1、天马湖景区安全生产管理制度二0一二年五月一日一、天马湖景区安全生产管理制度1、各部门成立安全生产领导小组，根据本部门的实际制定安全生产管理实施细则和操作规程。2、各部门针对每月全面工作联系出现的问题，结合每周日下午的工作例会，认真对查找隐患，分析存在问题原因，确定整改措施。3、各部门在班前点名，班后总结会上，对员工进行日常安全生产教育，加强对重要岗位工作人员的岗前培训。4、管生产同时管安全，员工在从事危险性较大的工作时，必须有工长级以上领导在现场。5、各部门必须设专人负责安全管理工作，防火、防中毒、防盗、防雷措施必须到位。6、各部门必须健全安全学习、检查记录台账，并指派专人负责记录和保管。7、
2、凡组织篝火晚会、体育比赛、大型联欢活动，方案要报景区管理处审批，确保安全工作落实到位。8、发生安全事故，重大责任事故必须向景区办公室和保安部报告，对隐瞒不报者加倍处罚。9、景区领导小组每周对景点，各主要部位，设施进行安全检查，认真查找不安全隐患，分析存在问题，确定整改措施。10、建立安全工作检查记录，做到每天对现有娱乐设施、设备进行检查登记，报主管经理批准后方可运行。11、加强对全体员工的安全生产教育和日常及安全防火知识培训，涉及到要害部位的工作人员做到上岗前的培训，须持证上岗。12、特殊环境的施工用电，除做好防火、灭火的准备工作外，须有现场安全人员监控。13、确保防火区域安全，配备灭火器及应
3、急工具，并做好防火宣传，同时，放置禁令标牌。14、加强别墅、白楼、警卫室等，防火用电、防液化气中毒的管理，内外环境要整洁，电褥子离人断电。15、非专业电工不准随意操作电器，做好用电设施的防护工作。16、定期召开安全小组会议，定期对景点进行检查。二、职工教育培训制度 1、新聘用的员工，上岗前必须进行职工守则职业道德培训。2、员工的培训工作由办公室负责，组织实施，具体内容：防火知识，导游专业知识，职业道德，文明礼貌用语等内容。3、教员和教材：教员由景区领导、办公室人员担任，教材由上述部门收集提供。4、教学本着实事求是的精神，干什么学什么练什么的原则，政治学习以自学为主。三、安全事故防范制度1、从事
4、重要安全岗位的工种，必须配备劳保用品，使用专用工具，并做好设施防护。2、遇有爆破项目的施工，必须经主管部门审批后由专业人员操作。3、加强对药品及物品的管理，严格执行操作规程。4、非专业电工不准安装电器，避免事故发生。5、机械设备必须由专人使用管理，及时检查其性能并排除事故隐患。6、根据女员工生理特点，做好必备劳动保护用品的发放，禁止安排超强度及有毒有害的劳动。四、机械娱乐设施、设备安检制度1、景区所有运营娱乐项目设施、设备实行每日安检报告制度。每班运营前由本岗位的工作人员，按规定进行安检，并填写报告单，报主管安全生产人员签字后，方可运营。2、大型娱乐项目的设施设备每年必须通过中央、省质量技术监
5、督检验所检验合格后，方可运营。3、设施设备营运期间发生异常时，立即停止运转，不得带病运转。经检修排除故障，经技术人员签字后，方可运营。 4、娱乐项目安检内容如下：（1）、钢丝绳出现毛刺、断丝、腐蚀、油芯捻缺油等。（2）、索具是否松动，轧头（卡子）螺旋扣（花栏）卸甲、三角圈等。（3）、锚钓（环）是否开裂、腐蚀。（4）、保险装置是否可靠、位置变形等。（5）、跑车轴承是否松动、串轴、螺母松动，润滑是否良好，滑轮磨损，是否正常，焊口是否有开裂现象。（6）、安全带是否开缝、磨损；卡环、铆钉是否开裂、脱落。（7）、钢管架各接点焊道是否开焊，轧头（卡子）绳的余度是否变化等。（8）、游船每天运行前全面进行检查
