1、汇丰招聘专员面试题目答案题目一：现在一些媒体在进行报道时，更偏向于弱势群体一方，即使是他们违法违规，媒体也更偏向认为执法部门执法太过粗暴。对此，你怎么看？专家审题专家审题本题是一道社会现象题目。本题的核心话题为“媒体偏向弱势群体一方”，由于这是一个负面的现象，所以可以分析下媒体偏向弱势群体的危害，以及剖析下问题产生的原因，最后提出如何更好保证公平风气的对策。下面结合题目具体分析：审题点审题点1：“现在一些媒体在进行报道时，更偏向于弱势群体一方现在一些媒体在进行报道时，更偏向于弱势群体一方”弱势群体处于弱势一方，力量微弱，而媒体报道时候可以偏向他们的目的和出发点是好的。不仅可以帮助到弱势群体，更
2、好的帮助他们讨回公道。而且，如果弱势群体每次都可以靠媒体力量维护权益时候，就会让执法部门有所忌惮，不敢侵害他们利益，更加公正执法。审题点审题点2：“即使是他们违法违规，媒体也更偏向认为执法部门执法太过粗暴即使是他们违法违规，媒体也更偏向认为执法部门执法太过粗暴”但是，即使是弱势群体违规，媒体还是偏向弱势群体，未免不够公平，因此我们就可以思考其背后的问题。该事件涉及多个主体我们可以从不同主体思考，首先，从弱势群体角度，如果媒体一味偏袒，可能就会有些违法违规弱势群体利用这一点满足自己不合理诉求；其次，从执法机关角度，因为害怕媒体扭曲报道，也许就不刚对违法弱势群体严格执法；再次，从媒体的角度，如果媒
3、体总是有倾向性报道不能公平公正，也会影响大家的信任。接下来我们就可以思考下产生这种现象的原因，既然是媒体的偏向报道，那么首先媒体是有责任的，他们往往缺乏事实的全面了解就进行了报道。同时，媒体报道也是为了提高点击率，因此公众的缺乏理性也是造成此问题的原因之一。那么，为了解决这个问题，我们可以按照事情发展的流程顺序，从事前要全面了解事实、事中要客观理性报道、事后要多渠道帮助弱势群体三个方面提出对策。故本题的答题思路可以是：首先，提出观点，表达媒体该种行并不提倡；其次，剖析媒体此种做法背后的问题，从弱势群体、执法机关、媒体三方面展开；再次，阐述媒体偏向弱势群体的原因，从媒体和社会公众分别分析；最后，
4、提出创造公正风气的对策，从事前全面了解、事中理性发声、事后多渠道帮助三方面论述。正确示例正确示例我们经常能够看到媒体在报道城管和小贩的冲突时，往往会倾向城管暴力执法，但最后却发现是小贩违规经营挑衅城管。这种媒体偏向弱势群体的行为，并不提倡。这种做法存在一定的问题。第一，可能会被弱势群体利用。部分弱势群体可能会利用媒体该种做法，故意挑起事端，再利用媒体向执法机关施压，以便能实现逼迫执法机关同意他们不合理诉求的目的。第二，可能会影响执法的公正性。执法机关在执法时可能会由于害怕媒体扭曲报道，从而对于蛮不讲理弱势群体不敢执法，损害了执法机关的权威。第三，可能会影响媒体的公信力。如果经常发生经过媒体报道
5、，认为执法部门暴力执法伤害弱势群体，结果最后却证实是弱势群体故意“碰瓷”的话，公众将不再信任媒体，背离了媒体还原事实的初衷究其背后的原因，我认为有以下两点：第一，媒体缺乏全面了解。一方面，部分媒体可能为了新闻的独家快速，在没有全面了解事实的情况下，就直接进行了信息发布。另一方面，部分媒体也缺乏公正精神，存在同情心泛滥，只是听信了弱势群体一方的言论。第二，社会公众缺乏理性。一方面，社会公众更容易被执法机关欺负弱势群体的报道吸引，从而使媒体为了点击率而故意偏帮弱势群体。另一方面，公众对于媒体报道缺乏理性和辨别意识，盲目轻信。因此，为了更好的保护弱势群体，规范媒体报道，还需要做到以下几点：第一，媒体
6、要全面了解事实真相。一方面，媒体要全面了解当事双方的陈述，对弱势群体和执法机关对事件的描述都要进行掌握。另一方面，媒体也要深入现场进行实地勘察，对现实情况、证人证言进行把握，综合判断事情原委。第二，媒体要客观理性发声。一方面，媒体要对真相进行客观公正的报道，不能偏向弱势群体，如果确实是弱势群体的责任，也要理性的指出。另一方面，当事情真相尚不明朗时，媒体不要妄下定论，可以对了解的情况全面呈现，引导公众理性判断，等待更多事实呈现。第三，积极帮助弱势群体。一方面，如果确实是执法部门暴力执法，媒体可以利用舆论帮助弱势群体讨回公道，对执法部门行为进行谴责。另一方面，政府也要畅通监督举报渠道，引导利益受到
