1、 返岗实践总结 让新理念与幼儿园实情携手同行 旬阳县康家坪幼儿园 蔡军 转瞬，培训回到幼儿园近一个月了。带着本次培训沉甸甸的收获回到单位，心里是喜悦又是压力，喜的是学到很多新的理念、素养、技能。压力是如何让自己的工作、幼儿园各方面来一个华丽转身，让新的东西和我园实际无缝对接，产生巨大效能。促使自己工作和幼儿园有一个新的飞跃！ 回家后，做点滴工作值得回忆的有： 培训方式转变了。以往参加培训老师返岗只是谈谈心得，上交资料、经验材料。这次提高返岗培训力度。在以往基础上，增加专题讲座、返岗公开课、新技能展示培训。新的培训方式带来很大效益，虽然是我一个人去国培，我不仅做了一个二传手，更重要的是我把培训学
2、到的理念、技能、方法进行系统消化，把重点与我园实际息息相关的内容传授给同事们，让他们很快上手，用新的理念方法开展工作！ 幼儿园主题墙、桌面玩具全新改观。更新频率提高，主题墙质量提高了。就地取材桌面玩具科技含量有质的飞跃。同事们工作起来也积极主动、轻松愉快！进行了一主题墙比赛，获奖作品档次很高。 给团队精神注入新的活力。把专家讲的团队管理、团队精神进行实践。首先自我反省如何才是一个优秀组织者；如何挖掘同属潜能；如何合理激励等。通过一系列团队管理、团队打造措施，整个幼儿园比以往干劲儿更大、更和谐团结，凝聚力空前高涨！ 同事们工作更轻松，让舞蹈肢体语言、音乐语言代替传统的干巴巴管教语言。让所有同事探讨在整个活动中，不同领域、不同时段，用何种音乐语言、舞蹈语言更能激发儿童兴趣，让他们随着你的很少开口、甚至不开口的音乐语言、舞蹈语言完成你的指令。一段时间实践，发脾气、口感舌燥、疲劳现象没有了，同时也锻炼了老师们音乐、舞蹈技能。同事们工作轻松、愉快了！ 学到的理念和技能应用于实践还有很多，以后工作中继续揣摩，让我们工作与时俱进！
