1、生产标兵事迹材料篇一：生产车间优秀员工先进事迹材料生产车间优秀员工先进事迹材料我在xx 有限公司生产车间担任手 xx 组组长，参加工作已有两年，在这两年的时间里，我与 xx 共同成长，共同成熟，不知不觉中，对它的这份难以割舍的感情早已深埋心中。回顾这几年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照领导要求，较好地完成了自己的本职工作。在工作中，我能遵章守纪、团结同事、乐观 上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风， 勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，处处严格要求自己，在任何时候都要起到模
2、范带头作用。爱岗敬业是能做好工作的关键，爱岗敬业就是要做好本 职工作，把一点一滴的小事做好。我们组所做工作顺于是叶 片生产中的中间环节，包括为叶片前后缘做补强、安装人孔 挡板、螺栓补强工作以及叶片配套后做配重工作。我个人认 为，下一工序都是每个工序的客户，前一工序也是该工序的 合作者。在每次灌注、预固化过程，作为组长我会让我的组 员牢记真诚服务、积极沟通的意识，如果是模具有问题，我 们会及时与蒙皮组及时沟通并上报相关领导，使同样的问题 不会重复出现；产品脱模后，我及我的组员都会将产品的每一个非正常状态及时与相关工序联系，并全力主导或配合解决相关问题。作为手糊灌注组组长，我深深感到自己责任重大，
3、因为我们组承担的工序都是关键工序或特殊过程，因此做好每一项工作必须严格把关，争取做到零失误，只有这样才能保证产品的质量，减少返修率，避免人工和原材料的浪费。在叶片毛坯脱模后，我带领组内骨干员工首先检查产品的外观，合模缝是否有错位，粘接面是否达到粘接标准，叶根前后缘是否有干纱现象，发现问题与现场工程师研究解决方案，把出现的质量问题反馈给主管工段长及相关组长，通过与领导及相关组长主动沟通使类似问题不会重复出现，避免影响到下一步工作。我认为只有这样才能保证产品质量不受影响，严把质量关，做出优质合格产品，这与我对组中各 项工作认真管理是分不开的，这样的工作得到了领导的认可。 事迹材料网今年六月份起，在
4、原来手糊工作的基础上领导又把蒙皮灌注工作交给我，我觉得这是领导对我的信任，我下定决心一定要把这项工作好。接任工作后，首先给全组员工培训关 于灌注工作中的注意事项，以及如何灌注才能出合格的产品。 自己亲自示范真空泵的操作以及加热器的使用，让所有员工都能安全、细致、清楚地掌握在操作过程中的细节问题，遇到突发问题知道怎样处理。在生产过程中，由于生产任务增加，由原来的生产每支叶片用 32 小时提速到 28 小时，在我组人员紧、任务重的情况下， 经过精心、细致的安排，在提速后将六套模具灌注工作顺利 完成，保证了生产进度。生产过程中出现问题，我在第一时 间赶到现场，不论白天，还是深夜，将问题及时处理。任何
5、工作都必须把安全放在第一位，我组把安全教育一直放在首位。每周一给全体员工开安全会，对员工进行安全教育。工作中做到班前培训 10 分钟，下班培训 10 分钟，形成习惯，让他们在工作中注意安全，时刻铭记安全的重要性， 经常讲“愚者用鲜血换取教训，智者用教训避免事故。”在一年的工作中没有发生任何安全事故，这与领导的教育与本组的重视是分不开的。我们组中有员工 40 多人，这样一个大家庭，我在工作中对他们严格要求，合理安排时间，让他们带着轻松愉快的心情工作，在生活中关注有困难的员工。因我公司有从各地技校招来的员工，他们离家远，有心情不好、想家的时候， 我会组织他们利用工作之余打篮球、羽毛球等，丰富他们的
6、业余生活，这样他们就不想家了，能安心地工作。有些员工是农村的，家中有农活，我们就组织员工帮助有困难的员工，让每一位员工都能感到这个大家庭的温暖。在公司举办的消防比赛中，我们组也报名参加，最后取得了团体第一名的好成绩，在公司举办的书画、摄影比赛中获得两个纪念奖，这些成绩的取得与我们团结是分不开的。我们组是一个年轻的班组，是团结友爱的班组，大家互相帮助，互相学习，有很强的责任心，并且有一定的团队协作精神，能吃苦耐劳， 积极主动听从领导安排。事迹材料网在这几年里，我们组培养出一大批具有一定水平的手糊工，在二分厂开始生产时，我们组做出大力支持，把组中骨干调入二分厂，让二分厂的生产工作能够正常运行。之后