6、，船上救护用具齐全有效，做到不带病运行。五、游乐设施安装使用及维护制度1、钢丝绳的松紧度要适度，以防在齿轮上打滑。2、钢丝少量起毛刺儿时要用胶布包好，应时要及时更换钢丝。4、要按顺序放钢丝绳，不能出现并道和分道的现象，以防卡死。5、工作人员在操作钢丝绳时，必须保证与游客同步进行，安全带的松紧要适度。6、游乐场、滑索、游船等相关设备应由专人负责管理，他人禁止操作。7、专业人员每天对设备进行检查维护保养，如发现不安全隐患，应及时上报主管经理并采取必要措施。六、景点各岗位工作人员的安全管理制度1、景点岗位人员进入岗位时，要集中精力，认真工作。2、工作期间，要坚守工作岗位，禁止与游客和其他工作人员闲谈
7、，或用手机打电话。3、工作人员在操作时，必须认真执行操作规程和各项规章制度。4、操作人员在每天营运前，认真检查各项设备是否有不安全隐患，做好安全记录，报主管领导签字后，方可运营。5、健立健全安全生产检查记录，台帐、事故、盘查、整改措施及事故处理的档案登记工作。6、严格按照游客须知所规定的精神，对规定的几种病人不能参与的项目要严格把关。7、按照各项游乐项目的须知要求，严格把关。七、明火作业管理制度1、在生产辖区动用明火，要报景区批准后在安检人员的监督下实施，并做好防护准备。2、特殊环境的施工用电，除做好防火，灭火的准备工作外，必须有安检人员现场监控。3、确定防火区域，配备灭火器材及应急工具，在生
8、产施工现场，做好防火宣传的同时，放置禁令标牌。4、倾倒锅炉燃煤灰渣时不准带有明火，汽车及生产用油存放位置要远离火源，并有防火设施保证安全。5、加强食堂、白楼、别墅、警卫室防火管理，室内外环境要保持清洁，电褥子离人断电。八、防火管理制度1、景区内各库房、木屋严禁吸烟，使用明火照明，库房及周围五十米内，禁止燃放烟花爆竹。2、在库存房内焊割，使用喷灯等明火作业，必须报景区批准后方能运行，除储存阻燃货物的仓库外，严禁在储有货物的库房内进行明火作业。3、库房内、木屋严禁用明火，电炉或红外线炉等设备取暖，取暖设备上不得烘烤衣物等可燃物。4、各类物资仓库、别墅、白楼、餐厅、木屋应按照国家规定设置，室内外有消
9、防给水设备。5、仓库、游船、别墅、白楼、餐厅、木屋的各类消防器材设备和防火设施，应有专人负责管理，任何人不准擅自拆除、移位和挪作他用。6、对餐厅、食堂操作间内易燃气罐、管道、接头、阀门必须经常检查，防止泄漏。一旦泄漏要先关阀门，及时通风，并严禁出现明火和启动电源开关。7、餐厅、食堂当日工作结束前，应检查操作间内所有阀门、开关、电源是否断开，炉灶是否有明火，确认安全无误后方可离开。8、熟练掌握消防器材的使用方法，消防器材要定点放置，定期检查，保证完好有效，随时可用。9、发现火灾险情要积极扑救，并立即向部门经理和景区汇报。九、食品安全管理制度1、景区生产、加工、销售的食品和蔬菜必须符合国家标准，行
10、业标准、本市地方标准。2、农产品生产过程中使用农药必须符合国家规定，不得使用超标农药，不得违反农药使用安全间隔期规定。3、餐厅、食堂必须保证采购一流的主食和副食材料。4、严格执行食品卫生法和有关规定，不断完善食堂、餐厅卫生管理制度。服务人员必须持有效的健康证和卫生知识培训合格证，方可上岗。5、注意室内外环境卫生，采取有效的“防鼠、防蝇、防中毒”措施。6、物资入库必须保持清洁卫生，存放要生熟分开。包装食品要离地存放。散装食品应用容器加盖存放，注意保质、保鲜。十、餐厅、食堂安全管理制度1、严格按照食品法等法律法规及有关餐饮行业标准要求，每年对员工进行1次健康体检。2、对使用的食品原材料进行安全检测
11、，尤其对蔬菜类严把绿色食品检测关。3、餐厅、食堂工作人员必须具有防疫站发放的健康证方可上岗。4、送货人员不得进入操作间，来货称秤，验收一律在门外进行，与食堂工作无关人员不许进入操作间，取用封闭食品后必须当即封口， 严防食物变质。5、餐饮用具在使用前必须洗净，消毒，洗涤消毒剂必须符合卫生标准，有固定的存放场所，有明显的标记。6、蔬菜清洗必须先浸泡半个小时以上，然后经刷洗，冲洗三次以上或去皮清洗两次以上方可进入切制或熟制过程。7、切菜时，手、刀、墩、工作台面必须清洁干净，台面上不得堆放杂物。8、食品贮存应分类、分架、离地、经常检查、及时销毁变质或过期食品，食品贮存场所禁止存放有毒、有害物品及生活物
