管理办法

工程项目施工计划考核管理办法工程项目施工计划考核管理办法为了项目计划管理的顺利实施,促进生产,加快工程进度,确保工程质量,更好的进行各工序施工与控制,根据项目部的工作实际,体现奖优罚劣的原则,制定本办法。1、总体施工组织计划由项目部按照合同文件要求和投标书的承诺,结合工程实际制定。年度施工组织计划由

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1、违反发票管理办法违反发票管理办法 整改措施共整改措施共 1919 篇篇 第 1 篇:违反发票管理法规的行为违反发票管理法规 的行为 一未按规定印制发票和生产发票防伪专用品的处以 1 万元 罚款。私自印制的发票和生产的发票防伪专用品以及私自刻。

2、生产事故应急预案管理办法共生产事故应急预案管理办法共 5 5 篇篇 第 1 篇:生产安全事故应急预案管理办法 江苏省建设 工程质量监督工作规范化实施细则 1 总 则 11 为了加强我省建设工程质量的监督管理,规范质量监督 工作,根据中华人民。

3、安全生产应急预案管理办法共安全生产应急预案管理办法共 2020 篇篇 第 1 篇:云南省安全生产应急预案管理办法云南省安 全生产应急预案管理办法暂行 发 文 号:云南省安全生产监督管理局公告第 8 号 发布单位:云南省安全生产监督管理局 云。

4、某供电公司生产现场安全设施管理办法某供电公司生产现场安全设施管理办法 1.范围 本办法适用于 xx 供电公司生产现场安全设施的管理工作。 GB/T1.1-2000 标准化工作导则; GL/T800- 国电集团公司生产现场安全设施管理办法 3.1 安监部负责公司生产现场安全设施管理的工作监督检 查。 4. 管理内容与要求 4.1.1 禁止标志牌的悬挂 4.1.1.2 “禁止带火种” 悬。

5、某供电分公司生产安全信息报送管理办法某供电分公司生产安全信息报送管理办法 第一章 总则 第一条 为了规范某供电分公司(以下简称公司)电力生产 安全信息报送, 明确报送的范围、 程序、 时限、 内容和方式, 及时掌握生产安全信息,有效应对电力安全突发事件,根据 国家电力安全事故应急处置和调查处理条例 、国家安监 总局生产安全信息报送和处置办法 、集团公司陕西省 地方电力(集团)有限公。

6、某供电分公司生产现场到岗到位安全监督某供电分公司生产现场到岗到位安全监督 管理办法管理办法 第一章 则 第一条 本办法适用于市公司系统修试中心、调度中心 等生产单位,以及下属各县公司生产现场到岗到位安全监督 的管理。 第三条 各级领导干部和管理人员,按照“谁主管、谁 负责,谁布置、谁负责,谁检查、谁负责”的原则,应经常 深入生产现场(检修施工现场和倒闸操作现场) ,及时了解 和掌握、并协助解决。

7、某发电企业现场安全文明生产标准化建设某发电企业现场安全文明生产标准化建设 管理办法管理办法 第一章 总则 第一条 为切实提高生产管理责任意识,提高*发电有限责 任公司(以下简称公司)安全运行维护水平和检修质量,全 面提升竞争软实力和公司形象,规范安全生产作业程序及有 效的做好现场改善工作,营造良好的工作环境,最大限度保 护员工在生产活动中的身心健康,制定本办法。 第二条 本办法。

8、某发电企业贮灰场灰坝安全管理办法某发电企业贮灰场灰坝安全管理办法 第一章 总 则 第一条 为了规范*发电有限责任公司贮灰场灰坝的安全 管理,防止贮灰场灰坝垮坝造成人身财产损失及环境污染事 故,制定本办法。 第二条 本办法所指灰坝为公司贮灰场灰坝。 第三条 本办法适用*发电有限责任公司(以下简称公司) 。 第二章 职责 第四条 安全与环境保护监察部是公司灰坝安全管理的监 督部门,负责。

9、某电业公司反违章管理办法某电业公司反违章管理办法 1 总则 1.1 为了加强总公司安全生产管理,使反违章工作达到 规范化、制度化、标准化,特制定本办法。 1.2 反违章是总公司全员性工作,必须做到层层抓、层 层保。个人保班组(站所) ,班组(站所)保车间(科室) 、 车间(科室)保总公司。管理干部和职工要实行“双向”监 督。 1.3 反违章工作要做到“管理、伦理、法理”三管齐下, 要克服以。