7、， 为酒泉公司培养两批手糊操作工，在我们组内他们学习了三个多月，学到了所有手糊操作知识和技术，再回到酒泉公司， 有的员工就当上班组长，有的代班长，我们为兄弟公司培训了一批又一批手糊人才，也为总公司解决了技术操作工太少的难题。由于所管业务既有蒙皮灌注、预固化又有手糊工艺工作， 加上所辖人员较多，有时深感自己能力有所欠缺，虽然今年已经 40 岁了，但是自己感觉仍然很有必要进行学习再充电。现在我利用业余时间进修大专学业，专业方向是行政管理， 以期提高自己的管理水平。个人认为不仅要向书本学习，向各级领导及同事也是重要的资源，因为这更贴近我们公司的具体情况，所以在工作中和工作之余，我经常与各位同事就具体
8、问题进行交流，并就某些困惑的问题向领导请示。通过这些生动活泼的学习方式和过程，我感觉个人能力有了明显的提升，目前基本能从容解决工作中出现的各种问题，组内 的工作条理性、计划性比以前都有明显的改进。篇二：生产标兵先进事迹生产标兵先进事迹我名叫*，共产党员，本科学历，现任*钾碱分公司 片碱车间工程师，车间支部委员，主管车间质量管理和职工 教育培训，协助车间副主任管理本车间的老片碱生产线的日 常生产管理，负责本车间的宣传报道工作，以及其它一些日 常车间管理工作。现在对本年工作做一次简要的总结，主要从支部建设， 安全生产，质量管理，职工培训，宣传报道等方面进行论述。一、协助车间党支部书记做好支部的组织
9、建设，在思想 上积极向党组织靠拢，学习党的路线、方针和政策，首先在 思想上争做生产标兵。年初片碱车间成立了党支部，我任支部委员之一，负责 支部的组织管理和宣传报道工作。在整个工作过程中，我严 格按照党支部工作手册开展支部工作。在开展“双示范”和 “一争两创争优秀”活动中，充分发挥自己党员的先锋模范 带头作用。二、我主管片碱车间的质量管理，我坚信“质量是企业 的生命”，只有高质量的产品，才能在市场大潮中站稳脚跟， 才能提高公司的美誉度和知名度，使“*钾碱”成为知名品牌。作为车间质量管理人员，我经常坚持在生产第一线，对 出现质量事故的每一次事件，都深入生产现场，了解事故发生的前因后果，做到“三不放
10、过”：不查出原因不放过，当事人不受到惩罚不放过，相关人员不受到教育不放过。有效 地提高了质量管理水平。我制定了详细的质量管理办法，经车间领导批准后实行。 具体管理办法有：严格车间工艺纪录、质量纪录规范，做到有据可查；加强职工教育，提高职工操作的熟练程度，提高职工的综合素质；加强质量管理意识教育，持续提高职工保证产品 质量的自觉性、能动性；制定详细的质量管理细则，明确质 量责任，奖罚分明；加强质量管理考核力度，加大奖罚力度； 出现质量事故及时进行质量分析，查明原因，使职工本人及 相关人员受到质量教育；出现质量事故，及时制定相应的改 进措施，避免同类事故地再发生，做到持续改进；加强设备 管理，保证
11、设备良性运转，防止设备故障影响产品质量；形 成全体职工齐心协力，保证产品质量的良好氛围。通过我和车间领导以及全体职工的共同努力，全年的质 量状况明显提高。10 月份，老片碱车间、新片碱车间的质量合格率分别达到 99.52%、98.43%，均创历史最好水平。三、在主管车间职工教育培训过程中，我吸取以前职工 培训的经验，结合片碱二期调试，针对新设备多，新工人多等因素，制定了详细的培训计划，采取灵活多样的培训方式， 经车间领导批准后在车间实行。1、坚持正常的培训制度，如每周一课，定期进行安全 教育培训、设备培训、工艺操作技能培训等，另外，结合生 产实际的情况，采用从外面请进教师讲课；在内部实行一对