12、品。9、加工后的熟制食品应与食品原材料或半成品分开存放，半成品应与食物原料分开存放，防止交叉污染，食品不得接触有毒物、不洁物。10、安排专人每天对油库的安全使用情况检查1次，后勤主管经理每周对油库存防火器材配备和正常使用情况检查一次。11、必须高度重视消防工作，按景区要求配齐灭火器材，应急照明、疏散标志要每周检查1次。12、每天下班之前，必须打扫卫生，清理材料、器具、闭库、关窗、锁门。十一、防盗安全管理制度1、经常对员工进行法制教育，加强员工的法制意识。2、制订办公室钥匙、财务现金、物资管理制度和员工宿舍的安全防范规定，加强日常管理，不给犯罪分子可乘之机。3、在景区财务等重要部位安装防盗报警器
13、等安全防范设备。4、各部门要做好员工的思想品德考察工作。以保证员工队伍的纯洁，如发现不洁人员，则按景区规定调换和辞退。5、保安、值班人员要加强日常巡查工作，发现可疑的人和事，要及时向部门经理和领导报告。十二、交通安全管理制度1、汽车、摩托车驾驶时必须证照相符，手续齐全，严禁无证、无牌、违章驾驶车辆。2、违反交通法规，被拘留处罚的，给予当事人5倍罚款的处罚。3、严禁酒后驾车，开车时不准打手机、吸烟、不系安全带。4、不准客车、货车超载运行。5、车辆在施工、抢修或其它任务需在公路上临时停车时，必须靠右侧停放，并设置警示标志或开启警示灯。6、员工骑车要戴安全帽，下班天黑时，必须三人以上结伴而行，不准超
14、过路面的四分之一行驶，晚上加班遇恶劣天气时，部门要安排汽车接送。7、摩托车、自行车通过观光园门口，一律推车进出。8、各种车辆严禁不规范停车。9、员工自行车必须贴反光纸，严禁公路逆行，不准上高速公路行驶。10、对交通安全教育检查不到位引发事故的，予以重罚。 本制度颁布之日执行 2012年5月1日下面内容为赠送的工作总结范文，不需要的朋友下载后可以编辑删除！工作总结怎么写：医院个人工作总结范文一年的时间很快过去了，在一年里，我在院领导、科室领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，本年度的工作总结主要有以下几项：1、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做
15、好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为医院及部门工作做出了应有的贡献。2、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策，认真学习马列主义、毛泽东思想、医学教，育网邓小平理论和“三个代表”的重要思想。坚持“以病人中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，立足本职岗位，踏踏实实做好医疗服务工作。向各位局领导以及全体教职工进行述职，请予批评指正。一、工作目标完成情况我校一年来，秉承“质量是生命，师德是
16、灵魂，公平是民心，安全是保障”的教育理念，以全面提升教育教学质量为核心，以标准化学校建设为突破口，以“让教育接地气，创建新学校”为学校发展目标，团结一心，攻坚克难，大打翻身仗，学校办学条件和办学效益实现了“质”的飞越。在全体教职工的努力下，我们基本完成了XX年目标管理责任状中的德育管理、教学管理、两基、师训、标准化学校建设、特色学校建设、艺体卫、财务管理、捐资助学、组织工作、信访监督、工会及团队、行风建设、安全、政务等xx项工作任务。3、专业知识、工作能力和具体工作。能严格遵守医院的各项规章制度，刻苦严谨，视病人为上帝，始终把他们的利益放在第一位。能及时准确的完成病历、病程录的书写，对一些常见