10、某电力投资有限公司重大危险源安全监督某电力投资有限公司重大危险源安全监督 管理办法管理办法 第一章 总 则 第一条 为规范黑龙江龙唐电力投资有限公司(以下简称龙 唐公司)所属单位对重大危险源的管理,切实做到对重大危 险源管理的可控在控,根据大唐黑龙江发电有限公司重大 危险源安全监督管理办法 ,结合龙唐公司重大危险源监督 管理工作的实际情况,特制定黑龙江龙唐电力投资有限公 司重大危险源监督管理办法。

11、某电力安全生产奖惩管理办法某电力安全生产奖惩管理办法 则 第二条 安全生产奖惩工作坚持 “责、 权、 利相统一” 和 “以 责论处和奖惩分明”原则。 第四条 本办法适用于公司系统从事电力安全生产管理的 各分(子)公司和发电企业。电力设备制造(工程)类企业 参照执行。 彰 第六条 各类先进评选条件 1. 本区域未发生一般及以上人身事故、设备事故、供热事 故、道路交通事故等其他各类事故,未。

12、某电力发展有限公司高压试验室安全管理某电力发展有限公司高压试验室安全管理 办法办法 第一章总则 第一条围栏网维护试验室正常工作秩序,保持试验室良好 环境条件。 第二条安全规定 (一) 高压试验必须贯彻安全第一,预防为主的方针,保 障人身、设备安全。 (二) 从事高压试验室(包括户外高压试验场)试验及其 工作人员都应认真贯彻执行本办法。 (三) 高压试验人员应经过专业培训具有高压试验专业知。

13、民用核安全设备无损检验人员管理办法民用核安全设备无损检验人员管理办法 第一章 总则 为了加强对民用核安全设备无损检验人员的管理,保证民用 核设施的安全运行, 根据 民用核安全设备监督管理条例 , 制定本规定。 民用核安全设备无损检验人员由国务院核行业主管部门按 照国家核安全局的规定统一组织考核,经国家核安全局核准, 由国务院核行业主管部门颁发资格证书。 从事民用核安全设备无损检验活动的人员应按本规。

14、煤矿冬季地面用电管理办法煤矿冬季地面用电管理办法 为加强我矿地面用电管理, 提高员工用电、 节电意识, 预防电气火灾事故的发生,保障员工的生命和财产安全,特 制订本办法。 一、供电管理机构职责划分 1、用电管理职能单位:机电科 2、用电管理执行单位:保卫科、机运工区 3、用电管理协助单位:办公室、考核办 二、供用电管理办法 1、矿每个员工都有安全用电、节约电的责任和义务,违规 用电必。

15、交通运输安全生产风险管理办法交通运输安全生产风险管理办法 第一章 总 第一条【目的依据】为加强交通运输安全 生产风险管理,规范安全生产风险辨识、评估与管控,防范 和减少安全生产事故,依据中华人民共和国安全生产法 等法律法规,制定本办法。 第三条【责任主体】交通运输生产经营单位(以下简称“生 产经营单位” ,包括直接从事生产经营行为的事业单位)是 交通运输安全生产风险管理的实施主体,应依法依规建立健。

16、2020 年最新工会经费管理办法 一、基层工会经费收支管理原则 基层工会组织要认真贯彻落实中央关于勤俭节约的有关规定和 全国总工会 关于加强工会经费财务管理和审计监督切实管好用好工 会经费的通知精神,发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,切实加强 工会经费收支管理,坚决制止奢侈浪费,合理有效地使用资金。 要坚持 工会经费为工会工作和职工群众服务的方向,确保工会经费取之于职 工用之于职工,把更多工会经。

17、爆炸物品安全管理办法爆炸物品安全管理办法 !-if !supportLists-第一章!-endif-总则 第一条 为严格爆炸物品的管理,预防丢失、被盗和爆炸事 故的发生,防 止被敌对分子和其他犯罪分子利用进行破坏活动,保障国家 和人民生命财产的安全,根据中华人民共和国民用爆炸物 品管理条例制定本办法。 !-if !supportLists-第二条!-endif-本办法所称 爆炸物。

18、电厂安全红线管理办法电厂安全红线管理办法 1. 适用范围 本办法适用于电厂的安全“红线”管理。 为了更好的搞好安全生产,进一步提高员工安全意识,规 范员工岗位操作行为,明确安全管理重点,实现风险预控, 预防人身伤害和重大设备事故,保障员工生命安全和发电机 组长期稳定高效运行,特制定安全“红线”管理办法。 内容 3.1.1 3.1.2 3.1.3 3.1.4 3.1.5 3.1.6 3.1.7 3。

