消防目标管理考核制度模板范本.docx

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消防目标管理考核制度 、逐级责任制度及岗位责任制度。 酒店领导要把安全消防工作纳入议事日程。 a.坚持四同时; b.每月听取一次汇报; c.履行职责。 (2)a.每月主持召开一次防火安全会议; b.每月组织一次防火安全检查; c.外出半月以上委托专人负责。 a.各部门正付领导要认真履行安全防火职责,每半月督促、检查本部、仓库、班组及个人安全岗位责任制的执行情况; b.积极整改不安全隐患。 各部门应认真按有关要求抓好责任范围内的工作,并履行各自的职责。 各班组、前厅各部、仓库、科室、个人必须认真履行岗位责任制,严格执行操作规程,认真执行各项安全防火制度。 、在禁区不准吸烟; 仓库应分类存放物品,堆码要按 五距 做到整洁美观; 搞好设备保养维修,禁止违章用电。 3、现存隐患。 少数员工存在麻痹思想,对消防安全缺乏正确的认识,忽视消防安全工作; 存在个别违章抽烟、用火、用电现象。 2

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