12、一（班组）结对子等多种灵活方式；在班组长之间进行操作 技能经验交流活动；以及其它一些方便、有效、实用的形式 进行培训。2、针对二期液碱开车时，新职工多，对新设备不熟悉的情况，及时加强了培训力度。车间内部由主任、副主任、 高级工程师作为教师，同四个班结成对子，一个人包教一个班，做到人员明确、目标明确，教与学针对性清晰。在学习过程中沟通感情，增加学习的积极性和趣味性。同时加强量化考核的力度， 使职工学习有压力、有动力，促使及时掌握过硬的安全生产技能。对外采用从职能部门聘请教师讲授专用设备的安全操 作规程，如请生产保障车间副主任王建武同志传授碱泵、真 空泵等运转泵类设备的加油维护等知识，开泵、停泵的
13、正常 程序，怎样才能做到安全操作、延长设备寿命等操作细节和 原理。3、在班组长操作技能经验交流活动中，根据每个人实际情况，使一些有经验的班组长，把自己在实际工作中多年的经验讲出来，大家共同讨论，相互学习，达到共同提高。 实践证明这种方法具有特殊的实际意义，能够产生理论知识教育难以达到的效果。4、10 月份，分公司片碱生产任务繁重，也是检验新片碱生产设备性能、提高产能、提高职工士气的关键一个月。 我们及时增加了培训力度，改进了培训与考核方式。以技术人员为教师，学员以班为单位，以现场实际操作为主，结合相关的生产工艺 、安全措施进行培训。改进考核方式，做到灵活、有效、实用。月底对全车间职工进行了现场
14、考核，由于新、老车间设备不同，分为两张试卷，每张试卷又分为 A、B、C、D 四种卷，内容以现场操作为主，对每个职工单独进行考核，考核成绩纳入奖金考核。通过以上有效的职工教育，为车间全面工作的顺利开展， 超额完成各项生产经营指标，打下了坚实地人力资源基础。四、在筹备二期设备安装、设备调试过程中，发挥自己 的积极作用，为保证二期片碱顺利试生产的同时，保证老片 碱所有设备正常运行，稳定生产做出自己最大的贡献。在二期片碱生产线试运行期间，我经常坚持在生产现场， 为领导出谋划策，及时处理疑难问题，为加快试车成功的速度贡献自己的最大力量。在我和车间领导及广大职工的共同努力下，液碱及片碱生产线都及时投入生产
15、运行。5 月份， 在二期液碱试运行，片碱设备安装调试的紧张阶段，实现片 碱、折百碱产量均达到历史最高水平。五、在二期片碱刚刚运行了一个多月后，分公司进入了设备大修阶段，本次大修使二期和老生产线有机结合起来， 实现并网生产，最大限度的发挥设备的生产能力。在大修期间，我放弃年休假，减少日常休息时间，加班加点，不畏酷署，坚持在大修生产第一线，尽心尽责地完成自己负责的大修项目，并积极协助其它人员做好设备大修。如当时车间主任刘恒军，由于事务繁忙，我协助刘恒军做好项目大修，坚持在大修现场，放弃节假日，加班加点，顺利完成了大修任务。六、协助车间副主任作好车间老生产线的日常管理工作。 车间生产涉及到方方面面的
16、工作，包括工艺管理、设备操作、生产协调等方面，职工的综合素质直接影响到生产的顺利进行。高素质的职工队伍，是生产安全运行的根本保障。我经常坚持在生产一线，做到理论和实践相结合，提高自己生产操作、工艺管理、设备的管理和使用等方面的知识水平，首先提高自己的技能水平和管理水平，才能更好地做好生产管理工作。在生产中虚心向老工程师、老工人学习，掌握过硬的本领，总结成学习资料向全体工人发放，从而提高职工的实际操作技能，提高设备运转率，使生产得以顺利进行，提高产品产量和质量。七、积积极组织与参与有声有色的“四新”主题教育活 动，协助掀起片碱车间生产的新高潮。10 月生产片碱 3838.9吨，折百碱 5540
17、吨，均创历史新高，这就是“四新”主题教育活动的最直接的成果。1、认真学习“新集团、新目标、新举措、新面貌”的 涵义，在实际生产中，充分发挥“四新”主题教育活动的积 极意义。学习的具体内容和月度生产计划、月度考核指标充 分结合起来，认真学习文件，和党员干部相互讨论，充分理 解“四新”的深刻精神内涵。2、认真组织和参与车间“四新”主题教育活动。在车 间领导班子、车间管理人员、班组长以及车间职工中，大力 宣传“四新”主题教育活动的意义，作为片碱车间的一名员 工，应该如何作好自己的本职工作，促进车间全面工作发生 “新”的变化，通过“四新”主题教育活动，及时掀起了片 碱车间生产的新高潮，10 月份片碱车
