退伍军人简历.docx

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资源描述

1、退伍军人简历 下面是小编精心整理的退伍军人简历,本文共8篇,希望能够帮助到大家。 篇1:退伍军人求职简历 个人信息 zhaopin 性别: 男 学历: 本科 政治面貌: 0 生日: 1988-12-05 民族: 汉族 婚姻状况: 未婚 籍贯: 河南焦作 身高: 172 公分 体重: 70 公斤 专业: 艺术设计、文秘、后勤管理 工作经验: 4 年 期望工作地点: 新乡市 求职意向 行业/职位: 高级经营/管理 总经理助理 期望月薪: 3500元 工作性质: 全职 行业/职位: 培训/教育 教务管理人员 期望月薪: 3500元 工作性质: 全职 行业/职位: 行政/后勤 行政人员 期望月薪: 3

2、000元 工作性质: 全职 教育经历 学校名称: 河南科技学院 专业: 艺术设计 就读时间: 20xx-09-01 至 20xx-07-01 获得学历: 本科 语言能力 语种: 英语 能力: 一般 工作经历 公司名称: 河南工学院 工作时间: 20xx-12-17 至 20xx-12-10 公司规模: 保密 所在部门: 教务部 工作分类: 培训/教育 代课 职位月薪: 保密 工作描述: 公司名称: 68321部队 工作时间: 20xx-08-02 至 20xx-12-01 公司规模: 5001000人 所在部门: 后勤 工作分类: 高级经营/管理 班长 职位月薪: 4000及以上 工作描述:

3、先后从事文书、保密员、后勤管理人员,能从事机关各业务的办公程序,写作能力较强。精通各种办公软件以及Photoshops等作图软件。 自我评价 个人适应能力较强,部队直招退伍士官。在部队曾从事文书,班长,后勤管理人员,入伍前取得地方C1驾驶证;能熟练掌握各种办公软件以及Photoshops等作图软件。 本人做事积极,性格开朗,待人诚恳,容易相处,工作勤奋,认真负责,能吃苦耐劳,有耐心,善于与人沟通,遇事能够提出自己的观点和意见。 在部队基层连队工作劳动,锻炼成了能够吃苦,不怕吃苦,勇于进步,不甘落后的精神,做事勤奋认真,善于合作,有强烈的团队精神和协调能力,并从工作中体会到乐趣;在后勤做保管员期

4、间,对所有的水、电、暖设施能够熟练掌握基本维修技能;在机关从事办公室行政期间,对业务部门的工作流程掌握的比较彻底。 将近五年的部队经历,也让我的组织协调能力、管理能力、语言表达能力和领导能力等大大提升,使我具备良好的心理素质,让我在竞争中拥有更大的优势,让我在人生事业中走得更高更远。 拓展阅读:提升自我能力为未来事业的发展做好基础 有一句名言叫做:机会只留给有准备的人,在求职过程中就能充分发挥这句话的意义。那么在求职之前应该做哪些准备呢?个人简历就是求职之前的准备,但是制作个人简历之前,也要做好准备。以下两点是能否成功就业的关键的准备条件: 第一、对自身能力的提升,和自我包装 很对求职者在求职

5、的过程中都是以失败告终,那么以失败告终的原因是什么呢?想要成功就业,就要学会分析求职失败的原因,才可以避免二次失利。在求职之前首先要有一个自我定位,然后以进步为目的,提升自身的工作能力,最后在个人简历中进行一个自我包装,用个人简历的形势,塑造一个优秀的求职者。这种对自身的优化和包装,不仅能够获得用人单位的认可,还能够对未来职业道路的发展提供帮助。 第二、对应征单位基本情况的调查 在制作个人简历之前,除了对自身的一些要求,还要去了解应征的单位的一些基本的情况,比如单位的发展方向,或者单位的经营模式,还可以是应征职位的一些工作上的了解做到知己知彼。然后在个人简历上谈一谈对用人单位发展的憧憬,表达出