19、防汛度汛安全管理办法防汛度汛安全管理办法 一、总则 1、本办法规定了公司工程建设时期防汛管理工作的组 织机构、职责权利、工作内容、汛灾情报告。 2、本办法适用于公司工程建设时期参建各单位的防汛 管理工作。 3、公司工程建设时期的防汛工作贯彻“安全第一、预 防为主”的方针,坚持“防抢结合,立足于防”的原则,牢 固树立安全防汛、 安全度汛的思想, 切实做到 “思想、 组织、 物资”三个落实和。

20、防静电安全管理办法防静电安全管理办法 1 职责 2.1 机动设备处负责机械、动力设备等的管理, 使其符合安全技术规范。2.2 安全处负责组织、制定防静电 安全技术管理办法,并监督检查执行情况。2.3 各基层单位 负责严格执行各项安全管理办法。2.4 电器检修安装队负责 防静电管理和维护工作, 并按公司有关规定、 办法执行。 3 过 滤器的甲、乙类液体缓和时间不足的防静电措施 寸(mm)流 量(m3。

21、生 产 安 全 事 故 应急预案管理办法 中华人民共和国应急管理部令 第2号 应急管理部关于修改生产安全事故应急预案管理办法的决定已经2019年6月24日应急管理部 第20次部务会议审议通过,现予公布,自2019年9月1日起施行。 部长 王玉普 2019年7月11日 ContentsContents. . 目 录 目 录 第一章 总 则 第二章 应急预案的编制 第三章 应急预案的评审、公布。

22、非公有制企业党建工作指导员管理办法 第一章 总则 第一条 为加强对我区非公有制企业党建工作指导员的管理, 充分发挥党建工作指导员的作用,增强工作的科学性、实效性,根 据党章和市、区委有关文件精神,结合实际,制定本办法。 第二条 选派党员干部担任非公有制企业党建工作指导员的目 的是为了全面提升我区非公有制企业党建工作水平,扩大党的工作 覆盖面, 创新党的活动方式, 夯实党的执政基础, 提高党的执政能。

23、国企党员积分管理办法 第一章 总 则 第一条 为深入贯彻落实党的十九大精神,创新党员管理模 式,调动广大党员立足岗位比贡献、创先争优促发展的积极性, 充分发挥党员的先锋模范作用,探索党员管理长效机制。根据党 章和党内有关规定,结合单位实际,制定本办法。 第二条 实行党员积分管理,建立个人积分档案,作为党员 履职履责、评先树优的重要依据。 第三条 本办法的适用对象为党组织关系隶属于本单位的所 有在册。

24、非公有制企业党建工作指导员管理办法 目录目录 第一章 总则2 第二章 职.责任务2 第三章 日常管理.4 第四章 工作制度.4 第五章 考评奖惩.6 第一章总则 第一条为加强对我区非公有制企业党建工作指导员的 管理,充分发挥党建工作指导员的作用,增强工作的科学 性、实效性,根据党章和、区委有关文件精神, 结合实际,制定本办法 。 第二条选派党员干部担任非公有制企业党建工作指导 员的目的是为了全面提升我区非公有制企业党建工作水平, 扩大党的工作覆盖面,创新党的活动方式,夯实党的执政 基础,提高党的执政能力,进一步落实“党的组织。

25、信息安全管理组织机构和人员安全管理办法信息安全管理组织机构和人员安全管理办法 目录目录 第一章总则.1 第二章信息安全领导小组2 第三章信息安全工作组2 第四章应急处理工作组4 第五章信息安全人员基本要求4 第六章信息安全人员管理5 第七章信息安全人员职责范围5 第八章要害岗位人员管理6 第九章要害岗位安全责任7 第十章第三方人员管理9 第十一章培训与教育10 第十二章附则.11 第一章总则 第 1 条为加强本公司信息安全管理工作,保障网络与信 息系统的正常运行,依据有关法律、法规及信息安全标准, 特制定本办法。 第 2 条本办法适用。

