先,想要规范新兴的露营经济发展,必须要有顶层制度规范,要完善露营行业相关规范和标准。其次,要将规范和

3、标准落实执行下去,要做好对露营行为乱象的监督和管理,制止负面行为;再次,露营经济的良性发展还需要市民主动配合遵守制度规定,就需要加强对市民的宣传教育。最后,想要露营经济持续发展还需要疏堵结合、做好引导,完善相关配套设施,促进其长远发展。故本题的答题思路可以是:首先,要完善顶层设计,建立露营制度标准;其次,要加强监督管理,制止露营行业乱象;再次,要做好宣传教育,规范市民露营行为;最后,要落实配套引导,促进露营长远发展。正确示例正确示例“走进户外,一顶帐篷、几把折叠椅、三五好友围坐”受疫情影响,我们如今假期的休闲方式已从远途旅行,转到了周边露营。但是在“露营热”的背后,露营区的天价收费、露营结束后

4、的遍地垃圾、露营带来的失火等安全问题也层出不穷,如何更好的规范露营经济的发展,让其可以行稳致远,还需要多措并举。首先,要完善顶层设计,建立露营制度标准。各地政府部门可以充分调研目前露营中遇到的环境、安全、设施等问题,结合群众意见以及专家讨论,共同制定本地露营行业的制度规范,明确相关标准。比如,明确露营地的选择,何种地方禁止露营;规定露营区的责任义务,禁止天价收费;确定在露营地乱丢垃圾、损坏树木等违规行为的处罚方式等。其次,要加强监督管理,制止露营行业乱象。环保、卫生、安监等政府部门可以在露营频繁的节假日通过巡逻、抽查等方式对公园、主要露营区等地的露营行为做好监管,对不遵守露营规定、破坏生态以及

5、存在安全风险的个人和营区进行批评教育以及相应处罚。主要露营区也要对在其中露营的市民行为进行监管,对于违反营区规定的进行提醒和制止。相关政府部门还可以开设举报平台,鼓励居民进行“随手拍”,对于不遵守露营规定的行为进行举报。再次,要做好宣传教育,规范市民露营行为。相关政府部门可以对露营行业规范以及露营造成的环境污染、危及安全等负面案例拍摄成露营行为指引的宣传片,在政府官方短视频平台、电视台以及当地主流媒体进行宣传,引导市民遵守露营行为规范,禁止不良露营行为。同时,主要露营区也要对进入其中露营的市民提前进行露营规范要求的宣导,要求他们签署露营行为规范承诺书,引导市民安全、规范的露营。最后,要落实配套

6、引导,促进露营长远发展。各地政府要引导露营经济健康发展,可以出台本地“露营指南”对管理规范的露营地进行推荐,指导市民选择露营路线,还可以开发“体育+露营”、“亲子+露营”等多种露营新模式,促进露营经济融合发展。各露营区也要进一步完善配套基础设施,建立分类垃圾桶、公共厕所、医疗室等必备设施,方便露营,也要制定天气和特殊环境的预警机制,更好的确保露营的安全性。题目二:习近平总书记说:“要善于运用底线思维的方法,凡事从坏处准备,努力争取最好的结果,做到有备无患、遇事不慌,牢牢把握主动权。”结合实际谈谈对底线思维的理解。专家审题专家审题本题属于态度观点类题中的领导人讲话题型,其核心观点就是,要有底线思

7、维。本题的答题思路为先明确底线思维含义,之后联丰集团招聘面试题库及答案编号:3488bd581cec55a09928353f684689062022/12/10第1页,共5页阐述为什么要有底线思维,最后按照习近平总书记指示,要具备底线思维该怎么做。需要注意这是习近平总书记在会议上进行强调的,所以答题的格局应当适当放大,从党和国家角度进行着手。下面结合题干进行具体分析:审题点审题点1:“要善于运用底线思维的方法要善于运用底线思维的方法,凡事从坏处准备,努力争取最好的结果,做到有备无患、遇事不慌,牢牢把,凡事从坏处准备,努力争取最好的结果,做到有备无患、遇事不慌,牢牢把握主动权握主动权”习近平总书