6、能够跟随单位发展的脚步,或者描述未来在工作中的一些细节,表现出能够胜任所应征的职位,还能够体现出对用人单位的尊重,以及对工作的重视程度,获得用人单位的好感就能够增加面试的机会。 篇2:退伍军人求职简历 退伍军人求职简历 篇一:退伍军人求职简历 李军简要情况 一、本人基本情况 李军,男,汉族,江苏省南京市xx县人,1988年8月出生,现年21岁,预备党员,高中学历。 二、主要工作经历 12月,由南京市xx县人民武装部应征入伍。到部队后,参加了为期三个月充实而又紧张的新兵训练。3 月,新兵训练结束后,自己有幸参加了特种车辆驾驶培训队,并考取了特种车辆驾驶证206月,被分配到某部机械连一班,成了一名

7、特种车辆驾驶员。3月,自己当上了该班副班长。同年9月,自己成了一名光荣的预备党员。月底退出现役。 三、获得的主要荣誉 20*年6月,参加部队组织的特种车辆驾驶比武,取得第一名好成绩,被评为技术能手,荣立三等功一次;年和 年,连续两年被评为优秀士兵。 四、自我评价 经过部队两年的锻炼,自己在思想觉悟、军事技能、身体素质等方面都有了全面提高,尤其是较熟练地掌握了车辆驾驶技术。自己能够尊敬领导,服从上级管理,尽职尽责干好本职工作,(www.fwsir.Com)团结同志一道积极完成组织交给的各项任务。并有善于读书、硬笔书法、跑步、健身等兴趣爱好。 五、求职意愿 应聘挖掘机、装载车或吊车司机。 六、住址

8、与联系电话 (略)xxxx年xx月xx日 篇二:退伍军人求职简历 基 本 情 况 姓 名: 出生日期: 1989-07-18 性 别: 男 身份证: 户 口: 婚姻状况: 未婚 工作经验: 4年经验 视 力: 良好 身 高: 181cm 目前月薪: -3000 专业职称: 助理级 政治面貌: 党员 家庭住址: 四川 遂宁市 工作时间: 20 通讯地址: 手机号码: 电子邮箱: 电话号码: 个人主页: 简历备注: 有敬业精神,爱学习,敬业,真诚。心态冷静。本人退伍军人,身体健康,有上进心,对人诚恳,无不良嗜好,A2驾照。有库管相关的工作经验。 电脑水平: Word 文档 Excel 工作表等基本

9、办公软件 外语水平: 外语语种:汉语 掌握程度:良好 口语能力:良好 考级:一级 教 育 背 景 -09-2007-12 高中 经济学 高中 (全日制普通高校) 教育背景是由至2007年实质是高中,在2007年底在学校应征入伍!简历 属在校生应征入伍保留学籍可续读! 工 作 经 历 2007-12-12 部队服役 (中国人名解放军航空兵) 驾驶员 文书 历任:战士、副班长、汽车连文书、驾驶员 培 训 经 历 2008-03-2008-09 八一部队 主题:驾驶专业 (机动车驾驶证) 车辆装备 附 加 信 息 自我评价与能力素质: 高度重视团队荣誉与发展 忠与团队统一战线、续创新高、同甘共苦、不

10、抛弃、不放弃、永不言败! 较强的沟通理解、抗压能力,勤奋好学,注重个人道德品行与为人处事, 历任: 战士、驾驶员、副班长、汽车连文书、有一定带班经验 , 组织指挥和说服力!能吃苦! 具一定文书写作,和日常办公事物的处理!只希望能有一次面试 的机会!非常感谢! 证书信息: 获取时间:2008-03 证书名称:优秀新兵 成绩:100 获取时间:2008-04 证书名称:驾驶执照 成绩:1000 获取时间:2008-09 证书名称:优秀学兵 成绩:100 获取时间:2009-06 证书名称:预备党员 成绩:考察其间 获取时间:2009-11 证书名称:优秀士兵证 成绩:100 获取时间:2009-1

11、2 证书名称:义务兵退出现役证 成绩:100 求 职 意 向 工作地点: 厦门市 意向行业: 公关/市场推广/会展、酒店/旅游 意向岗位: 客服及技术支持、市场/营销/电子商务、行政/后勤、文秘/文职人员、酒店/旅游 待遇要求: 2000-3000 RMB/月 试用期可面议 其他要求: 求职志向:具一定挑战性、风险性职业、能往业务方向发展 篇3:退伍军人求职简历 基本资料 姓 名 曾志怀 性 别 男 年 龄 21 身 高 173cm 学 历 高中 政治面貌 共青团员 现居住地 湖南武冈市司马冲镇正冲村10组 毕业学校 武冈市富田中学 专 业 个人信条:做事先做人 能力+努力+机会=成功 个人经