7、侵害的弱势群体，通过合理合法方式反映自己诉求。汇丰招聘专员面试题目答案编号：7bd558d2e009534bd94078496b0fed6e2022/12/11第1页，共4页题目二：精准扶贫，贵在“精准”，怎么理解？专家审题专家审题本题为态度观点题，题干比较简洁，抓住重点即可。“精准扶贫”是现在开展得如火如荼的扶贫工作，谁贫困就扶持谁。“贵在精准”点明“精准”的重要性。“精准”对于扶贫工作为什么这么重要呢？这就是我们需要去论述的地方。正确示例正确示例习近平总书记指出，扶贫开发贵在精准，重在精准，成败之举在于精准。7000万人口的脱贫问题，事关中国特色社会主义伟大事业的顺利推进，事关国家的长治久
8、安，更事关“中国梦”的实现。为什么“精准”对于扶贫工作如此重要？我认为原因主要有三点：第一，贫困人口基数大分布广。长期以来，贫困居民基数不清、情况不明、针对性不强的问题较为突出。既有集中连片的特殊困难地区，也有零散分布的贫困村、贫困户、贫困人口。这就需要通过精准扶贫的方式，改变以往的平均主义倾向，防止平均数掩盖大多数。第二，导致贫困的原因不同。在7000多万贫困群体中，许多都居住在深山区、高寒区、黄土高原区等偏僻、不适合生活的地方。有些地区贫困可能是由于交通闭塞引起的，也存在由自然资源缺乏而导致的贫困问题，还有些可能是因为自我发展技能或者是意识不够全面，使这些群众一直生活在贫困中。第三，以往的
9、方式存在问题。粗放式扶贫的方式又称“输血式扶贫”。粗放式扶贫中会导致扶贫效果出现低质、低效等问题。许多资金没有落到实处，以致“年年扶贫年年贫”，甚至滋生腐败。不少扶贫项目都是“大水漫灌”的形式，针对性不强。因此，为了解决扶贫攻坚这个难题，解决贫困人民的温饱问题，必须要注重精准。具体可从以下几点着手：第一，精准筛选扶贫对象。要做好精准识别，摸清贫困底数，规范建档立卡，做到贫困人口户有卡、村有册、乡镇有薄，取得第一手完整的资料，为扶贫帮扶打下基础。通过村民小组召开户主会议进行比选，对结果进行公示，将识别权交给基层群众。第二，扶贫先扶志，扶贫必扶智。部分贫困群众把党的扶贫政策错误地当成了“养懒人”的
10、政策，争着当贫困户、低保户。因此，要舍得投入资金，提高贫困群众脱贫致富的能力，坚定贫困群众脱贫致富的信心，鼓舞斗志，增强“自我造血”功能。第三，规划到户，责任到人。针对扶贫对象的贫困情况定责任人和帮扶措施，确保帮扶效果。通过进村入户，分析掌握致贫原因，因地制宜，逐户落实帮扶责任人、帮扶项目和帮扶资金，最终实现脱贫致富的目标。同时，明确工作重点和具体措施，落实责任制，加大对扶贫资金的监管力度，引入第三方监督，严格扶贫资金管理，保证扶贫资金在阳光下运行。题目三：福泉正在开展精准扶贫，你们单位派你去农户家中做扶贫，你怎么帮他们脱贫？专家审题专家审题审题点审题点1：“精准扶贫精准扶贫”精准扶贫是我们目
11、前重要的工作内容，开展精准扶贫有利于更有针对性的做好脱贫攻坚；有利于帮助贫困人民真正的脱贫致富，有效避免了脱贫又返贫的情况；有利于我国能够更快更好的奔向小康之路。精准扶贫的工作要求做到因地制宜、因户制宜、一户一策。审题点审题点2：“去农户家中做扶贫去农户家中做扶贫”到农户家中做扶贫，需要在工作时注意方式方法。在工作对策的给出时，要考虑政策的可行性；还要给出一些比较能接地气让农户朋友听得懂的对策，而且对于不懂的地方，要耐心辅导。在农户家扶贫的时候也要注意个人习惯，如果每天穿着西装领带，肯定是无法融入到农户生活中去的，所以在扶贫时也要让自己主动融入农户的日常生活。审题点审题点3：“怎么帮助他们脱贫
