销销售售助助理理绩绩效效考考核核表表 被考核人：考 核 人： 填表日期： 考核范围： 年 月 日 年 月 日 考考核核类类别别考考核核指指标标考考核核标标准准满满分分得得分分 工作职责 销售回访定期做好客户回访，了解业务员与客户沟通情况，做好回访信息10 报表整理日报、周报、月报表收集整理，及时解读，反馈信息10 销售监督掌握销售人员的去向，记录销售人员的外出情况10 出库管理做好进出货登记，严格管控好库存数量10 会议安排负责会议组织工作，做好工作记录10 销售协助对于销售人员业务需求，及时补给满足，协调解决纠纷问题10 资料整理客户资料、合同以及各类报表的整理、归档10 敏锐度及时发现业务员工作中存在的问题并反馈10 行政事务业务人员电话费的及时充值，有礼仪的接待来访客户10 工作态度 出勤情况迟到3次或无故矿工，此项不得分5 请假情况无故未经批准而擅自请假，此项不得分5 总分: 对被考核人的评价： 工作职责
