1、 职业职业病防治规章制度：病防治规章制度： 中华人民共和国职业病防治法： 第四条 用人单位应当为劳动者创造符合国家 职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取 措施保障劳动者获得职业卫生保护。 第五条 用人单位应当建立、健全职业病防治责 任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水 平，对本单位产生的职业病危害承担责任。 第三十五条 用人单位应当对劳动者进行上岗前 的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普 及职业卫生知识，督促劳动者遵守职业病防治法律、 法规、规章和操作规程，指导劳动者正确使用职业病 防护设备和个人使用的职业病防护用品。 劳动者应当学习和掌握相关的职业卫生知识，增
2、强职业病防范意识，遵守职业病防治法律、法规、规 章和操作规程，正确使用、维护职业病防护设备和个 人使用的职业病防护用品，发现职业病危害事故隐患 应当及时报告。 公司相关的职业病防治制度： 1. 职业健康管理规定 2. 个人防护用品管理程序 3. 紧急准备与响应管理办法 4. 化学品管理规定 应急管理和救援措施应急管理和救援措施 1. 建立和完善应急管理体系，成立应急小组，明确分工， 顺利完成事故及人员抢救任务。 2. 每年进行一次应急培训和演练， 提高员工的应急意识， 使员工掌握急救的知识和应急处理办法。 3. 事故发生后，各部门应立即启动应急响应办法，各尽 其职，及时汇报和处理，使危害降低到最小。 紧急联络电话： 保安室：8140/8543 （直线 67588140） EHS：8537（67588150） 医务室：8327（67588136） 急救：120 火警：119