12、历 任职情况 2011.12-.11 任战士 、副班长、代理班长。 奖励情况 获“优秀士兵”、嘉奖、学习成才标兵各一次等。 经历 2011.6-2011.9 深圳东江环保股份有限公司检测员 2011.12-2013.11 服役 自我评价:自信乐观、踏实上进、风趣幽默 在部队工作期间,我立足本职,在每个岗位都能严格要求自己,认真履行职责,较好的完成上级交给的各项任务。在基层和机关工作期间,培养了较强的分析判断能力、表达沟通能力、人际协调能力、组织计划能力和团队合作能力。有很强的工作责任感,做到干一行,爱一行,钻一行。生活乐观开朗,具有良好的个人修养,作风正派,谦虚谨慎,胸怀袒荡,尊重领导,团结同

13、志。 篇4:退伍军人工作简历 姓名 (转业军人) 性别 男 学历 大专 年龄 31 民族 汉族 婚姻状况 未婚 身高 174cm 体重 64 kg 户籍 陕西榆林 居住地 陕西榆林 身份证号 612722197711. 个人证书 教育/培训 毕业院校 国防科技大学 最高学历 大专 专业名称 计算机办公自动化 毕业日期 .10 能力/专长 第一外语 英语 应用能力 一般 第二外语 无 应用能力 无 计算机应用 良好 驾照类型 暂无 国语水平良好 现有职称 无 工作履历 *目前已有 10 年工作经验,主要工作履历如下: 1、1995.12-.12 就职于新疆军区联勤部司令部,从事办公室工作员(干事

14、)工作。 主要成绩:有过3次带兵经历;曾担任过军区首长的公务员和打字员;曾多次参加过部队组织的大型演习活动,主要担负对上级机关领导的接待工作、上下级协调、会场布置等工作;也曾多次从事过部队大型会议的筹备工作、上下级组织协调、会场布置、人员接待等工作。在部队服役期间因工作突出曾2次荣立三等功,4次授予嘉奖,1次评为优秀共产党员,3个先进工作者。 求职意向 欲从事的工作 高级秘书、电脑操作员/打字员、公司文职类 希望工作的地区 陕西榆林 到岗时间 随时 期望月薪 1000-3000 其它要求 个人自传 本人是1995年12月入伍,12月退出现役。在部队从事机关工作较长,从事的办公室协调工作,熟悉计

15、算机办公自动化应用OfficeXP(wordXP、ExcelXP、PowerPointXP)。有过3次带兵经历;曾担任过军区首长的公务员和打字员;曾多次参加过部队组织的大型演习活动,主要担负对上级机关领导的接待工作、上下级协调、会场布置等工作;也曾多次从事过部队大型会议的筹备工作、上下级组织协调、会场布置、人员接待等工作。有良好的语文表达能力,工作适应能力和协调能力,综合素质较高,能够尊敬领导,团结同事,为人诚信开朗,对工作认真负责,有着较强的责任感强,注重团结,热爱集体。在部队服役期间因工作突出曾2次荣立三等功,4次授予嘉奖,1次评为优秀共产党员,3个先进工作者。 篇5:退伍军人简历怎么写

16、退伍军人简历怎么写分析 退伍军人简历怎么写 入伍十八年,长期在军级机关工作,既懂机关参谋业务又有科室领导经验。在每个岗位都能严格要求自己,认真履行岗位职责,较好地完成了领导交给的各项任务,政治上坚定纯洁,多次受到表彰。 善于组织协调。在基层和机关工作过较长时间,积累了许多管理工作经验,机关工作程序熟练,培养了较强的分析判断能力、运筹谋划能力、表达沟通能力、人际协调能力、组织计划能力、团队合作能力和指挥决断能力。担任科室主任期间,多次组织重大军事行动的装备保障工作,成功地协调组织过大型技术交流会议。担任侦察处参谋期间,对当面敌情特别是对台湾的政治、军事、社会情况较熟悉,圆满完成了在重大军事演习和

