精选简易劳动合同范本.doc

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1、精品整理文档,下载后可编辑 双击页眉页脚可删除 1 简易劳动合同范本简易劳动合同范本 篇一 甲方:_公司 地址:_ 邮编:_ 联系电话:_ 乙方:_性别:_ 身份证号:_ 住址:_ 邮编:_ 联系电话:_ 第一条 协议期限 自 xxxx 年 xx 月 xx 日至 xxxx 年 xx 月 xx 日止,乙方试用期为_ 天。 第二条 工作内容 乙方在协议期内由甲方派往_, 工作岗位由所派往 的单位负责安排与调整,乙方愿意服从。 第三条 劳务报酬 乙方的劳务报酬由所派往的单位根据乙方工作岗位确定具体标准,该 标准不低于_市最低工资, 由所派往单位直接支付乙方, 或 先支付甲方,再由甲方每月_日支付乙方

2、。 第四条 甲方的责任、权利 精品整理文档,下载后可编辑 双击页眉页脚可删除 2 1.负责要求所派往的单位为乙方提供乙方所承担工作必需的工作条 件; 2.要求乙方遵守国家法律法规和所派往单位的工作规定; 3.负责对乙方违反甲方和所派往单位工作规定的行为作出相应处理。 第五条 乙方的责任、权利 1.遵守国家法律法规及甲方和所派往单位的各项工作规定; 2.维护甲方及所派往单位的声誉及正当利益, 如造成损害或经济损失, 乙方应承担相应责任; 3.乙方患职业病或因工负伤的工资及医疗待遇按国家和_ 市有关规定由所派往的单位承担;患病或非因工负伤的工资和医疗待 遇由乙方商原企业承担。 第六条 协议的解除、

3、终止与续延 1.试用期内甲、乙双方均可随时通知对方解除本协议; 2.协议期间,双方均可解除本协议,但应提前_日通知对方。未 提前通知的,每延迟一日,须向对方支付一日的违约金,标准为乙方 的日工资; 3.协议期满, 双方均可终止本协议;若均无提出异议, 本协议自动逐月 续延。 第七条 协议的变更 1.协议有效期内,任何一方情况发生变化,需要变更协议时,应书面 送达另一方,另一方应在_日内作出书面答复。 2.双方协商一致,方可变更协议有关内容,变更后的协议或协议附件 精品整理文档,下载后可编辑 双击页眉页脚可删除 3 由双方签字有效。 3.双方协商不一致,本协议即行解除。 第八条 违约责任 1、甲

4、方违反本劳务协议给乙方造成损失的,应按乙方受损情况赔偿; 2、乙方在协议期内擅自离职的,应赔偿甲方的经济损失。 第九条 其他 本协议一式两份,甲、乙双方各执_份,具有同等效力,经甲乙双 方签章生效。 甲方(签字或盖章)_乙方(签字或盖章)_ xxxx 年 xx 月 xx 日? ? ? ? ? ? xxxx 年 xx 月 xx 日 篇二 甲方(用人单位):_ 乙方(员工、工作人员):_ 根据中华人民共和国劳动法及有关法律、法规和政策规定,甲乙 双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同: 一、生产(工作)任务 甲方根据生产(工作)实际需要,聘用乙方在_ 岗位从事 _工种工作,担任_职务。

5、 二、合同期限 甲乙双方选择以下第 种形式确定合同期限: 1、合同期限为_年_个月,从 xxxx 年 xx 月 xx 日起至 xxxx 年 xx 月 xx 日止。其中前_个月为试用期(见习期)。 精品整理文档,下载后可编辑 双击页眉页脚可删除 4 2、以完成一定的工作任务为期限。具体工作任务为_,期限自 xxxx 年 xx 月 xx 日起,预计至 xxxx 年 xx 月 xx 日 三、工作时间 甲方对乙方实行第_种工作制: 1、每日工作_小时、每周工作_小时标准工时制。 2、经劳动行政部门批准实行不定时工作制。 3、经劳动行政部门批准实行综合计算工时工作制。 四、工资待遇 (一)工资收入构成

6、乙方的工资收入由_几部分构成。 (二)工资标准 1、试用期(见习期)工资待遇为_。 2、试用期(见习期)满后的工资待遇为_。 3、 双方约定的工资标准不得低于示范区最低工资标准。 乙方的工资待 遇调整按甲方工资分配制度和管理办法执行。 五、违约责任 1、 由于甲乙双方任何一方的过错造成合同不能履行或者不能完全履行 的,由有过错的一方承担相应责任;双方均有过错的,根据实际情况, 由双方各自承担应负的责任。 2、甲乙双方任何一方违反合同条款,均应向对方支付违约金,违约金 数额的确定办法为_;给对方造成损失的, 应根据后果和 责 任 向 对 方 支 付 赔 偿 金 , 赔 偿 金 数 额 的 确 定

