1、安全标准化示范班组达标创建考评表考核日期考核人员记录人审核人项目考评内容考评标准分值得分扣分原因目标管理8分1.保质保量完成当班生产工作任务以当月生产指标、工作为依据，未完成不得分42.完成班组考核期HSE目标完成班组考核期HSE目标，未完成不得分4文明卫生4分1.班组文明卫生严禁“脏、乱、差”一项做不到扣2分42.现场沟、管、线布置合理，无“跑、冒、滴、漏”3.作业现场安全通道畅通4.现场未违规摆放车辆、物品等基础管理15分1.班组安全领导小组上墙未上墙扣2分22.班组达标建设有年度计划或实施方案无计划、实施方案扣2分23.班组岗位安全职责上墙未上墙扣2分24.作业环境器具定置化管理未定制化
2、管理扣2分25.岗位安全标志标牌无污损缺少一处扣2分26.操作规程牌上墙，齐全未上墙、或不全扣2分27.建立健全班组安全台账，台账内容齐全，符合要求档案未建立不得分，内容不全扣3分3班组培训教育15分1.有班组培训学习计划无计划扣3分32.新进员工进行班组级培训；转岗、复岗人员进行培训；培训记录完整三级培训学时不足，有转岗复岗未开展培训，记录不完善扣3分33.进行日常培训学习并进行记录。要包括应急报警、应急处置、岗位操作、应知应会、自救互救、危害辨识等知识未按计划开展培训，无培训记录或培训记录内容不全扣3分64.新员工要执行师傅带徒弟制度，签订承诺书，进行公示未执行制度，或者未进行公示、无承诺
3、书3风险分级管控8分开展风险辨识与分级管控活动无班组作业风险辨识清单或未定时进行更新，扣3分3设置岗位风险分级管控标牌现场无岗位风险分级管控标牌或者未按规定填写，扣2分2从业人员风险辨识技能提升未开展相关风险辨识培训、活动或未进行记录，扣3分3隐患排查治理10分进行班前、班中、班后检查，做好记录未开展各项检查，检查记录填写不规范，扣3分4各项检查发现的隐患要整理成台账，形成闭环无隐患排查治理台账或填写不规范，每项扣3分4班组级隐患及时进行治理，符合“三定四不推”原则排查出的隐患未及时进行治理，或未形成闭环，扣3分2班组安全活动10分1.班前会包含“每日一题”或“每日一问”活动无记录扣2分22.
4、班前会开展宣誓活动未开展宣誓扣2分23.班前会流程和内容符合制定的规定班前会安全要求不具体、生产安排不明确一次扣2分24.班组每周安全日开展一次不少于30分钟的活动，活动要有主题、有计划、有记录未开展活动不得分，时间少于30分钟或应付开展，每项扣2分25.参与公司组织的班组活动未按要求参与，无正当理由扣2分2应急管理10分1.有应急处置方案、应急处置卡班组无应急处置方案或应急处置卡扣2分22.应急报警程序上墙应急报警程序未上墙扣2分23.有班组应急演练计划未制定应急演练计划扣2分24.有应急处置方案演练记录未保留应急演练记录扣2分25.有应急报警、应急处置、紧急避险等方面培训记录未进行相关培训
5、扣2分2现场安全管理15分1.严格按安全标准化要求组织当班安全生产，做到上标准岗、干标准活、交标准班和“三不伤害”出现轻伤事故一次扣2分；出现重伤及以上事故本大项不得分42.加强现场安全管理，杜绝“三违”现象出现严重“三违”一次不得分，出现一般类“三违”一次扣2分43.落实“手指口述”安全确认法未开展“手指口述”安全确认法或未进行记录，扣3分34.当班及时排除各类事故隐患在各类检查活动中发现安全隐患每次扣2分，要求整改而没有整改或整改不彻底一次本项不得分25.班组兼职安全员作用发挥好，安全员本身无“三违”行为安全员自己有“三违”本项不得分，身边有“三违”一次扣1分2安全文化建设5分1.做好本班组各类先进的初评和推荐工作推荐各类先进不符合程序扣1分12.班组内无各类纠纷和不服从工作分工现象；员工间无推谣扯皮现象；员工无不文明行为发生一次扣2分23.开展安全文化建设未开展安全文化建设，或未建立安全文化园地扣2分2
