1、形形 象象 管管 理理 修修 炼炼 职职 场场 魅魅 力女力女 性性魅力修炼之：形象管理魅力修炼之：形象管理 莎士比亚说过：莎士比亚说过：“一个人的穿着打扮是他自身一个人的穿着打扮是他自身修养的最形象的说明。修养的最形象的说明。”精品资料 你怎么称呼老师？ 如果老师最后没有总结一节课的重点的难点，你是否会认为老师的教学方法需要改进？ 你所经历的课堂，是讲座式还是讨论式？ 教师的教鞭 “不怕太阳晒，也不怕那风雨狂，只怕先生骂我笨，没有学问无颜见爹娘 ” “太阳当空照，花儿对我笑，小鸟说早早早”形象管理形象管理色彩色彩搭配黑黑白白紫红色紫红色紫色紫色蓝紫色蓝紫色蓝色蓝色蓝绿色蓝绿色绿色绿色红色红色
2、橙红色橙红色橙色橙色橙黄色橙黄色黄色黄色黄绿色黄绿色暖色系暖色系冷色系冷色系中色系中色系服饰的颜色分类：服饰的颜色分类： （1 1）暖色系：红、粉红、橙、黄、）暖色系：红、粉红、橙、黄、 （2 2）冷色系：绿、蓝、紫、）冷色系：绿、蓝、紫、 （2 2）中色系：黑、白、灰）中色系：黑、白、灰形象管理形象管理色彩彩搭配按照色系的远近程度可以分成:1、相近色相邻的两种颜色2、对比色相距120 180的颜色3、互补色相距 180 的两种颜色4、同色系深浅不同的同一类颜色一类是一类是对比对比色搭配色搭配一类是一类是协调协调色搭配色搭配形象管理形象管理服装的色彩搭配服装的色彩搭配对比色搭配分为对比色搭配分
3、为: :1 1、对比色搭配：、对比色搭配： 指两个相隔较远的颜色相配指两个相隔较远的颜色相配，如：黄色与紫色，红色与蓝色，如：黄色与紫色，红色与蓝色，橘色和绿色，这种配色比较强烈，橘色和绿色，这种配色比较强烈， 让人觉得欢乐活跃让人觉得欢乐活跃. .，容易让，容易让人兴奋激动人兴奋激动。形象管理形象管理色彩搭配色彩搭配2 2、互补色搭配：、互补色搭配： 指两个相对的颜色搭配，指两个相对的颜色搭配，如：红与绿，青与橙，黑与白等，补色相配如：红与绿，青与橙，黑与白等，补色相配能形成鲜明的对比。能形成鲜明的对比。形象管理形象管理色彩搭配色彩搭配协调色搭配协调色搭配 分为：分为：1 1、同类同类色搭配
4、原则色搭配原则 指指深浅、明暗不同的两种同一类颜色相配，深浅、明暗不同的两种同一类颜色相配，比如：比如：青配天蓝，墨绿配浅绿，咖啡配米色，深红配浅红等，同类色配合的服青配天蓝，墨绿配浅绿，咖啡配米色，深红配浅红等，同类色配合的服装显得柔和文雅。装显得柔和文雅。形象管理形象管理色彩搭配色彩搭配2 2、近似色相配：、近似色相配： 指两个比较接近的颜色相配，指两个比较接近的颜色相配，如：红色与橙红或紫红色，黄色与橘黄或如：红色与橙红或紫红色，黄色与橘黄或橘红色，蓝色与蓝紫或蓝绿色。橘红色，蓝色与蓝紫或蓝绿色。形象管理形象管理色彩搭配色彩搭配1 1、服饰的颜色（大面积色彩）一般控制在、服饰的颜色（大面
5、积色彩）一般控制在3434种之内种之内。形象管理形象管理搭配注意事项搭配注意事项2 2、搭配讲究呼应协调，、搭配讲究呼应协调，前后上下呼应前后上下呼应，显示，显示和谐统一和谐统一的美感，使着装效果的美感，使着装效果不至于显得单调。不至于显得单调。形象管理形象管理搭配注意事项搭配注意事项形象管理形象管理搭配注意事项搭配注意事项2 2、上下不能穿着同样的花纹和图案、上下不能穿着同样的花纹和图案3 3、多运用安全色进行搭配多运用安全色进行搭配，着装效果会显得不那么突兀或者俗气。，着装效果会显得不那么突兀或者俗气。黑、白、黑、白、灰、蓝（牛仔布料）是配色中的安全色灰、蓝（牛仔布料）是配色中的安全色，它