26、施工项目部卫生防.疫管理办法 第一章第一章 总则总则 第一条 为规范和加强中铁*局集团第*工程有限公司* 工程卫生防.疫工作,切实保障建设员工身体便康,特制盯本管理办法。 第二条*工程卫生防.疫工作,适用于本管理办法。 第三条 高度重视健康防.疫工作。 项目部导班子及各部门要进一 步统一认识,明确责.任,落实卫生防度相关要求。项目部要强化以项 目经理为第一责.任人的卫生防.疫工作责.任制。 建立卫生防.疫组织 机.构,健全长效管理机,及时贯彻卫生等管理部门的工作御署,切实 保证员工身心健康。 第四条 編制依据 中华人民共和国传染病防。

27、企业党员积分管理办法 目录目录 第一章总则 2 第二章组织机构和职责2 第三章日常管理 .3 第四章结果应用 .5 第五章附则 6 附件 1 党员积分扣分标准 .7 附件 2党员积分加分标准14 附件 3党员积分审批表15 附件 4.党员积分公示表6 第一章总则 第一条为深入贯彻落实党的 19 大精神,创新党员管理 模式,调动广大党员立足岗位比贡献、创先争优促发展的 积极性,充分发挥党员的先锋模范作用,探索党员管理长 效机制。根据党章和党内有关规定,结合单位实际,制定 本办法。 第二条实行党员积分管理,建立个人积分档案,作为 党员履职履责、评先。

28、HR 云公社】关注微信公众号 zjzc625,免费领资料! !【HR 云公社】关注微信公众号 zjzc625,免费领资料! ! 【HR 云公社】关注微信公众号 zjzc625,免费领资料! !【HR 云公社】关注微信公众号 zjzc625,免费领资料! ! 员工招聘管理办法员工招聘管理办法 第一章总则第一章总则 第一条第一条适用范围 本管理办法适用于 XX 房地产开发有限公司(以下简称公司)人员招聘管理。 第二条第二条目的 为满足公司持续、快速发展的需要,特制定本管理办法来规范人员招聘流程和健全人才 选用机制。 第三条第三条原则 公司招聘坚持公开招聘、平等。

29、市中小企业信用担保有限公司市中小企业信用担保有限公司 综合考核管理办法综合考核管理办法 第一条 考核目的 为培养良好的工作作风,提高工作质量与效率,完善公 司绩效管理,使行风建设、廉洁自律、精神文明建设等工作 真正实现经常化、制度化,促进公司及员工自身良性发展, 特制定本办法。 第二条 考核原则 全面性原则。目标责任制考核与日常工作考核相结合, 综合工作考核与业务工作考核相结合,定性考核与定量考核 相结合,工作完成情况考核与基本素质考核相结合。 独立性原则。考核工作依照制度规定的分工和程序进 行,以事实为依据。

30、公司各部门绩效考核管理办法公司各部门绩效考核管理办法 一、部门绩效考评的原则和思路一、部门绩效考评的原则和思路 1部门绩效考评整体上以达成经营目标为宗旨,以成本、质量和 速度为控制目标。 2部门绩效考评的实施采取目标考核和过程控制相结合的方式, 以目标管理为主旨、以过程控制来保证经营目标的实现。 3部门绩效考评强调关键绩效考评和考核程序的可操作性,考核 指标体现各责任主体的可控性。 4部门绩效考评结果与各部门月度工资计发挂钩,总体上以有效 激励为原则。 5部门绩效考评的责任主体是商用空调公司管理部、财务部、生 。

31、康佳集团股份有限公司 员工培训管理办法 (讨论稿) 编制:部门职位: 康佳学院日期:年 月 审核:部门职位:日期: 批准:部门职位:日期: 员工教育培训实施管理办法(讨员工教育培训实施管理办法(讨论稿)论稿) 【目的】【目的】 1、规范和促进集团培训工作持续、系统的进行,通过知识、经验、能力的积累、传播、 应用与创新,提升员工职业技能与职业素质,使之适应集团业务发展的需要。 【培训原则】【培训原则】 2、以符合业务发展与组织能力提升为基本原则,并注意前瞻性和系统性。 【适用范围】【适用范围】 3.本办法适用康佳集。

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33、1. 目的作用 为了加强员工劳动管理,促使员工自觉遵守劳动纪律,调动公司员工的工作积极性,提高 劳动效率,特制定本办法。 2. 适用范围 本办法适用于公司全体员工的考勤管理。 3. 管理职责 人力行政部是公司员工考勤的归口部门,负责员工考勤指纹的录入、员工考勤统计,考勤 机的维护保养等日常管理工作。 4. 作息时间 4.1 工作时间 4.1.1 正常月工作时间 a.月薪制人员原则上按照 6 天 8 小时制执行,即 26 天/月(特殊岗位人员不在此范围) ; b.生产部、品保部、仓储部、物流部等日薪制人员按照 5 天 8 小时制执行,即 22 天/月; c.月。