17、上海要地防空作战以及上海“apec”会议等活动中的情报保障工作。 生活乐观开朗。具有良好的个人修养,为人忠诚,作风正派,谦虚谨慎,胸怀袒荡,尊重领导,团结同志。既有原则性又有灵活性,具有军人特有的精神风貌和优良品质,群众基础好。 退伍军人个人简历 5年的军旅生涯磨砺铸造了我正直、刚强、坚毅、果敢的个性,严明的组织纪律性,严谨、务实的工作作风,严肃的工作态度和不怕吃苦、勇于拼搏和创新的精神。本人具备很强的组织、指挥、执行、协调、沟通等能力,擅长行政管理事务。平时,善于用自身的实际行动和优异的工作成绩证明军人自身的价值,体现出军人特有的人格魅力。 退伍军人个人简历分享 退伍军人求职简历经典范文 基

18、本信息: 姓名: 张某某 身高: 178cm 性别: 男 就业时间: 20某某/8/13 民族: 汉族 学历: 高中 出生年月: 1988-01-01 所学专业: 高中 籍贯: 四川遂宁 现居住地: 四川 婚姻状况: 未婚 手机: 139某某某某某某某某某某某某某某某某某某 身份证: 3302某某某某某某某某某某某某某某某某某某 E-mail: 86jobs 自我评价: 自我介绍: 有敬业精神,爱学习,敬业,真诚.心态冷静。本人退伍军人,身体健康,有上进心,对人诚 恳,无不良嗜好,A2驾照。有库管相关的工作经验。 电脑水平: Word 文档 Excel 工作表等基本办公软件 具一定文书写作,和

19、日常办公事物的处理!只希望能有一次面试的机会! 求职意向: 期望工作性质: 全职 期望工作地点: 四川 期望工作行业: 不限 期望工作职位: 驾驶员 期望工作待遇: 面议 到岗时间: 面谈 工作经验: 20某某-12-20某某-12 部队服役 (中国人名解放军航空兵) 驾驶员 文书 历任:战士、副班长、汽车连文书、驾驶员 教育背景: -09-20某某-12 高中 经济学 高中 (全日制普通高校) 技能证书: 驾驶执照、优秀士兵证、义务兵退出现役证 培训经历:20某某-03-20某某-09 八一部队 主题:驾驶专业 (机动车驾驶证) 篇6:退伍军人简历自我评价 性格开朗,心理素质较好,做事有责任

20、心,有韧劲能够坚持到底;为人忠诚,讲信用,纪律性强,有较强的团队协作能力。崇尚荣誉,有较强的大局观念,在工作方式又敢于创新。 我曾是一名退伍军人,性格开朗,成熟稳重,自信自律。有较好的学习能力及分析能力,能不断学习提高自己;对人力资源管理很感兴趣,很希望能够从事一份人力资源管理的工作,并且希望今后在这一领域有所发展。 篇7:退伍军人求职简历退伍军人求职信 尊敬的领导 : 您好!对您百忙之中抽出宝贵的时间阅览我的求职自荐书,对此表示由衷地感激,希望它与您手中若干份求职材料 不相雷同,同时也希望它能够有助您在求职浪潮之中寻求到令您满意的人才。 我叫xxx,今年25岁,在空军部队服役8年。因为考虑个

21、人问题选择退伍。因为出自空军部队,感谢部队这么多年的培养,我热爱空军,就像歌曲的歌词一样,我爱祖国的蓝天。在军队,我们空军的.职责就是守卫祖国的蓝天,因为家庭原因不得不脱下心爱的军装。经过深思熟虑,决定申请加入贵公司发展,因为了解贵公司所从事的事业与本人以前所从事的工作大庭相径,也能继续更好我报效祖国的使命。儿时的梦想就是有天能够当上飞行员,傲游在蓝天,长大后,才发现这只是梦想。所以,我毅然加入空军部队,希望能够有所建树。望领导 审查,给予机会。 在部队期间,虽不说有惊天地泣鬼神的伟大壮举,但平时兢兢业业工作。,服役在警卫连,平时的工作就是站岗执勤和军事训练,当时自己还是一名新兵,在各方面都特

22、别能吃苦,思想和身体素质有很大提升,作为军人的 此致 敬礼! 自荐人:xxx xxxx年x月x日 篇8:学历低的退伍军人如何写求职简历 学历低的退伍军人如何写求职简历 军人退役之后怎么谋生?怎么去写简历求职?如果你是其中的一员,那么下面的文字你必须好好看看,对你有用,希望喜欢。 退伍军人中的战士、士官,普遍都没有较高的学历,而用人单位现在往往把学历放在第一位。在这种情况下,准备简历的时候,应该特别注意修饰一下简历中“教育程度”和“工作经验”这两个部分。 如果工作经验非常丰富,你的简历甚至可以根本不包括教育经历这一部分,这样做的优点在于你可以不必明说你没有获得正式的学位证书。另一种处理方法是,你