6、们最容易与其他颜色搭配并取得，它们最容易与其他颜色搭配并取得良好的效果。良好的效果。形象管理形象管理搭配注意事项搭配注意事项一、黑色系一、黑色系象征着神秘、高贵象征着神秘、高贵具有收缩效果具有收缩效果形象管理形象管理经典配色经典配色u黑的经典搭配：白色黑的经典搭配：白色黑色搭配色彩较明亮的服饰黑色搭配色彩较明亮的服饰返回返回二、白色系二、白色系象征纯洁、神圣、明快象征纯洁、神圣、明快形象管理形象管理经典配色经典配色白色作为基础色可以与任何色彩搭配白色作为基础色可以与任何色彩搭配三、红色系三、红色系象征温暖、热情与兴奋象征温暖、热情与兴奋春季春季淡红色淡红色u 夏季夏季艳红色艳红色u 秋冬季秋冬
7、季深红色深红色形象管理形象管理经典配色经典配色红与黑、红与白的经典搭配红与黑、红与白的经典搭配粉红系列经典搭配：粉红系列经典搭配：粉粉& &黑黑/ /蓝蓝、粉、粉& &白白四、黄色系四、黄色系象征华贵、欢乐、热烈、活泼象征华贵、欢乐、热烈、活泼春季春季低彩度的黄色低彩度的黄色u 夏季夏季中明度的黄色中明度的黄色u 秋冬季秋冬季深彩度的黄色深彩度的黄色形象管理形象管理经典配色经典配色返回返回u最佳搭配颜色：蓝色最佳搭配颜色：蓝色五、绿色系五、绿色系u象征自然、成长、清新、希望象征自然、成长、清新、希望春季春季低彩度的绿色低彩度的绿色u 夏季夏季中明度的绿色中明度的绿色u 秋冬季秋冬季深彩度的绿色
8、深彩度的绿色形象管理形象管理经典配色经典配色u最佳搭配颜色：白色最佳搭配颜色：白色形象管理形象管理经典配色经典配色u深绿色的最佳搭配颜色：黄色深绿色的最佳搭配颜色：黄色返回返回五、蓝色系五、蓝色系u象征宁静、梦幻、遥远、象征宁静、梦幻、遥远、春季春季低彩度的蓝色低彩度的蓝色u 夏季夏季中明度的蓝色中明度的蓝色u 秋冬季秋冬季深彩度的蓝色深彩度的蓝色形象管理形象管理经典配色经典配色u最佳搭配颜色：白色最佳搭配颜色：白色六、花色系六、花色系形象管理形象管理经典配色经典配色花色系布料最好配上花色系布料最好配上同色系的素色布料同色系的素色布料。如果是两截式的服装，一般要注意上浅下如果是两截式的服装，一
9、般要注意上浅下深。深。返回返回形象管理形象管理经典配色经典配色皮肤较黑：皮肤较黑：那么衣着主色最好采用那么衣着主色最好采用冷色冷色，装饰色可采用，装饰色可采用较暖较暖的颜色的颜色。此类女士衣着以。此类女士衣着以深紫、灰绿、棕红、棕深紫、灰绿、棕红、棕黄黄以及以及黑色为佳黑色为佳。如果以如果以黑色黑色作为主色，那么装饰色宜采用紫罗兰作为主色，那么装饰色宜采用紫罗兰色、黄灰色或灰绿色。色、黄灰色或灰绿色。黄灰黄灰色主色，配色可彩用紫罗兰色。色主色，配色可彩用紫罗兰色。蓝灰蓝灰色主色，配色可采用浅棕色。色主色，配色可采用浅棕色。绿灰绿灰色主色，配色可采用樱桃色。色主色，配色可采用樱桃色。黄棕黄棕色主