18、间生产能力实现翻番的目标。3、在学习过程中，深入生产实践活动，细心观察，及时发现“四新”主题教育活动中涌现的“新人”、“新事”，及时进行舆论宣传，我在“四新”主题教育活动中，在各种 宣传媒体上共发表有关“四新”的宣传稿件 9 篇，有力的为活动宣传造势。八、作为车间的宣传报道员，我负责车间的宣传报道工 作，经常利用业余时间创作宣传稿件，提高片碱车间、*钾 碱的美誉度和知名度。提高安全生产、职工教育培训等各方面的宣传力度，把 我们篇三：企业优秀标兵事迹材料申报表附件 2XXXXX“青年立功竞赛标兵”申报表 “青年立功竞赛标兵”申报材料 该同志XX 年 4 月进入XXXX 事业部工作至今，先后从事过
19、一线生产工人、技术员等工作，现任 XX 事业部五公司经理兼公司团委委员。他为人谦虚、与人为善，思想上积极要求进步，工作上锐意进取、 努力创新、兢兢业业、任劳任怨。在工作中充分发挥了党员干部的先锋模范作用。先后被评为 XX 年和XX 年 XXXX“十佳青年”、XX 年优秀员工。其主要事迹如下：一、积极参加生产竞赛活动，勇争第一随着市场的需求，为完成集团公司全年生产经营目标， 今年 2 月，公司团委在 XXXX 事业部组织开展“降本增效 保证交付”主题劳动竞赛活动。该同志根据公司要求部署。积极理清工作思路，制订本单位生产目标计划，疏通生产上的各道瓶颈工序，带领本公司全体人员不分白班夜班的突击， 历
20、经 4 个月的共同努力。带领 XX 事业部五分公司最终完成规定指标，比 XX 年同期增长 30%。在此次劳动竟赛中荣获第一名。二、 积极参加公司的各项技术创新在生产工作中，该同志除了抓好生产任务的同时，还积 极主动投入到各项技术创新、流程再造中来。在 XXXX 生产过程中，侧面加工工序一直以来都是一个产量突破难题，传 统方法是用XXXX 研磨机加工，加工程序复杂、环境污染大、生产效率低、废品率高。经过该同志的不断摸索，不断对工 艺流程的改进，人员组织上的调整，设备使用上的监管。今 年 3 月率先使用 XX 双端面机床加工侧面代替传统研磨加工侧面。现在使 XX 双端面得到较好的利用，加工侧面效率
21、得到提高，废品率得到控制，比之前每天每班提高 20%的产能。解决了一直制约 加工侧面影响产量的瓶颈问题，为公司转型升级做出新贡献。三、 积极参加公司的各项审查该同志积极参加各公司来我公司技术工程审查工作。主 要负责陪同审查技术介绍等工作。使公司在 12 月前顺利通过国外某XXXX 制造商技术工程审查的任务。四、 努力完成生产目标，成立生产突击队。该同志一直把每月生产任务目标作为工作的努力方向。 在十余年的工作中，能根据上级领导交办的工作，创新工作思路，创造性地开展工作。同样一个任务，落在他手里，他总能想法提高工作效率，比别人较早地完成。今年 10 月， 为响应集团公司“大干四季度，为完成全年生
22、产经营目标而努力！”的号召，他积极组建“XXXX 生产突击队”。根据 XX年生产经营目标，对前三季度生产经营指标完成情况进行了梳理，认真找差距、定措施。不断在工艺改进上下功夫，创新加工流程上找方法，不断加强对员工技术培训。身先士卒、 率先垂范，带领 XX 事业部五分公司不分休息日加班加点， 使五公司每年生产完成总量任务逐年递增 30%。为公司完成全年生产经营目标奠定坚实基础。五、勤学好问，努力提高自身素质，积极参加团委组织 各项活动。一直以来，该同志把学习放在首位，通过不断努力学习， 他成功考取了大专文凭，业务技术也得到很大提高。从一名一线工人走到 XX 五公司经理，由于起点低，他比别人付出的努力更多，白天上班，夜里自学。他还积极参加团委组织的学习罗阳同志先进事迹，还主动学习人性的优点、人性的弱点、德鲁克管理学等一些关于管理类的书籍。还积极参加团组织开展的下一个倒下的会不会是华为读书研讨活动、敬老志愿活动、安全生产合理化建议征集等活动并协助团委开展相关工作。XX同志是一个实干型的基层管理人员，不善言辞、既没有多高的文化，又没有超人的智慧，但他以不甘平庸的钻劲，心系职工的情怀和默默奉献的精神，在平凡的岗位上实现着自己的人生价值。