23、只说你参加过哪些教育与培训,而不说你有或者没有正式结业。 举例来说,你可以说你曾在某校就读,或者参加过这样那样培训计划,而不要指明你并没有通过结业考试,这样,基本上可以避免你在第一轮时就被不明不白地刷下去,或许,还可以给你带来一个意料之外的面试的机会 某部战士三级士官小李,高中文化程度,是该部的修理骨干。复员后来北京找工作,在写简历时遇到了麻烦。因为现在的用人单位十分重视学历,而小李的学历在一帮本科、研究生中实在是没有什么优势可言。然而小李自有高招,在写简历时,他没有写自己的最终学历是高中,而是大书特书自己在部队参加的各类机械修理培训,还重点介绍了自己维修装备方面的经验,并把部队颁发的维修标兵

24、证书复印件也放进了简历中。这样既实事求是不夸大,又让自己的简历给招聘者留下了良好而深刻的印象,最终在一家机械制造公司找到了满意的工作。必须说明的是,你所提供的一切信息必须真实有效,不同内容的简历只是将你切实的工作能力和经验进一步细化,任何加工、编造出来的内容都无异于一杯杯苦酒,最终将它们一饮而尽的人只能是你自己。 有些行业,如从事理论研究工作,在学历、能力、年龄各方面都有特定限制,事先要核查一下自己的资格是否符合条件,千万不要存有碰运气的念头。但在直接面向市场的各类企业中,一般并不是非要高学历不可,只要你有相关工作经验或能力,能给公司带来效益即可。如果你觉得自己符合应聘条件,还得确定自己可以胜

25、任哪种职位。然后要准备好自己的毕业证书、学位证书、专业资格任职证书、获奖证书、身份证、推荐信等材料。去面试时,应把这些资料有条不紊地放在一个公文包里随身带去,以便主试人随时查看。 当然,简历只是求职准备工作中的一个方面,不能以为写好了简历就可以守株待兔了,在面试时还必须要掌握一定的技巧,尤其要注意主动出击。 军人退伍之后,到底适合哪些岗位,准确地说,只能根据每个人的具体情况,招聘单位在招什么人,要求具备什么条件才能做出回答。一般而言,义务兵、士官、干部在部队历练时间长短不已,比较适合的岗位也略有差异。 (一)义务兵退役后的岗位选择。义务兵,在部队服现役两年,一般都是从学校到部队,有的是学校毕业

26、后1-5年再到部队的。大多数是初中、高中、中专文化程度,少数是小学、大学文化程度,谈不上有多丰富的社会实际工作经验,但具有很强的年龄优势和追求进步的愿望。义务兵退役被市场认可的择业资本,主要是两年的部队锻炼。义务兵在部队的两年中,基本上都是军事训练和学习,特点是守纪律、听指挥、不怕苦、有集体荣誉感、尊重领导、能服从指挥者命令,对工作负责等。退役到地方后比较适合于做保安、消防、司机、基层营销人员、仓库管理、工厂机械操作、装配、生产线工人、电工、各计件工种的工人等。经过一段时间的实际锻炼并结合自己的工作能力和人际交往能力等,许多义务兵都能胜任相应工作的技术和行政管理。 (二)士官退役后的岗位选择。

27、士官在部队服役5年以上,其中一些同志在部队通过了自学考试、军队院校培训或军地两用人才的培养,其文化素养及独立分析处理问题的能力要高于义务兵。绝大部分士官都有在部队当过班长或代理排长、技师等职务的经历,所以,他们除了有义务兵的特点外,还具有一定的组织管理能力、良好的合作精神和人际交往能力。退役到地方能胜任前述义务兵所能从事的工作,并能较快地进入角色,胜任相应的技术和行政业务。另外,士官在熟悉地方业务后,可以做保安队长、消防主管、管理咨询公司的拓展训练教官、司机兼行政、行政助理、营销经理等行业层次稍高一些的工作。一些企业招聘储备干部,还会把一些部队退役的士官列入其招聘对象,先做工人,经过一段时间的