8、记的这句话,实际已经为我们诠释了什么是底线思维,就是要求我们要未雨绸缪,提前谋划,凡事从坏处着想,做足预案和努力,争取达到目标,取得最好的结果。这句话是习近平总书记对广大党员干部说的,所以我们就要理解这背后的深意。那么底线思维为什么这么重要,我们可以分析其意义,从国家的发展来看,我们是一个正处在发展当中的人口大国,在发展的过程中面临着诸多的风险,稍有不慎就会影响到很多群众的切身利益,所以我们需要小心谨慎,凡事提前思量,保持底线思维,才能走好每一步。另外,从党的发展来看,我们党的宗旨就是为人民服务,这也要求我们能够居安思危,妥善化解问题。所以,这里可以从国情和党性的角度分析底线思维的重要意义。审

9、题点审题点2:“结合实际谈谈对底线思维的理解结合实际谈谈对底线思维的理解”题干要求结合实际,所以论证“底线思维”时,可以在是结合实例,比如在国情的分析中,可以讲讲我们有哪些政策是底线思维的体现,比如经济的高速发展转变为高质量发展,强调生态的重要意义等。在党性分析的过程中,也可以举例,部分党员干部没有底线思维,丧失了理想信念,出现了贪腐等问题。同时,在践行的部分也可结合自身,谈谈党员干部如何树立底线思维。我们可以按照习近平总书记的话来努力,第一可以在思想层面建立底线思维,第二就需要补足自己的短板,做好准备,之后就是更高层次的要求,牢牢地把握主动权。因此,本题的作答思路是,首先,点明底线思维是每个

10、党员干部必备的;其次,分析底线思维的重要意义;最后,谈谈如何践行。正确示例正确示例习近平总书记提出的底线思维是对中国传统思想的继承和发展,是对每一个中国公民、每一位党员干部、更是对国家治理发展的要求。其一,底线思维可以让国家发展更加稳健。中国是一个十三亿人口的大国,作为最大的发展中国家,既担负着带领全国人民奔小康的责任,又肩负着国际发展平衡协调互利共赢重任,这就决定了我们需要底线思维,凡事从坏处着想做好准备,有备无患抓住主动权。国家的发展正是这样,我们经济高速发展的时候提前思考、周密部署,及时出台了全面深化改革等一系列的措施,让经济发展质量更高、更加平稳。其二,底线思维推动党员干部居安思危。习

11、近平总书记在中央政治局第十六次集体学习讲话时说:“我们共产党人的忧患意识,就是忧党、忧国、忧民意识,这是一种责任,更是一种担当。”忧国忧民的党性决定了我们的党员干部必需要有底线思维,居安思危化解问题。部分没有树立底线思维的大老虎、小苍蝇,都在利益面前迷失了自我,丢失了自身的理想信念,最终堕入贪腐的歧途,被有关部门依法惩处。因此,我们要牢记习近平总书记的指示,在工作中牢固树立底线思维,牢牢地把握好工作的主动权,具体要从以下几点着手。首先,树立底线思维。作为青年党员,坚定的理想信念就是我们底线。我会反复研读党规、党章,不断更新自己的理论知识,提升思想认识,认真学习国家的各项战略部署和具体政策,找准

12、底线,更好指导工作和生活。其次,补足自身短板。我会对照党的纪律要求、中央的指示、习近平总书记的讲话以及单位的具体要求,反思自身在能力上的不足,通过互联网、向身边人请教、向先进典型学习等方法不断提升自己的能力和水平,让自己更加适应当前的工作。最后,把握好主动权。深入一线、深入群众调查了解问题,以长远的眼光、从大局出发主动思考,做到未雨绸缪,及时发现群众的困难和问题,提前谋划,主动担当,尽早行动,将问题解决在萌芽阶段。同时,主动融入互联网发展大局,利用诸如大数据、物联网等先进的信息化手段,推动工作更加高效。题目三:医疗人员要去对口帮扶城市进行白内障手术,如果你是卫生部门的工作人员,怎么做好前期准备

13、?专家审题专家审题本题属于组织管理类题目,特殊点在于不是要求组织整个活动,而是仅回答前期准备工作,考生审题时应注意,切忌答错内容。作为卫生部门的工作人员去帮助医疗人员进行白内障手术,体现了当前医疗方面的精准扶贫,作答时可以按照时间顺序和过程中需要的软、硬件设施等进行准备活动。审题点审题点1:“医疗人员要去对口帮扶城市进行白内障手术医疗人员要去对口帮扶城市进行白内障手术”从这句话中我们可以看出本次事件就是开展一次白内障手术进驻对口帮扶城市的活动,因此对口城市情况的了解,可以通过调研进行,调查白内障患者的人数,年龄、身体情况,家庭经济情况,地址分布等;医疗人员则需要做好人员安排,治疗方案,时间统筹