10、色，配色是灰紫。色主色，配色是灰紫。红棕红棕色主色，配色则是灰绿。色主色，配色则是灰绿。深紫深紫色主色，配色一般可采用白色和黑色。色主色，配色一般可采用白色和黑色。形象管理形象管理根据肤色配色根据肤色配色注：主色是服饰搭配中主要的色系，配色的点缀装饰的色系注：主色是服饰搭配中主要的色系，配色的点缀装饰的色系偏黄皮肤：偏黄皮肤：皮肤偏黄的宜穿皮肤偏黄的宜穿蓝色调蓝色调服装，例如服装，例如蓝、紫蓝、紫等色彩等色彩，能令面容更白皙，强烈的黄色系如褐色、橘红等能令面容更白皙，强烈的黄色系如褐色、橘红等最好不穿，以免令面色显得更加暗黄无光彩。最好不穿，以免令面色显得更加暗黄无光彩。健康小麦色：健康小麦色
11、：拥有这种肌肤色调的女性给人健康活泼的感拥有这种肌肤色调的女性给人健康活泼的感觉，觉，黑白这种强烈对比的搭配与她们出奇地合衬黑白这种强烈对比的搭配与她们出奇地合衬，深蓝、炭灰深蓝、炭灰等沉实的色调，以及等沉实的色调，以及桃红、深红、翠桃红、深红、翠绿绿这些鲜艳色彩最能突出开朗个性这些鲜艳色彩最能突出开朗个性. .形象管理形象管理根据肤色配色根据肤色配色面色红润的黑发女士面色红润的黑发女士: :最宜采用最宜采用微饱和的暖色微饱和的暖色作为衣着配色，也可采用作为衣着配色，也可采用淡棕黄色、黑色加彩色装饰淡棕黄色、黑色加彩色装饰，或，或珍珠色珍珠色，用以陪，用以陪衬健美的肤色。衬健美的肤色。黄色镶黑
12、色的黄色镶黑色的衣着对这类女士最衣着对这类女士最为相宜。为相宜。不宜采用不宜采用紫罗兰色、亮黄色、浅色调的绿色、纯紫罗兰色、亮黄色、浅色调的绿色、纯白色。因为这些颜色，白色。因为这些颜色，能过份突出皮肤的红色能过份突出皮肤的红色。此外冷色系的淡色如淡灰等也不相宜。如果用蓝此外冷色系的淡色如淡灰等也不相宜。如果用蓝色或绿色，那就应采用饱和程度最大的色。色或绿色，那就应采用饱和程度最大的色。 如果脸色红嫩，可采用非常如果脸色红嫩，可采用非常淡的淡的丁香色和黄色丁香色和黄色，不必考虑何者为主色。这种脸色的女士可穿不必考虑何者为主色。这种脸色的女士可穿淡咖淡咖啡色配蓝色，黄棕色配蓝紫色，红棕色配蓝绿色
13、啡色配蓝色，黄棕色配蓝紫色，红棕色配蓝绿色以及淡橙黄色、灰色和黑色等。以及淡橙黄色、灰色和黑色等。 形象管理形象管理根据肤色配色根据肤色配色皮肤白皙：皮肤白皙：白皙皮肤的特质在于面颊经太阳一晒便容易发红，白皙皮肤的特质在于面颊经太阳一晒便容易发红，拥有这类型皮肤的女性是幸运儿，因为大部分颜拥有这类型皮肤的女性是幸运儿，因为大部分颜色都能令白皙的皮肤更亮丽动人，色系当中尤以色都能令白皙的皮肤更亮丽动人，色系当中尤以黄色系与蓝色系最能突出洁白的皮肤黄色系与蓝色系最能突出洁白的皮肤，令整体显，令整体显得明艳照人，得明艳照人，色调如色调如淡橙红、柠檬黄、苹果绿、紫红、天蓝淡橙红、柠檬黄、苹果绿、紫红、
14、天蓝等等明亮色彩最适合不过。明亮色彩最适合不过。形象管理形象管理根据肤色配色根据肤色配色肤色苍白：肤色苍白：则则不宜不宜穿穿冷色冷色调，否则会越加突出脸色的苍白。调，否则会越加突出脸色的苍白。这种肤色的人最好穿这种肤色的人最好穿蓝、黄、浅橙黄、淡玫瑰色、蓝、黄、浅橙黄、淡玫瑰色、浅绿色一类的浅色调衣服浅绿色一类的浅色调衣服。另外，以。另外，以较重的黄色较重的黄色加上黑色或紫罗兰色的装饰色，或是加上黑色或紫罗兰色的装饰色，或是紫罗兰色紫罗兰色配配上黄棕色的装饰色对女士也很合适。黄色部分最上黄棕色的装饰色对女士也很合适。黄色部分最好造近脸部，否则皮肤就会显得过于暗淡。好造近脸部，否则皮肤就会显得过