28、实际工作锻炼后,便很快就升为企业干部。 (三)干部退役后的岗位选择。军队干部,一部分是由学校直接培养出来的,另一部分是从义务兵、士官逐步成长起来的,大多数干部都有大专以上的文凭。他们有义务兵、士官的特点,还有带兵作战指挥和思想政治工作、后勤保障工作及装备管理工作等经验。退役后到地方究竟能干什么?每个人具体年龄、性格、特长、经历、经验、素养等不同,所能胜任的工作也各有千秋。根据退役军人人才网的动态分析,下列职位招聘退役干部的最多:企业行政主管、办公室主任、书记、人事部长、保安经理、记者、编辑、地区商务代表、经理、厂长、会计、工程预算及管理人员、教师等。退伍求职要“四定” 俗话说,男怕干错行,女怕

29、嫁错郎。用人力资源管理学的术语来讲,就是每个人需要进行职业生涯规划。像打仗一样,多算多胜,少算少胜,退伍军人也应该未雨绸缪,搞好职业生涯设计。那么如何进行规划呢?简单地说,就是要做到“四定”. 第一要定心。退伍之后,好像笼中的鸟被放飞了,总想各地走走,到处看看,什么都想尝试一下。这是人之常情,但在四处奔波中,不知不觉耗去了大量时间、金钱。并且,刚退伍之际,市场上求职的战友特别多,人满为患,想在这个时候找到一份满意的工作,难度也比较大。所以,最好是在简单的放松之后,及时调整心态,静下心来,思考一下自己的职业发展问题。如果条件许可,花一定时间学一技之长再出去闯荡、求职会更稳妥一些。学技术也不一定要

30、到大城市、名牌学校去,各地民政部门基本上都办有免费或优惠的培训班,不用花太大的成本,就可以学点基本的技能,然后再到城市里档次较高的培训机构进一步深造,也更有针对性,还可以利用这些培训机构的社会资源直接找到对口工作。 第二要定向。也就是确定自己的职业发展方向。通常情况下,职业方向由本人所学或所从事的专业来确定。但现实社会中,“学非所用”的比比皆是。在这种情况下,需要认真选择适合自己的职业岗位。有些战友在部队期间从事的是军地通用性强的专业,他们再就业时就比较容易,但也不一定要干老本行,如在部队开车比较风光,但到地方还从事这个职业,难挣到高收入,不如及早调整到配件销售、保养修理、汽车保险等相关行业。

31、有的从事的是站岗放哨、操枪弄炮等军事味较浓的工作,怕到地方不好找工作,其实也可以找到与地方工作接轨的岗位,如:军事旅游开发人员、拓展训练师、物业管理师、消防主管、基层管理人员等。千万不要跟风,去追求所谓的热门。因为,冷门与热门并不是固定不变的,今天的热门可能是明天的冷门,热门竞争非常激烈,也不见得你能够成功,把冷门事业干好,也照样会成名成家。 第三要定点。就是确定职业发展的地点,比如,有些人选择去大城市,有些选择去中小城市,有的则选择去开发西部、边疆。不过,在现实生活中,很大一部分战友都倾向于选择北京、上海、深圳等大城市去求职,但切勿一时冲动,要三思而后行。大城市经济发达,信息灵通、生活条件好

32、,就业机会多,薪资水平较高,但人才密集,竞争激烈,观念反差大,心理承受力要求较高,择业不顺时容易产生挫折感。中小城市工作压力较小,生活也比较舒适,但容易惰化人的进取精神,这也需要引起警惕。西部和边疆地区,条件相对艰苦,工作机会较少,尤其是想求安置的难度较大,但容易显出自己的优势,创业的空白点也较多。 第四要定位。择业前要对自己的水平、能力、薪资期望、心理承受力等各项指标进行全面分析,做出准确定位,不要低估自己,更不要高估自己。找工作时,也不要过分在意公司名气以及薪资的高低,只要公司、岗位适合自己的兴趣特长,能够从中学到东西,就应去应聘,争取被录用。确立从基础做起,逐步积累经验,循序渐进谋求发展