17、疾病能独立诊断、治疗。较好的完成了自己的本职工作。遇到问题能在查阅相关书籍仍不能解决的情况下，虚心的向上级医生请教，自觉的做到感性认识和理性认识相结合，从而提高了自己发现问题、分析问题、解决问题的能力。二、主要亮点1、确定和生成了“让教育接地气，创建新学校”的学校发展目标。让教育接“地气”，创建“新”学校，是指教育必须遵循规律，脚踏实地，摒弃功利思想，拆掉空中楼阁，不折腾。努力让学校教育贴着“地面”，接受地中之气。更多的关注学校教育与师生愿望、诉求、发展的最佳契合点，使教育根植于中华民族优秀文化的丰润土壤，根植于新中国教育的优秀经验，根植于中国的国情，根植于与时俱进的中国特色社会主义，使全体师
18、生在学校教育中真正快乐成长、幸福成长、茁壮成长，创建一个全“新”的学校。2、在标准化学校建设工作中，全校上下戮力同心，攻坚克难，目前，已经顺利通过省级验收，并被评为市级先进，推荐省级先进。我们正在积极准备，迎接近期到来的省教育督导室的复检。在九月二十一日是的检查验收中，验收组的袁主任用感动、惊奇来形容他的心情，给予我校有内涵、有特色、有发展的高度评价，当场决定推荐我校为省级先进学校。3、德育工作我们重点抓住“诵弟子规 孝行天下”德育主题教育活动，开展“孝道”教育，传递“正能量”。“一周一行”已经成为我校的一个传统，一大特色。学生为父母长辈洗脚洗头、端茶倒水，做家务等，使孩子们从小就懂得感恩，并
19、带动父母及全社会孝敬自己的父母长辈，促进社会风气的好转，学校收到家长反馈信息四百余件。我们编写了诵弟子规 做小孝星校本教材，已经投入使用。学校自编了“孝亲操”，得到市督导室领导的首肯。(述职报告)我们把感恩教育延伸到了校外，全校师生长期照顾无儿无女的抗美援朝老军人卢爷卢、卢奶奶，定期看望，送去生活用品，全体男教师为其捆玉米秸秆等，老人给学校送来了锦旗。主题读书活动成果显著，我校吴彥川同学被选为我县唯一一名优秀学生进京领奖。学校设立朵朵爱心基金，全体师生每年募捐一次，用于救助校内外的弱势群体。4、努力构建以培养学生自学能力为主的“构建自主学习的高效课堂”教改活动，一年来，举行了上下学期各两个月的
20、教改展示课活动，天天展示，天天评课，使我们的教改取得了可喜欢的成果。曹红军的快乐课堂、王玉荣的自信课堂、周杰的高效课堂、宋永亮的激情课堂已经形成了鲜明教学风格。教学管理上，我们强化“规范”这一主旨，越是常规的工作，我们越是强制规范。学校实行查课制度，一年来，仅我参与的查课就进行了五次。4、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如
21、有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为医院的发展做出更大的贡献。医生的天职就是治病，这些基本工作我这么多年来一直在进步，虽然质变还是没有发生，不过相信量变积累到一定程度，我就会迎来自己的质变和升华。我在不断的提升我的思想素质和工作能力，我相信只要我做到了这一切，我就会迎来一个美好的未来!下面内容为赠送的工作总结范文，不需要的朋友下载后可以编辑删除！工作总结怎么写：医院个人工作总结范文一年的时间很快过去了，在一年里，我在院领导、科室领导及同事们的关心与帮助下圆
22、满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，本年度的工作总结主要有以下几项：1、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为医院及部门工作做出了应有的贡献。2、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策，认真学习马列主义、毛泽东思想、医学教，育网邓小平理论和“三个代表”的重要思想。坚持“以病人中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，立足本职岗位，