12、怎么帮助他们脱贫”怎么帮？这就需要我们落实到实处。具体怎么帮，首先需要了解农户家情况，导致贫困的原因是什么。是因病致贫、技术不足贫困还是劳动力不足导致贫困，找到具体的原因方能对症下药。在帮扶措施方面，一方面可以增强技术指导，请农校老师进行实地指导；另一方面可以引入贷款等资金支持，解决资金困难的问题。在帮扶后还要加强后期跟进，避免再次返贫。正确示例正确示例如若让我来负责脱贫工作，我将从以下几个方面开展：汇丰招聘专员面试题目答案编号：7bd558d2e009534bd94078496b0fed6e2022/12/11第2页，共4页首先，分析致贫原因，做好精准识别。做好前期情况摸底准备工作，向公安部
13、门、民政部门、村委了解本地农户的数量、家庭地址、布局以及家庭情况等，对本地的基本情况心中有数。同时，通过实地走访农户、开展调查问卷等方式，了解本地农户的贫困数量、贫困程度、致贫原因、劳务水平以及家庭情况等等，并针对脱贫原因进行分类，成立台账档案，建立一对一的帮扶计划。其次，保证措施到位，做好精准施贫。第一，组织实施产业扶贫，对有劳动能力和劳动意愿的农户，可以通过申报产业扶贫项目，采取以奖代补、提供种苗，以及提供信息、技术、服务等方式，有针对性地引导和帮助贫困户发展本村特色的优质农产品加工。第二，积极开展就业扶贫，提供技能培训和工作岗位。实施“订单”培训，根据企业用工需求，在本村开展订单式免费学
14、习和专业技能培训，提升贫困家庭劳动力创业就业技能。积极探索政府购买公益性岗位就业方式，增设巡逻等公益性岗位，用于扶持贫困人口就业。第三，扎实推进教育扶贫，帮助联系扶贫小学，落实享受现有国家贫困生助学政策，逐步提高贫困生资助标准。落实好义务教育阶段“两免一补”政策，争取国家倾斜支持，引导社会各界捐资，多渠道筹集贫困生资助资金，积极推动社会力量开展“一对一”帮扶贫困学生，减少因学返贫现象。最后，做好后续精准管理工作，落实真扶贫。及时跟进村内农户扶贫进展，对贫困人员信息库实行动态管理，实时更新扶贫工作进度，针对农户的扶贫项目推进和实际需求及时调整扶贫工作进度和方式，使扶贫工作尽可能做到制度化、长期化
15、、标准化。同时，强化扶贫人员的责任意识、担当意识，实行一对一、手拉手帮扶，将帮扶对象的脱贫程度与扶贫工作人员的绩效考核相挂钩，倒逼工作人员落实精准扶贫政策，保证工作有序开展。题目四：宣传会活动当中，有一名群众由于想到自己亲人，情绪激动当场哭了，你怎么处理？专家审题专家审题本题属于应急应变类的题目，需要我们对题干中的矛盾进行轻重缓急的处理。而且作为宣传活动的现场，我们要做的是维护好秩序，保持活动进行。然后再尽力为群众提供帮助，同时可以为契机，通过这名群众的亲身经历去唤起其他群众的同理心，提升他们对于网站的重视程度，达到我们宣传的目的。接下来我们结合这道题目进行详细分析。审题点审题点1：“宣传会活
16、动当中宣传会活动当中”既然是在宣传活动中，我们首要的就是保证活动的进行，因为我们尚不清楚群众面临问题的具体情况和解决问题需要的时间，所以要保证宣传会活动能够继续进行。审题点审题点2：“群众由于想到了自己的亲人，情绪激动当场哭了群众由于想到了自己的亲人，情绪激动当场哭了”为了不妨碍宣传会的继续进行，我们可以采取稍加安抚、带离会场、了解情况的方式，平复群众的情绪最大给予最大化的帮助，同时可以以此为契机，发动广大群众帮助我们一起进行寻亲，使宣传的效果得以最大化，让寻亲网站的效果从线上扩大到线下。正确示例正确示例遇到这种情况我会从以下几方面进行处理：第一，维持现场秩序。安抚群众情绪，将群众带离会场。请
17、主持人控制现场的节奏，保证宣传会活动继续开展。告知与会群众，哭泣的群众是因为想到自己失散多年的亲人情难自控，请大家不要担心、不要猜测其他。第二，安抚群众的情绪。向其表示我们非常理解他的心情，也非常同情他的遭遇，希望他可以振作起来。待他情绪缓和之后，会询问具体的情况，包括亲人的性别、年纪、外貌特点、走失时间、地点，报警备案后是否有过信息反馈及其他为了寻亲所做的努力。并举例说明一些寻亲成功的案例，希望他可以不要放弃，承诺我们会尽力提供帮助。第三，重回会场，号召帮助。待安抚和征得群众同意之后，可以利用宣传的现场，有主持人代为讲述这名群众的亲身经历，引起大家的同理心，请大家在生活和工作中帮忙留心，也许