33、的思想理念,对个人职业生涯十分有利。等在这个行业积累了相当的经验后,再考虑进一步向上发展的问题。如果找不到一个自己感兴趣的工作,但为生活所迫先就业也不失为一种选择,等积累一定经济基础后,再考虑个的兴趣问题也可以,没准还能成长为复合性人才。退伍以后当“五戒” 从相对封闭的军营,回到开放复杂的地方,退伍战友既兴奋又茫然,兴奋之余,更多的是关心怎样发展的问题。笔者深切地感受到,退伍后虽然没有了条令条律的约束,但要迈好这关键一步,还应该做到“五戒”. 一戒乱花钱。每位退伍战友都会领到一笔数额并不大的复员费,从法律上讲,这笔钱的所有权完全归个人。一些战友拿到钱后,一旦拥有,别无他求,到处吃请、游山玩水、

34、大量购物等,很快就花光用尽,等真正需要用钱时却囊中羞涩了,向家里要,也不好开口。一分钱难倒英雄汉,没有经济基础,很多发展的机会、想法可能都要付诸东流了。所以,在钱的开支问题上,要多征求家人的意见,家境贫寒的可能还要补贴一下家用,除添置衣物、购买通讯工具等必要开支外,要三思而后花,尽量都节余下来用于外出求职、项目投资、获取信息等,多给自己留一点余地。 二戒到处跑。读万卷书,行万里路,是中国人的一种理想和追求,但东奔西走需要很大成本。尤其是,有很多次奔忙可能是无效的劳动:一些战友听说有工作岗位,兴冲冲地赶过去,结果有的是传销在发展下线,纯粹是骗人;有的是战友在当保安队长,急着招一批保安队员,而这并

35、不符合自己的要求;有的是电话里描述得天花乱坠,到了却被泼一盆冷水。在信息网络这么发达的社会,这些无效劳动是可以避免的。到底是什么性质的工作?适不适合自己?在电话里要问详细,向社会经验丰富的亲朋好友多咨询,通过当地的工商部门去核实真假,在因特网上查找该公司的网站,并直接与该公司取得联系等。 三戒盲目学。回到地方,需要学习一些新技能,而一些战友喜欢追热门、跟时尚:有的学开车,但随着轿车普及,把开车作为职业并想谋取高收入几乎不可能;有的学电脑,但会用电脑进行日常办公简单,靠电脑谋生则难度非常大;有的学英语,学一些日常对话、应付某种考试容易,但学了用不着,很快就会忘光。到底学些什么好?因人而异,但有几

36、点可以把握:越是传统的,生命力越强;越是不起眼的,学后找工作可能越容易;越是自己喜欢的,越应该去坚持。至于到哪儿去学?年龄较小、家庭经济条件较好的,可以重新参加高考到大学里,系统地学习;年龄较大、有一定基础的,可到一些培训机构有针对性学;家境比较困难的,也可先找一份工作在干中学。 四戒走着瞧。退伍之后,自己的路该怎么走?一些战友想的是先找个工作干着再说,走一步算一步,边走边瞧。这种“脚踏西瓜皮”的思想导致了不少战友的后悔。比如,有的是电子厂、玩具厂工作,一天干十几个小时,也没有节假日,整天累得除了工作,就是吃饭和睡觉,辛辛苦苦挣不到多少钱,从中也学不到什么东西。退伍军人在部队干了几年,本身就无

37、多少年龄优势,等过几年再回首时,忽然发觉自己年龄也大了,更没有一技之长,越干越迷茫。人生在于设计,刚退伍就是人生的一个关节点和转折点,需要静下心来给自己定一个发展方向,然后在这个领域坚持不懈地努力,假以时日,成功一定属于你。 五戒等靠要。很多退伍战友,想的就是根据国家政策,安置个好单位。现在的情况是:东部发达地区,安置相对容易,但当地退伍军人大多不愿意安置,都是在市场上闯荡;西部欠发达地区,在复退军人走市场化就业的大趋势下,安置越来越难,花了很大代价安置了,也不见得是一个好单位,就是效益好的单位,也不可能永远效益好。所以,与其坐而待毙,不如主动出击,尽早到商海去搏击。并且,退伍军人在组织纪律观