23、踏踏实实做好医疗服务工作。向各位局领导以及全体教职工进行述职，请予批评指正。一、工作目标完成情况我校一年来，秉承“质量是生命，师德是灵魂，公平是民心，安全是保障”的教育理念，以全面提升教育教学质量为核心，以标准化学校建设为突破口，以“让教育接地气，创建新学校”为学校发展目标，团结一心，攻坚克难，大打翻身仗，学校办学条件和办学效益实现了“质”的飞越。在全体教职工的努力下，我们基本完成了XX年目标管理责任状中的德育管理、教学管理、两基、师训、标准化学校建设、特色学校建设、艺体卫、财务管理、捐资助学、组织工作、信访监督、工会及团队、行风建设、安全、政务等xx项工作任务。3、专业知识、工作能力和具体工
24、作。能严格遵守医院的各项规章制度，刻苦严谨，视病人为上帝，始终把他们的利益放在第一位。能及时准确的完成病历、病程录的书写，对一些常见疾病能独立诊断、治疗。较好的完成了自己的本职工作。遇到问题能在查阅相关书籍仍不能解决的情况下，虚心的向上级医生请教，自觉的做到感性认识和理性认识相结合，从而提高了自己发现问题、分析问题、解决问题的能力。二、主要亮点1、确定和生成了“让教育接地气，创建新学校”的学校发展目标。让教育接“地气”，创建“新”学校，是指教育必须遵循规律，脚踏实地，摒弃功利思想，拆掉空中楼阁，不折腾。努力让学校教育贴着“地面”，接受地中之气。更多的关注学校教育与师生愿望、诉求、发展的最佳契合
25、点，使教育根植于中华民族优秀文化的丰润土壤，根植于新中国教育的优秀经验，根植于中国的国情，根植于与时俱进的中国特色社会主义，使全体师生在学校教育中真正快乐成长、幸福成长、茁壮成长，创建一个全“新”的学校。2、在标准化学校建设工作中，全校上下戮力同心，攻坚克难，目前，已经顺利通过省级验收，并被评为市级先进，推荐省级先进。我们正在积极准备，迎接近期到来的省教育督导室的复检。在九月二十一日是的检查验收中，验收组的袁主任用感动、惊奇来形容他的心情，给予我校有内涵、有特色、有发展的高度评价，当场决定推荐我校为省级先进学校。3、德育工作我们重点抓住“诵弟子规 孝行天下”德育主题教育活动，开展“孝道”教育，
26、传递“正能量”。“一周一行”已经成为我校的一个传统，一大特色。学生为父母长辈洗脚洗头、端茶倒水，做家务等，使孩子们从小就懂得感恩，并带动父母及全社会孝敬自己的父母长辈，促进社会风气的好转，学校收到家长反馈信息四百余件。我们编写了诵弟子规 做小孝星校本教材，已经投入使用。学校自编了“孝亲操”，得到市督导室领导的首肯。(述职报告)我们把感恩教育延伸到了校外，全校师生长期照顾无儿无女的抗美援朝老军人卢爷卢、卢奶奶，定期看望，送去生活用品，全体男教师为其捆玉米秸秆等，老人给学校送来了锦旗。主题读书活动成果显著，我校吴彥川同学被选为我县唯一一名优秀学生进京领奖。学校设立朵朵爱心基金，全体师生每年募捐一次
27、，用于救助校内外的弱势群体。4、努力构建以培养学生自学能力为主的“构建自主学习的高效课堂”教改活动，一年来，举行了上下学期各两个月的教改展示课活动，天天展示，天天评课，使我们的教改取得了可喜欢的成果。曹红军的快乐课堂、王玉荣的自信课堂、周杰的高效课堂、宋永亮的激情课堂已经形成了鲜明教学风格。教学管理上，我们强化“规范”这一主旨，越是常规的工作，我们越是强制规范。学校实行查课制度，一年来，仅我参与的查课就进行了五次。4、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为医院的发展做出更大的贡献。医生的天职就是治病，这些基本工作我这么多年来一直在进步，虽然质变还是没有发生，不过相信量变积累到一定程度，我就会迎来自己的质变和升华。我在不断的提升我的思想素质和工作能力，我相信只要我做到了这一切，我就会迎来一个美好的未来!