7、 办 法 为 精品整理文档,下载后可编辑 双击页眉页脚可删除 5 _;合同一方因不可抗力未能履行合同并给对方带 来损害的,不承担相应责任。 六、合同争议处理 发生劳动争议后, 甲乙双方应积极协商解决, 不愿协商或协商不成的, 任何一方均可向本单位劳动争议调解委员会(小组)或工会申请调解, 调解不成的,方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服 的,可以自收到裁决书之日起_日内向人民法院提起诉讼。 七、双方需要约定的其他事项:_。 八、本合同其他条款和未尽事宜按集体合同约定或国家有关法律法规 执行。 九、 本合同签订后, 甲方应在一月内办理合同鉴证手续。 本合同_ 式_份,双方各_份,员工

8、本人档案存入_份。 十、本合同自双方签字盖章之日起生效。 十一、下列材料为本合同的附件,与本合同具有同等效力 甲方(盖章):_乙方(签章):_ xxxx 年 xx 月 xx 日 xxxx 年 xx 月 xx 日 签订地点:_签订地点:_ 篇三 甲方:_公司 地址:_ 联系电话:_ 精品整理文档,下载后可编辑 双击页眉页脚可删除 6 乙方:_ 身份证号:_ 联系电话:_ 根据中华人民共和国劳动法 ,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订 本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 本合同期限类型为_年期限合同。 本合同生效日期:xxxx 年 xx 月 xx 日。 本合同 xxxx 年 xx 月

9、 xx 日终止。 二、工作内容 第一条 根据甲方工作需要, 乙方担任项目总监项目专员行政总 监财务总监主案设计师设计师助理设计师总经理助理其 他)岗位工作。 第二条 乙方应按照甲方的合法要求, 按时完成规定的工作数量, 达到 规定的质量标准。 三、劳动保护和劳动条件 第一条 甲方安排乙方执行_小时工作制。 甲方安排乙方每日工作时间一般不超过_小时,平均每周一般不超 过_小时。甲方保证乙方每周至少休息一日。甲方因特殊原因需要 延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间,包括 加晚班、夜班和周末加班。 第二条 甲方安排乙方加班的, 应安排乙方同等时间补休或依法支付加 精品整理文档,下载

10、后可编辑 双击页眉页脚可删除 7 班工资。 第三条 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具, 建立健全生产工 艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。 第七条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安 全卫生及有关规章制度的教育和培训。 四、劳动报酬 第一条 甲方的工资原则为基本工资加奖金两部分组成。 第二条 乙方为甲方工作, 执行定时工作制和综合计算工时, 甲方每月 以银行转账形式支付乙方工资,正式工资为_元,享受五险一金待 遇。 五、乙方享受的待遇 第一条 甲乙双方应按国家和_市社会保险的有关规定缴纳职 工社会保险费用。 甲方应为乙方填写 职工养老保险手册

11、。 双方解除、 终止劳动合同后, 职工养老保险手册按有关规定转移。 甲方应按照国家或_市有关规定组织乙方进行健康检查。 第二条 乙方患职业病按国家和_市有关规定执行。 第三条 享受国家规定的法定假日。 六、劳动纪律 第一条 乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度: 严格遵守劳动安全 卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道 德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。 保守甲方 精品整理文档,下载后可编辑 双击页眉页脚可删除 8 业务秘密,如发现乙方泄密,甲方可以单方面终止解除本合同,并赔 偿甲方由此而造成的损失。 第二条 乙方违反劳动纪律, 甲方可依据本单位规章制

12、度, 给予经济处 罚及纪律处分,直至解除本合同。 七、劳动合同的变更、解除、终止、续订 第一条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同 应变更相关内容。 第二条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化, 致使本合同无法 履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。 第三条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。 第四条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同: 1.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的; 2.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成损害的; 3.被依法追究刑事责任的。 第五条 下列情形之一, 甲方可以解除本合同, 但应提前_日以书面 形式通知乙方: 1.乙方患病或非

13、因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事 由甲方另行安排的工作的; 2.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作 的; 3.双方不能依据本合同规定就变更合同达成协议的。 第六条 乙方解除本合同,应当提前_日以书面形式通知甲方。 精品整理文档,下载后可编辑 双击页眉页脚可删除 9 第七条 有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同: 1.在试用期内的; 2.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; 3.甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。 八、经济补偿与赔偿 乙方解除本合同的,凡由甲方出资培训和招接收的人员,应向甲方偿 付培训费和招接收

14、费,按科目付出数支付。并按移交程序进行运作。 九、劳动争议处理 因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委 员会申请调解;调解不成, 当事人一方要求仲裁的, 应当自劳动争议发 生之日起_日内向_市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服 的,可以向属地人民法院提起诉讼。 甲方(盖章)_乙方(签章)_ 委托代理人(签章)_ xxxx 年 xx 月 xx 日 xxxx 年 xx 月 xx 日 精品整理文档,下载后可编辑 双击页眉页脚可删除 10 分类精心精选精品文档,欢迎下载,所有文档经过整理后分类挑选加 工, 下载后可重新编辑, 正文所有带 XX 或是空格类下载后可自行代入 字词。

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