38、念、吃苦耐劳品质、乐于奉献精神、勇于开拓进取,没有借口的执行力等方面,有着独特的优势,国内许多单位都喜欢在基层管理岗位上大量聘用退伍军人,美国福特公司著名的“蓝血十杰”的故事,也印证了这一道理。 已经陆续刊发我的5篇退伍兵求职技巧文章,在广大网民尤其是今年即将退伍的老兵及其亲友中引起广泛反响。我结合连日来读者的反馈情况和近年来自己的开展咨询服务的体会,还想和广大退伍兵战友交流一些新认识。 打个比方,找工作就好比找对象,广大退伍兵战友应该结合自身实际情况,了解对方需求与心理,灵活运用以下求职(求偶)方法,就能找到适合、满意的工作。下面一些技巧也可以积极尝试: 集体应聘法。为了促进退伍军人安置就业

39、,各地经常组织一些大型招聘会或退伍军人专场招聘会。在这种招聘企业众多、应聘者云集的集体见面会上求职,就像现在一些地方电视台举办“非诚勿扰”“幸福来敲门”等公开征婚节目一样,往往是叫好不叫座,成功率并不高。那么,如何才能在这些集体招聘会上脱颖而出呢?首先应准备多份简历,并且投递时也应慎重,不要老早就把“子弹”打光了;其次应做一些面试准备。在这些场合,招聘官可能会问一些简短的诸如“个人基本情况”“对未来工作的设想及期望”等小问题。有备而去,侃侃而谈,留好第一印象很重要;再次应提前入场。在招聘会上许多企业收集到足够的简历后就会提前退场,你去晚了就可能错失一些优秀企业;再次应记录好自己投递简历的企业及

40、岗位,回家后通过网络等渠道详细了解该公司的信息,为下一步的面试早做准备;最后应及时追问。企业收到大量简历正难以取舍,你打一个电话进一步表明自己的诚恳态度,很容易赢得面试的机会。 网络求职法。随着信息网络的普及,网络求职就像网上征婚交友一样流行开来。而许多战友由于在部队不让上因特网,久而久之已经对网络比较陌生了,不会或不愿通过网络求职。网络已经渗透到我们生活的方方面面,连温总理也问政于网民,网络求职自然也是大势所趋。所以,战友退伍后,应抓紧学会利用网络这个最便捷的求职工具,收集筛选招聘岗位信息,在中华英才网、退伍人才网等招聘网站注册发布求职简历,申请一个电子邮箱并用它发送简历和接收通知等。需要注

41、意的是,人才网站上的简历模板都比较复杂,所以战友们在注册时,一定要不厌其烦地详细填写个人简介、求职意向、培训情况、工作经历、获得奖项等,同时严禁填写部队涉密信息。这样才能给浏览简历的招聘官留下一个认真负责而不敷衍了事的好印象。另外,网上招聘信息浩如烟海,虚假信息也层出不穷。最简单的识假办法就是在百度、爱问等搜索网站,用“公司名称 + 骗子”作关键词检索一下,就能找到该公司是否有骗人行为的蛛丝马迹。 写信求职法。过去青年人谈恋爱,主要靠鸿雁传书;现在信息沟通方便,写信谈对象的做法已经少之又少。找工作也是如此,传统的写信求职法已经很少有人用了。但越是稀有的,越显其珍贵;越是没人用,你去用更容易突显

42、出来。当你通过各种渠道找到心动的工作岗位时,可以根据这个岗位对人才的素质要求,重点突出自身与岗位需求契合度高的特长和优势,认认真真地给公司老总或部门经理,写一封情真意切的求职信。主要谈自己对这个工作的认识、能否胜任这个工作、能为公司做什么贡献等。这就好比写求爱信要大胆表达仰慕之情、巧妙道出自身实力,写求职信也要强调自己的诚意和能力。如果你能够亲笔写一封工工整整的求职信,就最好不过了。因为打印或复印的求职信,说明求职者广投简历,目标不明,用情不专;手写求职信,表明求职者对该企业的一心一意和诚心诚意。企业喜欢的就是忠诚度高的员工。 熟人推荐法。人们常说,中国是一个人情社会,“有熟人好办事”是一个通俗而又管用的道理。让熟悉的亲朋好友、战友同学介绍工作,就像传统的通过媒说之言找对象一样,虽然老套,但成功率相当高,花费的成本也比较低。欧美国家的许多企业招聘人才,也常采用老员工推荐人才的做法。因为这样招聘的人才专业契合度、文化认同度和对企业的忠诚度都比较高。中外皆同此理,所以老兵们退伍后不妨主

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