34、HR 云公社】关注微信公众号 zjzc625,免费领资料! !【HR 云公社】关注微信公众号 zjzc625,免费领资料! ! 第 1页 共 4页 【HR 云公社】关注微信公众号 zjzc625,免费领资料! !【HR 云公社】关注微信公众号 zjzc625,免费领资料! ! 湖南建筑工程有限公司 制度编号QP-XZ-001 版 本 号1.0 制度名称考勤管理办法受控状态受控 编制日期批准日期生效日期 执行部门公司各部门监督部门综合办公室签 发 人xxx 1 目的1 目的 为加强公司员工考勤管理,严肃工作纪律,有效提升员工的敬业精神,特制 定本办法。 2 适用范围2 适用范围 全公司在。

35、安全环保部门绩效考核管理办法 一、考核目的一、考核目的 为了抓好安全环保及日常管理工作,促进基础管理工 作的有效落实,推进安全环保体系建设的有序开展,实现 管理工作规范化、制度化、常态化,落实部室人员的工作 职责任务,提高工作效率,特制定本考核办法, 2 2、考核范围考核范围 对本部门全体工作人员进行考核。考核结果作为每月 部室绩效工资发放的主要依据。 三、考核标准三、考核标准 (一)工作能力:主要指具备本职岗位的专业知识与 技能,工作履职成效等。 (25 分) (二)创新能力:主要指独立承担本职工作,具有创 造性。

36、防治新冠肺炎社会捐赠款物接受和管理办法 为规范和加强防治新型冠状病毒感染肺炎社会捐赠款物的接 受及管理使用,根据中华人民共和国慈善法中华人民共和国 公益事业捐赠法和XX 省防治新型冠状病毒肺炎社会捐赠款 物接受和管理办法等有关法律法规和我区实际,制定本办法。 一、接受捐赠及管理调配单位 在新型冠状病毒感染肺炎疫情一级应急响应期间,防治新型 冠状病毒感染肺炎社会捐赠款物统一由示范区慈善协会负责接 受,XX 示范区应对新型冠状病毒感染肺炎领导小组(以下简称 “领导小组”)统一管理和调配。 二、捐赠款物的管理 (一)。

37、XX 市捐赠物资接收管理办法 为了鼓励社会捐赠,充分发挥捐赠物资对困难群众的帮扶作 用,规范捐赠和受赠行为,保护捐赠人、受赠人和受益人的合法 权益,加强经常性社会捐赠工作的管理,促进公益事业的发展, 根据中华人民共和国公益事业捐赠法,制定 XX 市捐赠物资接 收管理办法。 一、捐赠物资的接收 (一)捐赠物资接收管理的原则 1、捐赠自愿无偿的原则。捐赠应当是自愿和无偿的,禁止强 行摊派或者变相摊派,不得以捐赠为名从事营利活动。 2、自愿选择的原则。自然人、法人或者其他组织可以选择符 合其捐赠意愿的社会捐赠接收机构进行。

38、公路水运工程安全生产监督管理 办法学习(之二),施工单位的安全生产责任 二O一七年九月十一日,一、对从业单位的总体要求,1、从业单位应当建立健全安全生产责任制,明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容。 2、从业单位应当建立相应的机制,加强对安全生产责任制落实情况的监督考核。,二、对施工单位的具体要求,1、责任概述 施工单位应当按照法律、法规、规章、工程建设强制性标准和合同文件组织施工,保障项目施工安全生产条件,对施工现场的安全生产负主体责任。 施工单位主要负责人依法对项目安全生产工作全面负责。,二、对。

39、关于组织网络防控疫情和实行网上教学管理办法关于组织网络防控疫情和实行网上教学管理办法 以习近平总书记关于新型冠状病毒感染肺炎疫情的重要指示精 神和李克强总理批示要求以及国务院常务会议部署为指导, 认真落实 XX 省教育厅、 人社厅发出的 关于 XX 院校 2020 年春季学期延期开学 通知精神,以对广大师生身体健康和生命安全高度负责的态度,既科 学、有效地应对学校突发新型冠状病毒肺炎疫情,最大限度地降低危 害,确保师生身体健康、生命安全,又保证学校的教育教学秩序,做 到疫情防控和学习两不误,促进教育事业的发展和社会稳。

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