14、,医疗器械,术后回访等工作的相关计划。联丰集团招聘面试题库及答案编号:3488bd581cec55a09928353f684689062022/12/10第2页,共5页审题点审题点2:“如果你是卫生部门的工作人员,怎么做好前期准备如果你是卫生部门的工作人员,怎么做好前期准备”既然是医疗人员开展此项手术工作,那么为何还要卫生部门的工作人员参与呢,显然,不是为了提供专业的医疗救助,而是要做好整体的统筹规划和后勤工作如衣食住行等,加之此项活动是在对口帮扶城市开展,费用的审批以及报销制度都要提前做好准备。整合上述信息,此题的思路是:全面调查,了解医院和患者相关情况组建团队制定方案广泛宣传总结活动。正确

15、示例正确示例本市开展前往对口帮扶城市进行白内障手术的活动,作为卫生部门的工作人员,我会从以下方面开展准备工作:第一,了解对口帮扶城市的相关情况。医院的分布情况并通过电话问询了解对口城市的医生数量、器械配备、医疗资源供需情况以及医疗水平等信息;并通过发布网络调查问卷了解对口城市市内的白内障患者的人数、住址分布、年龄范围、身体状况、符合白内障手术指征的患者人数等;联系对口城市医疗人员了解他们在白内障手术技术上的缺口是什么,居民健康信息采集系统是否建立,日常对于眼病的宣传情况等。第二,组建医疗人员帮扶小组。联系本市各大医院,充分进行资源调配,根据前期调研结果,选择有经验的眼科主治医生作为领队,并选取

16、相关主治医生作为分组长,分组开展手术,提升效率;准备充足的医疗器械和手术所需装备以及白内障患者术后康复工作和眼部健康宣传教育所需物资,在开展本次手术的同时进行术后回访和预防宣传,逐步建立医、防、康复结合的工作机制。第三,制定方案,明确帮扶手术活动内容。其一,联系帮扶城市医院及卫生部门开展座谈会,就当前存在的问题进行研讨,通过我院专家专题讲座,典型案例讲解,居民医疗信息采集系统展示等加深了解;其二,根据活动前的分组开展对口帮扶活动,手术组根据患者情况和住址选择具有手术指征的患者就近手术,做好手术预约工作,合理安排工作时间,保证手术质量,并邀请帮扶城市相关人员参与观摩,进行示范性教学手术,解决技术

17、瓶颈;其三,开展街头及社区义诊活动,在人流量较大的地方,通过基本的检查、诊断和咨询,对患者讲解白内障的发病原因,介绍预防以及治疗手段,并宣讲相关医疗保障政策,缓解群众经济压力,对于过程中发现具有手术指征的群众及时登记,对照手术安排查看能否及时预约,如若不能记录信息以便之后安排;其四,术后回访利于医生了解病人状况,我会将术后回访纳入到方案中。我会,针对以往进行手术的患者记录进行回访,是否有复发或术后不良反应,在现有条件下进行检查并寻找其中的技术问题,提升整个团队的医疗水平;第四,广泛宣传可以通过对口城市地方电台、电视台、医院官方微博等方式发布手术时间,报名渠道等相关消息。最后,要将准备工作的全部

18、方案和内容呈报领导,待领导的审批后,再进行相应工作的开展。题目四:小区楼顶的航空障碍灯影响了居民休息,有居民向你反映情况。你会如何处理?专家审题专家审题本题是一道应急应变题。题干核心矛盾主要涉及“群众反映探照灯影响居民休息”,需要我们结合身份职能,正面回应群众,并解决群众诉求。下面结合题干信息进行具体分析。审题点审题点1:“小区楼顶的航空障碍灯影响了居民休息,有居民向你反映情况小区楼顶的航空障碍灯影响了居民休息,有居民向你反映情况”这是本题的核心矛盾点,即航空障碍灯影响居民休息,因此我们需要通过不同渠道了解相关情况,并有效解决群众的困扰。这里要注意的是,国家对于航空障碍灯的安装情况做出了明确规