18、你多看了一眼,就能帮助一个家庭团圆。并借此机会进行网站的操作流程和使用方法的现场演示，利用手机进入到寻亲网站，帮助这名群众进行注册指导，将自己亲人的基本信息、走失情况以及联系方式等内容进行发布；并在寻亲页面根据刚刚提供的走失信息进行搜索，查看是否有符合形容的走失信息。提醒大家定期查看和搜索，同时公开网站的寻亲专线，如果群众有任何问题可以随时拨打咨询。第四，在宣传会结束后我会持续对这名群众的情况进行跟进，有新消息和线索时及时帮他核实和向其反馈，争取早日家人团圆；同时也会加强网站的建设，和多平台联合进行信息共享，让团圆的脚步能更近一些。汇丰招聘专员面试题目答案编号：7bd558d2e009534b
19、d94078496b0fed6e2022/12/11第3页，共4页题目五：你在你的同事领导眼中有什么不足，你为了这个不足做过哪些努力，又取得哪些成效?专家审题专家审题本题属于自我认知题目，对于题目中的问题做到问什么答什么，结合岗位的需求合理的找到作答的角度，下面我们结合题干来具体分析：审题点审题点1：“你在你的同事领导眼中有什么不足你在你的同事领导眼中有什么不足”说明本次题目作答的第一个问题是说出自己的不足，而且是在同事和领导眼中的。所以这个不足是工作中的问题或者是缺点。可以结合具体的事例进行说明，但是注意的是不要举造成巨大损失的例子。审题点审题点2：“你为了这个不足做过哪些努力你为了这个不足
20、做过哪些努力”说明本题我们需要回答的第二个问题是我们自己为了改进不足做的努力，可以从思想、行为两方面进行思考，在具体回答的时候可以结合心态、学习、工作的方面进行阐述。审题点审题点3：“又取得哪些成效又取得哪些成效”说明本题题目作答的第三个问题是我们从更改这次改正不足中获得了什么经验和教训，获得了什么样的提高，在今后的工作过程中可以起到什么样的作用。在这个部分也可以对未来开展适当的展望。因此，本题的思路可以为：点明问题做出努力取得成效。正确示例正确示例所谓“人无完人”，其实每个人都有不足的地方，作为一名已经有一些实践经历的新人，我认为我曾经有过两点不足，第一个不足是缺少经验，对于一些实践类的工作
21、欠缺方式方法，有时候需要加班加点的完成工作。第二个不足是比较的慢热，所以在新环境的时候和周围的人熟悉的速度较慢。面对这两个问题我痛定思痛，进行了反思，也进行了以下整改：第一，调整心态。积极调整心态，转换工作的角度和思路，正确认识工作中的同事关系。首先明确了工作中要敢于说出自己心里的想法，不需要害羞，做到主动作为，积极负责。如果建议是正确的，工作中一定可以得到领导和同事的认可，如果建议是错误的，大家也不会批评我，只会帮助我进行修改，完善思路，扔掉“怕丢人”的包袱。第二，学习专业知识。利用工作时间进行自学，报考网校课程巩固宏观经济学知识货币论等知识，每天定时浏览新闻，关注中央推出的新政策，例如对于
22、“支小、支农”的新政策，让我在工作中有更敏锐的方向感。将工作和知识有力的结合起来，了解理论和实践的差别，分情况做好记录。第三，积极交流，积累经验。我会将学习到的先进的工作方式（如利用 SPSS 软件分析数据）应用到实践中，提升工作效率。多和老同事请教，将老同事的建议和经验记录下来仔细进行学习。如果同事忙不过来或者是我有空闲的时间，我会积极的加入工作小组进行旁观学习，增强和同事的互动。通过以上的努力，我取得了一定的成效。一方面，我的表达变得更加流利、自信，敢于在工作场合，或者向领导汇报工作的时候大胆地说出自己的想法，得到了领导的青睐。另一方面，正是因为自信度的增加，让我其他工作能力得到了提升，无论是工作的效率还是和同事的配合度，都有很大的提升，让我在工作岗位上成为独当一面的新人、一位优秀的员工。汇丰招聘专员面试题目答案编号：7bd558d2e009534bd94078496b0fed6e2022/12/11第4页，共4页
