村(社区)党组织书记“双述双评”工作实施方案.docx

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1、村(社区)党组织书记“双述双评”工作实施方案经乡党委研究,决定在全乡开展村(社区)党组织书记“双述双评”工作,特制订本实施方案。一、述职评议对象全乡所有村(社区)党组织书记二、述职评议内容“双述”即村(社区)党组织书记就抓党建工作向乡党委述职,向所在党组织全体党员及群众代表述职。“双评”即乡党委对述职对象进行评议,村(社区)党组织全体党员及群众代表对述职对象进行评议。村(社区)党组织书记述职内容主要包括:(1)履行基层党建第一责任人职责,抓支部政治建设,研究落实基层党建工作,协调解决重点、难点问题情况。(2)贯彻落实支部“五化建设”要求;三会一课、组织生活会、民主评议党员、主题党日等组织生活正

2、常化;“不忘初心、牢记使命”主题教育开展情况;严格党员发展、培训、处置、规范党费收缴、积分制等管理服务精细化,工作制度体系化、阵地建设规范化等。落实岗位承诺制、村干部值班和周例会制、“一门式”服务、“三议三公”等制度情况;推进“治婚丧陋习、刹人情歪风”专项整治等情况;推进基本保障建设,规范村级组织活动场所建设,发展村级集体经济等情况。 (3)加强基层党员干部党性党风党纪和廉洁教育,加强村务监督委员会建设,推行村务公开和党务公开情况。(4)201*年“双述双评”中自己查摆、核查发现、上级点评和群众评议指出的问题整改情况。(5)进一步加强基层党组织建设的思路、重点和措施。述职报告要对照述职内容逐条

3、总结,成绩、问题、打算各占三分之一篇幅,语言表述力求言简意赅。每个基层党组织要根据述职报告列出整改问题清单。三、述职评议程序要求(一)认真撰写述职报告。具体要求详见附件3。于202*年12月21日前交乡党建办审核。(二)调查核实。结合年度班子考察,到村(社区)、组、农户进行检查核实,并结合平时了解掌握的情况,形成综合评价意见,明确整改任务。(三)实地考评。初定202*年12月31日,召开述职评议大会,开展“比一比、晒一晒、评一评”(比差距、晒成绩、评效果)活动,各村(社区)准备2个亮点,由党组织书记现场讲解,组织与会人员现场观摩、测评。(四)述职测评。分两个层面进行:一是召开村(社区)述职评议

4、会。参加会议人员为全体党员、村组干部、村务监督委员会成员、村议事会成员和群众代表,乡党委派员指导。会上,村(社区)党组织书记就履行基层党建工作责任情况进行公开述职;乡办点干部点评讲话;组织与会人员对述职对象进行测评,按“好、较好、一般、较差”四个等次分类统计测评结果。二是召开全乡述职评议大会(时间初定202*年12月31日,如有变化,另行通知)。参加述职评议会的人员为乡党政负责人、机关干部、部门主要负责人、村(社区)“两委”主要负责人、部分县乡“两代表一委员”,县委组织部派员指导。议程:村(社区)党组织书记大会述职,党委书记对村(社区)党组织书记逐一进行点评;县委组织部领导讲话;组织与会人员对

5、述职对象进行测评,按“好、较好、一般、较差”四个等次分类统计测评结果。(五)整改落实。述职评议会后,评议结果向村(社区)党组织书记反馈。村(社区)党组织书记要根据提出的问题和整改要求制定具体整改方案,列出整改问题清单,明确措施和时限,在述职会后一个月内报乡党委,并组织力量抓好整改。整改问题清单要在村(社区)党务公开栏内公开,接受监督。乡党委采取随机抽查、集中督查等形式,对村(社区)党组织书记抓整改情况进行跟踪督查,整改落实情况纳入下一年度“双述双评”述职的重点内容。四、切实加强组织领导各村(社区)党组织务必高度重视,加强统筹协调,确保这项工作健康有序开展。要切实落实基层党建工作主体责任,精心组

6、织抓好述职评议考核,确保考真述严评。“双述双评”考核结果将与村(社区)党建考核和党组织书记评先评优挂钩。附件1:村(社区)党组织书记履行党建工作责任述职评议测评表(样表)附件2:村(社区)党组织书记履行党建工作责任述职评议测评结果报告单附件3:履行基层党建工作责任述职报告(参考稿)村(社区)党组织书记履行党建工作责任述职评议测评表(样表)202*年 月 日党总支部书记姓名评价意见好较好一般较差注:请在您认为属何档次的相应空格内打“”。附件2:村(社区)党组织书记履行党建工作责任述职评议测评结果报告单202*年 月 日本次测评分发测评票张,收回张,无效票张。党总支部书记姓名测评计票结果(票数)好较好一般较差附件3:履行基层党建工作责任述职报告(参考稿)X X村党总支书记 X X(202*年月 日)按照会议要求,现将我履行基层党建工作“第一责任人”职责,抓基层党建工作情况报告如下:一、抓政治建设方面(不少于600字)1、做了以下几个方面的工作2、存在的不足及原因3、后段思路二、抓基层党建工作方面(不少于600字)1、做了以下几个方面的工作2、存在的不足及原因3、后段思路三、党建引领基层治理(亮点工作)(不少于500字)1、主要成绩2、存在的不足及原因3、后段思路四、上年度指出的问题整改情况(不少于300字)

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