19、定,我们在处理的过程中还要注意不能违反规定,影响飞机飞行安全。所以可以根据探照灯的安装实际情况展开假设,比如该栋楼是否必须安装,安装的位置能否调整等,再分别进行处理;处理完毕之后也要再次确认一下是否取得了实际效果。审题点审题点2:“有居民向你反映情况,你怎么处理有居民向你反映情况,你怎么处理”群众向我们反应情况,我们应该耐心倾听,安抚情绪,仔细记录。这句话并没有给出我们的具体身份,但是根据居民反映的内容可以推出,我们应该是基层街道或社区的工作人员,对自己辖区内的建筑物有一定的管理权限,但是也要注意和航空部门等加强沟通。综合上述分析,本题的答题思路是:首先,记录群众诉求;其次,调查了解情况;再次

20、,科学处理问题;最后,持续关注改进。正确示例正确示例联丰集团招聘面试题库及答案编号:3488bd581cec55a09928353f684689062022/12/10第3页,共5页遇到题干中的情况,我会如下处理。首先,认真记录群众诉求。我会对群众夜间休息受到打扰表示歉意,并详细询问他探照灯安装的位置、开关灯时间、对睡眠的影响情况,做好详细记录。同时也会向他表明,我们会尽快了解情况,解决探照灯的干扰问题,请他放心。其次,我会从多方面了解情况。一方面,实地到现场查看,观察记录障碍灯的数量、亮度,查看障碍灯的安装审批手续、质量合格证明、安装记录过程等;另一方面,对附近几栋居民楼的住户发放调查问卷,

21、询问他们障碍灯对睡眠影响的严重程度,他们希望采取什么样的措施减少干扰;除此之外,还要咨询相关部门,向航空管理部门询问障碍灯的安装要求,咨询环保部门对于光污染是否有相关的规定制度,询问一下其他机场附近的社区有没有类似的案例并参照一下他们的处理方法。再次,根据不同情况科学解决问题。如果该小区住宅楼高度不超过相关规定,不属于必须安装航空障碍灯的建筑,则可协调物业部门,聘请专业施工作业队,有序拆除;如果该小区探照灯的安装位置和高度可以调节,则可以通过咨询航空安全专家和灯光设计师,模拟不同的光束照射方案,通过降低安装楼层、改变安装位置等方法,在不影响航空安全的前提下,减少照射对居民楼产生的影响;如果该小

22、区探照灯安装位置不能改变,则可以借鉴上海等地做法,将白色探照灯灯罩更换成红色,并根据天气和光线情况调整光照强度,保障居民的休息。最后,持续跟踪改进。一方面,改造过后要持续关注,通过实地观看、回访居民等方式,确认是否真正解决了居民的休息困扰;另一方面,要进一步加强对居民的服务,通过社区留言板、微信群等多种渠道,多倾听居民意见,解决居民的生活困扰。题目五:你是单位的工作人员,小宁是计算机高材生,老钱有很多计算机方面的问题,不懂来咨询小宁,咨询过很多次,还是不懂,说了还是会忘记,小宁埋怨了几句,老钱说我再也不来找你这个高材生了,如果你看到了这一幕,你会优先选择哪一个人来做沟通?为什么?请站起来现场模

23、拟。专家审题专家审题本题属于人际沟通与现场模拟类的题目,题干核心是针对小宁和老钱的矛盾进行沟通,要注意题干是两问,第一问要说明选择沟通人员的原因,第二问是进行现场模拟,答题时一定要明确回应,结合题干给的矛盾进行破解。接下来,结合题目进行具体分析:审题点审题点1:“小宁是计算机高材生小宁是计算机高材生.老钱有很多计算机方面的问题,不懂来咨询小宁老钱有很多计算机方面的问题,不懂来咨询小宁”这里是事件背景介绍,老同事不懂计算机问题,年轻同事发挥自身优势进行帮助,是一件非常好的事情,这能营造和谐的工作氛围,也能够促进单位工作进步,因此对于小宁的付出要进行肯定。审题点审题点2:“咨询过很多次咨询过很多次

24、,还是不懂,说了还是会忘记还是不懂,说了还是会忘记”这里出现了事件矛盾,要解决老同事学了很多次还是学不会的问题,我们可以根据不同的原因给出不同的对策,有可能是教授方法不正确,那就要根据老同事的特点采取简单易懂的教学方法,也有可能是老同事记性不好,学会了很快就忘记了,那就要让老同事做好笔记,定期温习掌握方法。审题点审题点3:“小宁埋怨了几句,老钱说我再也不来找你这个高材生了小宁埋怨了几句,老钱说我再也不来找你这个高材生了”对于两个同事的问题,针对每个人的问题可以采取不同的沟通内容,小宁埋怨是因为教了很多次,这种心情可以理解,但要和他说清道理,老同事学习进度慢,要能够换位思考,想办法教会老同事。老