15、于暗淡。 形象管理形象管理根据肤色配色根据肤色配色形象管理形象管理服装与体型的搭配技服装与体型的搭配技巧巧v （一）上长下短。（一）上长下短。v 款式优点在于：能够款式优点在于：能够修饰臀部过大修饰臀部过大的女生，遮掩缺点，的女生，遮掩缺点，这里指的是这里指的是梨形身材的人梨形身材的人。这里应该注意两点，一个是。这里应该注意两点，一个是只包括臀部过于后翘圆滑的女生只包括臀部过于后翘圆滑的女生，如果不但后翘过度而如果不但后翘过度而且胯部过于宽大的且胯部过于宽大的mmmm就不要选择了，容易给人感觉上就不要选择了，容易给人感觉上下一般粗细，像个水桶！下一般粗细，像个水桶！形象管理形象管理服装与体型的
16、搭配技服装与体型的搭配技巧巧v （二）上短下长（二）上短下长v 上短下长的款式又叫复古。上短下长的款式又叫复古。v 上短下长有很多优点：上短下长有很多优点：v 1 1：突出下身的修长，对美腿起拉长效果突出下身的修长，对美腿起拉长效果，特别是对身材，特别是对身材上长下短上长下短的人来说这样的搭配能够起到了一定的的人来说这样的搭配能够起到了一定的修正修正作用。作用。v 2 2：短小的上装能够：短小的上装能够突出胸部突出胸部，特别是对自己胸部不满意，特别是对自己胸部不满意的女性，但是上装最好最长的女性，但是上装最好最长不要超过肚脐不要超过肚脐。形象管理形象管理服装与体型的搭配技服装与体型的搭配技巧巧
17、v三三 上宽下窄上宽下窄v泡泡袖带给我们轻松和谐的青春，欧洲宫廷式的泡泡袖带给我们轻松和谐的青春，欧洲宫廷式的洛可可的女性柔美风格，泡泡袖能让洛可可的女性柔美风格，泡泡袖能让肩部变宽肩部变宽，从而上宽下窄，让穿着者的身材看起来有点从而上宽下窄，让穿着者的身材看起来有点“壮壮”，适合，适合上身较瘦上身较瘦，或者，或者身材娇小身材娇小的人。的人。形象管理形象管理服装与体型的搭配技服装与体型的搭配技巧巧v（二）上窄下宽（二）上窄下宽v适合适合Y Y型身材女生（就是上宽下窄的体型）型身材女生（就是上宽下窄的体型）或或H H型型身材身材穿着的话会起到很好的效果穿着的话会起到很好的效果，这是因为可以，这是
18、因为可以弥补这类女生的身材达到平衡。弥补这类女生的身材达到平衡。形象管理形象管理服装与体型的搭配技服装与体型的搭配技巧巧v（三）上下一般宽（三）上下一般宽v上下一般宽的搭配法则，这种搭配很需要高技巧上下一般宽的搭配法则，这种搭配很需要高技巧性，可以从面料材质，颜色，配饰等方面进行对性，可以从面料材质，颜色，配饰等方面进行对比调和的搭配，对身材要求较高，身材比例较好比调和的搭配，对身材要求较高，身材比例较好的女生可以尝试。的女生可以尝试。形象管理形象管理服装与体型的搭配技服装与体型的搭配技巧巧v( (四四) )大与小大与小v大服饰的典型风格是嘻哈大服饰的典型风格是嘻哈v这类服饰适合身材高挑的女生这类服饰适合身材高挑的女生v如果大腿偏粗小腿良好的女生可以如果大腿偏粗小腿良好的女生可以选择选择黑色打底黑色打底裤裤 进行搭配，让美丽的小腿露出来，这就是搭配进行搭配，让美丽的小腿露出来，这就是搭配法则中的扬长避短法。法则中的扬长避短法。切忌切忌的是千万别再穿一双的是千万别再穿一双长靴，那样就把刚刚突出来想亮相的小腿给消灭长靴，那样就把刚刚突出来想亮相的小腿给消灭掉了。掉了。形象管理形象管理服装与体型的搭配技服装与体型的搭配技巧巧