25、钱说不找小宁是对小宁的态度有想法,因此要让老钱看到小宁的付出,并告知老钱正确的学习方法,解决老同事的问题。审题点审题点4:“会优先选择哪一个人来做沟通?为什么?会优先选择哪一个人来做沟通?为什么?”第一问是让你在两个人中选择一个人进行沟通,并说明理由。从题干中可以发现小宁、老钱都有问题,都可以作为被劝说的对象,但通过两者对比发现,小宁作为计算机的高材生,而且是新人,有责任帮助老同事进步。并且本次事件也是因小宁抱怨而引发的冲突,因此小宁作为被劝说的主体,内容能够更丰富,我们可以选择小宁沟通。审题点审题点5:“请站起来现场模拟请站起来现场模拟”第二问要求是进行现场模拟,并且问题明确说明要站起来答题

26、,因此进行第二问回答之前可以向考官说明“下面考生站起来模拟”,站起来之后注意提高精气神,可以适当有一些手势动作,但动作幅度不要过大。在模拟过程中,结合前面审题点的内容,从情理利等角度,将内容沟通到位,注意现场感和角色感。故本题的答题思路可为:第一问:明确选择对象是小宁-分点说明选择的原因。第二问:开篇自然入题-肯定小宁的付出-说明使用计算机工作的意义-给出帮助同事的方法-自然收尾。正确示例正确示例面对这种情况我会选择小宁作为沟通对象,这是因为:联丰集团招聘面试题库及答案编号:3488bd581cec55a09928353f684689062022/12/10第4页,共5页第一,小宁有专业优势,

27、做好计算机推广能够推进工作。小宁是计算机的高材生,对计算机使用肯定很熟悉,因此让小宁在单位推广计算机使用技术能够让现有工作完成效率更高,工作进行会很顺畅。我会劝说小宁认识到教给同事使用计算机的重要性,让小宁能够主动想一些好办法教给单位同事使用计算机。第二,小宁作为年轻人,要尊重老同事,小宁要多帮助老同事、尊敬老同事,在单位内部营造和谐的同事关系,并且本次事件是因小宁抱怨而起,因此我会劝说小宁要换位思考,考虑到老同事的情况,耐心细致与老同事沟通,这样才能促进单位风气的和谐。下面考生站起来进行模拟:小宁,午休时间有没有安排,我和你聊一聊呀。小宁,最近上级部门要求在网络系统上传输文件,我看你忙坏了,

28、不仅自己的工作要报,其他同事搞不明白系统的问题,也都是你在帮忙,有好几次我都看见你加班帮大家,你的这份辛苦,大家都看在眼里记在心里,钱大哥那天还和我说,多亏你帮他,要不他的活肯定完不成了,要找机会好好谢谢你呢。现在很多工作都是通过电脑、网络开展的,就像咱们的材料申报,数据共享都是在系统上登记,这样工作效率确实提高的特别快。但是网络化办公却给很多老同事带来了不便,你看咱们单位年纪大一些的同事面对这些新的工作要求时,都束手无策,完全不知道怎么开展,他们也挺着急的。所以咱们作为年轻人,要主动帮助老同事掌握电脑操作技能,让他们赶上时代的要求。我也知道,你一直在教他们,但就是效果不太好,你是不是觉得他们

29、不好好学才这样的,其实真不是,老同事学习的心情可迫切了,但就是掌握不到位。我听过你教的内容,很专业很细致,但小宁,你要结合老同事的实际想想,你给他们讲CPU、资源共享,他们肯定听不懂,所以在教老同事的时候,我们要用生活化的语言进行讲解,你就告诉他们第一步点什么、第二步点什么,看到放大镜就是查看已上报的信息,看到箭头就是进行下一步,这么讲他们不就懂了吗。而且老同事接受新事物是有一个过程的,不是今天教明天就会了,你可以把咱们常用软件的操作步骤写到便签纸上,贴到他们的电脑旁边,这样再操作的时候,他们看纸条就知道怎么做了,这不也免得你一次次讲了吗。小宁,是不是我这么说就觉得没那么难了,我刚才过来的时候,听钱大哥说他的平台系统上传不了数据了正发愁呢,走,咱俩去给钱大哥看看。联丰集团招聘面试题库及答案编号:3488bd581cec55a09928353f684689062022/12/10第5页,共5页

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